轉職熱搜工作

1. 推動業務開發工作（如市場分析、提案準備、客戶拜訪等） 2. 規劃、執行行銷活動（如網站內容、宣傳品、實體活動等） 3. 配合部門需求．負責／支援專案執行 4. 協助與所內相關部門之溝通 5. 協助所內相關公共事務 6. 協助新服務領域研發

1. 產品需求管理:蒐集業務、客戶、市場需求；確認使用情境、目標客群、功能、規格、 成本與售價定位、PRD／產品需求規格 2. 產品規格定義:將客戶需求轉成研發可以執行的產品規格，包含功能、尺寸、介面、性 能、法規、配件等 Product Spec 3. 開發範圍管理:定義此次開發「要做／不做什麼」，避免開發過程一直新增需求 Scope List、Feature List 4. 開發時程管理:建立 POC→EVT→DVT→PVT→MP 時程，追蹤重要 milestone、樣品與 量產日期、Project Timeline 5. 跨部門協調:串接業務、ME、EE、FW、採購、品保、製造及供應商，確認各單位輸入與 輸出Action List、Meeting Minutes 6. 樣品階段管理:定義每階段樣品數量、用途及交付對象，確認 EVT／DVT／PVT 樣品是否 可以進下一階段 Sample Plan 7. 驗證需求管理:與研發／品保確認產品需要驗證哪些項目，確保產品需求都有對應測試 DVP&R／Test Requirement 8. 問題追蹤:管理開發 Issue、風險、客戶 feedback，確認 Owner、Due Date、解決狀態 Issue List／Risk List 9. 設計變更管理:客戶或內部提出規格變更時，確認成本、交期、技術風險及是否接受 Change Request 10. 成本與商業目標管理:管理 Target Cost、BOM Cost、模具/NRE、MOQ 等，避免產品 完成但無商業競爭力Cost Tracking 11. 客戶技術窗口:協助業務整理技術資料、樣品結果、規格問題及客戶需求；不是取代業 務，而是負責產品內容 Customer Requirement List 12. 量產導入管理:確認規格、BOM、圖面、測試規範、SOP、包裝及品質標準已具備量產 條件 MP Readiness Checklist 13. 管理:蒐集客訴、品質、成本與銷售回饋，判斷改善、改版或 EOL、Product Review／ EOL Plan 保險類：勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類：制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類：員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類：員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度：符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類：年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節，依盈餘而定) 員工活動與特惠：國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股

1. 品牌市場溝通規畫：依包含企業形象宣傳(corporate promotion)與產品/服務銷售宣傳(product promotion)，於各種平台管道(展會/social media)宣傳，以達到品牌形象宣傳及獲客效果。 2. 品牌活動執行：如協助製作DM、禮品、安排相關廠商評選、與廠商溝通、管控活動進行等。 3. 廣告投放與效益追蹤：精準採購目標媒體，運用數據追蹤投放效益（ROAS），持續優化行銷策略。 4. 公關議題與新聞規畫：主導展會、新品發布、新客戶合作與專案活動之新聞議題，創造極大化媒體聲量。 5. 品牌滿意度與聲量調查：執行市場滿意度與品牌知名度調查，挖掘潛在洞察並優化品牌形象。

1、法規管理 : 食安法規蒐集與更新、標示法規審查、食品添加物合法性確認、原料/產品合法性確認、新法規導入 2.商品開發審查 : 原料/產品合法性確認、配方合法性確認、食品添加物合法性確認、保存期限合理性、食安風險評估 3.輔助供應商管理 : 建立供應商食安管理制度、建立供應商食品安全評等 4.商品風險評估 : 商品風險矩陣、抽驗頻率、供應商稽核頻率、供應商分級 5.食品安全教育訓練 : 規劃年度食安教育、法規教育、供應商教育、新品教育、門市教育 6.食品安全制度建立/監督 : 完善現有制度、監督程序正常運作 7.食安數據分析與預警 : 整合抽驗結果、客訴、供應商稽核及法規更新、建立食安儀表板、定期項商品部主管報告趨勢與改 善重點

1. 新產品開發 * 依客戶需求、市場趨勢及公司策略尋找新產品機會。 * 蒐集競品規格、價格、功能及包裝資訊。 * 將客戶概念轉化為產品規格與開發需求。 2. 供應商開發與管理 * 尋找適合的新供應商及製造資源。 * 評估供應商的價格、品質、技術能力、產能與交期。 * 詢價、比價及成本分析。 3. 樣品開發 * 安排 Prototype / Sample 製作。 * 追蹤樣品進度與開發時程。 * 彙整客戶及內部對樣品的修改意見。 4. 技術與品質協調 * 與工程、工廠及供應商確認材料、尺寸、結構、表面處理及製程。 * 確認產品符合客戶圖面、規格與測試要求。 * 協助完成量產前確認與 Golden Sample。 5. 成本與報價管理 * 建立產品 Cost Breakdown。 * 與供應商進行成本改善及議價。 * 提供業務報價所需的成本與 MOQ、Tooling、Lead Time 等資訊。 6. 量產導入 * 確認 BOM、圖面、包裝規格、品質標準及交期。 * 追蹤 First Production Run。 * 處理新產品初期量產問題並推動改善。 7. 資料管理 * 管理產品圖面、報價、樣品紀錄及版本

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1. 索樣單處理(樣品提供). 2. 依樣品需求對應不同廠區之申請樣品或投產. 3. 樣品來料核對及入庫. 4. 過期下架及年度盤點. 5. 樣品月報製作. 6. 國內外郵件回覆(部分英文書信往來). 7. 跟催樣品交期(部分英文書信往來). 8. 其他樣品分析報表. 9. 子公司投產特殊產品處理. 10. 主管其他交辦事項. 12. 協助樣品室各項改善專案. 13. 向配合廠商申請樣品.

1.訂定事業單位年度營運目標、編列預算，並定期檢視營運績效。 2.業務重要例行會議籌劃及召開。 3.新事業/新產品/新市場設立之研究、規劃與執行。 4.檢視現有業務發展並進行營運流程改善規劃與執行。 5.優化業務、審查與後台間之業務規範、流程及其分工之溝通、協調。 6.規劃業務專案，包含但不限於增加市場開發及經營管理議題相關提案。 7.租賃產業資料蒐集、同業競爭環境分析與市場分析。 8.其他主管交辦事項。

**職務說明** 長庚國際能源深耕電池與儲能產業超過 18 年，具備從電芯到儲能系統的完整自主研發與製造能力。隨著台灣能源轉型與儲能需求持續成長，我們誠摯邀請對 業務開發與能源產業 有熱忱的夥伴，加入我們的團隊團隊，共同拓展台灣儲能市場。 此職務將直接參與 儲能專案開發、客戶經營與市場拓展，是公司成長的重要推手。 **工作內容** -國內儲能設備與能源解決方案之業務開發 -客戶需求訪談、提案簡報與報價規劃 -既有客戶關係維護與長期合作經營 -國內市場資料蒐集、競品與產業趨勢分析 -儲能案場拜訪、專案進度追蹤與協調 -與內部工程、研發、製造團隊協作，確保專案順利執行 -協助主管交辦之業務與專案相關事項 **我們期待的條件** -具業務、專案管理或客戶服務相關經驗 -對新能源、儲能、電力或工程產業有高度興趣 -具良好溝通能力、簡報與跨部門協調能力 -能獨立拜訪客戶，具責任感與執行力 -熟悉 Office 軟體（Word / Excel / PowerPoint）