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您正在找專業顧問的工作,共計4459筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【外商3M|高薪穩定+週休二日】完整培訓,新手也能上手!601HT

    時薪 196~380元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    🌟 工作亮點 ✅ 全球知名外商3M|制度完善、長期穩定 ✅ 無經驗也能上手!提供完整教育訓練+師徒帶領 ✅ 高津貼+多獎金制度,努力有回報 ✅ 乾淨舒適工作環境,輪班制彈性,兼顧生活與收入 🛠 工作內容 操作自動化機台,監控生產流程與品質 協助包裝、物料補充與生產紀錄填寫 依標準作業流程(SOP)執行,確保安全與效率 維持現場整潔,配合主管安排工作項目 工作流程穩定、任務明確,新人快速融入 💰 薪資與福利 時薪196元起(含各項津貼月薪可達40K↑) 全勤獎金:1,000元/月 認證津貼:200~600元/天 環境津貼:1,000元/月 中班津貼:+300元/天 夜班津貼:+500元/天,夜班餐補70元/天 任職滿一年享年資獎金30,000元 例假日加班時薪380元/天,最高可達3,000~4,000元 ⏰ 上班時間 早班:08:00~16:30 中班:16:00~00:30 夜班:00:00~08:30 每5週輪班一次,週休二日(排休制) 📍 工作地點 桃園市楊梅區中山南路800巷(提供停車位) 🎁 福利制度 免費供餐、夜班餐補 三節禮金、生日假、彈性假 年度調薪,表現優良另有獎勵 完整教育訓練+外商晉升機會 與國際團隊接軌,學習專業生產技術 🔎 我們在找的人 如果你: ✅ 想要穩定收入、固定休假 ✅ 想學習外商專業流程、累積實戰經驗 ✅ 想挑戰高獎金制度、努力有成就感 那你就是我們要找的夥伴! 🌐 加入3M團隊,成為全球製造體系的一員 穩定環境+高額獎金+透明升遷 無論新手或有經驗者,都歡迎投遞履歷,一起創造價值!
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  • 【日商_母嬰用品企業】LaLaport南港店 門市正職人員

    月薪 32000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1、維護賣場整潔、陳列商品上架。 2、接待來店顧客、商品諮詢介紹。 3、收銀、退換貨。 4、管理商品/備品(嬰兒用品、嬰兒衣服、嬰兒玩具)。 5、其他包含協助小組長完成任務、準備促銷活動、新人教育訓練等。 *有完整教育訓練及專業前輩指導。 【工作時間】 (早班)9:00~18:00/09:30~18:30 (晚班)13:30~22:30/14:00~23:00 *輪班制,六、日、國定假日也需要能夠配合出勤(會另外擇日休假)。 【工作地點】 台北市南港區經貿二路131號4F(LaLaport南港店) *距捷運南港展覽館站走路5分鐘,交通方便。 【薪資】 月薪32000元 *每年會依考核成績調整薪資(薪資有向上調整的空間~歡迎積極、上進的夥伴)。 【福利】 1、有加班費、三節禮金、特休(天數依勞基法計算)。 2、任職滿3個月且家有未上小學幼童之員工,可申請員工折扣APP優惠券。 3、不定期國內員工旅遊/聚餐(同事友善)。 4、可學習到日系禮儀及日式服務。
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    員工旅遊員工聚餐定期調薪
  • ★知名銀行~電話客服專員(非行銷/無業績壓力)【長期派遣,並提供轉正職機會】 (台中西區)

    月薪 35000~40000元 台中市西區 工作經歷不拘
    【工作內容】 負責接聽0800客服電話,處理客戶信用卡或銀行業務相關問題 提供完整且專業的職前訓練(為期三個月),受訓期上班時間為9:00~18:00 訓練期後需配合輪班及加班(夜班津貼/加班費 另計) 【條件】 高中職畢業以上 有服務熱忱、具學習熱忱 中打速度每分鐘30-40字 會基本Excel操作 有電話客服經驗者尤佳 【薪資福利】 *月薪$35000~$40000 *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保 【此職缺為派遣職,長期職務,依工作狀況續約,並提供轉正職機會】
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  • ☆代招正職 ☆【世界新型環保建材商】門市店長~嘉義市西區

