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幼兒園園長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 台中市豐原區 5~6年工作經驗1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 3.監督各項會議的召開 4.徵選、聘任教職員,以及人事的溝通與協調 5.擬訂招生、註冊、收費的辦法 6.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 7.園區公安、消安、建安等呈報業務 8.輔導各項活動 9.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 10.監督幼兒學籍、健康、安全管理 11.處理家長對園所的抱怨問題 12.處理緊急事件 13.園區硬體的規劃與設計展開 -
金融法務專員|Financial Legal Associate
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘(適合應屆畢業生/1–2年工作經驗) 你不需要是律師,但如果你對金融市場、投資運作及資產管理產業充滿興趣,並希望站在法律與商業決策的交會點,這將是一個極具成長性的起點。 在這個職位,你將直接參與實際案件運作,在資深同仁的指導下,逐步建立金融與法律交叉領域的核心能力。 ⸻ 【工作內容】 你將在團隊中參與以下工作: • 協助金融、資產管理及投資相關案件之文件準備與專案執行 • 協助主管機關申請、合規文件整理及資料蒐集 • 專案文件管理、資料建檔及行政支援 • 依個人表現與學習進度,逐步參與更深入之案件分析與執行 ⸻ 【我們期待的背景】 • 應屆畢業生,或具1–2年相關工作經驗 • 對金融、投資或資產管理產業具高度興趣 • 具備良好英文能力(建議TOEIC 750以上或同等程度) • 細心、負責,具備良好邏輯與學習能力 • 科系不限;法律、商管、財經相關背景或曾修習法律課程者佳 ⸻ 【你可以期待的成長】 • 從零開始的專業培養:無經驗亦可,由資深律師帶領,建立扎實基礎 • 接觸真實交易與案件:不只是行政支援,而是參與實際專案運作 • 跨領域能力累積:同時培養法律思維與金融產業理解 • 國際化工作環境:頻繁使用英文,接觸跨境案件與外國客戶 ⸻ 【薪資與福利】 • 年薪保障14個月,並提供具市場競爭力之整體待遇 • 勞動條件優於法令標準 • 穩定且專業的職涯發展環境 ⸻ 【關於我們】 本所為具國際視野之法律事務所,長期服務金融機構、資產管理公司及跨國企業,專精於跨國併購、金融交易、投資架構及監管法規等領域。 我們重視的不只是專業能力,更是學習速度與解決問題的能力。在這裡,你將不只是執行工作,而是逐步成為能獨立思考的專業人才。 ⸻ 如果你希望工作不只是累積經歷,而是建立長期競爭力,這將會是一個值得投入的選擇。展開 -
股務(兼職-時間彈性)
月薪 30000~35000元 台北市中山區 3~4年工作經驗1. 規劃與執行法說會、董事會、股東會、各功能性委員作業(含會議安排、議程準備及議事錄製作等)。 2. 辦理公開資訊觀測站公告申報及公開發行公司相關法定申報事項。 3. 負責股務相關作業及與股務代理機構之溝通協調。 4. 編製股東會年報、議事手冊及相關股務文件。(英文版由翻譯社製作) 5. 推動公司治理相關事項(含公司治理評鑑、董事就任及持續進修安排)。 6. 辦理公司設立、變更登記及其他工商登記相關作業。 7. 內部管理辦法及相關制度之訂定與修訂。 8. 負責ESG專案作業聯繫窗口。(由顧問公司製作) 9. 其他主管交辦事項。 *上班方式及時間可談展開 -
神經內科腦中風個管師(向上院區)
月薪 35500~36500元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘1.評估病人問題及擬定照護計畫 2.個案管理追蹤及紀錄 3.提供病人及家屬相關護理衛教及諮詢 4.協調醫療團隊成員,提供病人及家屬全方位照顧 5.召開工作會議(腦中風品質認證會議、跨團隊個案討論會議及急性腦中風照護聯合討論 會),負責會議之聯絡、進行及紀錄 6.監測腦中風各項照護品質及指標-台灣臨床成效指標、緊急醫療能力指標、醫院評鑑持續 性監控指標、腦中風品質認證指標 7.創新整合照護管理指標(ICC)提報系統 8.每月完成個案管理相關統計報表 9. 編制腦中風衛教單張 10.評鑑相關資料準備 11.協助相關計劃或改善方案之執行 12.協助發展並修訂腦中風相關標準流程文件 13.主管交代事務 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪展開 -
新天地梧棲店 ‒ 宴會廳經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 47000~60000元 台中市梧棲區 3~4年工作經驗✦升遷通道順暢,年輕人也有主管職機會! ✦餐飲業也很有發展,替你的未來鋪上紅毯! 具備3年以上外場管理經驗 【工作內容】 1.中餐宴會與包廂營運管理。 2.人員之選用、訓練、人力調配之管理。 3.顧客維護及服務滿意度提升與顧客抱怨處理。 4.與相關部門單位維持良好的溝通及協調。 5.專案活動規劃及執行分析。 6.年度部門預算編列與成本費用管理。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐,讓你有滿滿的體力工作! ∞設計全面的教育訓練,精進自我能力提升,讓職涯未來有多元發展性! ∞完整的績效考核及升遷制度,依照實際能力進行升職調薪! ∞公司寫的福利制度都是真的,每一份獎金你都絕對領得到! ∞不定期的部門聚餐,歡樂的團隊氣氛,沒有硬梆梆的關係! ∞優於勞健保的職業團險,我們比你更在乎你的身體! 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗,熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑,個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度,充分投入工作內容~ ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識,我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進! ☀我們的團隊有活力,期待懷抱夢想的你,一起加入我們的行列唷!展開 -
