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轉職熱搜工作

您正在找產品管理師的工作,共計1441筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 法遵部 - 系統分析人員

    月薪 40000元 台中市西區 1~2年工作經驗
    1. 1年以上產品專案或系統規劃經驗,擅長需求釐清與議題處理。 2. 熟悉AI發展趨勢與應用場景,具實際應用經驗。 3. 具良好邏輯思考、溝通協調能力、專案管理及文書處理能力。 4. 具英文檢定TOEIC 660分(或其他同等級檢定證照)以上。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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    員工旅遊供餐福利
  • [Server][日、夜] 生產製造儲備幹部(桃園)

    月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    一、工作內容: 1. 完整培訓計畫:透過一對一教學,深入了解公司核心部門。 <PCBA製造>: SMT、PCBA(組裝、測試、包裝)生產管理、管控產線生產排程,交期及產量。 <系統組裝製造>: 伺服器整機組裝與測試生產管理、管控產線生產排程,交期及產量。 <系統組裝工程>: 伺服器整機組裝流程管控(PE)製程與系統維護(TE) <製造工程>:學習設備維護、改善與自動化技術。 <產品修護>:電子組件進行檢測、維修與品質確認,確保產品符合標準。 <製造物流>:熟悉物料管理、庫存控管及物流流程。 2. 團隊管理能力養成:學習人員管理、排程規劃及績效追蹤,為未來擔任主管職做好準備。 3. 數據分析與報表製作:運用數據分析,協助決策並提出改善方案。 4. 跨部門溝通協調:與各單位合作,確保專案順利執行。 二、我們希望你具備: 1. 大學以上學歷,科系不限,歡迎應屆畢業生。 2. 具備積極學習態度,願意接受挑戰。 3. 良好溝通能力與團隊合作精神。 三、加分條件: 1. 具備電子電路知識及產品維修相關經驗。 2. 專案管理或實習經驗。 3. 英文或其他語言能力佳。 四、發展方向: 任用前將依專長與個人意願,安排至以下管理職或專業職務,儲備成為公司核心幹部。 1. 領班: 著重執行層面,確保生產順利進行。 2. 組長:著重管理層面,需具備更強的溝通與領導能力。 3. 維修工程師:負責產品維修與不良品修復 4. 倉儲管理師:負責物料管理與庫存精準度。 5. 高級技術員:專精於生產技術及作業。 6. 專業工程師:專注設備維護與技術改善。
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  • 產品專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 2~3年工作經驗
    1.化妝保養品.保健品 ODM/OEM專案處理 2.規劃產品定位.訴求.規格與概念,製作提案簡報,參與客戶提案與說明 3.蒐集市場趨勢.原料趨勢與競品分析 4.專案進度掌控,確保品質與交貨等事宜. 5.協助理解與運用化妝品法規,標示與PIF相關內容 6.跨單位溝通與整合:協調研發.生產.品管.行銷等相關部門,掌握新產品上市進程. 7.產品維護管理及QA解說 8.其他主管交辦事項
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  • 台北院區 餐包飲品營運中心 管理師

    月薪 45500元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1. 食品研發、生產品質管理、通路行銷及客服處理。 2. 跨領域之專案整合與創新工作。 3. 辦理院內食材及設備等採購案。 4. 供膳製備相關工作流程最佳化。
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  • 品牌RM

