轉職熱搜工作

1. 負責鋼構相關工程的專案規劃、執行與管理，確保專案按時完成。 2. 協助專案工程師處理專案相關技術性業務與文件，促進工程進展。 3. 制定專案計畫及里程碑，追蹤進度、風險分析與問題解決。 4. 管理資源分配及成本控制，確保專案達成效益目標。 5. 與跨部門團隊及客戶進行有效溝通，維護合作關係。 6. 監督施工品質，進行檢查與驗收，確保工程符合規範。 7. 主導變更管理及風險控制，應對意外挑戰並調整策略。 8. 撰寫專案報告與提出改善建議，持續優化執行流程。

【實習科系】： 冷凍空調與能源系、電機工程系、機械系、電子工程系 【實習地點】：(可依需求就近安排) 新北產業園區、桃園平鎮、新竹竹北、台中西屯、嘉義太保、台南永康、高雄鳳山 【工作內容】空調、家電產品 1.協助空調家電外勤維修工程師到府維修相關工作. 2.協助廠內空調家電產品維修和福利品整新工作 【其他說明】 1. 可配合學校申請實習學分。 2. 實習期間比照正職福利制度。

職責要求 1. 醫療器材開發前設計概念發想及技術可行性評估 2. 醫療器材整機或模組機構規劃，風險分析，設計，開發及驗證 3. 醫療器材先期評估、風險分析、設計、開發、驗證、量產導入之相關文件製作 4. 針對特定工程主題蒐集相關機構知識，進行專業分析 5. 協助產線解決量產中製造及製程中的機構相關問題 任職資格 1. 負責內視鏡之主機開發 2. 具備10年以上產品機構設計經驗(設備機構類別不考慮) 3. 具備3年以上管理經驗 4. 能配合出差 5. 英文-須能與海外客戶開會口語溝通 6 碩士學位以上

負責區域門市修繕/專案/關轉店/廠商管理等門市設備設施維護管理、帳務審核、新開及 remodel設備驗收、專案派工、區域廠商管理等相關作業。

【工作說明】 我們是專業的汽車維修設備進口商。如果您對汽車產業有興趣，不排斥學習工程知識與商業談判，我們提供完整的師徒制培訓，由資深經理親自帶領，將您培養為獨當一面的專業設備顧問。 【您將學到並執行的工作】 1. 產品技術學習與支援 操作示範： 學習拆胎機、平衡機、頂車機等設備之操作及其他產品之運用，未來協助向客戶進行功能介紹與演示。 售後服務： 協助處理客戶技術問題，並宣達公司產品更新訊息，解答使用上的疑難雜症。 2. 協助專案執行與工程見習 跟隨場勘： 跟隨主管前往原廠工地，學習判讀平面配置圖與水電圖，了解設備安裝條件。 行政協作： 協助製作報價單、處理訂單、安排出貨及追蹤帳款，確保業務流程順暢。 廠商聯繫： 協助聯繫倉儲與施工廠商，確認交期與安裝進度。 3. 市場調查與開發協助 資料蒐集： 協助主管蒐集新汽車品牌或新建廠之市場資訊，分析各區域需求。 開發支援： 協助新產品推廣，並陪同主管拜訪潛在客戶，學習開發技巧。 客戶維護： 定期聯繫現有客戶，蒐集反饋意見並回報。

1. 醫療儀器設備維修保養。 2. 醫療儀器設備採購與預算評估。 3. 醫療儀器設備委外維護保養合約之協調、監督執行與管理。 4. 醫療儀器設備電性安全驗收、風險與報廢評估。 5. 整合院區專案及醫療儀器科技研究。 6. 支援教學任務(暑期實習、外賓來訪及見習)。 7. 其他臨時交辦事項。 8. 醫學工程師證照津貼額外加3000元。 9. 年資提敘(有醫院相關經歷可依本院規定進行提敘)。

