專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計22850筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 恆康工程顧問(股)公司-駐地專案管理人員-桃園八德(土木結構部)

    月薪 65000~75000元 桃園市八德區 3~4年工作經驗
    1.具工程專業背景,建築、土木、營建或相關科系畢業。 2.具有公共建築工程相關工作經驗3年以上。 3.負責施工督導與履約管理之諮詢及審查經驗。
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  • 專案個案管理師

    月薪 38490元 宜蘭縣蘇澳鎮 2~3年工作經驗
    1.急性後期整合照護(PAC)個案評估及管理、資料彙整上傳健保VPN及團隊內協調運作 2.急性後期整合照護計畫相關庶務及行政業務。 3.臨時交辦事項。
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  • 專案企劃管理人員

    月薪 30500~36000元 台中市東勢區 工作經歷不拘
    1.負責專案流程管理,包含專案計畫編制、專案進度追蹤與監控、專案變更管理及風險管控 2.熟悉醫療行業法規與規範,能應用醫療相關背景知識推動專案進行 3.進行市場調研與數據分析,協助策略規劃與專案決策制定 4.應用專案管理軟體(如Jira、Trello、MS Project)進行專案進度追蹤及文件管理 5.設計並執行專案管理訓練,推廣專案管理最佳實務 6.製作專案簡報與書面報告,清晰有效地向高層及相關利害關係人傳遞專案狀況 7.與跨部門團隊協作,整合資源進行專案推動,並確保專案達成所設定的目標及績效
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  • 【物業管理】專案副理/經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.規劃制定和協調執行設施物業管理計畫 2.監督日常運行及協調管理團隊 3.處理租戶各項事務,提供優質客戶服務 4.制定管理運算與控制營運成本 5.確保設施管理符合相關法規與標準
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  • 職業安全管理員(新專案)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市烏日區 2~3年工作經驗
    1、負責推動安全衛生管理政策等相關事宜。 2、執行工地勞安衛現場管理、表報填具與設施建置。 3、工地勞安衛稽查缺失改善。 4、召開工區協議組織會議及輔導、稽核廠商落實勞安衛規定。 5、辦理勞工安全衛生之教育訓練,建置勞工安全衛生作業計畫。 6.、建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 7、處理突發之勞工安全衛生事宜。 8、執行並協處各項勞安設備(施)之建置。 9、營造產業有興趣,無經驗可;另具公共工程有執行經驗者佳。 10、須具備汽、機車駕照之一者。 11、外地作業派有宿舍。
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  • 專案人員

    月薪 32000元 桃園市八德區 工作經歷不拘
    館內設施導覽 維護設施安全 人員管理
  • 專案個案管理師(長照中心)

    月薪 31300~34550元 宜蘭縣員山鄉 3~4年工作經驗
    (一)工作經歷 1.具護理師證照資格、臨床工作經驗三年以上。 2.工作態度吃苦耐勞、反應機伶、動作迅速、具親和力、擅於溝通與協調者。 3.具長照機構1年以上工作經驗。 (二)工作內容: 1.居家失能醫師及一般居家醫療推動業務工作。 2.長照計畫配合執行(含)。 3.配合上級主管臨時交辦事項。
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    員工旅遊年終獎金休閒設施
  • 專案個案管理師(健檢中心)

    月薪 35000~36000元 宜蘭縣員山鄉 1~2年工作經驗
    本職缺為辦理本院與合約安養機構之醫療合作業務,包括: 1. 負責醫院與長照機構雙方合作事宜(含合作洽談、前置準備、簽約、健保署報備申請及行政作業等)。 2. 辦理醫師巡迴合作之長照機構醫療作業。 3. 負責協調醫事團隊到合作機構作業(含支援報備)。 4. 辦理合作機構住民到院之門診、急診、復健及住院作業。 5. 辦理住民健檢作業。 6. 聯繫處理住民到院接送作業。 7. 辦理本項業務之相關統計作業。 8. 其他有關醫院與養護機構合作事宜。 9. 其他臨時交辦事項。
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  • C40現場專案工程管理師(機電)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 高雄市大寮區 2~3年工作經驗
    1.具試圖能力: CAD 圖、P&ID。 3.了解圖說、契約規範,工程圖面材料準備。 4工地現場監造,依契約圖說、規範、施工計畫施作。 5.對工程缺失問題之處理,並追蹤是否確實改善。 6.業主、工地、內部成員協調溝通,工程進度規劃掌握與追蹤、文件撰寫。 7.需每日向主管報告完成進度。
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  • 管理會計專案副理-(免費供餐)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗
    1. ERP系統改善及優化(有鼎新COSMOS導入經驗尤佳) 。 2. 分析實際與預算間的差異,提出原因與改進建議。 3. 追蹤生產成本、作業成本、部門成本。 4. 分析成本結構,提出成本優化方案。 5. 進行營收、利潤、資產報酬等指標的分析。 6. 提出營運改善建議供管理層決策參考。 7. 編製各類內部報表,如月報、季報、部門績效報表等。 8. 確保資料的準確性與即時性。 9. 協助建立與檢視財務內控制度。 10. 支援風險評估與控制流程的執行。 11. 主管交辦事項。 【Join us!】 ◆吃好喝好沒煩惱 供應均衡營養的員工餐,還有現磨咖啡無限喝、季節水果任你吃,補充滿滿元氣。 ◆生日就該被好好寵愛 轉正就享有生日禮金與生日假,放鬆又開心過生日 。 ◆工作與生活同樣重要 部門聚餐及旅遊補助讓你工作之餘也能好好放鬆身心、充電再出發。 新人試用期為三個月,期滿依據績效考核辦法調薪。
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