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專案經理A
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~55000元 台北市松山區 3~4年工作經驗1. 專案前期規劃 2. 專案時程擬定、里程碑控管、專案進度追蹤 3. 參與投開標工作、專案會議、產業研討會等相關活動 4. 專案相關文件製作,包含撰寫服務建議書、評選簡報、報價等等 5. 客戶及跨部門間溝通協調 【徵求條件】 1. 具資通訊產業或業務相關背景1年以上經驗 2. 具專案發展管理知識 3. 具PMP等相關專案管理證照佳 4. 有申請政府計畫經驗者佳 5. 熟悉文書軟體操作展開 -
【總公司】研發經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 3~4年工作經驗爭鮮走過數十個年頭,在連鎖壽司佔有一席之地,更將日式料理創意結合時下食材,讓來訪的客人食指大動。 而產品研發師傅即是我們的靈魂人物,要透過您的雙手與無限的創意,讓客人能嚐到滿滿的幸福美味,若您與我們有一樣的期待,喜愛透過日日的創作來撫慰每一個客人的心,那這將是您最好的機會。 工作內容: 1. 制定標準食譜、菜單研發與設計:食材選購採買、菜品擺盤及裝飾、成本控管,品質查核。 2. 具日、西料理製作與菜色創新研發技術,對料理熱情富有想像力,曾任飯店、連鎖餐飲尤佳。 3. 菜譜設計與撰寫,菜色教學技轉。 4. 研發新菜色與建立流程以確保料理品質維持高質量與穩定性。 5. 連鎖營運與分店交流技術。展開 -
企劃部經理 特別助理
月薪 30000~40000元 台南市新市區 2~3年工作經驗1.媒體關係發展與建立,如:召開記者會、新聞發布、媒體動態分析、配合記者採訪、企業專題報導等媒體公關聯絡與廣告監測執行 2.公關活動企劃與執行,如:企業活動、產品上市、獎勵活動、主題餐會、開幕剪綵活動、慶典儀式、展示會、慈善贊助、募款或是其它公眾活動等產品公關行銷活動 3.企劃案的發想、提案,能從無到有的為客戶執行成功專案 4.企劃書的撰寫以及修正提案展開 -
業務發展經理/Business Development Manager
月薪 35000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘金界旅運集團下的「歐洲語言諮詢有限公司」為國際學生證台灣總代理。 國際學生證為全球通行的學生證明文件,全球有110個國家發行。 目前「歐洲語言諮詢有限公司」要尋找國際學生證台灣推光銷售人員,讓更多青年學子能夠享有國際學生證可帶來的優惠與便利。 (包含但不僅限於)以下: 1. 發展與推廣銷售 2. 定期繳交報表 3. 更新相關產品資訊 4. 審核申請文件與核發卡證 5. 年度報告製作展開 -
District Manager (區域業務經理-北區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 3~4年工作經驗此區域業務經理主要職責和責任: 1. 目標管理 • 依零售部門分配之銷售目標擬定該課之營運及開發計劃,確保目標達成 • 依區域發展計劃開發新客戶 • 擬定各店櫃各月之目標,並與銷售顧問(BA)討論達成目標之營運計劃,並督促BA確實執行 • 依公司給予之資源,做合理的分配,創造最高效益,並確實執行預算管控 • 做好各類費用管控及談判,確保區域利潤 • 依通路業績規劃,每星期更新業績目標以即時彈性因應業績規劃 • 做好BV管控 2. 客戶管理 • 協助百貨專櫃新設及改裝位置爭取及合約談判 • 客戶開發、結束之申報 • 督促BA做好客戶管理之相關工作 • 擬定客戶改裝計劃,確保區域長期健康發展 • 準時回收公司貨款 • 向客戶溝通公司政策,並向上級反應客戶意見及建議 3. 商品管理 • 督促及協助BA、主櫃做好商品管理之相關工作 • 協助BA做好區域貨品流轉,提昇產銷及櫃檯競爭力 • 督促BA做好區域盤點計劃 • 督促BA按公司的銷售計劃做好產品的銷售安排計畫 4. 其它工作事項 • 處理上級臨時交辦事項 • 協助公司搜集市場及同業情報 • 區域內的BA招募、教育訓練以達到人力的素質提升,人員管理含排班管理及人力調配 • 要求區內BA做好零售KPI的操作要領 ,並精進每一個生意達到最佳狀況 期望條件: • 高中職以上、大專或大學及以上學歷 • +5年零售銷售經驗 • +3年管理職或以上職位 • 百貨零售業經驗是一個加分 • 批發經驗是一個優勢 人格特質 : - 擅長人際溝通與領導特質 - 具備高度學習意願及學習能力強 - 具備問題解決導向特質 - 具商業思維及邏輯思考能力 - 主動積極,勇於提出不同做法 - 有耐心及使命必達的企圖心展開 -