我們是一家專注於食品製造與加工的公司，致力於提供高品質的食品產品，以滿足消費者的味蕾與健康需求。我們的主要服務對象涵蓋零售商、大型超市、餐飲業者等多元客群。 工作內容： 1. 負責廠內各種機器設備的日常保養與檢修，確保設備運作穩定。 2. 建立並更新所有機械設備的保養與維修資料檔案，準確記錄維修歷史與報告。 3. 隨時觀察生產設備的運轉狀況，執行預防性維修，避免突發故障發生。 4. 快速響應生產設備故障的示警信號，進行即時修復與紀錄故障處理過程。 5. 定期檢查機台的各項零件，包括磨損與老化情況，提出零件更換或維修建議，延長設備壽命。 6. 協助進行生產線新設備的安裝與調試，確保與現有系統的無縫整合。 7. 遵循食品安全與生產標準，確保維修過程及日常操作符合相關規範。 8. 遵從主管指示，完成其他臨時交辦的相關作業事項。 ☆ 雙北人員可提供宿舍 我們深知工務人員在生產流程中扮演的關鍵角色，因此期待有責任心且具備相關技能的您，來加入我們這個以食品加工為核心的團隊，為我們的產品品質與客戶滿意度共同努力！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

工作內容： 1.機械動力設備操作與維護 2.請修單維修事項維修與改善 3.行政文書作業 4.院區輪值班 5.臨時交辦事項 員工福利(以下福利為每位職位員工均可申請)： 1.特休休假補助8000元(視當年院規規定)。 2.免費心理師咨詢。 3.免費法律顧問咨詢。 4.員工生日禮金。 5.員工節令獎金或禮券。 6.員工社團、文康活動。 7.員工家庭日或旅遊、或餐會。 8.員工電信費用群組優惠。(視每年簽約狀況) 9.員工存款優惠利率。 10.職前工作提敘、學歷提敘。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 1. 應徵人員準備下列文件： (1)身份証影本。 (2)學歷証明文件。 (3)工作服務經歷証明。 (4)履歷表、其他證明影本。 2. 報名日期：自公告起至115年5月19日下午5時00分止 3. 報名方式：採■通訊■現場■電子郵件(G03454@hch.gov.tw)報名，請檢附「臺大醫院新竹臺大分院各類人員甄選登記表及學經歷、證照查核授權書(請自行至本院徵才資訊網頁下載(本院官網訊息專區人才招募https://www.hch.gov.tw/?aid=506」及上開應徵證件影本各1份，並於期限內寄(送)達本院工務室。(以郵戳為憑) 4. 報名地點：通訊報名者請以掛號郵寄至「30059新竹市經國路一段442巷25號臺大醫院新竹臺大分院工務室-鍾小姐收」，並請於信封上註明應徵單位、職稱及聯絡電話（請自行下載信封封面）。

作為推動內部數位轉型與 AI 落地的智囊團隊，您將發揮獨立作業能力。專注於將複雜的商業痛點，轉化為高效、可擴展的雲端數據架構，並參與規劃 AI 專案從 PoC（概念驗證）到實際上線的專案執行。 1. 企業級架構設計與實作 (Architecture Design & Hands-on Implementation): •針對龐大的線下實體營運數據與線上系統（如 POS、線上服務、物流、金流），參與設計並建置高可用性的混合雲/公有雲架構。 •制定 MLOps 流程與規範，確保內部 AI 模型能穩定部署、監控，並與現有老舊系統 (Legacy Systems) 順暢對接。 2. 商業需求轉譯與技術顧問 (Business Translation & Technical Consulting): •深入業務單位（如營業、行銷、供應鏈）釐清實務痛點，將模糊的商業需求「翻譯」成明確的技術規格與開發藍圖。 3. 跨部門技術協作與推進 (Cross-functional Tech Collaboration): •擔任專案的核心技術推手，具備強大的「技術說服力」，能與內部 IT 部門、數據工程師以及外部技術供應商進行商務討論。 •能自行打造MVP（最小可行性產品）或 PoC 模型，展示 AI 落地的商業價值。