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公司介紹 我們是一家36年來穩健發展且積極變革的創新企業，致力於眼科、耳科事業的拓展。我們不僅滿足於持續位居產業龍頭，還致力於樹立業界最高品質的領導品牌標竿。總部位於台北，並在大中華區及整個亞洲市場蓬勃發展。我們的使命是協助人們看得清晰、聽得幸福，提升健康生活品質。 - 亞洲第一家通過 ISO 9001 認證的醫療儀器代理商 - 獲得多項國內外榮譽與認證 工作內容: 1.幫助聽損顧客改善生活品質 -提供聽力輔具專業產品，進行衛教、選配和保健建議 2.提高顧客對睡眠障礙和呼吸中止疾病意識，有更好的睡眠品質 -提供睡眠呼吸正壓器專業產品，進行衛教、銷售服務和保健建議 3.客製化的一對一顧問服務 4.產品售後追蹤 5.客戶關係管理，舊客與新客的關係維繫 門市據點: 埔心門市-桃園市楊梅區中興路64號1樓 內壢門市-桃園市中壢區福德里中華路一段208號1樓 南崁門市-桃園市蘆竹區中正路225號1樓 龍潭門市-桃園市龍潭區北龍路247號1樓 桃園門市-桃園市桃園區復興路470號1樓上班時間 上班時段 -固定早班 9-18 - 周休二日，排休 要求條件 - 無相關經驗可!科系及工作經歷不拘! - 有學習熱忱 - 良好的顧客服務態度 培訓與晉升 - 選配師前三個月接受專業培訓，第一個月在門市接受訓練及評估 - 第二個月會舉辦培訓會(位於台北中和，南部同事會提供交通補助及住宿安排)，一週培訓一週回門店的形式 -第三個月依照公司安排 薪資與福利 前三個月為培訓期，薪資33,000，三個月過考核即轉正，月薪調漲為43000，且轉正後馬上可領業績獎金\分月獎金\季獎金

【工作時間】 ●早班 07:30~16:00 ●中班 10:00~18:30 ●晚班 14:00~21:30/22:00 ＜外場工作內容＞ 1.上菜及介紹菜品:解說菜單內容及餐點設計 2.帶位以及協助清潔收撤 3.負責跑單、擺桌、聯繫內外場出菜 4.良好及細心的顧客應對與服務熱忱 5.其他主管交辦事項 ＜內場工作內容＞ 1.負責處理各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.當天食材歸類、處理(如:處理海鮮魚類...等) 3.餐後廚房環境整理、清潔 4.協助餐具/器皿整理及歸位。 5.主管交辦事項 6.有相關廚藝經歷者優 7.需具相關廚藝丙/乙級技術證照 【薪水】 36K~39K起/每年2次固定調薪 保障三節+年終2-3個月(福利優渥,依公司績效發放) 另有英日文能力另加津貼~ 有相關經驗者薪資40K起~ 【工作地點】 高雄市三民區九如一路819號 【法定福利】 1. 勞工保險 2. 健康保險 3. 勞工退休金提撥 4. 符合勞基法年假 【公司福利】 1. 員工飯店內用餐折扣 2. 團體保險 3. 三節獎金 4. 婚喪喜慶補助 5. 每季員工大會 6. 新年會 7. 卡司感謝週 8. 每季慶生會(提供生日禮券) 9. 年度調薪(視營運狀況給付) 10. 年終獎金(視營運狀況給付) 11. 員工旅遊 12. 年度健康檢查 13. 營業單位提供制服並免費送洗 14. 員工餐廳免費用餐 15. 依不同班別皆有津貼(早班津貼、空班津貼、交通津貼等) 16. 語言津貼 【教育訓練】 1. 職前訓練 2. 部門培訓 3. 部門培訓員制度 4. 語言訓練 5. 飯店相關專業培訓 6. 清酒培訓 7. 葡萄酒培訓 可直接+ Line ID：garyeeee詢問~

