轉職熱搜工作

- 負責範疇：保養品為主，另可能負責寵物保健/保健食品...等品類， 1. 完成年度新品規劃與品牌定位發展 2. 依據品牌發展方向，發展新品開發策略，包含目標消費者設定、產品定位區隔、定價、包裝等，並協同開發與上市時程控管 3. 擁有良好的溝通協調能力，能夠與供應鏈/行銷團隊協作，進行良好跨部門溝通，並提供所需支援 4. 與業務/行銷團隊密切合作，了解通路需求和機會，從而優化產品線。 5. 蒐集市場資訊並進行競品分析與消費者調查，同時根據市場需求擬定新品策略與價格制定。 6. 進行產品測樣並提出具體調整方向。 7. 根據產品概念完成產品行銷文案發想、商品頁文案與產品賣點梳理。 8. 持續監控產品銷售與SKU管理。 9. 臨時性緊急專案執行與推動、跨部門溝通並能有效提出解決方案。 10. 其他主管交辦事項。 - 需具備產品經理相關經歷4年以上，具美妝保養品牌經驗者尤佳 1. 對於保養品/美妝市場有高度熱忱 2. 具備邏輯思考及整合規劃能力 3. 主動積極，善於溝通協調

主要負責： 1. 5G CPE 產品生命週期管理從Kick-off 到EOL 2. 蒐集並分析市場動態,客戶需求與競爭者分析提供未來產品規畫方向與市場策略 3. 從設計到量產, 持續主導進行產品成本毛利改善 4. 與客戶與內部業務進行產品的介紹並提供pre-post sales 支援 5. 協助內部專案組織清楚了解產品目標(產品規格, 專案時程與成本). Responsibilities • Manage products through their entire lifecycle until product EOL • Collect and analyze market dynamic, consumer insights, and competition strategies to make recommendations to management team • Co-work with sales force to develop commercial plans including positioning statements, marketing and sales training materials, product specifications to accelerate business growth and achieve sales target. • Drive product cost improvement during design and manufacturing stages • Present product proposition materials to internal sales force as well as externally and provide pre/post-sales support. • Drive internal team to realize the product goal (features, timeline and cost).

1.保險產品研發及各客群行銷活動策略規劃 2.業績追蹤、業務支援及產品銷售問題協助 3.數位投保相關工作規劃與執行 ※請至中信官方招募網站投遞履歷：https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-PM_JR2699

 政府專案之提案、執行及專案管理  科技應用推廣，推進跨領域合作 (主要國內、國際)  產業經營、探討議題及意見蒐集、協調  電資通產業服務企劃及業務開發  撰寫活動計畫書、簡報等  配合主管臨時交辦事項

一、負責供應商分析、評估與合作事宜 二、採購問題解決(跨部門協調/品質/交期) 三、專案規劃與執行(跨部門/成本降價) 四、能負責兩種以上主管規劃之產品類別 五、協助採購部門工作 六、其他主管交辦事項

工作內容: 1.市場情報掌握及分析 2.商品開發及活動規劃 3.銷售分析及跨部門協調溝通 4.廠商維護及資源洽談 5.集團專案規畫及主管交辦事項 具百貨/超市通路採購經歷、食品/用品/生活百貨等相關品類操作經驗為佳

1. 醫療儀器設備採購前規格評估、交貨查驗及驗收、保養、校正及維修、零件議價、核銷、保養維護合約執行作業 2. 醫療儀器設備效能檢測與風險評估分析 3. 蒐集/通報醫療儀器不良反應資訊 4. 醫療儀器汰舊換新評估作業 5. 醫療儀器報廢鑑定 6. 年度工作計畫規劃及執行 7. 教育訓練規劃及執行 8. 醫療儀器設備使用環境規劃 ※薪資內容 1. 大學畢，月薪36,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系碩士(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給。 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.信託業務推動與規劃 2.信託產品優化及數位化專案 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––PM-_JR489

此職缺隸屬於巨大集團總部-全球研發中心，致力於推動創新與技術突破，串聯產品、行銷與研發資源，打造具競爭力的產品與策略。 研發專案行政管理師在此扮演關鍵角色，負責協調新產品開發流程、整合跨部門資源，並支援研發績效管理與行政運作。此職位不僅需要良好的專案管理能力與溝通技巧，更需具備數據分析與策略思維，協助團隊提升執行效率與決策品質。若你對創新研發充滿熱情，並擅長在多變環境中推動專案進展，歡迎加入我們的行列！ 【工作內容】 1. 新產品專案管理（產、銷、研整合） • 協助規劃與追蹤新產品開發專案進度，整合研發、產品、行銷等部門資源。 • 定期召開專案會議，負責會議記錄、任務追蹤與進度彙整。 2. 研發績效與數據管理 • 協助建立與追蹤研發績效指標（KPI），整理並視覺化專案與研發數據。 • 製作簡報與報表，支援策略規劃與決策分析。 3.產業與市場分析 • 協助蒐集與整理供應鏈與銷售相關產業資訊，支援產品策略方向。 • 整理分析資料並與產品經理共享，作為產品規劃參考。 4. 預算與行政支援 • 協助專案預算編列與每月預算檢討，與財務部門密切合作。 • 處理行政事務，如UPS寄送、差旅安排、辦公室事務協調等。 5. 採購與合約流程追蹤 • 協助追蹤專案相關採購與合約流程，確保行政作業合規與時效。 • 與總務、採購等單位協作，確保流程順暢。 6. 內控與稽核支援 • 協助內控流程建立與文件整理，配合稽核同仁進行稽核作業。 • 撰寫與維護SOP文件，確保流程標準化與可追溯性。

Automotive electronics is transforming how the world moves. As a recognized industry leader, we partner with global automotive manufacturers to deliver cutting-edge, high-performance solutions. Join our team and help shape the future of mobility. 【In this role, you will learn to :】 1. Gain in-depth insights into the global automotive industry, including market dynamics, supply chains, and future trends. 2. Become familiar with automotive systems and development standards across Europe, America, China, and Japan OEMs. 3. Understand the latest technologies, product development cycles, and manufacturing processes of Garmin automotive electronics. 4. Analyze market intelligence and apply strategic thinking to enhance customer satisfaction. 5. Collaborate with multinational clients and internal teams to develop a global business perspective. 【Key Responsibilities】 1. Leverage industry trends and product strengths to develop tailored solutions for automotive customers. 2. Build and maintain strong customer relationships using effective account management and communication skills. 3. Drive business growth through the execution of strategic sales initiatives aimed at maximizing revenue. 4. Oversee key customer programs, managing product development, cost, schedule, quality, and risk. 【Qualifications】 1. Fluent in English and Japanese (spoken and written). 2. Bachelor’s degree or higher; candidates from diverse academic backgrounds are welcome. 3. Fresh graduates are encouraged to apply. 4. Strong skills in communication, negotiation, and presentation.