專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13870筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • CNC課級儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市永康區 3~4年工作經驗
    1.負責產品開發、功能改良與加工效能提昇。 2.建立並優化研發流程與標準作業規範(SOP),導入自動化系統提升加工效率與品質。 3.指導與培育機加工人才,提升整體技術水平與問題解決能力。 4.定期彙報研發成果與專案進展,提供技術與策略建議,協助高層決策。 5.進行新技術評估與可行性分析,引進創新解決方案支援企業數位轉型。 6.主管其他交辦事項。
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  • 工地主任

    月薪 60000~100000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗
    1.監督工程進度、工地現場驗收。 2.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序。 3.需具備進度規劃、估算能力、測量等工地實務能力。 4.需具備工地主任證照 5.具高層深開挖工程經驗為佳
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐
    7日回覆
  • 店長: DAINESE(丹尼斯) ALPINESTARS 專櫃門市(底薪外加優厚獎金)

    月薪 45000元 台北市中山區 0~1年工作經驗
    店長-專櫃門市: 帶導團隊落實公司行銷策略及各項規範。 計劃和監督團隊相關的訓練, 文宣美編活動規劃,協調及促銷宣傳, *義大利名牌商品介紹。 *機車騎士人身部品/賽道裝備銷售。 *活潑開朗負責,喜歡與人群接觸互動。 *陳列商品,櫥窗清潔,維持營業場所的整潔與美觀賣像。 *機車旅遊、休閒、運動、有熱忱者佳。
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  • 巨匠電腦_台南*內勤課程顧問,保底35K起+獎金~均薪4~7萬>完整培訓機制

    月薪 35000~70000元 台南市中西區 工作經歷不拘
    巨匠招募官網:https://www.gjunedu.com.tw/hr 主要工作為客戶開發、學習課程推廣、提供學員專屬課程規劃及服務! 1.各通路客戶資料開發(非陌生開發) 2.電腦課程介紹與銷售 3.學員服務及續課推廣 4.行政庶務及主管交辦事項 <員工福利> 1.業務獎金(無上限)+競賽獎金+工作獎金 2.升正式員工可享課程進修 3. 透過培訓計劃訓練:業務能力,語言規劃能力,溝通行銷能力,增進各個領域的專業 4.享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金生日快樂.健康檢查.英文學習免費進修.享年度特休,員工國內外旅遊每年1次. <職涯發展規劃> 1. 完整在職訓練 2. 線上與實體專業培訓 3. 主管與學長姊從旁提攜及鼓勵 4. 每季一次業績評核,通過評核即可升遷及調薪 5. 管理能力培訓:完整儲幹培訓課程,培養門市經營能力 6. 多元職務可以嘗試
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  • 生管課長★薪優 ★(供宿)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣田中鎮 3~4年工作經驗
    🔥【生管課長招聘】不只薪優,還有宿舍! 想成為生產計劃的核心推手嗎?熱愛挑戰並制定最優化的生產策略嗎?加入我們,一起創造高效生產環境吧! 🎯 你將肩負的關鍵任務 1. 精心規劃生產計劃,統籌進度以確保如期完成。 2. 擬定物料需求計劃,讓生產無縫接軌。 3. 結合生產計劃與物料需求,規劃當期最大生產能力。 4. 協調生產與銷售,助力銷售目標達成。 5. 優化庫存管理,讓存貨控制更為精準。 6. 進行製造成本分析及差異管理。 7. 培育生產管理人才,打造專業團隊。 8. 推動生產管理系統的改進與實施。 9. 管理內部、國內外與外包的採購事項。 10. 制定並執行降低採購成本的策略。 11. 掌控國際原料成本並開發及評鑑供應商。 12. 落實KPI制定與執行,推動績效提升。 13. 負責倉儲管理並操作熟悉的ERP系統。 ⭐️ 主管津貼額外加碼! 🚀 如果你對生產管理充滿熱情,並樂於迎接挑戰,無論是最優化生產規劃還是成本分析的專業,你都是我們在找的對象!加入團隊即刻實現你的專業價值!
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  • Ohotel台中麗加園邸-客房業務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 3~4年工作經驗
    本職位為獨立運作的業務核心角色,直接向總經理匯報。我們尋找的是一位能夠獨當一面、不需旁人督促即可主動出擊的市場開發者。如果您擁有豐富的飯店業務經驗,厭倦了冗長的會議與管理瑣事,只想專注於業績衝刺與客戶經營,這裡將是您大展身手的舞台。 【工作內容】 1. 全方位業務開發 (Hunter Role) 1.1獨立負責企業客戶 (Corporate)、旅行社 (TA) 及 MICE 團體之開發與簽約。 1.2執行陌生拜訪、電話開發,並主導館內導覽 (Site Inspection) 與業務簡報。 1.3靈活操作報價策略,直接與總經理對接,決策效率高。 2. 專案執行與客戶維繫 (Account Management) 2.1採「一條龍」作業模式,從前端接洽、報價磋商、合約簽訂到後續訂單確認皆需獨立完成。 2.2定期維護現有客戶關係,提升回流率與客戶滿意度。 2.3協調館內跨部門資源,確保客戶訂單順利執行。 3. 市場分析與報表 3.1蒐集市場競品資訊,協助總經理制定季度銷售策略。 3.2定期產出業績進度報表,針對落後指標提出具體改善方案。 【徵求條件】 1.工作經歷: 具備 3 年以上飯店業務銷售經驗,熟悉市場生態。 2.核心能力:極強的獨立作業能力, 能自我管理行程與績效,無需他人緊迫盯人。 3.全流程執行力: 不排斥處理業務相關的行政文書(如:報價單、合約製作)。 4.語言能力: 英文聽說讀寫中等以上。 5.其他要求: 具備汽機車駕照及交通工具(若需外勤拜訪)。
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  • 景觀園藝儲備幹部-台南(相關科系/應屆畢業生可)

