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工作內容 1.設計平片廣告+影片剪輯 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、市場調查 3.解決家長抱怨，規範學生 4.補習班行政工作管理與帳務處理 5.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 6.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.協助教師處理教學上的行政事務 9.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 10.介紹補習班課程，協助補習班招生 11.於各定點發送招生傳單 12.電話訪開發學員報名意願 13.相關課程及組合的介紹 14.報名流程的處理 15.課業輔導 16.維護辦公室環境與設備維持之整潔 17.執行主管所交辦事項

【薪資】 ✔ 透明無隱藏條件 ✔ 無經驗者 起薪 $35,000（含培訓期間/尚未帶班期間） ✔ 具 佳音一年以上教學經驗或三年以上英語教學經驗者 起薪 $40,000 ✔ 每年依年資固定調薪 2％。 【每月帶班獎金】+【每月總人數獎金】+【課後班級行政作業獎金】 ✔ 總薪資範圍：帶3-4個班級，約 $51,000～$61,000！ ✔ 週休二日，穩定無加班，假日不營業！ 【額外獎勵機制 】 ✔ 若具能力協助自己班級以外的分校事務，提供額外加給獎金！ ✔ 只要展現能力並為分校提供價值，都有升遷機會，發展無上限！ 【為什麼加入我們？】 ✔ 週休二日，不用擔心加班問題！ ✔ 一位老師最多 3-4 班，絕不超額安排！ ✔ 輕鬆無壓力的教學環境，專心帶好學生！ ✔ 完整師資培訓，沒有經驗也能上手！ ✔ 薪資結構簡單透明，沒有複雜獎金條件！ ✔ 提供額外發展機會，讓你的努力獲得回報！ 【我們在找這樣的你】 ✔ 你熱愛教學，並希望幫助孩子建立良好的學習習慣？ ✔ 你希望專注於教學，而不是被繁瑣的行政工作拖累？ ✔ 你喜歡穩定、友善、透明的工作環境，避免不合理要求？ ✔ 你有能力為分校帶來額外價值，並期待更好的發展機會？ 如果這就是你，那我們非常歡迎你的加入！ 【你的日常工作會包括】 ✔ 設計有趣、互動式的英語課程，讓學生愛上學習！ ✔ 批改作業、電話輔導，確保學生能夠真正吸收知識。 ✔ 與家長溝通，提供適當的學習建議，讓孩子進步更快！ ✔ 配合校內活動，參與學生的學習成長旅程。 ✔ 有機會協助校務運營，展現你的潛力，獲得更多升遷與加給機會！！ 我們致力於為每位員工提供安心穩定的工作環境與豐富的福利措施，讓每位團隊成員都能在愉快的氛圍中工作與成長。 【基本保障】 ✔ 勞保與健保：依法為每位員工提供完善的勞健保保障。 ✔ 週休二日：每週享有固定休假，重視員工的生活與工作平衡。 【獎勵與補助】 ✔ 績效獎金：根據工作表現，提供具有激勵性的績效獎金。 ✔ 禮品/禮金：於節日或特殊場合發放禮金或禮品，表達公司對員工的關懷。 ✔ 人數獎金：根據公司營運成果，提供額外獎金回饋員工的努力。 【休假與彈性安排】 ✔ 特休假：依照勞基法及員工資歷提供充足的休假天數，鼓勵員工享受工作之外的生活。 ✔ 彈性請假：支持員工照顧家庭或處理緊急事項，打造友善的工作環境。 【其他福利】 ✔ 每月下午茶：每月定期提供豐富的下午茶，讓員工在忙碌之餘享受放鬆時光，增進同事間的交流。 ✔ 員工子女學費優惠：提供員工子女學費優惠，減輕教育負擔，讓員工在工作與家庭之間取得更好的平衡。 ✔ 手機補助福利：任職滿兩年者即可申請「手機補助」，公司配給當年度iPhone或等值Android新手機，讓你輕鬆汰舊換新、保持通訊順暢！ ✔ 課後照顧證照：無論是安親老師還是英文老師，若擁有課後照顧證照或在職期間進修取得證照者，次月即提撥每月$1000獎金。 ✔ 推薦人才入職獎勵：成功推薦新員工加入團隊，經試用期通過後即可獲得推薦獎金，金額依職缺與人選條件不同，總額為$10,000～$20,000，與你一同打造優質團隊！ 【學習與成長】 ✔ 內部與外部培訓：提供多元化的學習資源，幫助員工提升專業技能與職場競爭力。 ✔ 職涯發展規劃：針對不同職位，提供明確的晉升與發展機會。 加入我們，不僅是一份工作，更是一個能實現自我價值、收穫職場成就的舞台。我們期待每位同仁都能在這裡找到歸屬感，開創屬於自己的精彩職涯！

