轉職熱搜工作

1.氣候風險： 協助氣候風險資料庫(RMDM)建置，完成子公司上傳資料需求欄位格式與檢核點設計，並使用Pyhton優化並提高程式執行的效率。 2.作業風險: *自動化產製金控及所有子公司作業風險儀表版。 *自動化風管會作業風險報告製程-損失率、損失類別、件數、金額統計與分析。 3.法遵風險： *持續完成並優化法規報表(F22/F19/F07/大陸業務暴險限額/壽險同業大額暴險分析/同一標的併計持股比率檢核)自動化產製、申報與揭露。 *強化法報基礎架構的穩健性及執行效率。 *強化法報自動化過程中的檢核機制。 *數位化法遵作業、合規流程、專案管理、重要決策或信件軌跡tracing。 *此職缺為派遣工作，視工作表現可轉正*

1. 保戶服務平台營運與維運規劃 - 擬定與執行平台年度營運計畫 - 協調內外部資源，確保網站 / App 維運品質與功能優化 2. 使用者轉換與推廣活動規劃 - 策劃數位轉換推動策略（如：紙本轉數位） - 規劃與執行行銷活動，並追蹤成效（如：註冊率、使用率） 3. 專案管理與功能優化推動 - 主導數位服務優化相關專案，包括流程設計與跨部門溝通 - 撰寫簡報與提案，並向內部單位/主管說明專案進度與成效 4. 保戶回饋與客訴整合管理 - 整理與分析保戶回饋意見，作為平台優化依據 - 跨部門協調處理重大客訴與改善行動追蹤 5. 主管交辦之其他專案或支援事項 1. Customer digital service platform planning and operations (Web & App) - Develop and implement annual operation plans for the customer digital service platform - Coordinate internal and external resources to ensure high-quality maintenance and feature optimization 2. UserpPromotional campaigns planning and execution - Plan and execute digital adoption strategies (e.g., paperless conversion) - Lead digital marketing campaigns and track effectiveness (e.g., registration and usage rates) 3. Service optimization and project management - Drive digital service optimization initiatives - Manage project timelines, stakeholder communication, and reporting 4. Customer feedback and complaint handling - Collect and analyze customer feedback and complaints - Coordinate across departments for resolution and continuous improvement 5. Other tasks assigned by the supervisor.

1. 依據使用者作業流程，辨識/了解/分析各系統的使用者需要，並依保單行政及數位應用業務等系統之關連性提供適當且可持續改善的解決方案，以確保相關系統之改善符合可接受的品質/時程/成本。 2. 處理保單行政及數位應用等系統的各項業務分析作業。 3. 了解實務作業流程及運用各項工具，確保各業務單位的需求, 且需求分析內容需具備結構化及模組化，以使IT設計解決方案的能夠滿足業務需求． 4. 分析各業務單位所擬定的需求, 並考慮到所涉及的相關潛在效益，確認其關連性，提出嚴謹結構化文件並得到相關使用者部門的同意。 5. 有財會系統流程規劃經驗 尤佳. 6. 其他主管交辦事項。

1. 依據使用者作業流程，辨識/了解/分析各系統使用者需求，並依保單行政及數位應用業務等系統關連性提供適當且可持續改善的解決方案，確保相關系統持續優化、符合可接受的品質/時程/成本。 2. 處理保單行政及數位應用等系統各項業務分析作業。 3. 了解保單實務作業流程及運用各項工具，確保各業務單位需求，且需求分析內容需具備結構化及模組化，以使IT設計解決方案的能夠滿足業務需求。 4. 分析各業務單位所擬定的需求，並考慮到所涉及的相關潛在效益、確認其關連性，提出嚴謹結構化文件並得到相關使用者部門同意。 5. 確保業務需求中，可正確使用系統工具，明確的識別、理解跟分析一項或多項的不同Function需求，交付可持續的解決方案，並協助/訂定測試情境，確保同時可滿足約定的品質、時間、成本的限制。 6. 進行系統需求UAT作業，製作驗收報告，確保系統功能開發正確。 7. 其他主管交辦事項。

