轉職熱搜工作

這是一間你一定知道的韓國家電，主打智能家電(敲敲看的透明冰箱、蒸氣衣櫥) 如果你嚮往外商的工作環境，趕快把握長期穩定發展的工作機會吧!! 投遞履歷應徵~ 【工作內容】 - ATL ( IMC strategy / creativity & media ) development - BTL ( POSM / event , exhibition / road-show ) development - Press conference program & decoration - Coordination among versatile agency - Multi-project management - Product marcom budget control and management - Coordination among PM , sales …etc 【工作時間】 1、周一到五 0900-18:00 【其他福利】 1.保證年薪13個月(年終另計) 2.年終獎金(1-2個月)、三節獎金、業務獎金採季獎金制 3.勞健保 4.電影欣賞、部門聚會、運動會、家庭日、生日假、員工旅遊/旅遊補助 職務特色： 1. 國際品牌佳、環境良好、穩定度高 2. 重視員工發展狀況，擁有滿滿溫暖與用心的主管與同仁

* 知名食品零售業集團(有自己的兩家工廠), 組織擴編新增下列不同職掌的Product Manager各一 * 部門組織: 1. 直屬主管: 行銷資深經理( Head of Marketing) 2. 部門組織: 兩大部門, 分成4個team : * 人才需求: 1. 精補類Product Manager一位: - 大學或碩士畢, 曾參與料理食品研發經驗 - 具精補類產品產品開發與經營經驗 - 營養品/機能飲品/沖泡飲/錠劑產品經驗為主，負責產品類型以超市/量販銷售為主 - 可做一條龍的行銷規劃 2. 食品類 Product Manager一位 - 大學或碩士畢, 曾參與料理食品研發經驗 - 具冷凍冷藏常溫即食品、料理品/或通路鮮食商品開發&操作經驗 - 可做一條龍的行銷規劃 3. 保健品類Product Manager一位 - 大學或碩士畢, 曾參與料理食品研發經驗 - 具具保健品商品開發&操作經驗 - 可做一條龍的行銷規劃 * 工作內容: 1. 品牌年度計畫、溝通策略與執行、市場調查與分析 2. 執行新產品開發、市場分析、上市前整合行銷規劃與損益分析 3. 針對既有產品進行規格維護、安排行銷與促銷計畫，並做銷售追蹤 4. 品類年度行銷計畫擬定、執行、成效檢視 5. 外部代理商管理及執行，含廣告活動、異業合作、綜合媒體購買&效益分析 6. 須具備良好溝通能力，執行跨部門(研發、生產、包材、設計、業務部門…等)溝通 * 薪資範圍: 年薪: NT$1,200,000 ~ NT$1,500,000 Or 再議

* 知名證券期貨業, 目前的業務為全球期貨商品之委託買賣及諮詢服務 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 相關產業10年以上, 任職於期貨顧問事業單位3年以上，或擔任銷售期貨顧問產品工作3年以上 2. 需具備證照 期貨商業務員、證券商高級業務員、金融市場常識與職業道德 工作說明: 1. 指導研究報告與專題 3. 判讀新聞或事件並提出對金融市場影響看法 4. 具備期貨分析人員資格尤佳 5. 對程式交易具高度熱忱 6. 具備良好簡報能力、溝通協調能力佳 7. 主動積極、重視團隊合作 薪資條件: 1. 月薪NT$60,000 ~ NT$75,000 x 13.5個月 + KPI bonus 1~1.5個月, 或可再議 2. 職級經理 ~ 協理 (視面談結果而定)

人才需求條件 & 工作職掌: 1.大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利, 熟悉開發業務及製鞋專業知識 2.具有獨立與品牌客戶運作經驗 3.15年以上鞋業開發工作經驗 4.鞋業開發團隊管理5年以上經驗(30人以上團隊) 5. 管理開發中心開發業務團隊 6. 協調各功能組、優化產品開發流程、執行開發產品風險評估 7. 掌控各鞋款每季開發樣品進度及品質，解決開發問題及困難 8. 達成客人所要求的品質/交期/RFC

