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代理招募(正職)【中嘉數位客服行銷】門市服務櫃台人員(桃園市 依住家附近店點分配)
月薪 32000~45000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗1、提供專業及客戶導向的銷售與產品服務 。 2、解決客戶問題或處理客戶抱怨以提昇客戶滿意與忠誠度 。 3、執行門市營運計劃、提昇營運效率並確保收益及主管交辦事項 。 4、保障底薪,獎金另計。展開 -
🔥新鮮人高薪友善– 外商金融軟體公司 – Jr. 金融系統風險工程師 – 大同區
年薪 530000~700000元 台北市松山區 工作經歷不拘🔔 無相關經驗可,培訓環境佳! 🔔 公司近期接到歐洲客戶的新專案,因而開此職缺,歡迎無經驗的工科同學加入金融分析業! 我們是全球領先的金融科技管理技術諮詢公司,專注於金融數位轉型服務,致力於滿足客戶需求,並提供客製化解決方案。集結數據分析、風險管理、IT研發以及財務專業團隊,透過各項技術專長,結合產業知識與創新思維,提供財務分析、數據分析、網絡安全、IT諮詢,以及風險控管等多元解決方案。 【職責描述】 1. 伺服器/網路維護、監控及異常處理 2. 維護金融交易平台及相關服務系統,以確保系統24小時不間斷 3. 日常交易監控與交易異常處理應對 4. 有效運用風險分析工具判別違規客戶的交易行為 5. 與海外平台進行溝通作業 6. 熟悉 Windows Server 管理能力 7. 協助資料庫系統管理及維護(SQL Server) 8. 其他主管交辦事項 【上班時段】2個月輪一次班 AM 07:00~PM 15:30 (早班) PM 15:00~PM 23:30 (晚班) 津貼150/次 PM 23:00~AM 07:30 (大夜班) 津貼500/次 ※3班輪班制、周休二日、國定假日及春節需出勤(依法給予加班費) ※週末On-call津貼 【薪資】🌟 每年定期調薪 💰 薪資結構:本薪+保障1個月年終+KPI獎金 💰 年薪53~70萬 (看輪班狀況) 【培訓相關】❤️ 新人友善環境 第一個月 培訓期 - 上班時間9:00~18:00 第二個月 確認可上手後才開始輪班,並會有一位Senior同事帶領 【面試流程】 HR(Phone Interview) >> Hiring Manager(on-site interview)展開 -
【正職代徵】燕巢區化妝品代工廠業務經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市燕巢區 3~4年工作經驗✅產品/服務 :化粧品製造、買賣及進出口業務,提供客戶最佳的OEM及ODM服務。 ✔️工作內容- 1. 年度業務目標訂立、研擬銷售策略、執行與追蹤 2. 團隊經營管理、積極領導團隊執行銷售計劃,以實現設定的目標 3. 能獨立開發市場,推展業務機會,尋找策略合作夥伴 4. 既有客戶維護,定期拜訪客戶,建立與客戶的長期信任關係,維繫穩定客戶關係 5. 市場及同業情報蒐集,掌握潛在客戶群。 6. 售後服務協助與聯繫 7. 新進員工教育訓練安排及教導 ✔️休假制度-週休二日 補助類:生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工結婚補助 其他: 保險類: 依勞基法規定 娛樂類: 不定期聚餐 補助類: 結婚津貼、生育津貼、員工及眷屬喪葬津貼 其他類: 提供年終獎金、三節禮金(或禮品)、婚喪喜慶禮金、旅遊補助等,以上非固定提供,視公司營運績效而定。展開 -
營運長_知名教育集團 (3009508)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘職責要求 1. 全面負責公司日常營運管理(含台灣與海外據點) 2. 管理跨部門團隊,提升組織效能與團隊合作 3. 制定並執行業務策略、行銷計畫與年度營收目標 4. 與董事會/創辦人密切合作,推動公司長期成長與資本計劃 5. 分析市場趨勢,發掘新商機並導入新服務項目 6. 領導年度預算規劃、人力資源分配與財務控管 7. 協助 HR 教育訓練與招募人才 8. 協助行銷部門擬定行銷策略 任職資格 1. 全面負責公司日常營運管理(含台灣與海外據點) 2. 管理跨部門團隊,提升組織效能與團隊合作 3. 制定並執行業務策略、行銷計畫與年度營收目標 4. 與董事會/創辦人密切合作,推動公司長期成長與資本計劃 5. 分析市場趨勢,發掘新商機並導入新服務項目 6. 領導年度預算規劃、人力資源分配與財務控管 7. 協助 HR 教育訓練與招募人才 8. 協助行銷部門擬定行銷策略展開 -
知名金控公司~人資薪酬專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗1.每月出勤管理 2.薪資、獎金結算作業 3.每月、年度所得稅申報與補充保費作業 4.薪酬專案:如薪資流程改善與系統優化、公司整體薪酬規劃....等 5.主管交辦事項展開 -
機械裝配技術士【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】【外商公司 待遇優渥!!】
月薪 60000元 新北市新店區 工作經歷不拘【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】 該公司為是大型的法國公司,主要業務為電力及軌道交通基礎設施(例如TGV和歐洲之星),是全球第二大軌道交通設備製造商和解決方案供應商。 提供環境保護和可持續性發展方案的先行者,以提供節能、安全、便利且流暢的交通解決方案為目標,針對高速鐵路、捷運(含單軌)、輕軌及火車,提供系統整合及客製化服務等全方位解決方案。 工作內容: 1. 執行設備的機械安裝,安裝電纜導管 2. 安裝軌道區域的設備,需進行範圍量測檢查,確保不超過施工範圍 3. 根據手冊與圖面進行機械安裝,並記錄進度進行回報 4. 避免影響營運服務,須執行夜間施工,需現場檢查工具、電纜、線材與支架等 需求條件: 1. 擁有大型設備從零組裝的經驗(大型交通工具、大型設備機械組裝經驗等) 2. 具捷運建設專案經驗(SIG/COM/PWR)佳 3. 能看懂組裝圖和說明手冊 為捷運專案性質,薪資優渥,可以議薪展開 -
電力配線人員【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】
月薪 60000元 新北市新店區 工作經歷不拘【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】 該公司為是大型的法國公司,主要業務為電力及軌道交通基礎設施(例如TGV和歐洲之星),是全球第二大軌道交通設備製造商和解決方案供應商。 提供環境保護和可持續性發展方案的先行者,以提供節能、安全、便利且流暢的交通解決方案為目標,針對高速鐵路、捷運(含單軌)、輕軌及火車,提供系統整合及客製化服務等全方位解決方案。 工作內容: 1. 執行捷運電纜測試,需具相關電性設備安裝的之知識 2. 確保電纜線品質符合規範 3. 執行電纜拉力測試並每日記錄匯報 4. 避免影響營運服務,須執行夜間施工 5. 嚴格執行EHS規範,主動回報潛在安全風險 需求條件: 1. 具丙級室內配線證照或丙級工業配線證照 2. 能閱讀電路圖與接線圖 3. 熟悉配線與電纜端接線 為捷運專案性質,薪資優渥,可以議薪展開 -
捷運興建人員【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】【不限學經歷 歡迎新鮮人!!】
月薪 45000元 新北市新店區 工作經歷不拘【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】 該公司為是大型的法國公司,主要業務為電力及軌道交通基礎設施(例如TGV和歐洲之星),是全球第二大軌道交通設備製造商和解決方案供應商。 提供環境保護和可持續性發展方案的先行者,以提供節能、安全、便利且流暢的交通解決方案為目標,針對高速鐵路、捷運(含單軌)、輕軌及火車,提供系統整合及客製化服務等全方位解決方案。 工作內容: 1. 協助安裝設備與電力配線 2. 執行電纜裝設、導管固定、設備安裝、牆面鑽孔等作業,支援機電團隊施工 3. 協助現場施工,安裝電纜導管,使用手工具進行支援 4. 避免影響營運服務,須執行夜間施工 需求條件: 1. 歡迎新鮮人,理工科相關背景佳 2. 能閱讀基本安裝圖、施工圖、電路圖 3. 能正確使用與辨識常用工具(六角扳手、螺絲起子等) 捷運興建專案,待遇優渥,可以議薪展開 -
光纖安裝人員【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】
月薪 60000元 新北市新店區 工作經歷不拘【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】 該公司為是大型的法國公司,主要業務為電力及軌道交通基礎設施(例如TGV和歐洲之星),是全球第二大軌道交通設備製造商和解決方案供應商。 提供環境保護和可持續性發展方案的先行者,以提供節能、安全、便利且流暢的交通解決方案為目標,針對高速鐵路、捷運(含單軌)、輕軌及火車,提供系統整合及客製化服務等全方位解決方案。 工作內容: 1. 執行光纖電纜安裝前與安裝後測試:OTDR測試與光功率測試 2. 進行光纖纜線/跳線/尾纖安裝,熟悉安裝要求 3. 執行光纖熔接作業,並整理纖管與纖芯,確保光纖熔接品質符合規範 4. 避免影響營運服務,須執行夜間施工 需求條件: 1. 具乙級通信技術證照 2. 執行OTDR與光功率測試,具備分析損耗與故障點位置的能力 3. 能使用光纖測量儀器(如OTDR、光功率計、光源器),並能定位問題與評估品質 4. 能閱讀電路圖與光纖接續圖 5. 能正確操作光纖切割工具 為捷運專案性質,薪資優渥,可以議薪展開 -
現場監工【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】
月薪 100000元 新北市新店區 工作經歷不拘【法國核心能源企業 全球軌道交通巨頭】 該公司為是大型的法國公司,主要業務為電力及軌道交通基礎設施(例如TGV和歐洲之星),是全球第二大軌道交通設備製造商和解決方案供應商。 提供環境保護和可持續性發展方案的先行者,以提供節能、安全、便利且流暢的交通解決方案為目標,針對高速鐵路、捷運(含單軌)、輕軌及火車,提供系統整合及客製化服務等全方位解決方案。 工作內容: 1. 監督與協調現場安裝工作,包括現場、材料安排與現場勘查 2. 依照進度規劃一周的機械設備安裝工作和人力安排 3. 避免影響營運服務,執行夜間安全檢查,包括工具與進度檢查 4. 帶領團隊依照施工圖進行安裝,並記錄當前進度進行回報 5. 每日提供現場進度報告、人員出勤與進出紀錄、照片、問題追蹤及不合格事項,與主管溝通匯報 6. 嚴格執行EHS規範,主動回報潛在安全風險 需求條件: 1. 5年以上捷運號誌系統安裝經驗佳 2. 有地鐵建設相關SIG/COM/PWR/PSD系統之經驗 3. 能看懂工程圖者 為捷運專案性質,薪資優渥,可以議薪展開