※ 工作內容以教學支援與行政協助為主， • 關心學生學習狀態，協助維持良好上課秩序 • 協助批閱作業與測驗，整理學生學習紀錄 • 協助課堂行政作業：點名、確認學生出席狀況 • 支援日常行政事務，如資料整理、影印、簡易文書處理 • 協助教室與教學設備的基本整備（黑板、教學器材等） • 接聽電話，協助回覆課程相關的基本諮詢 • 協助課程介紹與招生相關活動（如傳單發放、活動支援等） 我們提供 • 穩定排班，適合長期工讀或課後兼職 • 教育產業實務經驗，累積行政與溝通能力 • 團隊合作氛圍良好，工作內容有人帶、有人教 • 有意願者，未來可轉教學或行政正職

【職務說明】 1.國小課業輔導教學 2.課室管理及情境佈置 3.教學活動規劃與執行 4.生活常規及品格教育輔導 【人格特質】 1.對兒幼教育有熱忱，充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪，有議薪空間 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓

如果你喜歡和孩子互動、享受陪伴他們進步的過程，這份工作將會讓你很有成就感。 專責低年級帶班，教學單純好掌握，穩定帶班、成就感很直接。 🛠【工作內容】 1️⃣ 負責國小中年級（小三～小四）班級帶班與管理 2️⃣ 指導學童完成作業，加強課業複習 3️⃣ 教導校內國、數、社、自等科目 4️⃣ 維持班級秩序，培養孩子生活常規與學習習慣 5️⃣ 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 6️⃣ 配合補習班活動與教學安排 🎯【職務要求】 ⭐ 親切，喜歡與人互動，善於溝通 ⭐ 具有細心、耐心、負責，能穩定帶班 ⭐ 具安親班／中高年級教學經驗者佳 ⭐ 喜愛孩子，對教育有熱忱 ⭐ 具有團隊合作的精神 ⭐ 具基本電腦操作能力（Word、Excel） 🎁【福利制度】 ✨ 勞保、健保、6％勞退、公共意外責任險（基本保障完整） ✨ 三節禮金＋年終獎金 ✨ 健全的薪資制度 ✨ 享績效考核獎金 ✨ 特休制度完善 ✨ 福利金 ✨ 結婚禮金 ✨ 六日固定休 ✨ 不定期員工聚會與旅遊 ✨ 員工子女就讀學費優惠 ✨ 教學資源與培訓支持 ✨ 定期提供研習資訊 📍【工作地點】台中市北屯區軍功路一段546號 📞【應徵聯絡方式】 📩 線上投遞履歷 📞 電話預約面試：0989-877335 林主任 👉 有經驗者歡迎直接來電，優先安排面談！ 👉 歡迎對教育有熱忱並有高度自信的你來加入我們的團隊！！

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 6.櫃檯行政事務執行 7.補習班環境清理維護 8.協助招生相關事項 9.處理其他班主任交代雜項工作

台南市歸仁區米平方文理補習班 誠徵~安親課輔老師 1. 步行2分鐘接送學生 2. 協助完成學校作業 3. 預習複習學校課程進度 4. 期中期末考前複習加強 5. 輔導程度落後學生 6. 打掃教室環境清潔 7. 親師關係維護溝通 具有安親班老師一年以上的經驗優先, 無經驗可 *公司福利~ 勞健保, 勞退, 團保 視公司營運狀況，可享年終獎金或激勵獎金福利 不定時下午茶, 員工聚餐 *工作時間~ 12:30~20:30 (週二為 14:30~20:30) 寒暑假上下班時間另外調整 周休二日, 國定假日 意者請電洽-郭主任 0934098335, Line ID : hanskaku 歡迎有教學熱忱的你一起加入我們的團隊～～