您未來工作地點會在台北內湖總部辦公室 【工作內容】 - 提供產品相關資料分析報表 - 協助業績目標達成及相關活動專案執行 - 協助產品上市流程規劃與進度追蹤管理，包含產品規格翻譯等 - 協助庫存與進貨、分貨管理 - Living家電產品市場分析、競品分析 - 消費者洞察蒐集、分析與應用 觀迎積極主動、負責、細心、喜歡團隊合作的你加入！ 【其他條件】 - 做事細心，積極主動，溝通能力佳，善團隊合作 【良好福利、環境舒適】 三節獎金、生日禮金、年終獎金、期滿獎金(年薪保底13個月)

* 公司介紹: 外商公司, 提供高端醫療(醫美)與奢華旅遊結合的專業服務，針對頂尖客群量身打造醫療與文化體驗兼具的國外旅遊專案。結合頂級醫療資源與深度旅遊體驗，致力於提升客戶健康與生活品質。 * 人才需求條件: 1. 熟悉高端旅遊市場及相關業務，有奢華旅遊業務經驗者尤佳。 2. 具備優秀的資源整合能力與創意策劃能力。 3. 英語精通，熟悉日語者更佳。 * 工作職掌: 1. 開發並管理旅遊相關資源，包括高端交通、住宿、地陪、餐飲及文化活動等合作夥伴。(會有公司客服單位協助) 2. 建立與高端旅遊服務供應商的合作關係，確保客戶享受高品質的旅行體驗。 3. 持續探索市場新需求，設計創新且多元化的旅遊產品。 4. work from home

* 需求原因: 知名金控集團科技策略發展部新增職缺, 原人員內部轉調. 非主管職 * 主要職責: :AI人工智慧應用規劃、導入評估與跨組織專案管理 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫中等, 具備科技專案導入3年以上經驗，尤以金融科技為佳 2. 具備新創或金融科技相關產業經驗，尤為加分 3. 熟悉AI模型或產品規劃與落地PM經驗 4. 具備擔任跨組織專案團隊PM經驗，至少1個以上跨部門/跨組織大型專案 5. 擅長提案簡報製作與上台簡報技巧; 溝通技巧良好，善於團隊合作 6. 能獨立完成業務流程梳理與市場研究及探勘規劃 7. 對於新科技具備高度興趣，對金融業數位、數據、金融科技等有一定程度了解 工作說明: 1.擬定創新提案及規劃簡報製作 : 與子公司科技導入團隊及業務需求團隊密切合作，負責新科技業務端應用需求訪談及應用規劃，與同事們共同提出年度規劃應用藍圖。 2.對技術發展與業務情境應用之掌握 : 時時掌握市場科技迭代動態，了解業務應用情境與發想新科技應用場景及相關法令規範。 3.創新科技新創評估與合作洽談 : 成為部門年度舉辦媒合會之一員，共同篩選國內外新創與洽談合作方向，評估技術與應用範疇與洽談商業模式。 4.技術驗測與評估 : 負責與子公司業務端合作，確定新科技合適之場景，擔任POC驗測PM，擬定驗測指標與產出驗測報告。 5.專案管理與導入 : 專案落地時與子公司共組專案團隊，並成為Product Owner推動專案、高層報告、進行專案執行、進度追蹤及資源協調，以至落地初期運營。

