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您正在找產品管理師的工作,共計1485筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 品牌RM

    月薪 35000元 苗栗縣頭份市 2~3年工作經驗
    【工作內容】 1. 品牌定位與策略策劃 2. 客戶關係與需求管理 3. 推廣與通路整合 4. 產品差異化與市場反饋 5. 數據分析與績效管理 6.主管交辦 【優勢】 彈性時間:8:10~17:30、8:40~18:00 午休時間:11:50~13:10 (1H20分)
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
  • 行銷管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    我們正在尋找一位具備 Digital / Event 行銷核心能力的 B2B 行銷管理師,負責品牌曝光、潛在客戶開發(Lead Generation)、Partner co-mkt 行銷及展會活動執行與 GTM 產品發表推廣。 【 工作內容】 1. Lead-Gen 行銷策略: 規劃並執行線上/線下整合行銷活動(論壇、研討會、Workshop、產品發表、MoU、記者會等),透過 SEO/SEM、LinkedIn、EDM、社群行銷等數位管道,提升潛在客戶轉換率並推動業務成長。 2. 內容行銷: 負責案例影片、簡報、多媒體素材及產品內容製作,清楚傳遞 AI 解決方案價值,協助市場教育與銷售轉換。 3. 品牌行銷: 規劃並執行品牌行銷策略,強化公司在 AI、算力供應、Neocloud 與軟體應用領域的品牌定位與市場能見度。 產製品牌相關素材(簡報、文案、視覺、影片、產品內容等),確保品牌形象一致性。 4. 展會與活動行銷: 負責國內外展會、論壇、分享會及 Partner Event 的整體規劃與執行,包含展位內容、文宣品、禮贈品、現場流程與後續成效追蹤。 5. 媒體PR曝光: 協助媒體合作、對外曝光安排、內容採訪與素材整合,提升企業公關聲量與市場影響力。 6. 專案推進與主管交辦事項: 協助內外部行銷專案如期推進,確保跨部門合作順暢並有效達成目標。
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  • 【阿爾法餐飲 | 市場增長部 】董事總經理特助(專案管理與營運協調)

    月薪 50000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    『職務概述』 本職位直接向市場增長部董事總經理彙報,是市場增長部董事總經理的策略夥伴,負責協助市場增長部董事總經理管理與協調集團內各項重要專案及事務。 您將是串聯各部門的關鍵樞紐,確保跨部門溝通順暢、專案有效執行,並協助解決營運上的挑戰。我們期待一位具備卓越溝通、邏輯思考及高度抗壓性的人才加入,尤其歡迎具備專案管理(PM)經驗與思維模式者。 【主要職責】 • 跨部門溝通與協調 1.作為市場增長部董事總經理與部門(品牌、企劃、公關、營銷、創新等)之間的橋樑,傳達市場增長部董事總經理的策略方向,並協助彙整各部門的報告與需求。 2.主動協調解決跨部門合作中遇到的問題與摩擦,確保資訊透明且流暢。 • 專案管理與執行 1.協助市場增長部董事總經理規劃、追蹤與管理各項重大專案,從概念發想到執行落地,確保專案進度、品質與預算皆符合預期。 • 事務協調與支援 1.協助研發及創新團隊進行新產品開發與流程優化,並確保研發成果能有效轉化為市場產品。 • 資訊整理與分析 1.協助市場增長部董事總經理收集、整理與分析市場資訊及內部營運數據,製作簡報與報告,提供市場增長部董事總經理總經理決策參考。 • 集團ESG策略規劃 1.制定企業永續發展策略與目標(如碳中和、減塑、綠色供應鏈),追蹤國際趨勢與法規(如 TCFD、CSRD、ISSB、GRI),將 ESG 融入企業核心業務與決策流程。 【核心能力】 o 卓越的溝通與協調能力: 能夠清晰、有效地與不同層級和部門的人員溝通,具備高度同理心與協調技巧。 o 強大的專案管理能力: 具備專案管理思維(如PMP相關知識),能夠獨立推進專案,並善於規劃、組織與追蹤。 o 邏輯清晰與問題解決能力: 能夠快速理解複雜問題,並提出結構化、有效的解決方案。 o 高度的責任感與抗壓性: 能夠在快節奏、多重任務的環境中保持高效工作,並應對突發狀況。 o 數字以及財務觀念。 加分條件: o 具備餐飲或零售產業經驗。 o 熟悉人資、採購或供應鏈管理流程。 o 英/日文外語能力。 o ESG理念與過去實務經驗。 為什麼你應該加入我們? 這不僅僅是一個特助職位,更是未來高階管理人才的絕佳跳板。您將有機會站在集團營運的核心,全面了解餐飲產業的各個面向,並直接參與總經理的決策過程。我們提供一個充滿挑戰與成長機會的舞台,讓您的專業能力得到最大發揮。 人格特質: 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化,能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動,渴望大舞台,能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團,使命為『以可負擔的價格,傳遞幸福時刻』,期許立足台灣、放眼全球,達成每年倍數成長,2025年底預計直營店數45間、2026年底85間,2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡),即將於2026年興櫃,邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊,最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴,甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長,也要創造更好的工作環境,讓大家能夠發揮所長,讓努力得到回報,讓每一位加入我們的人,都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way !
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  • 衛管助理

    月薪 33000~37000元 彰化縣線西鄉 0~1年工作經驗
    1. ISO表單文件填寫、整理 2. 產品及原料基本檢驗 3. 產品保存測試、文書紀錄 4. 計算產品營養標示,製作成分貼紙 5. 檢查現場員工是否遵守公司衛生規定 6. 下午3:00協助理貨核對,幫忙理貨 7. 接聽廠內電話,協助廠區列印產品貼紙
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    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 【品質管理類】客服工程師/管理師-派駐泰國

