轉職熱搜工作

【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。 全勤獎金2000元另計

1. 廠區法規符合性確認及風險評估 2. 廠區製程安全評估及工作安全分析 3. 規劃執行廠區職安衛管理制度(稽核、承攬、採購、驗收及變更管理) 4. 規劃執行廠區消防系統及損害防阻，包括緊急應變訓練及演練 5. 主管機關及外部稽核單位應對、溝通、協調 6. 推動跨廠區職安及損防專案 7. 其他職業安全衛生管理事項及主管交辦事項

1.現場品質管制巡檢。 2.原物料規格驗收。 3.各項異常原因分析追蹤。 4.食品微生物檢驗。 5.顧客服務與問題回覆。 6.其他及主管交辦事項。 ※歡迎有興趣於花蓮就業者，投遞履歷! ※如有高考食品技師證照，將有另外的證照津貼唷!

1.配合總管理處指導，負責所屬廠區職安衛管理系統導入案 2.遵循各項職安衛規範，落實所屬廠區職安衛管理計畫之宣導與執行 3.負責所屬廠區各項職安衛資料彙整、統計及申報等作業 4.巡檢廠區內外部環境，落實自主管理與危害預防措施 5.提供各單位工作安全規劃/執行/管理等諮詢建議 6.遵循相關法令規範，規劃並實施人員職安衛教育訓練活動 7.其他主管交辦事項或專案執行

1. 園區廠商廢水前處理系統操作及水質查核 2. 雨、污水放流口採樣 3. 環保陳情案件處理 4. 其他主管交辦事項

1.負責安全督導、自動檢查、安全訓練等一切與本廠安全有關事宜。 2.負責安全衛生教育訓練課程之安排及授課內容之擬訂。 3.負責申領全廠安衛相關裝備。 4.負責本廠區之衛生檢查及督導業務。 5.審查及申報相關管理報表。 6.廠內6S推動 7.其他主管交辦事項

1. 熟悉職業安全衛生管理相關法規並負責執行推動環安衛危害鑑別與風險評估查核作業。 2. 依照總部安全衛生要求及指引，規劃、督導各廠區及部門職業安全衛生管理事項並進行相關改善作業。 3. 提供各部門主管有關職業安全衛生管理資料及建議，並針對安全衛生議題對內外部進行諮詢與溝通。 4. 規執行與更新各項安全衛生管理辦法(法規)，並負責ISO 14001 & 45001管理系統相關業務。 5. 進行災害事故之調查、分析與防範對策以提供建議改善事項。 6. 檢視公司內部機械裝置與實驗室設備，以確保其符合安全規範。 7. 外包人員及供應商職業安全衛生及環境監督管理，以確保其符合規範。 8. 職業安全衛生教育與訓練及宣導之相關規劃與推動事項。 9. 依照政府法規要求，配合定期申報作業(例如有害化學品) 10. 執行主管交辦有關環安衛事項。

1. 主導及執行職安衛作業場所巡檢，並監督缺失改善之落實情況 2. 規劃並整合職安衛相關會議資料，提供決策分析與專業建議 3. 負責ISO 45001、ISO 14001管理系統之推動、查核與持續改善 4. 擬定年度職業安全衛生管理計畫並監督執行進度 5. 規劃、主導及執行年度職安衛專案及內部稽核，提出改善建議報告 6. 評估與監督工作場所危害風險，設計並落實預防與改善措施 7. 建立、審查並優化安全衛生作業標準，並進行現場稽核與督導 8. 主導組織自動檢查計畫、作業環境監測計畫與緊急應變計畫之規劃與演練 9. 其他主管交辦事項

1. 協助公司內、外部安全衛生業務。 2. 制定及更新工地職業災害防止計畫及緊急應變計畫，並指導部門執行實施。 3. 規劃、督導各部門執行工地勞工安全衛生稽核與全面管理過程。 4. 檢查及管理現場安全衛生設施，定期提出維護與改善建議。 5. 設計並實施勞工安全衛生教育訓練，提升工地人員安全意識。 7. 監督並追蹤工地安全衛生設備裝置，確保施工安全。 8. 進行施工現場安全環境檢查與稽核，建立報告並跟進改正。 9. 記錄事故數據並進行分析，提出有效改善措施預防再發生。 10. 提供工地安全衛生專業建議，保障符合相關法規及標準。 11. 協助其他主管或業主交辦事項 12.須配合工程專案不定期出差與加班

※另有全勤獎金$2,000/月 1.客房及公共區域清潔品質管理、巡檢及查房作業。 2.負責房務人員工作分配、人力調度及班表安排。 3.督導房務人員日常作業，執行教育訓練及工作指導。 4.掌握每日房況、VIP及特殊房務需求，並與前台等相關單位協調。 5.負責房務相關報表、行政作業及遺失物管理。 6.協助處理客訴、突發狀況及現場營運相關事務。 7.高住房期間視現場需求支援查房、整房等房務作業。 8.維持房務作業品質及服務標準，確保部門營運順暢。 9.完成主管交辦之其他相關事項。 10.有房務幹部經驗3年(含)以上者佳。