在這個充滿挑戰與機會的角色中，您將成為我們房地產事業部的領航者，負責推動業務發展、行銷策略、項目開發與管理。您的卓越領導力將引領我們在競爭激烈的市場中脫穎而出，實現業績目標，並塑造公司的未來。 主要職責： 戰略規劃： 制定並實施長期戰略計畫，確保與公司整體目標一致。 深入分析市場趨勢，提出創新市場策略，提升品牌知名度與銷售業績。 項目開發與管理： 負責新建案的選址、設計、規劃及執行，確保項目符合市場需求。 監督項目進度，確保按時完成並符合預算要求。 團隊領導： 建立並培訓高效能團隊，提升工作效率與質量。 促進跨部門合作，建立資源共享與協同創新的平台。 風險管理： 評估項目風險，制定有效措施以保護公司利益，確保業務穩定運行。 財務管理： 監控財務狀況，包括預算編製與成本控制，以達到最佳財務績效。 客戶關係維護： 與重要客戶建立長期合作關係，增強信任並拓展新商機。 法規遵守： 確保所有業務活動遵守相關法律法規及內部政策要求，降低合規風險。 創新推動： 推動智慧建築技術及綠色永續發展理念在產品設計中的應用，提升競爭力，為未來做好準備。 要求條件： 10年以上相關工作經驗，其中至少5年為高階主管或以上職位。 深厚的房地產開發經驗，對市場趨勢有深刻理解。 優秀的領導能力與溝通技巧，能夠激勵團隊達成目標。 能獨立工作，並有效協調跨功能團隊合作。 熟悉相關法律法規，能應對複雜商業環境下的挑戰。 具備MBA或相關碩士學位者優先考慮，但非必需條件，豐富的實際經驗亦可酌情考慮。 薪酬待遇： 年薪：300萬以上新台幣（視個人資歷而定）。 其他福利待遇依公司政策提供，包括年度獎金、健康保險等。 如果您渴望在一個充滿活力的環境中發揮您的專業才能，並與我們一起創造未來，歡迎您加入我們的團隊！

* 知名食品製造業, 組織新增營銷長一名 * 公司業務為肉品相關調理食品加工廠, 產品內銷及外銷亞洲 * 組織狀況: 彙報對象: 執行長、副總經理、總經理、董事長 ; 下轄: 營銷處 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利, 需具食品製造業經驗, 肉品類尤佳 2. 高層管理經驗至少五年以上 3. 需具數字分析及整合能力 4. 正面思考、有企圖心、跨部門溝通、良好表達能力、 人際互動技巧佳 5. 工作態度積極、有責任感、具時間控管及自我管理能力，思考邏輯清楚 * 工作職掌: 1.負責大型通路及策略型專案合作洽談、關係維護、商戶經營、產品業務推廣 2.現有產品營收管理、經銷商通路開發合作 3.市調和執行支付類產品的開發和改進，確保產品的創新和競爭力 4.負責帶領團隊開拓新客戶、維護現有客戶、達成銷售目標等 5.能擁有市場洞察力、客戶開發經驗、商業談判技巧等能力 6.新品上市規劃/行銷管理 7.其他主管交辦事項, 不定期出差 薪資範疇: 月薪約NT$100,000 ~ NT$120,000; 年薪NT$1,500,000 ~ NT$2,000,000 (含每季獎金總共佔比2~3成)

* 知名食品製造業, 組織新增執行長一名 * 公司業務為肉品相關調理食品加工廠, 產品內銷及外銷亞洲 * 組織狀況: 彙報對象: 副總經理、總經理、董事長; 下轄: 生產、營銷、財務、總管理處、研發等部門 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利, 需具食品製造業經驗, 肉品類尤佳 2. 高層管理經驗至少五年以上 3. 正面思考、有企圖心、跨部門溝通、良好表達能力、人際互動技巧佳 * 工作職掌: 1.決策與指導：戰略方向/重大決策-＞提供指導與領導-＞確保目標達成 2.績效目標:設定目標，追蹤及評估公司的營運績效，並隨時調整策略以應對市場變化 3.經營責任：負責公司的整體經營績效，包括財務健康、市場佔有率和公司的長期增長 4.日常業務：監督和管理公司的日常業務運作，確保各部門協調合作，以達成公司目標 5.建立企業文化：樹立和推動公司的價值觀和企業文化，以塑造一個具有共同目標和價值觀的組織 6.制度流程：檢視公司的管理制度和流程，確保公司運作有序並符合法規和標準。 7.外部關係：代表公司與內部和外部利益相關者溝通，維護公司的聲譽和合作關係 8.公司上市櫃事務 9.向董事會報告上列事項 薪資範疇: 月薪約NT$120,000 ~ NT$150,000; 年薪NT$2,500,000 ~ NT$3,000,000 (含每季獎金約佔比2~3成或以上)