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您正在找產品經理的工作,共計1994筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【南科】電路板/探針卡技術經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市善化區 9~10年工作經驗
    1.分析電路板合約需求/探針卡駐廠需求,規劃簽約策略與分析 2.先進測試電路板/探針卡維修技術/設備之評估&開發/導入 3.測試電路板/探針卡維修/相關設備電路板維修 4.相關維修Tooling 使用與引進/零件採購與特殊零件代用 5.電路板/探針卡維修能力提升規劃策提出&評估作業
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  • 【新竹】電路板/探針卡技術經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 9~10年工作經驗
    (1)分析電路板合約需求/探針卡駐廠需求,規劃簽約策略與分析 (2)先進測試電路板/探針卡維修技術/設備之評估&開發/導入 (3)測試電路板/探針卡維修/相關設備電路板維修 (4)相關維修Tooling 使用與引進/零件採購與特殊零件代用 (5)電路板/探針卡維修能力提升規劃策提出&評估作業
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  • (越南)木器傢俱廠製造部經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1.熟悉實木製造、白身、塗裝製程管理。 2.生產製程品質不良分析與對策擬定。 3.人員管理、生產力提升(合理化改善)的推動。 4.熟悉新設備導入及新產品開發相關事宜。 5.熟MDF、PB板
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  • 餐飲行銷企劃經理 F&B Marketing & Promotion Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 3~4年工作經驗
    活動企劃,產品企劃,行銷企劃 職務說明 The F&B Marketing & Promotion Manager is responsible for developing and executing marketing strategies to enhance the visibility, reputation, and revenue of the hotel‘s food and beverage outlets. Key responsibilities include planning and implementing promotional campaigns, seasonal offers, special events, and brand partnerships to attract guests and increase customer engagement. The role oversees digital marketing, social media content, advertising, public relations, and marketing collateral to ensure brand consistency and effective communication. The manager analyzes market trends, customer preferences, and campaign performance to identify opportunities and optimize results. Close collaboration with MARCOM, Digital Manrketing, F&B Operations, Sales, Revenue Management, and external agencies is essential to achieve business objectives. The position also manages marketing budgets and supports the launch of new concepts, menus, and dining experiences while maintaining alignment with brand standards. 餐飲行銷暨推廣經理負責規劃與執行餐飲部門之行銷策略,以提升酒店餐飲品牌知名度、顧客參與度及營收表現。 主要職責包括策劃促銷活動、節慶專案、主題餐飲推廣及異業合作,吸引新客源並提升顧客忠誠度。負責數位行銷、社群媒體經營、廣告宣傳、公關活動及行銷素材管理,確保品牌形象一致且有效傳達。 透過市場趨勢、顧客需求及活動成效分析,提出創新行銷方案並持續優化成果。需與餐飲營運、市場行銷、數位行銷、業務開發、收益管理及外部合作夥伴密切協作,共同達成營運目標,並有效管理行銷預算,支持新菜單、新餐飲概念及品牌活動之推廣。 3. Assist with execution of F&B Department promotional events related activities. 協助餐飲部各項促銷活動相關內容的落實。 4. Assist with execution of press promotional activities. 協助促銷活動的宣傳推廣。 5. Liaises with the Communications department and assists to compile and maintain press kit information for media as appropriate. 負責聯絡市場傳訊部門,協助制訂並保持合適的媒體宣傳資料。
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  • NB RF設計主任/設計經理(高雄) - TWPR05228

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市新興區 3~4年工作經驗
    1.Study RFQ spec並提出RFQ proposal給客戶 2.RF design review與RF對策導入,帶領並協助工程師NB產品開發之RF相關問題釐清與解決 3.指導工程師專案執行與教育訓練 4.Report專案進度給內外部客戶並釐清客戶疑問 5.新技術的研究與創新提案study ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • 機器人專案經理(Robotics Project Manager)(內湖) - TWPR14061

