轉職熱搜工作

工作內容 : 1. FB廣告、 Google Ads 廣告、IG廣告管理投放。 2. 商品銷售數據應用分析及數據分析實務應用。 3. 年度行銷企劃與執行及預算規劃執行。 4. 與廣告商代理商合作接洽事宜。 5. 行銷活動數據分析與與策略規劃。 6. 行促案系統設定。 7. 完成主管交辦事項。

甲壹是一家專注吧檯飲品批發零售的公司，我們提供咖啡機及飲品設備零售租賃及吧檯進口原物料。 我們需要具有工作熱忱且有活力的你/妳加入！ 📌 工作內容： 1. 協助主管建構公司電商平台：商品上架及內容更新。 工作必須熟悉甲壹官網電商平台/蝦皮/樂天/酷澎等平台，初期須協助建構公司官網及日本購物平台(另有翻譯人員配合) 2. 社群媒體經營，開發吸引人的社群內容文案，提升品牌曝光與客戶互動。 工作必須熟悉ＦＢ / IG / Youtube為輔，月平均2-4則，安裝實績及活動通知 3. 協助商品視覺設計與圖片優化，增強電商平台的視覺吸引力。 工作需學習使用Photoroom / Canva，並培養設計美感。 圖片用於社群媒體及電商平台，公司另有設計人員負責廣告設計。 4. 配合主管執行跨平台的行銷活動，提升電商銷售額。 5. 線上客戶關係管理服務，線上解決客戶在購物過程中的相關問題。 6.主管交辦事項：公務外出，協助主管信件包裹寄送及採購，公司無應酬活動。 7.協助公司同仁幼兒臨時看顧陪同，如需公務外出至學校載幼童，會有司機陪同。 我們重視每一位成員的成長與創造力，也致力於提供一個友善的就業環境，期待您的加入為我們開創更多可能！ 期盼1~3年後該項職務可以轉向業務發展，創造更高的職務發展及薪資。 立即投遞履歷，加入我們的團隊，與我們一同擴展飲品批發零售的電商版圖！

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) ★區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) ★區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

1.軟硬體產品銷售 2.客戶管理及經營 3.潛在客戶開發 4.需具網路/資安/主機系統/儲存系統/系統整合銷售經驗者3年以上 業務開發領域包含:政府機關、電信業、金融證券業、高科技製造業等【請註明應徵領域】

＞＞＞＞要會使用軟體在投履歷喔＜＜＜＜ 網路行銷多元化 我們需要更專業的您 ♦ 商品上架和維護管理 ♦ 熟社群軟體/網路平台操作 ♦ 商品拍照修圖/攝影並美編剪輯完成 ♦ 文宣行銷文案發想及簡單影片製作 ♦ 能獨立完成主管交辦事項 ♦ 門市陳列清潔維護和管理 ♦ 需有足夠活力責任熱枕度 大概就是發揮專業 拍攝產品照片和影片 團隊一起成長需部分支援同事 環境很單純 同事都好配合 歡迎來一起加入我們的團隊 社會變遷快速 網路資訊便利化 我們誠摯邀請可以吃苦耐勞 主動積極 樂觀正面思考正面能量 細心負責任遵守職業操守行為 對空間配置、色彩美學有基本概念 喜歡美的事物 喜歡逛街買東西 有美感 個性龜毛到吹毛求疵的人 一起加入我們的行列 ===視工作狀況調薪=== ===若有相關行業尤佳=== ===若非本業沒有關係我們一起學習成長=== ===通知後-請帶履歷+作品面試 約時間面試 請勿自行前往====

1. IG、FB社團、FB粉專、小紅書、LINE官方帳號、蝦皮等各大電商平台的建置和經營維護 2. 負責FB、IG 、LINE各社群管理、發文、回覆 3. 商品圖拍攝及後製，創造出版面架構清晰、風格獨特的社群圖文 4. 基本文書作業、文案撰寫能力 5. 簡易攝影、影片剪輯及修圖 6. 拍照、攝影道具的製作和管理 7. 了解各種轉檔軟體及器材的使用 8. 負責管理網拍網店日常運營出貨單處理、客人退換貨處理作業 9. 其他主管交辦事項 【職能條件】 1. 3年以上相關工作經驗，要有資源的優先錄取 2. 具備獨立作業能力 3. 具備良好的溝通能力 4. 能夠根據平台特性進行不同的圖文設計 【必要條件】 1. 具社群經營經驗3年以上 2. 熟練使用社群媒體及其數位編修工具 3. 有IG、FB社團、FB粉專、小紅書、LINE官方帳號、蝦皮等平台操作經驗 4. 配合度高、需配合加班、具責任感

【職缺招募】Circle‘s cinema 正韓選品女裝｜正職銷售人員 我們徵求一位能協助門市營運發展的正職夥伴。 如果您有銷售經驗、喜歡穿搭、做事細心，歡迎加入我們！ 上班地點：台北市中山商圈赤峰街（捷運雙連站／中山站步行 5 分鐘內） 公車交通便利。 上班時間與休假：中午12點至晚上8點。月休8天，排班制。 薪資與獎金：底薪+獎金 【工作需求】 ・門市接待與商品銷售 ・商品進貨、整理、燙整、補貨 ・協助新品拍攝與陳列 ・維持門市整潔、視覺呈現 ・依需求協助簡易行政事務 【條件需求】 ・個性穩定、態度正向 ・具服務精神，喜歡與客人互動 ・美感敏銳，對穿搭有興趣 ・可接受固定晚間下班 ・願意長期合作 ・歡迎轉職者（25–35 歲尤佳） ・有門市經驗佳 上班地點：中山商圈赤峰街門市 履歷請附上個人穿搭照 如果有經營自己的 IG，也請一併提供帳號

1. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4. 推展公司業務。 5. 分析運務狀況，定期製作運務報告。 6. 負責人員之調度、督導及管理。 7.須具備餐飲經驗 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- :::: 薪資階級 ::::: 實習副店長 43000~45000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 平均薪資約48000 副店長 45000~47000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 平均薪資約52000 店長 47000~52000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 享有該店每季紅利獎金抽成 享有優先擴店與入股機會 平均薪資約60000 店經理 52000~60000 享有各店每季紅利獎金抽成 享有優先擴店與入股機會 –––––––––––––––––––––––––– :::: 福利 :::: 免費員工餐 每季不定時聚餐 業績獎金 年終獎金 ––––––––––––––––––––- :::: 休假制度 :::: 月休8天 國定假日放假 特休 –––––––––––––––––––– :::: 保障 :::: 年度體檢 勞保 健保 勞工退休保險 團保 ––––––––––––––––––––––––- 歡迎加入有飯食光大家庭 有飯食光正在積極展店需要多位主管 歡迎有夢想的你,我們幫你圓夢創造屬於你們的舞台