轉職熱搜工作

文書，電訪，財務 反應能力強、活潑、開朗、好相處 擅長excel , word ——————————— 固定班不輪班 休假：月休8天 休假：月休8天 休假：月休8天 （假日有可能會上班喲！） 時間：9:30-18:30（中午午休12:00-13:00） 薪資：38000-40000/ 月 試用期後另有獎金 ———————————— 工作內容： 文書作業、內勤工作 交通工具：機車 ———————————— 三節獎金 工作簡單好理解！無經驗可 畢業生、二度就業 無經驗可。 薪資含勞健保勞退、全勤、三節 0981-882-803劉店長 工作內容： 1.網頁刊登，隨時掌控案件進度。 2.負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 3.負責一般文書資料處理工作。 4.維護、新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 5.完成工作時程表,管理行事,並負責會議協調與安排。 另有獎金，面談補充. 電洽0981-882-803Aibby

文書，電訪， 要會使用Excel和Word 【 工作內容 】 1.負責電話接聽，客戶接待，收發公文，事務機器叫修維護。 2.具備電腦文書處理及檔案管理能力(Excel、Word) 3.製作各式表單，不動產資料，管理合約文件歸檔，協助業務行政作業。 4.負責簡單零用金管理， 採購辦公設備文具、清潔用品。 5.準備會議流程，參與會議並撰寫會議記錄。 6.配合執行公司業務運作與各項活動，完成主管交辦事項。 7. 負責總部與分店間的各項事務溝通協調。 8. 電腦文書處理（熟MS-Office使用）及檔案管理。 9. 多元職務發展空間，擁有能力展現的舞台。提供包含：人力資源、招募、人員績效管理、數位行銷、財務會計、公益企劃籌備、公共關係、社群媒體企劃、影片／平面製作等．．．．．．。 試用期後，有額外獎金制度。 每月考核，會有升遷制度： 行政秘書→中級秘書→高級秘書 升遷加薪不設限！ ——————————— 試用期3個月，每月考核，達標會提早成為正式員工。 固定班不輪班 休假：月休8天 休假：月休8天 休假：月休8天 （假日有可能會上班喲！） 時間：9:30-18:30（中午午休12:00-13:00） ———————————— 工作內容： 文書作業、內勤工作 交通工具：（一定要有交通工具）機車或汽車 ———————————— 三節獎金 工作簡單好理解！無經驗可 畢業生、二度就業 無經驗可。 薪資含勞健保勞退、全勤、三節。

誠 徵 【行政祕書 】 1. 負責每日文書處理，包含文件校對、資料彙整與檔案管理。 2. 安排會議及準備會議資料，記錄與跟進會議成果。 3. 協助客戶服務，解答不動產相關基本問題，電話接聽與郵件處理。 4. 管理辦公室日常運作，維持辦公環境整潔有序。 5. 協助處理不動產合約文件，進行資料準確性審核。 6. 對接內部團隊與供應商，確保溝通流程順暢無誤。 7. 支援財務相關事務，例如簡易報表製作和費用申報核對。 8. 保持資料保密與安全，確保文件與客戶資訊妥善存儲。 9. 協助店主管完成廣告行銷相關工作

1每日飯店/餐廳收入稽核，應收帳款確認。 2.進貨費用驗證及成本結轉控制，佣金對帳 3.傳票及管理報表製作 4.各項調節表製作與分析 5.申報營業稅,營所稅,各類所得申報事項 6.執行主管交付事項。 7.配合會計師查帳 8.須具備獨立作業能力可接受工作輪調 9.具SAP系統及飯店業經驗者佳。

1.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 2.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 (月薪38,000元起，自2024年起調整為月薪44,000元起)

【職務說明】 • 負責所轄多間門市之營運目標達成、成本及費用控管及制定改善策略。 • 根據年度經營目標，制定各品牌年度計畫、預算及工作計畫，並逐月分析檢討。 • 完整佈達監督公司政策落實，維繫營運夥伴與公司良好雙向溝通，標準作業程序執行。 • 收集區域商圈市調分析、店點評估及展店協助、競爭對手和客戶回饋方面，制定對應策略。 • 人力管理策略執行，及各餐廳崗位員工進行調整，適時調整人員配置，包含人員招募。 • 門市定期及不定期巡店，進行營運稽核、食安檢查與回饋追蹤。 • 門市績效考核，不斷提升夥伴工作能力和工作績效；維護團隊和諧，並達成目標。 • 門市主管會議召開、定期製作週月季年報告，產出各項表報供管理決策之參考。 • 熟悉經營管理之報表分析、現場營運管理數據分析。 • 執行安全與衛生的檢查（訂定系統化標準）。 • 不定期的在職訓練(內部員工教育訓練講師培訓)。 • 其他總經理交辦事項。 ※此職務需先至門店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理※ 【須具備條件】 • 優秀的溝通、領導與團隊激勵能力 • 能夠虛心接受建議，擁有優秀待人處事能力 • 具備良好的觀察力，能夠及時提供客人最適切的服務 • 擅長報表分析、營運數字解讀 • 擁有良好的情緒管理能力 • 具連鎖產業或餐飲業管理三年以上經驗者 【旗下品牌】 Stanley‘s Steakhouse史坦利美式牛排 GO EAT TAPAS西班牙餐酒館 King Pho Cafe 金福越式河粉 依時海陸市集

有會計經驗者,細心,有責任心,肯學習,懂電腦。 ※略懂正航系統者佳 1.將各類文件歸檔以供日後查詢 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.審查公司財務收支文件及憑證 4.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 5.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 6.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 7.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 8.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 9.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 10.出貨單、訂單之處理及整理 11.顧客連絡資料整理 12.完成業務主管其他交辦事項 13.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 有會計經驗者,細心,有責任心,肯學習,懂電腦。 ※略懂正航系統者佳