挑戰年薪150w【康是美藥局】儲備負責藥師_桃園
年薪 1100000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗穩定經營體系,提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 *專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 *藥品調劑、申報與庫存管理等 【工作要求】藥師執照,具兩年調劑經驗可擔任負責藥師者 【薪資待遇】 * 面議:依相關經驗調整,配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金、負責藥師獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師展開 -
新北服務處 【金山區】長期照顧組【居家服務督導員/社工員/社工師】
月薪 35000~40000元 新北市金山區 工作經歷不拘一、長期照顧服務個案管理 二、照顧服務人力資源管理 三、長照服務相關專案辦理 四、支援會內辦理各項老人服務工作 五、主管交辦事項 【工作待遇】 另有經歷加給、證照加給、個人績效獎金、偏區加給 【有意者請自行寄E-mail履歷fb00353221@hondao.org.tw,合適者將於4個工作天內主動聯繫,不合適者將不另行通知。請勿直接投徵才網內。】 【職務資格】 需符合【居家服務督導員資格】才能投遞 應具下列資格之一 1.社會工作師。 2.專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧或長期照顧相關系、所、學位學程、科畢業。 3.具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第一款教保員資格者:應有一年以上長期照顧服務相關工作經驗。 4.高中(職)學校護理、老人照顧或長期照顧等相關科、組畢業或領有照顧服務員技術士證或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第二款教保員資格者:應有三年以上長期照顧服務相關工作經驗。 5.具第二條第一項第一款照顧服務人員資格:應有五年以上長期照顧服務相關工作經驗。 6.領有居家服務督導員職前訓練結業證明書,並於本辦法修正前登錄任職於居家式長照機構或綜合式長照機構之居家服務督導員。 (112.10.11修正https://gazette.nat.gov.tw/egFront/detail.do?metaid=143974&log=detailLog) ★具備以上其中一項資格者皆可投遞履歷。展開 -
擴編招募『日間照護業務負責人』 - 苗栗通霄區
月薪 50000~65000元 苗栗縣通霄鎮 5~6年工作經驗此點剛開始建置,所以沒有過去包袱,不用打掉重練 歡迎有想法,喜歡長輩的您,一起加入 我們的行列 一、工作內容 1.處理日照服務各項業務,定期檢討及改善。 2.擬定及執行年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 4.訂定日照服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 5.危機預防和風險管理,緊急情況處理和通報。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7.展開對外聯繫會議與參與會議。 8.服務滿意度調查及統計分析。 9.行政事務及文書處理。 10.其他上級主管交辦事宜。 二、條件 ・具長照相關背景(護理/社工) ・具主管或管理經驗者優先 ・能獨立作業、抗壓性佳 三、工作地點:苗栗通霄 (通霄火車站附近) 四、重點: ✔ 可立即到職優先 ✔ 有經驗者薪資可談 ✔ 發展空間大展開 -
美編設計兼職人員
時薪 196~200元 台中市東區 1~2年工作經驗我們是專業的空調與水機電工程公司,致力於提供高品質的設計與施工服務,服務範圍涵蓋工業與商業空間內的設備安裝與維護,主要針對需要空調、排水與電力系統的客戶群。 工作內容: 1. 設計社群平台所需的圖片和電商相關素材,確保符合品牌視覺的一致性與吸引力。 2. 製作各類平面設計,如Banner、DM、海報及廣告素材等,並支援印刷品的設計與製作。 3. 協助現場拍攝工作,參與照片與影片的策劃及拍攝,並進行基礎的剪輯與後期製作。 4. 對社群平台(FB、IG、TikTok等)進行內容策劃,包括文案撰寫及相關資料的發布。 5. 協助營銷活動的視覺設計與規劃,確保符合活動需求並吸引目標受眾。 6. 定期優化視覺素材,特別針對短影音的內容設計,且與行銷團隊緊密合作。 7. 根據主管指示完成其他與設計相關的專案或臨時交辦事項。 希望你: 1. 熟練操作Photoshop及Illustrator,且具備印刷品設計相關經驗(如海報、DM、布條等)。 2. 對社群媒體經營與短影音創作有熱忱,並有較強的美感與創意。 3. 擁有良好的溝通協調能力以及積極負責的態度。 4. 若有FB、IG、TikTok等社群帳號的管理經驗,或具備基礎的Meta廣告、Google Ads經驗更佳。 歡迎你加入我們!若你對設計富有熱情,且希望在專業的空調與水機電工程產業中發揮你的創作能力,立即投遞你的履歷,我們期待你的加入!展開 -
成本控制資深專員/專員(台南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市歸仁區 2~3年工作經驗1.負責各案預算編列、採購成本管控、工程估驗計價及竣工決算,協助管理層掌握各案財務狀況與毛利分析。 2. 依合約金額及施工計畫編列各案分項預算 3. 審核採購請購單,比對採購金額與預算差異 4. 歸集各案實際施工成本(材料、分包商、直接人工等) 5. 發現超支風險時即時預警,提出改善建議 6. 依施工進度編製工程估驗計價單,執行業主請款作業 7. 追蹤應收款項入帳確認,管理保固金及保留款 8. 竣工後製作決算報告及毛利分析,提報管理層 9. 主管交辦事項執行及回報展開
