轉職熱搜工作

🏠 行政人員熱情招募中！ 喜歡整理資料、安排流程，也對房屋與土地交易有興趣嗎？加入我們的不動產團隊，從文件、行程到案件進度都由你細心掌握，和團隊一起提供完整又安心的交易服務！ 📋 你的工作內容 1. 使用 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）處理合約、報表、信件及各項行政文件 2. 建立、分類、歸檔並更新房屋、土地買賣與租賃案件資料，維護紙本及電子檔案的完整性 3. 協助製作不動產物件資料、成交行情、客戶委託及案件進度等表單與報表 4. 協助安排看屋、簽約、交屋、代書及法務諮詢等行程並準備會議及案件相關資料 5. 協助整理委託書、要約書、買賣合約、租賃契約及價金履約保證等交易文件 6. 協助查詢房屋、土地物件資訊與最新成交行情並整理房價諮詢、產權條件確認及稅費計算所需資料 7. 負責登記與轉達電話、電子郵件及來訪事項並依公司資訊安全規範管理客戶個人資料及交易文件 🌟 如果你細心、有條理，擅長使用辦公軟體並喜歡與人溝通，這份行政人員工作很適合你！我們專業提供房屋、土地買賣與租賃、不動產諮詢、房價及成交行情查詢、購屋貸款、產權確認、稅費計算、法務與代書服務，期待你的加入，一起讓每一件不動產交易都更順利、更安心！

負責個人金融/後勤相關單位： 1.提供各單位法遵議題諮詢、規章、辦法修訂審閱與案件會辦簽核 2.提供各單位新商品、新服務、新種業務之法遵評估意見 3.協助產品單位參與主管機關會議或與主管機關溝通，以提供法遵意見 4.協助專案及主管交辦事項 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––––_JR9350

1.負責現場餐飲服務、準備工作及後續整理工作 2.工作時間彈性，可彈性調整班次 3.供膳及提供制服換洗 4.於早上6：30前上班或晚上11：30後下班者給予150元車馬費補助 5.若有延長工時，依法令規定給予加班費

1.會計帳務處理。 2.記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 3.代理客戶申報營業稅及營所稅之事項。 4.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5.處理其他一般會計帳務。 6.其他主管交辦事項 #非典型會計師事務所 #需有高度熱誠與熱情 《關於我們，還有我們想要找的人》 大家好 我們是碁元會計師事務所，一個非典型的會計師事務所。 創辦人劉福運會計師，30年前從世新新聞畢業後擔任報社記者，採訪著當剛上市的台積電、聯電、鴻海...等上市櫃公司，如今這些企業都已是電子業的大老。 42歲因緣際會走到會計領域來以後，開始從頭學會計，回到學校從初級會計學開始學起，2009年考上台北大學會研所的在職碩士班，48歲才念碩士，沒打算回產業界就業，於是再挑戰博士班，2012年考上中正大學會計博士班。 49歲準備考會計師 51歲考上會計師 52歲創立《碁元會計師事務所》 過去受過企管的training讓會計變得更靈活，思考更靈活。 而且會計就是一個商業的語言，過去可能大家會覺得會計比較不是那麼的有彈性 但劉福運會計師就覺得，會計是相當的有趣的。 也因為發現傳統事務所業務主軸就是記帳、查帳，在市場競爭的環境底下，是一片紅海市場，於是決定走出一片不一樣的藍海市場策略。 因此，我們把碁元會計師事務所打造成一個資源整合平台，把事務所打造像是企業醫師的角度，輔導著新創企業一起成長。 我們的夥伴從公司設立之初的3個人 也已經成長到超過15個人 一步一步的邁向我們設定的夢想目標前進中 當然，我們現在還並不完美 我們還正在努力優化我們的服務 正在努力調整我們的營運流程 我們期望可以孵化協助更多新創企業發展做大 把台灣堅忍又努力的新創企業推向IPO公開發行的市場，是我們的終極目標。 因此我們正在準備要起飛的道路上 我們也需要更多優秀的夥伴加入 來一起完成接下來的理想與夢想 如果你願意跟我們一起經歷輔導許多各種不同商業模式的新創公司 願意在這個即將起飛的時刻加入我們成為我們的一員 歡迎你來一起加入《碁元會計師事務所》 #碁元會計師事務所 #企業文化《真誠》《熱情》《融入》

