轉職熱搜工作
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網路工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 1~2年工作經驗1. 電腦機房管理,負責網路架構設計與主機帳號設定及監控運行效能。 2. 處理資安問題,執行資安政策稽核作業並定期參與威脅風險評估。 3. 安裝及管理防火牆、路由器、交換器和無線AP等網路設備,維護穩定性。 4. 配置與監控電子郵件、DNS、DHCP及IIS伺服器,確保穩定運行與資料安全。 5. 管理系統與數據備份還原計劃,規劃自動化備份流程提升數據保護效益。 6. 收集與分析系統日誌,主動識別潛在問題並實施預防性解決方案。 7. 策劃並執行網路佈線專案,優化內部基礎架構穩定性與運作效率。展開 -
【萃99‘Caffee】餐廳店長
月薪 50000元 桃園市楊梅區 2~3年工作經驗主要工作內容 1. 負責門市整體營運與現場管理,帶領團隊讓店內隨時保持最佳狀態 2. 依公司目標規劃與執行營運策略,提升營收與顧客滿意度 3. 進行人員招募、排班與教育訓練,建立穩定又有默契的服務團隊 4. 管控人事、食材、耗材等成本,達成門市損益與預算目標 5. 依據SOP維持餐點品質、出餐流程與食品衛生安全 6. 管理庫存與進貨驗收,控管耗損,確保原物料新鮮、安全 7. 處理顧客意見與客訴,維護良好顧客關係與回訪機制 8. 協同規劃並執行門市行銷與促銷活動,推動業績成長 9. 製作與回報各項營運報表,確保帳務與交接作業正確無誤 10. 與公司各部門協作,落實品牌標準與各項專案執行 福利與成長發展 • 透明的晉升與評估機制,店長表現優異者有機會挑戰多店管理職 • 完整店務與品牌培訓,從營運數字、行銷活動到顧客服務全方位學習 • 提供穩定工時與排班規畫,重視休假與生活平衡 • 與建築行銷團隊合作,有機會參與跨領域專案,拓展不動產與品牌營運視野 • 鼓勵提出營運與活動創意,優化方案可實際落地執行並獲得回饋展開 -
空調技師
月薪 65000元 高雄市楠梓區 3~4年工作經驗1.專案開設與管理 2.流程協調及進度管制 3.成員工作指派及管理 4.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 5.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工展開 -
四廠-物流儲備幹部
月薪 38000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘物流營運與系統操作(基礎): 學習並掌握智慧倉儲系統(WMS)與自動化倉儲(AS/RS)設備的日常運作流程。 數據分析與流程優化(進階): 參與自動化/智慧化物流專案,透過數據分析協助改善倉儲效率與設備優化。 跨部門管理與專案培訓(幹部): 接受倉儲管理、團隊帶領與供應鏈專案培訓,培養未來物流主管之綜合能力。展開 -
財務-財金法務主管(海外地區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 工作經歷不拘1. 資本市場法務支持: o協助公司在台股、A股、港股的資本市場活動,包括但不限於上市 (IPO)、再融資 (SPO)、債券發行等。 o確保公司遵循上市地證券法規及交易所規則,並處理相關的資訊揭露與合規申報事宜。 o與券商、會計師及各國律師協作,完成資本市場專案的法律流程。 2. 投資與併購 (M&A) 法務支持: o主導或參與跨境併購、股權投資、合資專案的法律盡職調查 (Due Diligence)。 o草擬、審閱並主導談判相關交易文件,如:投資意向書 (LOI)、股權收購協議 (SPA)、股東協議 (SHA) 等。 o管理與協調外部律師事務所,確保交易在預算內高效、合規地完成。 3. 財務會計稅務相關法務支持: o向財務長及高階管理層提供法律建議,支持重大商業決策。 **該缺會長期出差海外地區,有興趣者可直接來電&來信詢問**展開 -
【和美】網管工程師
月薪 40000元 彰化縣和美鎮 3~4年工作經驗1. 網路設備日常監控與警告處理:了解網路設備監控的基本概念和技術,如網路流量、攻擊、安全監控等。 2. 設計和實現網路設備監控系統:包括設備監控規則、報告、警告等。 3. 處理網路設備監控報告:包括解決問題、提出改進建議、執行維護等。 4. 協助專案執行與建置:包括協助設計和實現網路架構。 5. 網路相關資料文件撰寫:維護網路相關資料文件,包括更新網路設備列表、安全列表、監控列表等。展開 -
[車用電子]綠色產品工程師(大溪)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 1~2年工作經驗1.收集與研究國際綠色產品相關法規/規範。 2.負責產品有害物質流程管理。 3.負責提供產品有害物質相關符合性宣告/技術文件。(RoHS/REACH/FMD/ELV/GADSL/IMDS/CAMDS等)。 4.協助供應鏈有害物質減免(HSF)管理。 5.協助IECQ QC080000相關稽核、責任礦產調查或碳管理、溫室盤查等永續專案執行。展開 -
桃園區營運儲備主管
月薪 45000~50000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗我們是一家以汽車客運服務為核心的企業,致力於打造優質、安全且高效的客運系統。我們的使命是透過現代化管理及卓越的服務,滿足顧客的移動需求,同時視顧客的便利與安全為首要考量。 工作內容: 1. 負責路線規劃及調整,確保客運服務的效率與可行性,並根據顧客需求和市場變化進行優化。 2. 參與並主導營運績效評鑑相關業務,分析與改善操作流程,提升公司的服務品質。 3. 協助進行基層員工的招募與培訓,包括專業技能、客戶服務能力的提升,以確保團隊工作效率。 4. 處理與政府部門相關的公文,確保所有文件及申辦事項符合法規要求,維持專案的合規性。 5. 規劃並落實專案活動,包含執行日程、資源分配與跨部門溝通協調。 6. 協助公司內部營運管理,完成主管交辦的其他任務,支持公司目標的達成。 7. 定期進行市場與公司內部營運數據分析,提出具體改善建議,以支撐決策制定。 8. 持續學習並掌握汽車客運產業相關流程與管理知識,具備全局視野,為未來主管職務做好準備。 9.主管交辦事務 我們歡迎積極主動、有熱情的您加入我們的團隊!這是一個富有挑戰性與成長潛力的職務,提供完善的發展機會與資源,讓您展現領導能力與專業素養。立即投遞履歷,期待您的加入!展開
