轉職熱搜工作

一、 建立規範 －願景與 Roadmapping：根據公司願景定義中長期發展策略，將商業目標轉化為可執行的產品指標（KPIs/OKRs）與 Roadmap。 －團隊管理與人才發展：負責建立 PM 團隊的標準作業程序，包含但不限於日常運作、績效評估、人才梯隊建設，並具備招募與指導其他 PM 的能力，建立優質的產品文化以及內部知識庫 －跨部門溝通與利害關係人管理：協調業務、行銷、技術團隊之間的優先級與衝突，具備高階談判與影響力。 －洞察與適應力： 在快速變動的市場中展現高抗壓性，在團隊中因應不確定性並進行組織流程調整。 二、 產品研發與流程優化 (Product Development & Process) －解決方案規劃： 主導停管相關解決方案，規範並管理 Wireframe、User Story、PRD、技術規格、Test Case 等標準化文件，提升開發品質。 －流程卓越化： 建立或優化產品開發生命週期（SDLC）流程，縮短從需求到上線的週期並提升產出穩定度。 －市場與商業洞察： 進行競品分析與市場趨勢研究，從中發掘獲利模式 (Monetization) 與新的業務增長點。 －資源與技術債分配： 專業評估新功能開發與技術債清償的優先順序，最大化資源利用率。 三、 專案管理與成本管控 (Project Management & Costing) －停車場建置管理： 建立橫向協作程序（如：跨工程、採購、業務的 SOP）與表單工具，嚴格掌控建置時程與資源，確保專案高品質準時交付。 －成本核算機制： 負責建立並執行軟體開發及專案建置的成本計算模型（Cost Structure），確保產品的毛利與專案預算符合預期。

1.具試圖能力: CAD 圖、P&ID。 3.了解圖說、契約規範，工程圖面材料準備。 4工地現場監造，依契約圖說、規範、施工計畫施作。 5.對工程缺失問題之處理，並追蹤是否確實改善。 6.業主、工地、內部成員協調溝通，工程進度規劃掌握與追蹤、文件撰寫。 7.需每日向主管報告完成進度。

1. ERP系統改善及優化(有鼎新COSMOS導入經驗尤佳) 。 2. 分析實際與預算間的差異，提出原因與改進建議。 3. 追蹤生產成本、作業成本、部門成本。 4. 分析成本結構，提出成本優化方案。 5. 進行營收、利潤、資產報酬等指標的分析。 6. 提出營運改善建議供管理層決策參考。 7. 編製各類內部報表，如月報、季報、部門績效報表等。 8. 確保資料的準確性與即時性。 9. 協助建立與檢視財務內控制度。 10. 支援風險評估與控制流程的執行。 11. 主管交辦事項。 【Join us!】 ◆吃好喝好沒煩惱 供應均衡營養的員工餐，還有現磨咖啡無限喝、季節水果任你吃，補充滿滿元氣。 ◆生日就該被好好寵愛 轉正就享有生日禮金與生日假，放鬆又開心過生日 。 ◆工作與生活同樣重要 部門聚餐及旅遊補助讓你工作之餘也能好好放鬆身心、充電再出發。 新人試用期為三個月，期滿依據績效考核辦法調薪。

1.負責規劃與推動社區醫療群診所轉診、轉介及論質計酬的管理業務。 2.執行慢性病管理介入活動設計及效果評估 3.醫療群的團隊會議與教育訓練 (計畫定期聘僱)

這個職位是公司重要的領導角色，主要負責規劃、分配和管理專案，確保能順利完成，能夠發揮您的專業與管理能力，並有良好發展前景。 1.帶領專案團隊，規劃時程並追蹤進度。 2.與內外部合作夥伴保持良好溝通，確保目標達成。 3.評估並處理專案風險。 4.管理專案預算與資源。 5.建立與維護專案文件（時程表、進度報告等）。