【公司介紹】 助聽器根據不同的需求有不同的種類，例如：耳掛式助聽器、隱形助聽器、耳道式助聽器等等。科林助聽器提供最完整的聽力解決方案，包括藍牙、AI人工智慧、物聯網等最新科技數位助聽器、人工電子耳、骨導助聽器...等等，量身訂做您的聽力需求。 【工作時間*上班地點】 新店裕隆城門市：新北市新店區中興路三段70號 配合百貨營業時段排班 10:30-19:30午休一小時；13:30-22:30晚上休一小時 【工作內容】 ．協助顧客預約、通知、接待與現場關懷，營造溫暖專業的第一印象 ．處理商品備貨、盤點、收發及門市行政事務 ．協助助聽器清潔保養與除濕，並處理簡易設備故障 ．支援顧客試戴體驗、售後追蹤與顧客回訪 【工作福利】 1、公司提供完整教育訓練 2、入職底薪33k，試用期 (三個月) 過底薪43k 3、全公司品項穩定抽成，公開透明，全台業務薪水均薪50,000以上

【工作時間】 ●中班 11:30~15:30 ●晚班 14:00~21:30/22:00 【工作內容】 1. 負責跑單、送餐之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 【薪水】 40K起/每年2次固定調薪 保障三節+保障年終1個月(福利優渥,依公司績效發放) 有相關經驗者薪資43K起~ 【工作地點】 台北市內湖區民善街128號 【法定福利】 1. 勞工保險 2. 健康保險 3. 勞工退休金提撥 4. 符合勞基法年假 【公司福利】 1. 員工飯店內用餐折扣 2. 團體保險 3. 三節獎金 4. 婚喪喜慶補助 5. 每季員工大會 6. 新年會 7. 卡司感謝週 8. 每季慶生會(提供生日禮券) 9. 年度調薪(視營運狀況給付) 10. 年終獎金(視營運狀況給付) 11. 員工旅遊 12. 年度健康檢查 13. 營業單位提供制服並免費送洗 14. 員工餐廳免費用餐 15. 依不同班別皆有津貼(早班津貼、空班津貼、交通津貼等) 16. 語言津貼 可直接+ Line ID：garyeeee詢問~

【工作內容】 透過電話聯繫 本行優質客戶，推廣並銷售信用貸款產品。 ✅透過電話邀約客戶申辦信用卡及指定商品，說明商品權益與注意事項 ✅線上協助客戶完成申辦流程，並提供產品相關疑問解說 ✅處理客戶抱怨事項，提供良好的客戶服務 【薪資福利】底薪33,600 + 高額業績獎金 🔹獎金無上限! 此份工作真的可以年薪破百萬 🔹底薪可依過往薪資及學經歷有敘薪機會 🔹正常發揮/培訓完畢的新人也可達均薪45-70K (通常團隊成員都會越做越好、越做越穩定) 🔹業務只有年薪只有12薪? 錯，本行業務享有年度福利金 (金額高於1個月本薪) 【我們需要的你】 ✨擁有良好的溝通技巧 與 邏輯思考能力 ✨學習能力強，能快速適應並掌握專業知識 ✨接受以業績為導向的工作環境，能保持積極進取的態度 ✨無經驗可，目標明確、渴望高收入 的你，將是我們的理想人選！ 【上班時間】9:00~18:00，見紅休 *入職後享有年度14天的年假，少見難得的休假好康* 【工作地點】台北市中山區 【聯絡資訊】 ConBiz - Joanne LINE: fan870828 電話: 02-6605-8170

工作內容簡介： 📌透過指定平台（如 M+）進行保戶新契約視訊訪談 📌核對保戶身分、健康告知及契約內容理解 📌錄製並上傳視訊及相關資料 📌完成內部作業流程，異常狀況即時回報 📌配合公司教育訓練與資安、個資保護規範

1. 人事資料檢核/維護/歸檔 2. 責任制專業人員報備 3. 機車險加退及異動管理 4. 員工識別證/出勤卡製發 5. 同仁及親屬任職同業管理 6. 新人健檢費用請款

***台灣龍頭電信業關係企業，主要提供機房維運託管及雲端中心服務*** 薪資：約NT$40,000起，享年終(依公司年度狀況發放)、三節、勞健保、特休等勞基法定保障 時間：排班制 08:00~20:00、20:00~08:00 做三休三、做四休四 (夜班津貼270/日) 地點：是方電訊 台北市內湖區舊宗路一段(近好市多旁) 內容： 1、 公司大樓機電設備、空調設備、UPS系統、發電機系統、消防系統及IDC服務所有相關設備之維護服務。 2、 設備巡檢紀錄、設備操作測試。 條件： 大學以上機電相關科系畢業、具備乙級室內配線技術士（甲種電匠） 、機電維護經驗或經甲方核可專業人員

1. 訂單處理和履行服務： • 訂單管理： - 處理各類產品的訂單，包括直接面向消費者的訂單和母親教育計劃的訂單。 - 確保訂單的順利處理和履行，包括與物流團隊的協調。 - 維護所有訂單的準確記錄，包括任何退貨或取消。 2. 顧客/消費者資料管理服務: • 數據驗證與維護: - 驗證和確認顧客/消費者信息，包括一般顧客/消費者名單和專業名單。 - 建立和維護顧客/消費者數據檔案，確保其準確性和完整性。 - 管理客戶交易於交易平台。 - 上傳顧客/消費者數據到基於雲的數據管理系統，並生成相關報告。 - 生成有關顧客數據和市場活動的每日和每週報告。 - 管理和保留敏感個人數據長達五年。 • 數據與報表 - 監控和分析顧客數據趨勢，識別流程優化和服務改進的機會。 - 向管理層提供有關顧客參與、活動表現和訂單履行的定期報告和見解。 - 為制定和實施流程改進及最佳實踐提供專業建議和支持。 3. 市場活動協調服務： • 活動計劃與執行： - 與市場團隊合作，計劃和執行醫學教育計劃，如母親教育計劃。 - 管理市場材料的創建和分發，包括課程時間表、QR碼和邀請短信。 • 合作夥伴協調： - 與外部合作夥伴協調，管理其顧客名單以進行聯合市場活動。 4. 財務管理服務： • OA流程處理： - 處理 OA 流程，包括採購、批准、付款和合同，確保所有文件均已蓋章。 • 賬戶管理： - 管理 EWC 流水帳戶及其運營，準確歸檔付款副本並維護有序記錄。 - 處理票據付款到銀行，並通過系統管理海關的付款扣除。 - 協助準備快遞文件，並維護與裕利的流水帳戶。

你有管理、帶人的經驗嗎？ 你有倉儲作業的經驗嗎？ 或是你有Excel基礎加減公式的能力呢？ 無論你是上述哪一種，都歡迎加入! 【工作內容】 1. 負責倉庫日常營運管理，確保顧客商品出貨準時並精準進行存貨控管。 2. 規劃並監督團隊人員的工作安排、進行成效追蹤與定期績效考核。 3. 制定並執行運輸安全規範，以維持高品質出貨標準及流程合規性。 4. 統籌現場人力資源調配，確保操作效率並提升存貨利用率及成本效益。 5. 使用Excel進行物流數據整理與分析，呈現作業效率與績效趨勢。 6. 定期檢討與優化倉儲及運輸流程，提升營運效率及降低各類風險。 7. 進行教育訓練，幫助團隊成員提升物流專業技能與安全意識。 8. 即時處理並解決突發倉儲與運輸問題，確保運作穩定與顧客滿意。 通勤不便？公司提供免費交通接駁車！解決你的上下班問題！ 工作地點遍布桃園各地，選擇離自己最近的選項～ 中午不知道要吃什麼？公司提供免費團膳！ 歡迎各行各業的人才應徵！ 【公司福利】 1.到職即享有最高15天特休假 2.紅利獎金 : 每年享最高年薪20％的紅利 (每年3月發放) 3.三節獎金 : 中秋/端午/春節各1,600 4.免費團膳