專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13792筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【HE1】新華營運處 - 工程師(Function test)

    月薪 37000~48000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 測試待測試物品功能可正常運作,並撰寫操作sop 2. 協助現場工程師排除待測試物品操作問題 3. 協助現場客戶待測試物品功能設定,並記錄操作sop 4. 與外國客戶溝通 5. 處理主管交辦事項
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  • 1429- 中科 工地經理

    月薪 50000元 台中市大雅區 3~4年工作經驗
    1、 負責施工現場整體監工與管理 2、 管控工程進度、品質及施工安全 3、 協調各工種作業銜接 4、 管理承包商及施工人員 5、 即時處理現場突發狀況與工程問題 6、 確保施工符合設計圖說與相關規範 7、 配合專案經理進行進度回報與改善建議
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  • 運營類 | 運營副理/經理 (HighTech)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 5~6年工作經驗
    營運與服務卓越管理 1. 主導並管理倉儲、分銷、運輸及增值服務(VAS)等日常營運作業,確保高效且符合成本效益。 2. 擬定並執行營運策略,監控資源規劃與產能利用率,確保達成客戶 SLA 與 KPI 指標。 客戶關係與商務維護 1. 擔任關鍵客戶營運問題的最高升級處理窗口(Escalation Point),建立並維持深厚的客戶夥伴關係。 2. 定期主導客戶業務檢討會議(QBR/MBR),透過最佳化營運方案支援業務持續成長。 財務績效與成本控管 1. 掌控營運預算、勞工成本與營運費用,進行損益與效益分析,確保營運獲利能力。 2. 協助年度預算編列與預測,並在維持服務品質的前提下推動各項成本節省計畫。 精實改善與數位轉型 1. 導入 Lean 或 Six Sigma 精實管理工具,分析營運數據以優化標準作業流程。 2. 主導倉儲自動化、數位化與營運轉型專案,確保跨營運點的最佳實務導入。
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  • 周氏商場-台積電竹南場「衛管人員」

    月薪 38000~43000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘
    1.執行公司安全衛生督導及稽核 2.負責食品衛生管理及教育訓練計劃之擬定與執行 3.協調品質管理之目標和活動,食品/食材登錄、食品驗收、SGS檢驗與稽查等 4.對食安法及食品相關法律規範了解 5.具食品工廠衛生管理相關經驗尤佳 6.完成主管交辦事務 ※需具有食品安全管制系統訓練60A、B證書
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  • 工研院生醫所 派遣_生醫所_庶務與行政助理S100

    月薪 34000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1. 會議安排與會議記錄 : 需具備邏輯歸納能力,能準確記錄會議決議、待辦事項(Action Items)並追蹤後續進度。2. 廠商資料庫維運 : 定期更新廠商聯絡資訊以及新廠商基本背景資料調查。3. 行政業務與活動後勤支援 : 支援內外行政庶務(如場地預約、報支費用、合約簽訂、採購流程等)。4. 執行主管交辦事項及日常行政支援作業。
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  • 機電工程師-W2

    月薪 38000元 新竹市 1~2年工作經驗
    1.負責廠區、建築的電器設備、管路配置。 2.現場指揮與監督,相關工程之工程規劃。 3.配合專案調派。 4.負責工程專案相關事宜 5.與業主溝通協調 6.工程估算、管理 7.工程進度及品質管理 8.工程資料管控
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  • 永續專員【彰濱廠】

    月薪 35000~39000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘
    (1)根據各準則、產業法規要求,撰寫集團永續報告書。 (2)年度 ESG 治理評鑑掌握,永續構面執行與追蹤。 (3)永續外部揭露維護、利害關係人問卷規劃與填寫。 (4)推動相關 ESG 專案、因應 IFRS-S1、S2 永續相關任務。 (5)ESG 及供應商永續活動推動參與、其他主管交辦事項。 任職塑膠產業經驗、了解 ESG 相關規範,GRI 準則、SASB 準則、熟悉金管會、證交所、環境部淨零趨勢、產品碳稅規範及各項法規要求,優先邀約~~
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  • C7201 流程控管資深專員/副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 5~6年工作經驗
    1. 協助擔任公司層級流程與制度相關事項的窗口,回應並整理各單位對流程、制度或作業方式的問題 2. 協助維護與更新公司流程架構、制度文件與相關說明資料,確保內容清楚、版本一致、可持續使用 3. 因應組織調整、流程異動或管理需求,參與流程或制度調整相關作業,並協助落實執行 4. 參與流程優化、流程數位化或系統相關討論,協助將實際作業需求轉化為可執行的方向 5. 彙整流程治理相關資訊,製作制度說明文件或管理簡報,支援內部溝通與主管決策 6. 協助維護與更新公司職務授權項目,並協助子公司LOA建立與修版,以確保符合公司職務授權原則 7. 協助統籌公司內控制度之修訂,檢視並整合公司內控制度內容,以確保符合法規並完成制度修訂作業
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  • 企業永續發展(ESG)經理/資深經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 5~6年工作經驗
    工作項目: 1.負責與帶領ESG中心對內部ESG業務深度溝通與業務促進。 2.統籌ESG在回應外部利害關係人評比、ESG稽核問卷,並整合內部資源與協調,促進整體管理體系發展。 3.帶領團隊實踐ESG各面向議題推動精進計劃,並持續追蹤推動成效及落實。 4.定期召開內部永續精進會議,協助公司內部各單位導入永續思維、推動各單位永續發展。 5.制定、建立及推動ESG制度/規範、管理系統。 6.規劃公司永續資訊、成效對外揭露事宜,持續精進內外部關係人溝通。 7.管理處綜合性業務支援與規劃執行。 應徵條件: 1.大學或碩士畢業,企業管理、科技管理、環境工程、資訊管理、工業工程管理等相關科系畢業為主。 2.具有5年(含)以上在企業中規劃與運作推動ESG相關事宜,或輔導企業推行ESG相關專案之經驗者佳。 3.熟悉MSCI、CDP、DJSI、GRI、SASB、TCFD等相關規範、倡議、評比者佳。 4.具有跨單位合作、進行議題追蹤與管理相關經驗者佳。 5.善於溝通、應變協調能力佳且良好自我管理及壓性管理。 6.具備中上英文綜合能力。 7.個性細心謹慎、主動積極並樂於團隊合作。
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  • 空調工程師_台南

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市永康區 1~2年工作經驗
    1. 管理工程專案之施工計畫(包含施工界面整合與協調)與環安衛管理計畫 2. 控管與檢討專案之工程進度與施工品質,以符合工程專案規劃 3. 執行專案之工程進度驗收、測試報告、竣工圖與其他相關文件 4. 溝通與協調客戶、承攬商之工程事宜,以解決工程時程、專案相關問題 5. 監督與評估工程承攬商之執行績效
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