轉職熱搜工作

【工作內容】 1. 排班與人力調配：負責場域內正職與大量計時人員之班表編排、彈性調度，優化人力成本並符合勞基法規範。 2. 外包廠商管理：負責日常外包人員（如清潔、保全）的現場運作監督、出勤考核與服務品質控管。 3. 第一線溝通協調：處理前線人員臨時請假、調班等突發狀況，維持現場營運人力穩定。 【需求條件】 1. 工作經驗：2 年以上倉儲物流或零售門市後場管理經驗。 2. 核心技能：熟悉排班工具系統，且對勞基法工時相關法規有基本認知。

美工設計/網路行銷小編 工作內容： 1. 設計製作文宣、海報、EDM、 Banner、產品包裝等設計工作 2. 進行官網、蝦皮網頁的編排、圖文編輯及上架 3. 社群經營提案發想，社群媒體操作: Facebook、Instagram、line 各項功能使用方式 (發文、影片、限時動態...等) 4.簡單剪輯影片(約10秒~1分鐘，拍攝、剪輯) 5. 擔任FB、IG小編、抖音，粉絲團文案撰寫與回覆顧客訊息 6辦公室行政事務、主管交辦事項 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人。 7.負責旅客入住訂房、登記、退房結帳個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 8.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房；掌握客房使用狀況，隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 9.員工訓練及調度，督導組員每日服裝儀容及出缺勤。 10.日常表單操作暨出納工作 11.維護顧客關係，並處理客人抱怨 13.需要從房務、餐廳優先訓練，知道公司所販售商品。 14. 具服務熱忱、合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務具外文溝通能力者尤佳。 15. 需要再飯店櫃檯或者民宿管家1年以上經驗 備註： (1)面試時請準備作品集 (2)應徵此工作需會AI及PS (3)半年工作經驗36000，以能力給予薪資； 1年以上起薪40000，以能力給予薪資

1.年度稽核計畫之執行、報告撰寫及改善追蹤。 2.公司各項制度、規章辦法、計畫與政策執行情形之追蹤、評估及建議。 3.各轉投資公司財務、業務資訊之監督與查核。 4.公司內控自評作業之規畫、執行、查核、整理及申報。 5.各類異常案件之查核及改善追蹤。 6.其他主管交辦事項。 【加分條件】 1.邏輯清楚、積極主動且具良好溝通協調能力與熱忱 2.注重團隊合作能力 3.具資料、數據分析經驗者佳 ▲ 完善的培訓制度，可兼顧工作與生活之平衡。 ▲ 總公司優質辦公環境，彈性化上下班制度及慶生會活動 【福利制度】 ◆ 薪獎類：年終獎金、盈餘獎金、提案獎金、員工酬勞、模範勞工表揚 ◆ 禮金類：三節禮金、生日禮金、勞動節禮金 ◆ 休閒類：員工旅遊、社團活動 ◆ 補助類：結婚禮金、生育補助、住院慰問金、子女教育獎學金 ◆ 保險類：勞保、健保、團體意外險、完善健康檢查 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!

塔木德酒店集團全新館別即將開幕 ，我們在尋找敢於創造歷史的夥伴，攜手打造非凡的連鎖加盟集團。 加入我們，你可以獲得 ✔ 完整教育訓練，無經驗也能快速上手 ✔ 穩定排班制度，工作與生活兼顧 ✔ 友善單純的工作環境，團隊互相支持 ✔ 明確升遷與發展機會，未來看得見 立即投遞履歷，和我們一起打造全新館別！ 【 工作內容 】 （1）負責飯店營運規劃與管理，監督日常營運作業，確保各項服務品質水準。 （2）負責飯店貴賓接待與客訴處理。 （3）負責整合處理飯店訂房 / 排房等相關事宜。 （4）負責飯店客源與通路開發、客戶關係維護、接待團體業務或執行活動企劃。 （5）監督飯店提供所有餐飲之餐點 / 服務品質。 （6）推廣飯店品牌知名度與特色，把關飯店旅宿形象。 （7）協助建立與制定新進同仁教育訓練SOP。 （8）各項營運績效管理目標之執行與追蹤。 （9）市場研究與分析、企業組織既定政策、訂定作業計畫與執行。 （10）協調各單位工作人員，提供旅客相關之服務。 （11）協調跨部門活動，安排各類型會議或特殊晚會。

1.接待及服務娛樂場 VIP 貴賓，提供親切、專業且高品質的客戶服務。 2.協助安排貴賓專屬活動、餐飲、住宿、交通及包括機場接送、酒店入住。 3.主動了解並回應客戶需求，提供即時且完善的問題解決方案。 4.向貴賓介紹娛樂優惠資訊,各項設施, 活動。 5.與娛樂場營運、餐飲、飯店等相關部門密切合作，確保服務流程順暢。