    月薪 60000~80000元 嘉義市西區 工作經歷不拘
    公司簡介: 創立於1985年,源自歐洲,作為世界新型環保材料生產商,本公司一直致力於技術與美學的不斷創新,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位,業務遍及全球80多個國家和地區,超過4000名員工,年產量超過6000萬平方米,共擁有超過6000家銷售網點,服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區)),並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活,成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 :石晶板材,可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材, 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間,且耐用、易清潔維護 [嘉義店店長/主要職責] 1.現場銷售管理:負責店鋪銷售運作,確保業績目標的達成,並激勵團隊表現。 2.業務樣品管理:協助樣品申請與整理,確保業務流程順暢。 3.業績監督與執行:帶領團隊執行業績達成計畫,並監控銷售進度。 4.跨部門協作:與其他部門緊密協商,參與會議,共同推動公司目標。 5.徵聘與團隊管理:負責招聘與管理銷售人員,確保達成目標並執行公司政策。 6.店務與顧客管理:指導團隊維持店內形象,提升顧客滿意度。 7.高階主管協助:協助執行高階主管交辦的業務,確保公司策略落實。 8.外包廠商管理:負責外包廠商的管理與發包,確保服務質量與成本控制。 [需求條件] 專科以上學歷 3~5年以上管理經驗 工作態度積極負責,具良好抗壓性與執行力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【內部正職職缺!!】
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  • ☆代招正職 ☆【世界新型環保建材商】財務特助~台中梧棲

    月薪 80000~150000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    公司簡介: 創立於1985年,源自歐洲,作為世界新型環保材料生產商,本公司一直致力於技術與美學的不斷創新,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位,業務遍及全球80多個國家和地區,超過4000名員工,年產量超過6000萬平方米,共擁有超過6000家銷售網點,服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區)),並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活,成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 :石晶板材,可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材, 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間,且耐用、易清潔維護 [主要職責] 1.負責公司國內之財務管理。 2.負責公司財務管理、成本、預算管理,會計核算、會計監督並參與公司之分析與決策。 3.嚴格執行財稅法之規定建立健全的公司財務管理制度和內部會計制度。 5.編制和執行公司財務預算、經營計畫,並監督檢查計畫的完成情況。 6.製定公司資金籌措、資金調配和資金使用方案,確保公司資金的需求與使用效益。 7.完善公司財務和稅務管理制度、強化財務監管、確保公司財稅制度合法。 8.善用財務分析和稽核,降低損耗,提高經濟效益。 9.負責公司對外的財務報告工作和財務資訊揭露。 10.定期向公司提供財務報告和財務分析、並提出建議。 11.財務部人員之管理與培訓。 12.公司高層主管其他交辦事項。 [需求條件] •大學以上學歷,企業管理、商學、行銷或相關科系尤佳。 •具2年以上財務管理、專案管理或業務分析相關工作經驗。 •具良好數據分析與報表製作能力,熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 •具良好溝通協調能力,能跨部門合作並有效推動專案。 •具邏輯分析能力與問題解決能力,能協助高階主管進行營運決策分析。 •工作態度積極負責,具良好抗壓性與執行力。 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【建材商內部正職職缺!!】
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  • ☆代招正職 ☆【世界新型環保建材商】業務主管/特助~台中梧棲

    月薪 80000~150000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    公司簡介: 創立於1985年,源自歐洲,作為世界新型環保材料生產商,本公司一直致力於技術與美學的不斷創新,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位,業務遍及全球80多個國家和地區,超過4000名員工,年產量超過6000萬平方米,共擁有超過6000家銷售網點,服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區)),並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活,成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 :石晶板材,可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材, 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間,且耐用、易清潔維護 [主要職責] 1、業務團隊培育管理 2、新客戶及新通路開發,拓展市場,以達成業績目標。 3、產品銷售目標達成及品牌推廣 4、客戶關係維護,具備優異溝通協調、談判及異議處理的能力 5. 國內業務接洽及訂單處理。 6. 定期提供市場相關資訊、預測和分析,以作為市場、產品與經營策略訂定依據 7. 察覺客戶交易異常狀況,負責客訴問題之處理; 8. 業務推展、傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 9. 市場回饋: 市場訊息蒐集與回饋,並傳遞及說明公司活動訊息。 10.了解客戶產品需求及規劃,跨部門和客戶間的溝通協調 11.產品專案管理,追縱掌握 12.完成上級所交付之任務 13.CRM 客戶資料維護 [需求條件] •大學以上學歷,企業管理、商學、行銷或相關科系尤佳。 •具2年以上業務分析相關工作經驗。 •具建材、地材或相關產業背景者佳。 •具良好數據分析與報表製作能力,熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 •具良好溝通協調能力,能跨部門合作並有效推動專案。 •具邏輯分析能力與問題解決能力,能協助高階主管進行營運決策分析。 •工作態度積極負責,具良好抗壓性與執行力。 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【建材商內部正職職缺!!】
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  • ☆代招正職 ☆【世界新型環保建材商】人資&行政主管~台中梧棲

    月薪 80000~150000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    公司簡介: 創立於1985年,源自歐洲,作為世界新型環保材料生產商,本公司一直致力於技術與美學的不斷創新,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位,業務遍及全球80多個國家和地區,超過4000名員工,年產量超過6000萬平方米,共擁有超過6000家銷售網點,服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區)),並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活,成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 :石晶板材,可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材, 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間,且耐用、易清潔維護 [主要職責] 1. 負責公司行政管理事務與內部工作流程規劃,包括但不限於文書處理、文件管理、會議安排與行政資源分配,確保公司運作效率和規模化發展。 2. 監督人事管理工作,涵蓋招聘計劃執行、入離職流程監控、員工績效考核設置,以及教育訓練的規劃與落實,進一步提升內部人力素質。 3. 綜理總務管理,設計辦公室設備採購、資源維護方案,並全面優化日常總務事務流程,確保辦公環境整潔、有序。 4. 熟悉人事招募、勞基法、出缺勤管理及總務庶務相關作業 5. 參與並支援公司高層策略規劃,包括營運計劃制定、預算管理與資源分配建議,為公司決策提供參考預測數據。 6. 執行公司政策、制度建立及單位目標管理及流程改善。 7. 整合跨部門流程,透過熟練應用辦公軟體及管理系統提升團隊協作效率;負責建立並優化管理工具,達成數位化辦公目標。 [需求條件] •大學以上學歷,企業管理、商學、行銷或相關科系尤佳。 •具5年以上行政/人資管理相關工作經驗。 •具良好數據分析與報表製作能力,熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 •具良好溝通協調能力,能跨部門合作並有效推動專案。 •具邏輯分析能力與問題解決能力,能協助高階主管進行營運決策分析。 •具有領導、協調、溝通、應對能力、邏輯清晰、主動積極性的執行能力。 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【建材商內部正職職缺!!】
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  • ☆代招正職 ☆【世界新型環保建材商】營運特助~台中梧棲

