轉職熱搜工作

1. 負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議。 2. 進行產業競爭分析及市場調查分析。 3. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。。 4. 對各產品及專案之規劃，策劃及執行適當之廣告及媒體行銷方案。 5. 設計溝通各項行銷助成物、廣宣物，例如文字創作發想及撰寫。 6. 負責媒體雜誌宣傳及新聞稿撰寫等相關事務。 7.規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。

1.統籌車用電子事業部 SQE、CE、QPM 三大團隊之組織運作、資源配置、KPI 管理與人才發展。 2.建立並優化供應商品質管理機制，涵蓋供應商導入、稽核、評鑑、改善輔導、風險分級與績效管理。 3.主導關鍵零組件之承認與品質策略，包括電子件、PCB、機構件等料件之承認、檢驗標準、異常判定與變更管理。 4.建立車用專案品質治理架構，推動新產品開發至量產導入各階段之品質活動，確保專案符合車規、客戶要求與量產成熟度目標。 5.負責推動與落實車用品質系統與客戶要求，包括但不限於 IATF 16949、ISO 9001、ISO 26262、ISO 21434、ASPICE、APQP、PPAP、FMEA、VDA 6.3 等。 6.對應內部、客戶與第三方稽核，並確保系統文件、品質紀錄、流程審查與證據鏈完整。 7.支援 BU 擴展至歐美日客戶與 Tier-1 / OEM 專案時所需之品質體系專案品質能力建置。

1.協助推動公司營運管理機制，建立與追蹤各部門KPI及關鍵績效指標 2.定期彙整與分析各單位營運及績效數據，提供管理決策參考與改善建議 3.協助跨部門專案與重要事項推進，追蹤執行進度與落實成果 4.負責經營管理相關週報、月報及營運分析資料整合與呈報 5.統籌主管重要會議規劃與執行，包括議題整合、會議紀錄及決議事項追蹤 6.協助高階主管進行內外部溝通協調，提升跨單位運作效率 7.支援主管策略專案、營運優化及其他重要管理事項推動 這個職位將助您 深入參與企業經營與營運管理，培養跨部門協調、數據分析、專案推動及高階管理視角，累積策略思維與經營幕僚能力，成為企業核心管理人才。

1. 社群平臺企劃執行 2. 電子商務商品規劃、行銷、客戶服務、運營執行 3. 影音企劃文案製作與廣告宣傳 4. 國內外電子商務平台研究分析 5. 時尚高端商品供應鏈洽談經驗 6星集為成立22年，為台灣按摩養身第一品牌，2026年6星集將成立新事業體，著重高端消費者商機，藉由6星集現有顧客流量導入社群媒體及網路行銷，為高端消費者提供選物精品，帶給顧客多元安心的採購平台。方式，因此本職位將具有重要性且有發展前景。 歡迎您加入我們的行列，寄出您的履歷並表達您對這份工作的熱情！

1.年度營運目標與預算規劃執行 2.門市陳列規劃與品項經營管理 3.策略制定與市場趨勢分析 4.商品銷售與營運銷售數據分析決策 5.供應商管理與合約維護 6.商品經營結構與領導團隊 ●其他條件: 1. 良好數字邏輯觀念、具談判能力與高抗壓性 2. 具備連鎖通路採購及商品企劃、開發經驗2年以上經驗 3. 擅長溝通協調，積極、團隊合作之特質

主要職責 策略規劃： 參與公司長短期經營策略擬定，提供財務分析與建議，支持重大商業決策。 籌劃及執行公司董事會。 資金管理： 規劃執行金融商品投資計畫，維護投資人及金融機構的關係。 財會管理： 監督審核會計、稅務、預算控管及現金流管理，確保財務報表的準確性與合規 性。財稅規劃、資金投資規劃。 風險管理： 健全內控系統，財務風險控管。 團隊領導： 領導財務團隊，提升組織效率，建立績效導向的財務文化。

【我們在尋找什麼樣的夥伴？】 我們希望能找到能透過數字發現問題本質的「營運分析手」。 加入我們，你將擁有極大的發揮空間，不僅能站上經營視角參與決策，未來更有機會主導公司的大型專案。 如果你喜歡將企劃轉化為具體行動，YouBike將是你展現實戰影響力的最佳舞台！ 【你將負責什麼？】 ■策略思考與推動 從經營數據（如：租賃收入趨勢、週轉率）中找出痛點與機會點，並定期產出管理報表，輔助營運策略擬定及可行性評估。 ■跨部門協作 你將橫向串連不同單位，推動各項營運改善專案，確保專案能真正「落地執行」。 ■績效指標追蹤 協助建立並追蹤各區域的營運績效指標（包含 MBO 目標達成狀況），讓團隊的每一步都穩健前進。 ■經營團隊的智囊與後盾 支援經營團隊的核心專案與主管交辦任務，協助推動重點營運工作。

