轉職熱搜工作

※本職缺須具備護理師/護士證書 ※工作內容： 1.迎賓、客戶現場健檢項目加減選服務 2.協助客戶健檢規劃、預約 3.檢查前提醒事宜、檢查後報告追蹤 4.客訴與異常事件處理 5.健檢套組與專案推廣、會員(企業)健康促進與管理 6.工作調度與配合、主管交辦事宜 ※待遇範圍： (1)年薪54萬~70萬，另有伙食津貼，按季發放。 (2)如有達成推廣之業績目標，將依據個人績效表現達標情形，每月發放達標之業績獎金。 (3)績效獎金/考績獎金依據組織目標達成率、個人績效表現和當年度獲利情形發放。 【為什麼要加入我們】 ※固定日班免輪班，周日固定休假，讓您有時間陪伴家人與照顧自己 ※公司年年穩定成長、擴點中，並以國泰集團豐沛醫療資源為後盾，提供出生、成長到老年各階段所需的健康服務，具備前景。 ※工作環境單純，不隨產業淡旺季刪減人力，公司穩定經營！ ※具備前景與發展性，團隊樂意培訓新人，提供紮實教育訓練，幫助您充實客戶服務、溝通表達、醫護專業相關技能~為您的職涯加分！ ※員工福利讚，照顧一家大小與您人生的各階段： (1)團體保險包含直系親屬與配偶，保費全額由公司負擔，提供更多的保障給您與家人 (2)員工旅遊券/結婚、生育、子女教育都享有津貼~ (3)享有集團服務與產品優惠價，品項多元豐富，例如：醫美/住宿/餐飲/就醫/金融/保養品/營養品等等，優惠拿滿！

※本職缺須具備護理師/護士證書 ※工作內容： 1.迎賓、客戶現場健檢項目加減選服務 2.協助客戶健檢規劃、預約 3.檢查前提醒事宜、檢查後報告追蹤 4.客訴與異常事件處理 5.健檢套組與專案推廣、會員(企業)健康促進與管理 6.工作調度與配合、主管交辦事宜 ※待遇範圍： (1)年薪54萬~70萬，另有伙食津貼，按季發放。 (2)如有達成推廣之業績目標，將依據個人績效表現達標情形，每月發放達標之業績獎金。 (3)績效獎金/考績獎金依據組織目標達成率、個人績效表現和當年度獲利情形發放。 【為什麼要加入我們】 ※固定日班免輪班，周日固定休假，讓您有時間陪伴家人與照顧自己 ※公司年年穩定成長、擴點中，並以國泰集團豐沛醫療資源為後盾，提供出生、成長到老年各階段所需的健康服務，具備前景。 ※工作環境單純，不隨產業淡旺季刪減人力，公司穩定經營！ ※具備前景與發展性，團隊樂意培訓新人，提供紮實教育訓練，幫助您充實客戶服務、溝通表達、醫護專業相關技能~為您的職涯加分！ ※員工福利讚，照顧一家大小與您人生的各階段： (1)團體保險包含直系親屬與配偶，保費全額由公司負擔，提供更多的保障給您與家人 (2)員工旅遊券/結婚、生育、子女教育都享有津貼~ (3)享有集團服務與產品優惠價，品項多元豐富，例如：醫美/住宿/餐飲/就醫/金融/保養品/營養品等等，優惠拿滿！

1.掌握市場與同業動態，主動發掘商機、訂定產品發展策略 2.負責發展總行與分子行外幣現金管理產品 3.負責問題排解與特殊專案的推展與規劃

• 熟悉旅遊平台營運與資訊架構規劃 　- 具備OTA平台、旅遊網站、電商平台之系統整合、功能流程優化經驗。 　- 能與資訊開發單位協作，舉凡: 優化訂單流程、商品上架、行程模組、庫存與後台管理系統等。 • 負責產品／專案規劃與全流程管理 　- 主導或偕同新專案之需求訪談、功能規劃、里程碑排程等。 　- 負責撰寫或分配組員 BRD與 PRD，協助專案順利推進。 • 跨部門協作與團隊分工管理 　- 有效作為專案中溝通橋梁，整合業務、行銷、產品、資訊等部門需求，確保訊息一致與流程順暢。 　- 根據專案需求分配專案成員任務，建立進度追蹤機制。 　- 提供成員執行支持，處理執行障礙並追蹤問題解決進度。 • 專案時程控管與品質驗收 　- 負責專案進度管理與流程節點控管，執行階段性驗收與風險預警。 　- 進行專案結案報告、效益追蹤與回饋改善，建立SOP與持續優化流程。 • 主管交辦事項與其他支援

工作內容： 1.協助大型計畫的計畫作業管理，包括經費編列/控管、報告範本製作、報告整理、進度追蹤、成果統計彙整、計畫結案、政府機關要求報告填復...等計畫相關管考作業與成果呈現等工作 2.與內外部團隊、跨單位、機關單位及合作夥伴進行溝通協調。 3.整理計畫執行中的數據及資訊，及時回報給計畫主持人或相關同仁。 4.定期追蹤計畫執行情況，向團隊提出改善建議及後續行動計畫。 5.依據交辦與同仁合作辦理安排各式計畫相關交流活動 6.執行政府機關單位臨時交辦事項。技能/專長:專案管理專業、流程分析能力、產品生命週期管理、cross-functionality協作、風險評估與管控、預算編列與執行、進度追蹤與報告、客戶需求溝通

1.ESG 專案放款產品規劃及推廣 2.ESG 授信部位管理及永續目標執行 3.授信創新專案規畫及執行 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/––RM-JRM––_JR413-1

1.產品市場大數據分析，提出具建議價值的input。 2.市場供需相關因子與指標分析，做為庫存備料與交期判斷依據。 3.原料周轉天數管控、備料準確率分析、庫存調度掌控縮短交期。

1.負責規劃、開發和管理生成式AI(文字相關)產品，如智慧客服、文件生成等。 2.管理產品生命周期，協調跨部門團隊合作，確保產品按時交付並達成市場目標。

我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的您一同加入 【你需要做什麼？】 ￭年度招募活動規劃 (包含一般招募、校園徵才等) ￭執行人才招募、甄選、面談、任用等相關行政作業 ￭負責人員編制、內部人資相關文件維護與數據統計 ￭雇主品牌規劃執行與社群經營 ￭協助主管交辦事項及支援HR單位相關專案活動 ￭ 保險作業流程 （勞保、健保、退休、團保二代健保管理等) ￭ 招募預算管理、 招募年度計畫 【你需要具備什麼？】 ￭具人力資源招募相關工作經驗佳 ￭熟悉就業服務法、勞動相關法令 ￭主動積極、擅於跨部門溝通協調、樂於團隊合作 ￭具備專案管理、數據分析能力，提供招募優化方案 【其他條件】 • 需接受1-3個月駐點營運培訓 -1個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -2-3個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 ￭ 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee