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建設公司經理_知名建設公司 (3008722)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗職責要求 1.熟悉建設公司業務及開發實務經驗。 2.具備合建/危老/都更作業程序相關經驗者。 3.開發業務拓展、合建、危老、都更之投資分析評估。 4.與仲人關係維持、地主說明會前置作業、召開說明會與地主協調、溝通、整合、簽約等後續執行事宜。 5.辦理合建相關程序之地籍資料整理等業務。 6.具備全案管理經驗,熟悉建案投報分析、建案規畫、營運計畫等流程 7.熟悉相關法令、行政程序、可行性評估、並能帶領團隊之主管。 任職資格 1.有執行合建/危老/都更經驗者。 2.相關工作五年以上經驗者。 3.細心負責、主動積極、口條清晰具簡報製作能力、善溝通協調且能獨立作業。展開 -
網路售前技術顧問/專案經理(新創事業)_連鎖通訊門市 (3008720)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗職責要求 - Windows Server 系統管理 (含 AD、DNS、DHCP、Exchange、SMTP 之各項 Windows 服務) - 虛擬環境管理 - 備份系統管理 - 使用者帳號管理 - Office 365 及 Azure 雲端管理 - 各系統帳號權限調整 - 其他主管交辦事項 任職資格 - 3年以上系統管理實務經驗 - 精通 Windows Server系統管理 與 AD系統管理 - 精通 Windows GPO / Powershell 設定與運用 - 熟悉 VMWare / Hyper-V / Proxmox VE 或其他虛擬服務之系統管理 - 具備和廠商溝通能力,能明確定義廠商交付內容並驗收交付品質展開 -
PM專案管理專員_電源供應器大廠 (3008114)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗職責要求 1. 專案進度時程管理 2. 跨部門溝通協調、問題追蹤及解決 3. 專案開發會議召集、記錄及進度跟催 任職資格 1.具PM經驗一年以上。 2.熟悉產品開發流程與進度控管, 具溝通協調能力。展開 -
生活家電行銷資深主任/行銷副理_知名貿易公司 (3008708)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗職責要求 1. 品牌年度經營策略擬定與管理 (含品牌溝通主軸、產品線規劃、通路策略、價格管理、促銷規劃) 2. 進貨及庫存管理 (確認銷售需求並調整進貨,維持庫存健康水位、福利品控管) 3. 行銷媒體規劃及執行 (含每月/每季溝通主軸擬定、執行廣告溝通(incl. 數位廣告)、效益review、優化 4. 通路活動規劃並與業務共同執行 (含通路陳列、促銷活動擬定及執行、結果review、優化) 5. 業績及毛利目標達成與分析 6. 預算規劃及管理 (含廣告費用及通路費用) 7. 原廠溝通及定期會議review 8. 產品管理相關 (中文標、促銷組設計及加工規劃、商品資料維護) 任職資格 1. 專業職能 品牌管理/產品管理/通路管理/廣告媒體操作(inl. 數位行銷)/費用控管/庫存管理 2. 個性特質 能獨立作業、消費者敏銳度高、高目標達成導向、 能團隊合作、善於溝通協調、細心、執行力強 3. 工作技能或證照需求 - 5年以上 FMCG或小家電品牌與通路經驗 - 品牌策略規劃及實行 - 消費者溝通規劃及執行(媒體計畫/公關活動/促銷活動/陳列規劃) - 數字分析能力 - 良好邏輯性 - 英文聽說讀寫能力 - 良好簡報能力展開 -
資訊經理_知名百貨公司 (3008707)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 5~6年工作經驗職責要求 1.負責專案系統導入規劃與執行 2.負責專案流程進度控管 3.負責資源協調與管理 4.預估各專案成本,並擬定預算 5.新系統需求訪談/尋商/開發/客製化/介接/測試/導入 6.資訊服務政策之擬定與執行 7.資訊工作計劃及目標擬定 8.具多領域溝通及整合能力,能處理個項突發事件 任職資格 1.有 5 年以上的專案管理經驗 2.具硬體規劃建置經驗(資訊主機、網路設備) 3.具軟體開發導入經驗(系統整合) 4.抗壓性強且有責任感 5.邏輯良好且思路清晰展開 -
執行副總經理_知名百貨公司 (3008704)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘職責要求 1.協助公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 2.研擬中、短期營運發展計劃及各項專案計劃。 3.執行及追踪營運績效及管理目標。 任職資格 1.熟悉集團式運作或大型購物中心招商、運營管理方向及程序。 2.思維清析、富有創造力。 3.高度掌握百貨市場趨勢及各百貨業態之品牌。 4.溝通協商及談判能力。 5.審慎決策能力及高度執行力。 6.曾任大型購物中心營運長或店長以上職務,直接或間接管理人數 500 人以上者。展開 -
營業經理_知名百貨公司 (3008705)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 8~9年工作經驗職責要求 1.整合品牌招商、商場營運和管理。 2.編列預算達成部門目標。 3.市場趨勢分析及策略擬定。 4.設定年度營運計劃。 任職資格 1.曾任大型購物中心工作 8 年以上 2.有營運思維、變通能力,具責任及目標感 3.具報表分析、商場企劃執行能力 4.善於溝通協調,具備提案、執行及結案等工作能力 5.異業合作規劃與執行 6.業績目標分配與績效達成 7.10 年以上經驗展開 -
[資訊]-系統工程師_設備製造商 (3008678)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗職責要求 1.系統開發與維護:系統開發,包括需求分析、系統設計、程式撰寫、測試及優化 ; 系統維護。 2.跨部門溝通與合作:與各部門合作,理性與邏輯的溝通,確保系統解決方案符合需求。 3.專案管理:與廠商的規格討論、開發時程,驗證測試等管理。 4.持續改進與支援:定期檢查現有系統,進行必要的維護和改進,即時回應和解決技術問題。 任職資格 1.熟悉JavaScript、jQuery、C#、Web Form架構/MVC、SQL Server資料庫,能使用GIT進行版本控制 2.3年以上資訊系統開發與維護經驗者尤佳展開 -
資材部副理_健身器材代工大廠 (3008676)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安定區 10~11年工作經驗職責要求 1. 制定和執行物料管理策略 2. 評估市場供應情況,進行採購談判和議價,確保物品的供應和貨源穩定 3. 管理海內外供應商,建立評鑑制度,維護與供應商之間的關係 4. 監控庫存水平,確保物品的合理儲存和管理 5. 主導執行重要採購專案 任職資格 1. 採購資材管理經驗10年以上 2. 具組裝、加工類製程概念與資料分析改善能力展開 -
協理_機械刀具大廠 (3008672)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市三民區 5~6年工作經驗職責要求 1.訂定國內(外)業務拓展之整體策略及計畫,帶領管理業務團隊績效、制度。 2.帶領業務人員達到預訂之業績目標,銷售策略與年度銷售目標推進。 3.偕同團隊成員維護即有客戶,推動公司產品銷售,提升銷售業績。 4.公司整體營運規劃、經營策略分析、整合規劃、人力資源規劃、推動與執行。 5.有良好溝通能力、有強烈企圖心、主動積極、認真負責、做事細心、抗壓性高等人格特質 任職資格 1.需有經營管理經驗5年以上經驗者。展開