外場服務專員1-2名 🔺薪資待遇 月薪35000-40000元 另全勤獎金2000元 月休八天（配合餐飲業彈性工時加補班制）早班/中班/晚班（需配合輪班） 月業績達標獎金另計 🔺工作內容 1.執行現場餐飲服務（餐具擺設、上菜）準備工作及後續整理工作 2.環境清潔與維護工作 3.熟悉多元宴會現場服務流程與顧客接洽 4.培訓管控酒水、備品、破損等業務能力 5.執行標準作業流程並隨時提供業務回報及改善建議 6.執行主管交辦任務 🔺條件具備 1. 對婚禮粉紅產業有高度熱忱及服務精神 2.具備責任感、細心、耐心、高EQ的特質 3.具備有親切可鞠的笑容及清新的形象佳 4.重視團隊發展互助合作、配合度佳 5.個性活潑、喜歡與人互動 6.無經驗可，可配合職務輪調者佳 🔺福利制度 ◆ 獎金 / 禮品類 ◆ 1.年終獎金 2.生日禮金（年資滿一年以上） 3.分紅獎金 ◆法定保險類 ◆ 1.勞保 2.健保 3.勞退提撥金 　 4.職災保險 ◆其他保險類 ◆ 1.員工團保 2.僱主意外保險 3.公共意外責任險 ◆制度類 ◆ 1.員工制服、置物櫃 2.員工教育訓練 3.年度升遷調薪 ◆請 / 休假制度 ◆ 1.排休輪班制 2.特休/年假/產檢假/產假/育嬰假 ◆ 休閒類 ◆ 1.不定期部門聚餐 2.國內外員工旅遊 3.公司員工聚餐 4.春酒聚餐活動 ◆ 其他 ◆ 1.員工當勤膳食(午、晚餐) 2.定期健康檢查 3.不定時點心時刻

1. 負責外場營運、人力調度及服務流程管理。 2. 監督餐點品質、食品安全及製作流程符合標準。 3. 協調外場服務與內場廚房作業，確保出餐順暢。 4. 建立標準作業流程（SOP），並管理部門績效與服務品質。 5. 執行教育訓練、督導服務表現，並妥善處理顧客意見與客訴。

✦ DISCOVER YOUR BETTER SELF 在這裡 遇見更好的自己 洲際酒店集團（IHG）旗下高端品牌「華邑酒店及度假村」首度插旗台灣，HUALUXE Taipei台北福容華邑酒店，正式揭開新東方美學的優雅序幕。 華邑酒店的核心靈魂，是將中華待客之道，融合東方文化底蘊、與台灣在地人文，在繁華的當代都市中，為全球旅人營造新東方美學的文化新旅程。 台北福容華邑酒店巧妙融合品牌一邑一承與華邑五美設計理念，包含鼎建幽居之美－空間的當代轉譯、藝器技藝之美－工藝的文化底蘊、飲饌品味之美－舌尖上的東方禮序、雅聚養德之美－情感的升華場域、自然悠遊之美－天人合一的意境，讓旅人在每一次轉身，都看見台灣最細膩的美，親身體會新東方美學的意境。 Be part of Something New. Be part of HUALUXE Taipei. 在這裡，你不只是找到一份工作， 更是開啟國際酒店職涯的新篇章。 ✦ 核心職責 1. 提供賓客入住、退房及接待服務。 2. 協助櫃台作業流程順利進行。 3. 協助人員安排及新進同仁教育訓練。 4. 與各單位保持良好合作，提供優質住宿服務。 5. 主動關懷賓客需求，提升住宿體驗。 *另有輪班津貼。

具票務、旅遊、門市或業務相關經驗 具人員管理及現場營運能力 熟悉基本電腦及報表操作 具良好溝通、協調及客訴處理能力 細心負責，具帳務及數字概念 能獨立處理突發狀況及問題判斷 具業務開發、合作洽談能力者佳 可配合排班及假日出勤

1. 接待飯店每日入住或餐飲用餐客人。 2. 協助處理客訴問題並有危機處理能力。 3. 協調客人餐飲訂位、菜餚或訂房安排處理。 4. 擅於與客人溝通協調，並與團隊合作。 5. 提供飯店設施與服務及重要活動諮詢服務。 6. 彙整顧客意見及回報,提升滿意度。 7. 提供飯店相關資訊包含設施、餐飲、促銷等訊息 8. 能夠適應同時間處理多項工作的情況。 9.客訴案件處理