    月薪 80000~150000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    公司簡介: 創立於1985年,源自歐洲,作為世界新型環保材料生產商,本公司一直致力於技術與美學的不斷創新,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位,業務遍及全球80多個國家和地區,超過4000名員工,年產量超過6000萬平方米,共擁有超過6000家銷售網點,服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區)),並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料,為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活,成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 :石晶板材,可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材, 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間,且耐用、易清潔維護 [主要職責] 1. 營運策略與營業計畫管理 • 協助高階主管擬定年度、季度及月度營業策略與營運計畫 • 將營運目標進行階段性拆解,並追蹤各部門執行進度 • 與業務部門協作,進行市場趨勢與競爭對手情報蒐集與分析 • 製作營運分析報表,提供決策參考 2. 營業數據分析與績效管理 • 蒐集並分析銷售相關數據(如營收、毛利、KPI 等) • 建立與維護銷售與營運報表系統 • 協助制定業務績效指標,並定期追蹤與檢視達成狀況 • 依據數據分析結果提出優化與改善建議 3. 專案管理與跨部門協調 • 參與公司營運相關專案之規劃、執行與進度追蹤 • 追蹤專案成果並進行成效檢討與優化建議 • 協助高階主管在經營策略、採購策略、生產運作、產品研發與品質管理等面向提供整合建議 • 參與並記錄高階主管主持之重要會議,追蹤各項決議事項與專案執行進度 [需求條件] •大學以上學歷,企業管理、商學、行銷或相關科系尤佳。 •具2年以上營運管理、專案管理或業務分析相關工作經驗。 •具建材、地材或相關產業背景者佳。 •具良好數據分析與報表製作能力,熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 •具良好溝通協調能力,能跨部門合作並有效推動專案。 •具邏輯分析能力與問題解決能力,能協助高階主管進行營運決策分析。 •工作態度積極負責,具良好抗壓性與執行力。 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【建材商內部正職職缺!!】
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  • 房地產事業部總監(副總經理):引領創新,開創未來(年薪300萬以上)

    年薪 3000000元 台北市松山區 10~11年工作經驗
    在這個充滿挑戰與機會的角色中,您將成為我們房地產事業部的領航者,負責推動業務發展、行銷策略、項目開發與管理。您的卓越領導力將引領我們在競爭激烈的市場中脫穎而出,實現業績目標,並塑造公司的未來。 主要職責: 戰略規劃: 制定並實施長期戰略計畫,確保與公司整體目標一致。 深入分析市場趨勢,提出創新市場策略,提升品牌知名度與銷售業績。 項目開發與管理: 負責新建案的選址、設計、規劃及執行,確保項目符合市場需求。 監督項目進度,確保按時完成並符合預算要求。 團隊領導: 建立並培訓高效能團隊,提升工作效率與質量。 促進跨部門合作,建立資源共享與協同創新的平台。 風險管理: 評估項目風險,制定有效措施以保護公司利益,確保業務穩定運行。 財務管理: 監控財務狀況,包括預算編製與成本控制,以達到最佳財務績效。 客戶關係維護: 與重要客戶建立長期合作關係,增強信任並拓展新商機。 法規遵守: 確保所有業務活動遵守相關法律法規及內部政策要求,降低合規風險。 創新推動: 推動智慧建築技術及綠色永續發展理念在產品設計中的應用,提升競爭力,為未來做好準備。 要求條件: 10年以上相關工作經驗,其中至少5年為高階主管或以上職位。 深厚的房地產開發經驗,對市場趨勢有深刻理解。 優秀的領導能力與溝通技巧,能夠激勵團隊達成目標。 能獨立工作,並有效協調跨功能團隊合作。 熟悉相關法律法規,能應對複雜商業環境下的挑戰。 具備MBA或相關碩士學位者優先考慮,但非必需條件,豐富的實際經驗亦可酌情考慮。 薪酬待遇: 年薪:300萬以上新台幣(視個人資歷而定)。 其他福利待遇依公司政策提供,包括年度獎金、健康保險等。 如果您渴望在一個充滿活力的環境中發揮您的專業才能,並與我們一起創造未來,歡迎您加入我們的團隊!
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  • 【中壢工業區-知名大廠】行政助理

    月薪 32000~35000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 彙整與分析計畫資料,處理經費申請及報銷相關文件。 2. 維護與管理文件及會議紀錄,確保資料完整與可追溯。 3. 擔任部門內外溝通窗口,協調跨部門及外部單位行政事宜。 4. 協助主管辦理專案與行政庶務,確保部門運作順暢。 【工作地點】中壢工業區 【工作時間】週一至週五 07:50~16:50 【職位條件】 1. 熟悉Word、Excel、PowerPoint等辦公室軟體。 2. 儘管無需相關經驗,但具備會計相關背景者將優先考量。 3. 細心負責,具備良好的溝通能力及進取的學習態度。 如果你對這些挑戰感到興趣,並希望在專業團隊中探尋職業發展的更多可能,歡迎加入我們!立即投遞履歷,我們期待你的加入,與我們一同攜手成長!
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