    月薪 42000~75000元 東南亞泰國 2~3年工作經驗
    1. 駐泰國客戶端,協助品質管理相關服務 2. 負責公司產品出貨後的售後服務,客訴處理。 3. 完整收集整合客戶端訊息,以提供廠內做為品質改善的方向及提高客戶服務滿意度。 4.前期需於龜山總廠受訓,後期將派駐泰國
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  • PCB GM 綠色產品工程師 (山鶯廠區)

    月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.解析並轉化國際法規與客戶標準為公司內部作業規範。 2.審查客戶綠色產品相關需求與合約,確保符合性。 3.收集並確認綠色產品合規性文件,確保資料完整與準確。 4.維護QC 080000等綠色產品管理系統,確保系統運作有效。 5.執行綠色產品改善專案,並擔任內部GP相關問題的諮詢窗口。 6.完成主管交辦之其他任務。
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  • 【PropTech數位人才】專案經理 l 仲介產品部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    【關於PropTech數位人才招募計劃】 信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至目前為止,已累積有40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。 我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。 這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才;接下來,想邀請你加入,與我們一起創造超乎想像的體驗,成就即將到來的未來! 【職務說明】 1. 仲介業務相關產品企畫與開發推動 (45%) 2. 內網系統優化與維運管理 (35%) 3. 跨部門專案協作與溝通整合 (20%) 【基本條件】 1. 具產品企畫/專案管理能力:能進行需求訪談與彙整、功能規劃、規格文件撰寫,並具跨部門溝通協調與進度控管能力。 2. 具系統分析與問題解決能力:能理解業務流程與系統邏輯,協助內網系統優化、問題排除與維運事項,確保系統穩定運作。 3. 具良好溝通協作能力與責任感:可作為跨單位間之溝通窗口,主動追蹤事項並確保交付品質。 4. 善於使用AI工具輔助工作效率:能將AI工具應用於需求整理、文件撰寫、資料分析、測試驗證、知識整理與溝通協作等工作情境,以提升專案推進與維運效率。
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  • 網通產品PM專案管理(資深)專員(土城/越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗
    負責產品:網通 AI-Infra BPM(土城) 1. 分析市場趨勢與競爭對手動態,制定中長期業務發展規劃 2. 主動管理客戶期望,並在專案面臨爭議時,展現談判與解決問題能力,鞏固客戶忠誠度 3. 領導跨部門團隊進行資源整合,提供具競爭力的解決方案 Cost PM(土城) 1. 建立並優化報價作業流程,整合BOM成本、加工費及NRE,提供決策層定價建議 2. 針對潛在成本超支風險制定防範對策,並提供策略性報價分析,協助決策層優化定價模型 3. 定期執行成本差異分析,制定年度/季度成本改善目標,追蹤落實進度並向管理層呈報達成績效 NPI PM(越南) 1. 掌控光通訊產品NPI專案全生命週期開發時程,確保各階段關鍵時程準時達成 2. 扮演跨部門核心協調整合者,推動客戶與工廠等跨部門合作,克服瓶頸並確保專案目標達成 3. 建立風險預警機制,在發生偏差時提供專業解決方案以確保護航專案落地 4. 定期主持內部與客戶端之專案會議,管理客戶期望並建立信任 5. 可配合越南出差或派駐,於工廠現場主導試產流程與技術銜接,確保生產良率與流程符合量產標準
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  • 法遵部 - 系統分析人員

    月薪 40000元 台中市西區 1~2年工作經驗
    1. 1年以上產品專案或系統規劃經驗,擅長需求釐清與議題處理。 2. 熟悉AI發展趨勢與應用場景,具實際應用經驗。 3. 具良好邏輯思考、溝通協調能力、專案管理及文書處理能力。 4. 具英文檢定TOEIC 660分(或其他同等級檢定證照)以上。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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    員工旅遊供餐福利
  • ▼✦專案工程師(台北)(35,000~45,000)

    月薪 35000~45000元 台北市內湖區 無工作經驗
    我們是一間專注於政府機關及大型企業的資訊公司,致力於為不同企業及用戶提供專業硬體與軟體技術解決方案,助力客戶提升業務效能及創新能力。 💼【專案工程師(台北)】我們正在找你! 想要在專案管理的旅程上挑戰自我嗎?來吧,這裡就是你施展才華的大舞台! 🚀 加入我們,你將會 1. 跟進各項專案的安裝及執行,與客戶進行需求仔細溝通,確保每件專案順利進行。 2. 掌握系統映像檔的製作和部署,整理並維護技術文檔,撰寫容易執行的標準作業流程。 3. 建立專案計畫、分配資源,並精準掌握時間與預算,不讓任何一分一秒浪費! 4. 協調團隊合作,調派工程師資源,高效完成任務分配。 5. 管控專案風險,追蹤問題根源,提出有效解決方案並執行改進措施。 6. 使用技術工具進行詳盡的系統測試,提供日後操作指導,抓住並排除潛在問題。 7. 全程監控專案數據及效能,撰寫總結報告並提出改進建議,讓未來一次比一次更好。 8. 學習公司產品與電腦設備的專業知識,隨時準備為內外部提供技術支援。 ✨【Why Us?】 在這裡,您不僅是專案的核心推動者,更可以深耕電腦通訊產業!我們欣喜於用您的熱情和專業,一起為企業帶來創新解決方案!🌟 不要猶豫,今天就是改變未來的最佳時機!立即投遞履歷,我們期待與您攜手共創輝煌!
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