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禾馨醫療【台中】資訊工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗【Job Responsibilities】 ◉ 與一線人員進行溝通、例行性設備維護 ◉ 例行性報表產出、機房設備管理、資訊及週邊設備採購 ◉ 熟悉FortiGate、SD-WAN、VPN、Router設定 ◉ VMware vSphere建置維護 ◉ Windows Server、Linux伺服器建置維護 ◉ 熟悉NAS使用、Veeam備份機制 ◉ 具機房及網路規劃管理經驗,提供改善計畫及建議 ◉ 監控系統網路運作及告警機制使用及維護經驗 ◉ Google Workspace使用及維護經驗 ◉ 協助公司專案、環境導入與更新 【Basic Skill】 ◉ 網路技術類:Fortigate Firewall、LAN、WAN、TCP/IP、Vlan、SD-WAN ◉ 基本維運技能: VMware ESXi、Hyper-V、Veeam、Splunk、Windows Server、Linux 【Better Professional】 ◉ 系統整合規劃經驗 ◉ 網路資安規畫經驗 ◉ 網路環境優化經驗 【Professional Attitude】 ◉ 卓越的配合度 ◉ 孜孜不倦的學習心態 ◉ 揮灑專業領域能力 ◉ 主動、不畏懼挑戰的你 ◉ 我們提供一個舞台,真心期盼您的到來展開 7日回覆 -
禾馨醫療【管理中心】資訊工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 2~3年工作經驗【Job Responsibilities】 ◉ 與一線人員進行溝通、例行性設備維護 ◉ 例行性報表產出、機房設備管理、資訊及週邊設備採購 ◉ 熟悉FortiGate、SD-WAN、VPN、Router設定 ◉ VMware vSphere建置維護 ◉ Windows Server、Linux伺服器建置維護 ◉ 熟悉NAS使用、Veeam備份機制 ◉ 具機房及網路規劃管理經驗,提供改善計畫及建議 ◉ 監控系統網路運作及告警機制使用及維護經驗 ◉ Google Workspace使用及維護經驗 ◉ 協助公司專案、環境導入與更新 【Basic Skill】 ◉ 網路技術類:Fortigate Firewall、LAN、WAN、TCP/IP、Vlan、SD-WAN ◉ 基本維運技能: VMware ESXi、Hyper-V、Veeam、Splunk、Windows Server、Linux 【Better Professional】 ◉ 系統整合規劃經驗 ◉ 網路資安規畫經驗 ◉ 網路環境優化經驗 【Professional Attitude】 ◉ 卓越的配合度 ◉ 孜孜不倦的學習心態 ◉ 揮灑專業領域能力 ◉ 主動、不畏懼挑戰的你 ◉ 我們提供一個舞台,真心期盼您的到來展開 7日回覆 -
業務工程師/業務副工程師
月薪 29500~40000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗1.自備汽車交通工具 2.大專以上畢,材料相關科系、商學院、資訊相關科系者尤佳,熟悉電腦各項軟體應用。 3.開發對象:系統家具廠、貼皮廠、衛浴設備公司、廚具廠、室內裝修公司、裝潢統包、建設公司等。 4.對以上公司決策者、採購者、工程師熟悉者,3年以上經驗者尤佳,能獨立作業。 5.基本薪加獎金,年薪百萬不是夢。 產品:傢俱材料3R版 特色:不怕水、無甲醛、不長蟲、健康綠建材,螺絲拉拔力強,塑合板三倍以上,低碳排,可回收利用,符合ESG循環再利用,競爭力強,Made In Taiwan,新興產業。展開 -
廚房內場
月薪 45000元 台北市文山區 工作經歷不拘1.熟悉食品衛生安全規範,能夠按照規定維護工作區域清潔與衛生,確保食品安全。 2.熟悉廚房設備的操作及維護,能夠有效運用廚具完成烹飪與食材處理工作。 3.負責生鮮食材的分類、保存和儲存,具備品質檢查與管理的能力,協助制定採購清單。 4.協助餐廳菜品的擺盤工序,提高餐點的視覺與味覺呈現。 5.與廚房團隊保持良好溝通與合作,以達到日常工作與活動的順利進行。 歡迎熱愛餐飲工作的你,立即投遞履歷,期待您成為我們團隊的一員,共同打造卓越的餐飲體驗!展開 -
總務材料管理員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 3~4年工作經驗1. 負責採購管理,包括物料需求分析、供應商篩選與議價,確保材料成本與品質的最優化 2. 制定並管理材料相關預算,進行費用報支,確保持續的資金運用效能 3. 執行固定資產與庫存管理,定期盤點及維護物品的完整性與可用性 4. 負責工地辦公室管理,包括設備設施檢查維護、車輛資源調度及安全作業執行 5. 協助確保場地、物料及流程的妥善規劃 6. 熟悉電腦與辦公軟件操作,包含文書處理、表格分析及數據管理 加入我們的團隊,展現你的管理才華與專業能力!立即申請,期待您的加入!展開 -