    月薪 35000元 苗栗縣頭份市 2~3年工作經驗
    【工作內容】 1. 品牌定位與策略策劃 2. 客戶關係與需求管理 3. 推廣與通路整合 4. 產品差異化與市場反饋 5. 數據分析與績效管理 6.主管交辦 【優勢】 彈性時間:8:10~17:30、8:40~18:00 午休時間:11:50~13:10 (1H20分)
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
  • 【總公司】商品專案主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗
    1.多品牌商品開發與測試執行 。 2.跨部門整合協作(營運/採購/央廚/行銷)。 3.bom成本管控及SOP品質管理維護 。 4.與研發配合進行訓練技轉、驗收、產品品質巡店維護。 5.其他主管交辦事項。
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  • 【總公司】食安主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗
    此職位是守護公司品牌價值的關鍵崗位。若您具備專業的食安管理背景,並渴望在數位轉型的餐飲集團中發揮影響力,歡迎加入我們! 一、食安體系建立與維護: 1.規劃並推動 ISO 22000、HACCP 等國際食品安全管理系統認證。 2.建立並更新集團旗下各品牌門市及供應鏈的食品安全作業標準書。 二、食安巡檢與供應商稽核: 1.定期執行門市及中央廚房之食安巡檢與稽核作業,並針對缺失進行追蹤與改善管理。 2.執行原料供應商現場查廠評鑑與品質合約審核,確保源頭管理品質。 三、實驗室與檢驗管理: 1.負責自主檢驗計畫之規劃,並針對送驗報告進行專業分析。 2.審核產品標示,確保各項產品符合《食品安全衛生管理法》等相關法規。 四、危機處理與訓練: 1.負責食安突發事件之應對處理,並代表公司與政府相關單位進行溝通對接。 2.規劃並落實員工食品安全衛生教育訓練,提升全體同仁食安意識。 五、跨部門協作及政策支援: 1.與研發等部門合作,推動食品安全相關專案,提供專業建議以確保生產品質與安全。 2.支援公司政策制定,提供專業的風險評估與決策建議。
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  • 【全球研發中心】食品衛生管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 3~4年工作經驗
    〈關於瓦城〉 瓦城集團正處於快速成長階段,隨著美國市場的正式拓展,品牌已全面邁向國際化。為支撐品牌升級與國際拓展,我們在桃園中壢建立了【全球研發中心】,不僅作為集團的加速器,更具備「產品標準化 × 原物料策略 × 品質穩定」的三大核心任務,對集團於國內外發展扮演極關鍵角色。 在這個職位上,你將負責實際的現場稽核或認證執行,成為食品安全的守門員。 〈工作內容〉 1. 依公司核定之食安稽核標準與缺失分級,執行門店、供應商及工廠之現場稽核、訪查與輔導作業。 2. 針對現場發現之食安缺失,向門店、供應商或工廠人員進行說明,指導正確作業方式並協助改善。 3. 依規劃內容執行門店與工廠之食安教育訓練與授課,協助第一線人員理解並落實食安規範。 4. 彙整稽核、輔導與培訓結果,完成相關紀錄、照片、報告及改善追蹤資料。 5. 協配合部門巡迴、專案或重點任務安排,進行跨區支援與現場作業。 6.協助蒐集實務執行中之問題與建議,回饋主管作為制度或教材優化參考。
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  • 行銷企劃專員

    月薪 35000~42000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    1.通路行銷活動規劃與執行 2.社群廣告協助執行與成效分析 3.官方社群經營與KOC接洽執行 4.商品企劃、內容專欄撰寫 5.通路相關報表填寫與維護 6.定期追蹤市場與競品動向 7.主管交辦事項
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    年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 自行車品質技術部人員(台北)

    月薪 42000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    【工作內容】 1. 負責新產品導入與改善,協助建立完整BOM與技術資料 2. 蒐集市場與客戶資訊,支援產品策略規劃與開發方向確認 3. 熟悉自行車組裝流程,具備零件搭配與問題分析能力 4. 協助與供應商溝通排程、生產與技術需求 5. 處理客訴問題、追蹤改善方案,並建立回饋紀錄 6. 配合主管推動跨部門改善計畫與流程優化 7. 可配合短期出差(供應商/工廠/展會等) 【我們希望你有】 有理工/產品設計/工業工程背景 熟悉產品結構與零件管理流程(會BOM) 具備品質問題處理或改善經驗佳 製造業、組裝流程、或自行車行業經驗尤佳 基本英文讀寫能力,能閱讀技術資料或產品規範 積極主動,具備良好溝通與協調能力 本職位將為公司產品線的發展提供重要支持,具有良好的發展前景。 歡迎有志之士加入我們,共同發展!
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