Manage/Lead cost PM teams to meet target price, production schedule, and shipping plan - Responsible for project cost structure breakdown, summary, optimization and maintenance: 1. BOM List maintenance & cost analysis 2. Drive and optimize ODM/OEM project’s BOM costs with customer, supply chain, RD, project Manager to meet the target 3. Consolidate & Analyze project overall cost from RFQ, NPI, and MP 4. Work with manufacturing teams to review production/operation cost and improvement 5. To analyze/review margin and co-work with various function teams to improve profit. 6. Abnormal cost & PPV report update quarterly

仁大資訊為一專業的系統整合維運公司，提供客戶端全方位的軟硬體系統 整合、維運、開發等服務。歡迎對IT產業具熱忱的夥伴加入仁大的團隊! ◆ 你將在團隊參與 1. 系統硬體功能模組與相關軟/韌體整合及測試 2. 硬體功能組件問題分析及處理 3. 系統整合資料彙整及技術文件撰寫 4. 與專案管理、技術支援、工程相關人員配合，確保達成品質、效能與時程要求 5. 售後技術支援與客服問題回覆 6. 其他主管交辦事項。 ◆ 我們期待優秀的〝專案副理〞具備這樣的能力 ◆ 1. 2年以上工作經驗，熟悉SI產業與半導體產業，如有TSMC IT Vendor工作經驗佳 2. 資訊網路設備類產品系統整合與軟硬體模組知識 3. 跨部門溝通、產品問題分析及解決方案研議 4. 良好抗壓性、分析能力、邏輯清晰、反應迅速 5. 如有網路相關證照者佳 ***此職務依經歷及面談結果核定任用之職稱、薪資*** [上班地點] 台中優先 (新竹、台南亦可談，依應徵者居住地而定)

1.負責房地產代理案件的銷售，管理案場等。 2.房屋銷售進度整合。 3.另有案件成交獎金。 若您對不動產銷售充滿熱情，並期盼在專業領域中持續成長，我們誠摯歡迎您的加入！ 立即投遞履歷，與我們一同向卓越邁進 。

公司旗下品牌： ① 氧身部落健康管理中心 Revivify Tribe 用數據管理健康 用策略保持巔峰 ② PawPaw Tribe 寵物美容共享平台 ③ 部落聯盟（Tribe Alliance）整合線上與線下資源的創新平台，打造共享、共榮、共贏的商業生態系 1. 市場開發與客戶經營 2. 需求分析與方案規劃 3. 商業談判與成交 4. 專案整合與落地 5. 回款與績效管理 專案績效獎金另計，面試詳談。

主要督導自立生活支持方案及家庭照顧據點方案 我們正在尋找熱忱的夥伴，一同協助身心障礙者在日常生活中獲得適切的支持，提升自主性與生活品質。 ᐅ 主要工作內容： 1. 督考及管理、服務品質維護及服務成效管控 2. 服務統計報表及執行成果數據檢核審閱 3. 日常營運事務規劃及管理等。 4. 撰寫計劃承接不同計劃案 5. 其他主管交辦事項。 ᐅ 關於這份計劃案 這項計劃旨在支持身心障礙者的日常自立生活，由專管人員監督個人助理與同儕支持員，確保服務能符合實際需求，並適時提供調整與建議，使服務對象能夠獲得更合適的支持，提升生活品質與自主能力。 ᐅ 薪酬與加給 。年資加給： - 每滿一年調升 1 階，每階加給 1,000 元，最高可晉升至第 7 階。 。專業加給： - 社工師/師級執照加給：4,000 元。 - 碩士學歷加給：2,000 元。 - 取得專科社會工作師證書：2,000 元。 。年終保障1.5個月 ᐅ 其他各項福利 。職工福利委員會_提供節慶禮金、生日賀禮及各項團康活動。 。健康守護_定期員工健康檢查，協助夥伴在投入服務的同時，也照護好自己的健康。 。專業教育訓練_提供完整的入職培訓、研習公假補助及跨領域專案等訓練。 如果你對這份工作充滿興趣，歡迎加入我們的行列，共同打造更友善的支持服務！ 大心居家職能治療所網頁： https://bigheartot.com/ https://www.facebook.com/bigheartot/ 齡活長照機構： https://www.facebook.com/pg/seniorlifeot/posts/