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘
    負責協作機器人專案之規劃、執行與跨部門協調,作為業務端與客戶之間的主要窗口,定義產品規格、任務流程與導入範圍,並統籌研發資源、控管專案進度、風險與里程碑,確保專案如期、如質完成。需具備技術理解力、跨部門溝通能力,以及帶領團隊執行專案的經驗。 主要職責(Key Responsibilities) 1. 需求與規格定義(Requirement Definition) - 與業務、客戶端窗口共同盤點需求 - 進行場域訪查,理解客戶需求 - 產出:SOW、需求文件(PRD / MRD)、流程圖、技術規格書 - 明確定義專案範圍與不可變動項目(Scope Control) 2. 跨部門協作與專案執行(Project Execution) - 協調研發(RD)、軟體、硬體、測試、工程等內部資源 - 制定專案時程(Timeline)、里程碑(Milestones)、交付物(Deliverables) - 追蹤日/週進度,確保專案準時完成 - 管理文件,包括 SOP、架構圖、測試計畫、驗收規範 3. 風險控管(Risk Management) - 建立專案風險清單(Risk Register) - 預測潛在阻礙、風險、資源瓶頸,提出應對方案 - 協助團隊做優先級排序(Prioritization) 4. 醫院端溝通與驗收(Client Communication) - 向內外部客戶解釋系統功能、限制與導入計畫 - 協助定義工作流程(Workflow)與任務派送規則 - 安排 PoC、trial run、驗收 - 收集現場回饋,回饋研發優化產品 5. 團隊領導與管理(Team Leadership) - 帶領跨功能專案團隊(Software / Firmware / Hardware / Field) - 促進共識、排除障礙、協助決策 - 指導初階 PM 或實施人員(Implementation)
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  • [新大型冷鏈冷凍物流]廠務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗
    1.設備維修與保養管理 - 規劃與執行機電、冷凍設備保養計畫 - 建立設備保養與維修紀錄 - 管理備品備料並控管成本 - 提升設備稼動率與穩定性 2.機械故障與緊急處理- 即時處理生產線突發故障 - 判斷機械問題並快速排除 - 制定設備異常SOP 並訓練相關人員 - 提出預防性維護改善措施 3.內部與外部溝通協調- 與生產、品保、倉儲等部門溝通協調資源 - 擔任外部廠商主要聯繫窗口 - 追蹤維修進度並控管施工品質 4.文書處理與報告製作- 編寫保養計畫、維修紀錄、異常分析 - 製作月度設備指標報告(故障率、稼動率等) - 整理維修成本及年度改善提案
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  • 熱流Thermal 設計主任/設計經理(內湖) - TWPR16311

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.負責 Notebook、AI PC、Desktop 及各類 3C 電子產品散熱方案規劃與技術決策。 2.帶領散熱團隊執行產品開發,確保設計品質、專案時程及量產目標達成。 3.主導熱流模擬、散熱測試驗證及技術問題分析與改善。 4.制定散熱設計規範、設計流程及技術標準,提升團隊設計能力與開發效率。 5.跨部門協調機構、電子、BIOS、聲學、工廠及供應商資源,推動專案順利進行。 6.參與客戶技術討論,提供散熱解決方案並建立良好客戶關係。 7.評估與導入新散熱技術,支援 AI PC、高效能運算及新世代產品開發。 8.培育團隊成員,建立人才梯隊及技術傳承機制。
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  • 總公司 電子商務 商品行銷經理_台北

    月薪 38000~43000元 台北市北投區 2~3年工作經驗
    工作內容 Responsibilities 1.負責供應商行銷活動溝通與整合執行 2.進行跨部門協作及異業合作洽談 3.規劃與設定行銷活動檔期及平台曝光資源 4.進行活動成效追蹤、數據分析與報表彙整 5.協助主管交辦事項,確保專案順利推進 能力需求 Requirements 具備良好溝通協調能力與跨部門合作經驗 熟悉電商操作流程及行銷活動規劃 具備基本數據分析能力(成效追蹤與優化) 執行力強,能有效掌握工作進度
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  • 伺服器機構設計主任/設計經理(內湖) - TWIR15235

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1. Mechanical Design 2. Project Management 3. Issue Analysis and Solution Capability 4. Cross Function Communication
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