▍關於我們 怡心是台灣在地的電熱水器領導品牌，自1999年創立以來，一直致力於透過創新技術，提供可靠且節能的居家用品，為家庭帶來更安心與舒適的生活。經過24年的發展，我們已經成為台灣電熱水器市場的佼佼者，並獲得了超過50萬個家庭的信任與愛用。此外，我們的產品也被破千個知名建案、連鎖餐廳、髮廊、月子中心等指定採用，展現了我們在業界的影響力。 ▍創辦故事 怡心的創辦故事始於創辦人對於傳統熱水器的不滿。創辦人在中學時期，親眼目睹父親因為使用熱水器而被嚴重燙傷，這一事件深深地影響了他對於安全的重視。在經營建設事業的過程中，他發現市面上的儲熱式熱水器不僅耗電驚人，而且品質良莠不齊，容易發生故障或危險。因此，他決定投入心力研發創新技術，希望打造一款更節能省電，且每個家庭皆能安心使用的電熱水器。 ▍創新技術與專利 怡心擁有自己製造廠，從技術研發、零件挑選、品質檢測到產品優化，都是由我們專業團隊親自負責，不委託給任何外部廠商。我們已取得美國、德國、日本、英國、台灣、中國等多國發明專利，展現了我們在技術創新的領導地位。其中，世界首創的冷熱水阻隔技術，結合儲熱式與瞬熱式熱水器的優點，能產出比其他品牌多出2倍的熱水量，徹底革新、改變了整個電熱水器產業。 ▍安全與品質 我們非常重視客戶的安全，怡心熱水器內建13道安全防護機制，並採用國際大廠零組件，全機符合台灣及歐盟安全認證標準。重要零件如內桶材質採用304L超低碳不鏽鋼，電熱管指定使用日本進口鎳鉻合金鋼，有效延長產品的使用年限。保溫層採用德國BASF頂級原料發泡製成，厚達4cm，相較於部分品牌僅使用保麗龍或厚度不足的保溫層，我們的電熱水器可達到2級以上節能等級，更高效節能。 ▍節能與環保 我們致力於為地球盡一份心力，讓每個產品更節能省電。怡心電熱水器的冷熱水阻隔設計，使得我們的產品能夠大幅節省電費，達到95％以上機種通過2級節能認證。這不僅為家庭帶來了經濟效益，也為環境保護做出了貢獻。 ▍企業文化 在怡心，我們非常重視同理心、開放的心態和當責的價值觀。我們鼓勵夥伴們勇於表達自己，同時也聆聽他人的想法，讓彼此激盪出更多可能性。每一位夥伴都能對自己的行為負責，並能積極主動地解決問題，不推卸責任，讓客戶享有高品質的服務。 ▍加入我們 加入怡心，您將成為一支充滿活力的團隊的一部分。您將有機會參與公司的轉型規劃，體驗最新的技術和策略，並與我們一起為更多家庭帶來更安心與舒適的生活。同時，您也將享受到豐富的培訓和發展機會，讓您的職業生涯更上一層樓。 我們期待您的加入，讓我們一起創造一個更美好的未來！ ▍工作內容 1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量，並提升生產產能降低成本。 3. 監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標。 4. 制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核。 ▍能力需求 1. 具備工廠管理經驗。 2. 擁有生管、廠務、品管、倉管的實際經驗。 3. 具有良好的溝通能力，及能夠作為一個team player。 ▍加分項目 1. 於冷凍空調相關企業有服務經驗，包含工廠、組裝廠、設備廠皆可。 2. 具備 ISO9001 、ISO14001 系統相關知識，包含報表編寫、模組整合、具體審查。 3. 熟悉油壓沖床(田豐機械400T) 及機械沖床(金豐110T及80T)操作。

【職務名稱】 企業客戶經營顧問｜AI智慧辦公（無經驗可｜完整培訓） 【公司介紹】 我們致力於提供企業「智慧辦公解決方案」，結合AI科技、雲端系統與辦公設備，協助客戶提升工作效率與數位轉型。 這不只是一份工作，而是一個能讓你持續成長、培養專業能力的職涯起點。 這份工作適合這樣的你 喜歡與人互動，但不喜歡強迫推銷 想從行政／門市／服務業轉職，學一技之長 對AI科技、數位工具有興趣 希望有穩定收入與未來升遷機會 這不是傳統陌生開發業務，而是以顧問式服務為主的客戶經營角色 【工作內容】 協助企業客戶規劃智慧辦公解決方案（影印機、AI工具、雲端HR系統、人臉辨識、資安服務等） 經營既有客戶關係（公司提供名單，不需完全陌生開發） 了解客戶需求，提供專業建議與提案（有主管陪同學習） 傳遞公司新服務與活動資訊，建立長期合作關係 工作重點在於溝通與規劃，而非強迫推銷 【薪資待遇】 前3個月保障薪資40,000元（安心學習期） 平均月收入約40,000至60,000元以上 獎金無上限，努力有感回報 提供穩定客戶來源與團隊支援 不需單打獨鬥，有主管帶領 【教育訓練】 無經驗可，公司提供完整培訓 一對一帶領，從零開始學習 培訓內容包含 客戶溝通技巧 簡報與提案能力 AI工具應用 商務應對與談判技巧 培養可長期帶得走的專業能力 【升遷發展】 每半年一次評估晉升，不看年資 明確職涯路徑 新人 → 資深顧問 → 業務主管 → 經理 適合想往管理職發展者 【工作環境】 團隊氣氛單純，重視合作 同仁表現發展空間大 有主管協助，不會一開始就有業績壓力 依客戶安排拜訪，不需每日外勤奔波 【條件需求】 喜歡與人互動，具基本溝通能力 對學習新事物有興趣（無經驗可） 具責任感，願意成長 【面試方式】 提供線上AI面試，不需出門 https://app.hrda.pro/s/i/kK2sAu 我們想告訴你 這份工作不只是銷售產品，而是培養一項能長期發展、穩定收入的專業能力 歡迎加入我們，一起打造未來智慧辦公的新樣貌