1.財務報表查核及報告撰寫。 2.營利事業所得稅查核及報告撰寫。 3.帳務、營業稅及營所稅申報處理工作。 4.有帶領團隊經驗 5.熟悉文中作業系統 WSTP/NTF 尤佳 6.有會計師證照或記帳士證照尤佳 7.投遞履歷時請註明＜希望待遇＞ #非典型會計師事務所 #需有高度熱誠與熱情 《關於我們，還有我們想要找的人》 大家好 我們是碁元會計師事務所，一個非典型的會計師事務所。 創辦人劉福運會計師，30年前從世新新聞畢業後擔任報社記者，採訪著當剛上市的台積電、聯電、鴻海...等上市櫃公司，如今這些企業都已是電子業的大老。 42歲因緣際會走到會計領域來以後，開始從頭學會計，回到學校從初級會計學開始學起，2009年考上台北大學會研所的在職碩士班，48歲才念碩士，沒打算回產業界就業，於是再挑戰博士班，2012年考上中正大學會計博士班。 49歲準備考會計師 51歲考上會計師 52歲創立《碁元會計師事務所》 過去受過企管的training讓會計變得更靈活，思考更靈活。 而且會計就是一個商業的語言，過去可能大家會覺得會計比較不是那麼的有彈性 但劉福運會計師就覺得，會計是相當的有趣的。 也因為發現傳統事務所業務主軸就是記帳、查帳，在市場競爭的環境底下，是一片紅海市場，於是決定走出一片不一樣的藍海市場策略。 因此，我們把碁元會計師事務所打造成一個資源整合平台，把事務所打造像是企業醫師的角度，輔導著新創企業一起成長。 我們的夥伴從公司設立之初的3個人 也已經成長到超過15個人 一步一步的邁向我們設定的夢想目標前進中 當然，我們現在還並不完美 我們還正在努力優化我們的服務 正在努力調整我們的營運流程 我們期望可以孵化協助更多新創企業發展做大 把台灣堅忍又努力的新創企業推向IPO公開發行的市場，是我們的終極目標。 因此我們正在準備要起飛的道路上 我們也需要更多優秀的夥伴加入 來一起完成接下來的理想與夢想 如果你願意跟我們一起經歷輔導許多各種不同商業模式的新創公司 願意在這個即將起飛的時刻加入我們成為我們的一員 歡迎你來一起加入《碁元會計師事務所》 #碁元會計師事務所 #企業文化《真誠》《熱情》《融入》

1. 負責公司對外一切事物 2. 協調公司內部營運項目 3. 擔任董事長(執行長)助理 歡迎優秀求職人員，加入我們的團隊！帶著您的工作有熱忱，與我們一同成長與挑戰！

HR工作內容 1.招募、甄選與任用 50 ％ - 人才招募 - 執行並優化招募任用流程。 2.人力資源管理 30％ - 優化組織績效管理及相關制度流程。 - 薪酬計算與管理。 - 執行員工關懷。 - 主管交辦事項。 3.教育訓練與職能發展 20％ - 公司教育訓練需求分析、規劃與執行。 - 執行內部潛力人才培育與發展。 【必備條件】 -具備1年以上人才招募實務經驗，擅長管理並運用各種招募管道，能夠應對快速變動的市場需求。 -熟悉勞動相關法令，具備人力資源管理知識和技能，能夠在實際工作中靈活運用，提供具體的解決方案。 -具跨部門合作經驗及良好溝通協調能力，能夠在團隊中扮演橋樑角色，促進公司內外部的順暢合作。 - 具新創公司的人資經驗者尤佳。

【職務說明】 本職務負責公司人力資源日常運作，包含人才招募、出勤管理、人事作業、教育訓練、員工福利、內部活動及制度建立。 期待人選除了能準確完成例行作業，也能主動了解公司及員工需求，規劃有助於工作能力、團隊合作與員工認同的人資制度及活動。 【工作內容】 1. 招募任用：職缺確認、履歷篩選、面試安排、錄取及報到，並建立新人教育與招募引導流程。 2. 人事作業：離職、試用期、留停、轉調、勞健保、勞退及人事相關文件管理。 3. 出勤薪資：出勤、加班、獎懲及薪資異動每月資料整理與確認。 4. 績效與教育訓練：協助與追蹤績效考核、新人訓練及年度教育訓練規劃與執行。 5. 員工福利與活動：規劃福利制度、生日聚餐、健檢、節慶、旅遊等員工活動。 6. 員工關係：協助內部溝通、員工問題及主管人資相關諮詢。 7. 制度與法令：建立、優化人資制度，並配合勞動法令及相關申報。 8. 人資專案：製作人力分析報表及執行主管交辦人資專案。 我們期待你 1. 熟悉勞基法規與人事行政全盤作業流程（含差勤管理、加退保、薪酬核算及人事規章維護）。 2. 細心負責、具良好溝通協調與問題解決能力。 3. 熟練Office軟體操作。

1.主責應付帳款（AP）之審核與控管，確保發票、憑證及請款文件之正確性、完整性與合規性 2.規劃並執行各項費用之估列、入帳與分析，即時掌握費用認列狀況並進行差異檢視 3.熟悉並遵循相關稅務法令規定（如營業稅、扣繳申報等），確保帳務及申報之正確性 4.配合上市公司公告及申報規定，確保費用與應付帳款相關資訊揭露之即時性與合規性 5.檢視現行請款流程，主動提出並推動流程改善方案，以提升效率與內控制度品質 6.負責請款／費用相關系統之日常維運、使用者問題排除及流程優化建議 7.善用數位化與 AI 工具（如 Excel 自動化、Copilot等）優化例行性帳務與分析作業 8.配合內外部稽核、審計作業，提供必要之帳務說明與資料提供