    月薪 31000~38000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    1.現場人員管理派工、業主應對、計畫專案管理執行。 2.科技廠區景觀園藝作物修剪維護。 3.施肥&病蟲害管理 4.噴灌給水系統巡檢 5.主管交辦事項
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  • 儲備園藝人員

    月薪 31000元 苗栗縣 工作經歷不拘
    1.現場人員管理派工、業主應對、計畫專案管理執行。 2.科技廠區景觀園藝作物修剪維護。 3.施肥&病蟲害管理 4.噴灌給水系統巡檢 5.主管交辦事項
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  • 房務副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~50000元 花蓮縣壽豐鄉 5~6年工作經驗
    **上班時間固定,配合家人作息時間,有更多的時間陪家人。 **上下班皆有提供市區定點交通接駁,不讓家人擔心。 工作內容: 1. 客房清潔之工作流程督導及查房。 2. 樓層清潔保養督導及檢查。 3. 客房備品庫存管控、設備維護保養安排。 4. 現場人力調度與人員訓練管理。 5. 客房清潔品質控管及客訴處理。 6. 其他主管交辦事項。 【公司褔利】 **上下班市區(宿舍)定點交通接駁 ** 提供生活機能便利的套房宿舍 ** 海洋公園全年365天免費遊玩 **員工餐廳免費供餐、免費咖啡 **每年贈送飯店雙人住宿券 **免費提供制服,免費送洗 **生日及三節禮金(禮品) **集團內相關優惠專案 **每年舉辦員工旅遊 **定期教育訓練 **員工介紹獎金:推薦一名新人,報到滿三個月考核合格  每名3000元,介紹愈多,領愈多!2名6000元、3名9000元、4名12,000元
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  • 財務專員(台北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.現金流量表編製: 負責按週/月/季編製管理型現金流量表。 ​2.滾動式預測:建立並維護短期、中長期的現金流滾動預估模型,以利資金提前部署。 ​3.動態差異分析: 針對「預估現金流」與「實際收支」進行差異分析,追蹤資金缺口或異常流向。 4.​營運資金優化: 監控營運資金狀況,分析應收帳款週轉天數與應付帳款週轉天數,提出優化資金週轉率的建議。 5.資金水位監控: 定期盤點、監控公司及各關係企業之銀行帳戶餘額。 6.​銀行關係維護: 負責銀行各項融資額度申請、展延、開戶及相關授信資料準備。 7.​資金操作: 執行資金調度、投資配置規劃。 ​8.網銀操作: 負責網銀收付款覆核操作。 9.各專案應收、應付款項追蹤 ​10.財務分析報告: 定期編製資金分析報告,向財務主管及經營階層彙報重大資金收支與警示。 ​11.與會計團隊對接: 與委外會計師配合,提供所需資訊。 12.財務系統建置轉換、優化財務流程。 13.大型活動及會議協助。 14.其他主管交辦事項。
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