電子商務新事業體主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1. 社群平臺企劃執行 2. 電子商務商品規劃、行銷、客戶服務、運營執行 3. 影音企劃文案製作與廣告宣傳 4. 國內外電子商務平台研究分析 5. 時尚高端商品供應鏈洽談經驗 6星集為成立22年,為台灣按摩養身第一品牌,2026年6星集將成立新事業體,著重高端消費者商機,藉由6星集現有顧客流量導入社群媒體及網路行銷,為高端消費者提供選物精品,帶給顧客多元安心的採購平台。方式,因此本職位將具有重要性且有發展前景。 歡迎您加入我們的行列,寄出您的履歷並表達您對這份工作的熱情!展開 -
【總公司-行銷部】品牌行銷企劃 (寶島眼鏡)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘年度品牌行銷策略 : 規劃與執行 1. 品牌識別與品牌視覺統籌,維持品牌對外溝通調性一致 2. 追蹤媒體與活動效益,具備數據洞見與策略調整之能力 3. 整合行銷(O2O)素材與媒體規劃與執行,提升品牌能見度與消費轉換 4. 市場研究與數據分析,執行競業分析與消費者洞察 5. 公關活動、異業合作與品牌相關專案規畫執行 6. 公益合作與CSR專案規畫 媒體宣傳規畫與成效追蹤 1. 熟悉線上/線下宣傳工具與媒體採購,與代理商協作提出O2O品牌宣傳方案 2. 具備電視廣告企劃與執行能力 3. 孰悉數位宣傳方案與渠道 (網路廣告投放、新聞廣編、KOL、口碑行銷、等) 4. 社群經營與統籌 5. 具備電視媒體採購經驗,並善於追蹤分析成效 6. OOH與DOOH工具執行經驗,具備區域型廣告提出因地制宜之配套 其他工作職能 1. 跨部門協作與溝通,共同擬定季度與主題活動方案 2. 具備代理商管理之經驗,曾於代理商任職者佳 3. 培養團隊企劃能力,主導工作分配與企劃指導 ※總公司享有彈性上班時段: 08:00~17:00、08:30~17:30、09:00~18:00、09:30~18:30、10:00~19:00 ※多元交通方式 1.搭乘火車:台鐵汐科站 「南站」出口,步行約10分鐘 2.搭乘公車:◆至大同路一段「汐科站南站」下車,步行約10分鐘 ◆至新台五路一段「東方科學園區站」下車,步行約5分鐘 3.自行騎車或開車展開 -
禾馨醫療【民權】資訊工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗【Job Responsibilities】 ◉ 與一線人員進行溝通、例行性設備維護 ◉ 例行性報表產出、機房設備管理、資訊及週邊設備採購 ◉ 熟悉FortiGate、SD-WAN、VPN、Router設定 ◉ VMware vSphere建置維護 ◉ Windows Server、Linux伺服器建置維護 ◉ 熟悉NAS使用、Veeam備份機制 ◉ 具機房及網路規劃管理經驗,提供改善計畫及建議 ◉ 監控系統網路運作及告警機制使用及維護經驗 ◉ Google Workspace使用及維護經驗 ◉ 協助公司專案、環境導入與更新 ◉ 需要支援大台北及桃園區 【Basic Skill】 ◉ 網路技術類:Fortigate Firewall、LAN、WAN、TCP/IP、Vlan、SD-WAN ◉ 基本維運技能: VMware ESXi、Hyper-V、Veeam、Splunk、Windows Server、Linux 【Better Professional】 ◉ 系統整合規劃經驗 ◉ 網路資安規畫經驗 ◉ 網路環境優化經驗 【Professional Attitude】 ◉ 卓越的配合度 ◉ 孜孜不倦的學習心態 ◉ 揮灑專業領域能力 ◉ 主動、不畏懼挑戰的你 ◉ 我們提供一個舞台,真心期盼您的到來展開 7日回覆 -
機械繪圖工程師(薪約5萬)
月薪 50000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗1. 負責機械設備、零組件及構件之繪圖、設計與出圖作業。 2. 依據客戶需求、現場測量資料或實體工件進行製圖、拆圖及BOM表建立。 3. 執行圖面審核、校對及修改,確保尺寸、公差及製造可行性。 4. 配合現場設備丈量、測繪及資料蒐集,進行逆向工程繪圖作業。 5. 協助生產、採購及業務部門進行技術溝通與製造問題排除。 6. 負責圖面文件管理、版本維護及技術資料建檔。 7. 追蹤案件進度,協助製造加工及組裝過程之技術支援。 8. 完成主管交辦事項。 9. 需配合加班。展開 -
徵副店長 代理店長 店長
年薪 500000~700000元 高雄市左營區 3~4年工作經驗全面負責麟粥宮門市的營運、服務、品牌形象與人員管理,確保店鋪達成營收、成本與顧客滿意度目標,打造「高質感中式餐飲」體驗,成為品牌價值的現場代表 1.營運管理 依據公司目標達成月營收、毛利率與人事成本控制指標。 制定每日、每週營運計畫(營收預測、人力排班、食材庫存)。 監督餐期流程,確保出餐速度、品質與衛生符合標準。 執行營業日報、損益分析,定期回報營運狀況。 2.人員領導與培訓 負責店內人員招募、教育訓練、考核與排班。 建立團隊文化,維持高服務水準與團隊士氣。 培育副店長與組長,建立人才接班機制。 3.顧客服務與品牌形象 維持店內整潔、氣味、音樂與燈光等氛圍細節。 主導現場接待、處理客訴與突發狀況。 確保每位員工了解麟粥宮品牌理念與餐飲哲學。 協助行銷活動執行(打卡牆布置、活動拍攝、餐點推廣)。 4.財務與成本控制 管控食材、人事、雜支成本比例。 協助採購與盤點,降低損耗與過期風險。 監控現金流、每日結帳、發票與報表正確性。 5.行銷與顧客經營 配合公司行銷企劃,落實促銷活動與VIP制度。 收集客戶回饋(Google評價、社群標記),提出改善建議。 建立外送、外帶與會員銷售策略。展開
