轉職熱搜工作

1. 人員辦證與名單管理 -協助外勤人員與協力廠商辦理新製證（白卡/紅卡、轉包證） -整理、提交案場需求之開關權限（WPS、宣告、開卡）名單 2. 協力廠商與組織協議管理 -建立與更新協議組織（包商）相關資料 3. 保險作業 -辦理內外勤人員勞健保、團體保險及工會加退保事宜 -處理各項勞健保、團險與工會相關行政作業 -每月整理協力廠商加保費用，提供會計部門核對 4. 教育訓練與文件處理 -協助安排人員tsmc360..等 教育訓練課程 -追蹤受訓狀況、資格與證照 -新案場文件協助處理（如：防護計畫等） 5. 行政支援與主管回報 -主管交辦事項

1. 電話接聽。 2. 訪客接待。 3. 包裹/信件寄送、分發。 4. 店櫃資料統整、分發。 5. 會議室及櫃檯環境整理。 6. 辦公室文具用品請/採購與請款。 7. 協辦公司祭祀、開工聚餐、春酒、員工教育訓練…等活動。 8. 其他主管交辦事項。

1. 負責倉庫日常進出貨作業，含貨物搬運與堆高機操作。 2. 協助完成貨物包裝加工及預冷等作業程序。 3. 使用條碼機進行貨物掃描，完成系統進出貨登入作業。 4. 維持作業區域環境清潔與倉庫整齊。 5. 執行主管交辦事項與其他臨時支援任務。 【其他說明】 ・本公司提供完整教育訓練，協助員工快速熟悉作業流程。 ・具堆高機證照者佳，無經驗可培訓。

【即將開幕】Joyfull豐原愛買店預計於9月上旬試營運，開幕前須至其他分店(大里大買家店/台中米平方店/台中青海店/嘉義家樂福店/南投家樂福店/臺南新營店/雲林斗六店)受訓2~3個月，可接受者請再投遞履歷。 【工作單位】 應徵單位：外場或內場擇一，若皆可配合尤佳！無經驗可！ ◎外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務及負責結帳收銀工作。 ◎內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作、測量食材的容量與重量，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理的工作。 【工作時間】 應徵時段：早班．晚班．假日班 排班時段：09:30~22:00 彈性排班、具體時間可與店舖主管詳談 (排班時間依照店舖營運狀況可能會有所增減調整) 【薪資待遇】 ◎時薪：196元起 ◎星期六、日上班時薪加十元，每月星期六、日上班達6天，六、日的時薪加二十元。 ◎提供完整的職前教育訓練 ◎提供健全的升遷制度 ◎每年調薪一至兩次(依個人績效考核成績） 【公司福利】 ◎補助員工餐 ◎提供員工制服 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金 ◎國定假日時薪兩倍 ◎員工介紹獎金1000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎中秋端午禮券500元(任職滿一年以上) ◎年資滿半年享特休假 ◎年資滿一年享年度健康檢查 ◎免費提供口罩、酒精消毒

1.課程規劃與現場課務行政作業。 2.產業人才投資方案（產投課程）相關行政事務處理。 3.教育訓練所需物品、教具之採購與管理。 4.教室與教具日常整理與環境維護，確保教學品質。 5.協助課程相關業務，確保課程順利進行。 6.完成主管交辦之其他事項。

✨【無經驗可】倉管作業員 ❝月薪45K～50K｜加班費另計｜福利滿滿 ❞ ––––––––––- 🕒【上班時間】 • 週一～週五 08:00～18:00（午休1小時） • 週六輪班 08:00～14:00（有加班費） • 週休二日（排休制） –––––––––––––––– 🧰【工作內容】（簡單上手、不需經驗） ▸進出貨管理：廠商點收、單據核對、退貨處理與備貨，讓物流暢通無阻。 ▸庫存與盤點：維護倉庫整潔、每日閉店後30分鐘精準盤點庫存，把關商品動向。 ▸門市陳列與加工：商品包裝、條碼標示、查價更新與缺貨補齊，維持賣場最佳狀態。 ▸環境維護：確保貨架整齊乾淨，與夥伴共同維持舒適的工作與購物環境。 👉 重點：有條理、細心，比經驗更重要！ ––––––––––––––- 🎁 【公司福利】 ✓勞健保＋勞退＋職災保險 ✓年終獎金／績效獎金／三節禮金 ✓生日禮金、結婚／生育補助 ✓伙食津貼＋不定期零食飲料 ✓國內外旅遊／員工聚餐／尾牙 ✓教育訓練＋進修補助 ✓員工購物優惠 ––––––––––––––––––––––- 📞立即卡位，加入我們！ • 面試地點：桃園市桃園區莊敬路二段172號 • 聯絡專線：(03) 3027005 • 可面試日： 週一至週六皆可安排

- 負責教育訓練執行 - ISO9001文件管理 - 員工團險、旅平險 - 手機費用管理 - 福委會事項、其他總務事務及櫃檯輪值等相關工作

一、智慧財產權相關業務 1.商標專利案件接洽及服務 2.獨立開發潛在客戶，維繫並拜訪既有客戶。 二、本所提供專業知識教育訓練，輔導參加TIPA智慧財產人員能力認證 三、保障底薪+高額業績獎金 四、誠摯歡迎個性積極、進取，對業務工作有興趣者

1、綜理行政與總務事工之執行以及年度績效指標管控。 2、執行與管理行政與總務事工、樓管、廚房、公消安、衛生安全以及職安等相關事項。 3、督導工作人員之工作進度、工作品質及專業知能促進。 4、相關紀錄及報表撰寫與審核，建立與修正服務流程、評鑑指標項目文書作業、規劃辦理相關教育訓練。 5、專案經費控管與核銷執行。 6、緊急狀況應變能力及風險管控。 7、內外會議參與及相關事務協調，並與主管機關及其他相關單位溝通與協調 8、其他中心相關工作與主管交辦之行政作業。

針對高資產客戶提供全方位的稅務諮詢服務，涵蓋整體資產配置、稅務優化、家業傳承與資產保全，並針對跨境資金管理及海外資產傳承提供專業規劃；同時負責內部稅務法令更新支援與教育訓練。 1. 學歷：國內、外大學(含)之經濟、財金、金融、財管、會計、財稅、統計等相關系統畢業且已取得畢業證書。 2. 工作經驗：具備3年以上之稅務相關工作經驗(相關經歷請於履歷表中詳細具體說明，且應包含但不限於協助客戶處理稅務疑難等客戶服務內容)。 3. 專業證照： (1) 應具備銀行內部控制與內部稽核測驗合格。 (2) 金融市場常識與職業道德測驗(到職時仍需為有效)。 4.曾任職(1)四大會計師事務所之家族辦公室、稅務諮詢部門或(2)國稅局或稅捐處(3)國內金融機構稅務專家。 ※口試得加分及未來核薪參考條件： 1.具國內、外碩士以上學歷者。 2.善邏輯分析、具備良好溝通協調能力及表達能力者。 3.具備國內會計師、記帳士或美國會計師等會計相關專業證照者。 4.具民法、稅法、公司法等法務與法律相關背景。 5.具有法人會計部門、會計師事務所、私人銀行或稅務相關之公部門工作經驗。 6.英語程度達多益(TOEIC)達785分以上或同等成績。