轉職熱搜工作

1.負責間接人員招募。 2.招募管道開發與管理。 3.人員任用及離職管理。 4.產學合作辦理。 5.執行招募相關之專案。 6.其他主管交辦事項。 ※此職務採跨廠區（石磊廠/新豐廠）辦公模式，依部門規劃安排於固定工作日至其一廠區辦公（非同日往返兩廠），故需自備交通工具。

1. 與製造部門串聯溝通生產效率。 2. 規劃生產短期(2週)目標及進度。 3. 專案管理，提升生產效率。 4. 主管交辦事項。

1. 落實執行社區規約及管理辦法，確保住戶生活管理合規。 2. 規劃和審核社區管理辦法及相關規劃，提升社區運作效率。 3. 擔任會議主持與資料準備，召開並執行會議決議事項。 4. 負責社區財報製作，有效進行財務管理及年度預算規劃。 5. 管控社區修繕事項，確保公共設施完善及維修計畫準確執行。 6. 運用相關電腦軟件及管理系統進行社區管理，確保流程數位化和高效率化。 工作地點：依社區位置而定(本部門服務範圍為板橋、土城、樹林、新莊、三重、蘆洲)

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👉本合作屬承攬關係，非公司僱傭員工，承攬人不受定作人指揮監督，且可同時與多個定作人承攬工作。 承攬人完成一定工作給付報酬，每件任務 1000～1500元，自由接案，時間自己決定。 工作內容 • 需完成職能發展署認證訓練，後續再簽訂承攬契約。 • 依承攬任務至指定汽車展示中心或服務據點，執行神秘客評鑑。 • 實地觀察並檢核銷售顧問或服務人員的 服務態度、專業知識、產品解說能力 及現場環境。 • 於評鑑過程中自備錄影、錄音或攝影器材進行秘密錄影，完整記錄互動與對話過程。 • 自備個人電腦依實際觀察內容，以客觀、具體文字 撰寫評鑑報告，並於期限內完成回饋。 • 完成評鑑後，需優先回傳錄影檔案供專案審核。 報酬方式 • 論件計酬：依專案大小，每件 1000～1500元。 • 交通補助：部分案件視路程提供額外補貼。 • 彈性接案：可依個人意願選擇案件，不需固定承攬。 我們期待的夥伴 • 觀察力敏銳，能以一般顧客身份自然互動。 • 文字表達清楚，能撰寫完整且客觀的報告。 • 守時、負責，能依案件要求完成任務。 • 具備秘密錄影經驗及錄音／攝影器材，能做簡單影片剪輯尤佳。 • 需具備汽車駕照、自備交通工具，有購車或賞車經驗者佳。 成就與樂趣 • 協助汽車品牌或經銷商發現問題、提升服務品質。 • 體驗多元汽車銷售與服務場景，累積獨特見聞。 • 完全自主的工作方式，兼顧彈性與專業。

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1.執行商品盤點：7-11門市與知名零售業之商品存貨盤點。 2.執行店家查核：7-11門市帳務審核與作業查核。 3.擔任區域組長，帶領、指導2-4位PT組員。 ※特別培訓 1.指派參與/執行重要專案，習得規劃領導管理能力，取得晉升認證資格。 2.公司給予專業盤點課程培育，協助取得勞動部專業技能認證。 ※說明事項 　1.一日工時8小時　2.一週出勤五日，以「週」排班。　3.一週七日休二日為原則；每週視業務情況調整。 　4.工作模式： 　　(1)帶領2-4人小組，以資訊設備執行商品盤點業務　 　　(2)每日盤點2-3家門市　 　　(3)需自備交通工具前往 　5.自備交通工具：機車或汽車皆可 　6.此職位為時薪制儲備幹部，須長期穩定配合出勤。 　7.表現良好者，通過考核將具優先提報晉升正職資格(年資福利延續並享月薪制福利)。 【工作特色】　 　1.此職位為「外勤型態」，歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。　 　2.打工新行業「專業盤點員」介紹：https://www.cs-consult.com.tw/articles/info?id=181

👉本合作屬承攬關係，非公司僱傭員工，承攬人不受定作人指揮監督，且可同時與多個定作人承攬工作。 承攬人完成一定工作給付報酬，每件任務 250～1500元，自由接案，時間自己決定。 逛街、吃飯、賞車都能賺錢！ 不只賺錢，還能體驗不同產業的服務，幫助企業更進步。 1. 需完成職能發展署認證訓練，後續再簽訂承攬契約。 2. 依承攬任務，至指定門市進行消費或體驗。 3. 觀察並評估服務流程、員工態度、商品知識與環境整潔度。 4. 自備個人電腦，依照指引完成評鑑報告，提供真實且具建設性的回饋。 5. 部分案件需自備錄影、錄音或攝影器材進行秘密錄影，具相關經驗者佳。 報酬方式 • 論件計酬：依專案大小，每件 250～1500元。 • 交通補助：部分案件視路程提供額外補貼。 • 彈性接案：可依個人意願選擇案件，不需固定承攬。 我們期待的夥伴 • 觀察力敏銳，能以一般顧客身份自然互動。 • 文字表達清楚，能撰寫完整且客觀的報告。 • 守時、負責，能依案件要求完成任務。 • 具備神秘客實務經驗或秘密錄影相關經驗者，將優先考量。 成就與樂趣 • 協助企業發現問題、提升服務品質。 • 體驗多元消費場景，累積獨特見聞。 • 完全自主的工作方式，兼顧彈性與專業。