負責維護系統的基礎架構並排查產品的整體性能和可靠性，在系統出現基礎設施的異常狀況時，協助團隊即時排除問題並做出當下適合的對應策略（機器參數調整、資源擴容等），並記錄原因與處理事項做為經驗傳承。 工作內容： 1. Linux 系統操作並了解基本的底層運作。 2. 雲平台(K8S/OpenShift/OKD)建置及維運工作。 3. 雲端平台 (AWS or GCP) 架構。 4. 協助DevOps CI/CD(GitLab Runner)相關流程與自動化測試。 5. 針對專案需求，提供雲平台應用方式及架構規劃建議。 6. 監控雲平台運行之健康情況及分派雲平台資源。 7. 對於發展開放源碼技術有興趣具熱情者。 8. 有操作過Docker、kubernetes者尤佳。 本職缺只接受國泰產險徵才網站的履歷表，請立即至以下網址登錄您的資料：https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail 應徵職缺名稱：「【中台】雲端架構師」

1.案件風險評估，承保條件、保費釐定。 2.商品說明、教育訓練、推廣、宣導。 3.核保政策擬定、經營成效分析及檢討。 4.商品、條款開發及設計。

【主要職責 Who we are looking for】 規劃與設計以「數據驅動」為核心之商業解決方案，提出創新數據應用並整合跨單位業務合作以實務落地 【職務說明 What will you do】 1. 分析結構、非結構化數據資料，洞察客戶行為/屬性，提出符合業務專業的顧問建議 2. 建置預測模型/演算法，預測客戶商機、風險或行為屬性，協助達成商業決策或提升效率 3. 執行與推動分析型專案的進行，有效組織/配合團隊合作完成專案分析任務 (本職務配合集團數據團隊布局策略，若有必要時需至子公司輪調或任務支援)

1.依照系統分析師（SA）開立之需求規格書，了解開發內容，並與SA討論內容，及確定開發方向及後續驗證方式。 2.以Angular 9為開發語言，依訂立之開發規範，設計出符合需求之前端程式，並與後台進行api串接。 3.經過Code Review及單元測試完成後交付成品。 4.持續關注新技術，進行討論評估與導入應用。 【值得你加入的理由】 1.針對新入設計之入門課程，規劃3-6個月時間，依成長roadmap來培養開發能力。 2.mentor制度，由1對1導師帶領學習，除了作業上的輔導，也會協助新人在職場上的日常小事及問題。 3.活潑的工作氣氛，有沙發、看板、討論區、咖啡吧台、不定時的下午茶團、部會活動，豐富的軟硬體設施，滿足你的喜好需求。 歡迎喜愛程式設計、技術領域有熱忱的同伴加入 !

1.依照系統分析師（SA）開立之需求規格書，了解開發內容，並與SA討論內容，及確定開發方向及後續驗證方式。 2.以Java為開發語言，依訂立之開發規範，設計出符合需求之程式。 3.經過Code Review及單元測試完成後交付成品。 4.持續關注新技術，進行討論評估與導入應用。 【值得你加入的理由】 1.針對新入設計之入門課程，規劃3-6個月時間，依成長roadmap來培養開發能力。 2.mentor制度，由1對1導師帶領學習，除了作業上的輔導，也會協助新人在職場上的日常小事及問題。 3.活潑的工作氣氛，有沙發、看板、討論區、咖啡吧台、不定時的下午茶團、部會活動，豐富的軟硬體設施，滿足你的喜好需求。 歡迎喜愛程式設計、對技術領域有熱忱的同伴加入 !

1.資安專案與相關事務之溝通協調、進度追蹤 2.資訊安全治理成熟度提升 3.內外部稽核與法令遵循配合查核與追蹤作業 4.研究海內外資訊安全法令法規及技術、制定資訊安全規範及管理流程 5.資訊安全教育訓練與意識提升 6.協助日常行政事務 【值得你加入的理由】 1.提供資訊安全專業課程訓練，資安專業領域經驗與技術持續發展。 2.mentor制度，由1對1導師帶領學習，除了作業上的輔導，也會協助新人在職場上的日常小事及問題。 3.活潑的工作氣氛，有沙發、看板、討論區、咖啡吧台、不定時的下午茶團、部會活動，豐富的軟硬體設施，滿足你的喜好需求。 歡迎對資安領域有興趣與熱忱的朋友加入！