District Manager (區域業務經理-南區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 3~4年工作經驗此區域業務經理主要職責和責任: 1. 目標管理 • 依零售部門分配之銷售目標擬定該課之營運及開發計劃,確保目標達成 • 依區域發展計劃開發新客戶 • 擬定各店櫃各月之目標,並與銷售顧問(BA)討論達成目標之營運計劃,並督促BA確實執行 • 依公司給予之資源,做合理的分配,創造最高效益,並確實執行預算管控 • 做好各類費用管控及談判,確保區域利潤 • 依通路業績規劃,每星期更新業績目標以即時彈性因應業績規劃 • 做好BV管控 2. 客戶管理 • 協助百貨專櫃新設及改裝位置爭取及合約談判 • 客戶開發、結束之申報 • 督促BA做好客戶管理之相關工作 • 擬定客戶改裝計劃,確保區域長期健康發展 • 準時回收公司貨款 • 向客戶溝通公司政策,並向上級反應客戶意見及建議 3. 商品管理 • 督促及協助BA、主櫃做好商品管理之相關工作 • 協助BA做好區域貨品流轉,提昇產銷及櫃檯競爭力 • 督促BA做好區域盤點計劃 • 督促BA按公司的銷售計劃做好產品的銷售安排計畫 4. 其它工作事項 • 處理上級臨時交辦事項 • 協助公司搜集市場及同業情報 • 區域內的BA招募、教育訓練以達到人力的素質提升,人員管理含排班管理及人力調配 • 要求區內BA做好零售KPI的操作要領 ,並精進每一個生意達到最佳狀況 期望條件: • 高中職以上、大專或大學及以上學歷 • +5年零售銷售經驗 • +3年管理職或以上職位 • 百貨零售業經驗是一個加分 • 批發經驗是一個優勢 人格特質 : - 擅長人際溝通與領導特質 - 具備高度學習意願及學習能力強 - 具備問題解決導向特質 - 具商業思維及邏輯思考能力 - 主動積極,勇於提出不同做法 - 有耐心及使命必達的企圖心展開 -
【南】Project Manager|項目經理(完全遠端)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 3~4年工作經驗【關於我們】 與全球十大平台網站合作,在交易、安全和區塊鏈產品創新方面提供一流的服務體驗。 我們的產品研發團隊自成立以來一直秉承用戶至上和安全至上的理念,產品不斷更新迭代,技術穩中求新。加入產研團隊,你將和一群業內頂尖的技術夥伴一起,打磨高性能、高可靠、創新不斷的全球top5的平台,在這裡,你的發展空間無限,未來可期。 我們正在全球招募更多優秀的志同道合的朋友加入我們,我們理想的候選人:積極主動,邏輯能力較好,有著良好的團隊合作和溝通協調能力;具有一定專研精神,敢於挑戰自我,勇於解決各種未知問題。 【工作內容】 1、專案的全週期管理:需求澄清、排程、執行、監控、變更管理、發布上線、收尾,對專案順利交付負責。 2、負責專案管理的標準化流程落地及流程改善。 3、發現並解決專案中的風險及問題,給予合理化建議,並積極推動組織內部的流程改善與效率提升。 【具備條件】 1、大學及以上學歷,5年以上相關產業研發類專案管理經驗,能獨立應對專案的管理工作。 2、具備一定的專案管理技能:研究分析,複雜專案分解規劃,風險識別及應對,協調資源推進,組織虛擬團隊等。 3、具備較強的快速學習能力及自我驅動能力,熟悉常見軟體開發流程、IT等相關知識。 4、具有較強的團隊合作意識和管理能力,工作主動、有良好的溝通協調能力和團隊合作精神,責任心強,有較強的抗壓能力和良好的職業道德。 5、透過PMP、CSM認證者優先。展開 -
D606 數位創新暨雲端應用事業部經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 10~11年工作經驗1. 中小企業數位轉型雲端服務 (SaaS) 產品平台規劃、服務招商、商模建立及經營。 2. 中小企業客戶資料與關係管理平台規劃與建立。 3. 中小企業產品服務之策略規劃、App等產品設計、產品行銷、營運管理、銷售支援及客戶服務。 4. CPaaS 服務如電信身份認證 (Mobile ID) 之策略規劃、產品設計、產品行銷、營運管理、銷售支援及客戶服務。 5. 中小企業數位轉型、AI服務應用的市場趨勢和競爭分析,制定產品策略後的規劃及建置。 6. 領導和管理產品團隊,包括設定目標、指導成員、培訓新人等。 7. 分配任務和責任,確保團隊成員的有效工作和協作。 8. 面對外部客戶、合作夥伴及跨部門之合作與溝通協調 【薪資待遇】月薪,另依績效有豐厚年終獎金與員工紅利展開