轉職熱搜工作
您正在找專案管理主管的工作,共計13038筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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客服部經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1. 負責客戶資料維護、更新與管理,確保資料正確性與即時性。 2. 熟練操作電腦,建立報表、分析客戶數據,提供決策參考。 3. 解答客戶詢問,具備基本醫療保健知識,提供清楚且準確的產品或服務資訊。 4. 協助處理客戶反饋及疑難問題,確保高效解決,提升客戶滿意度。 5. 能多任務處理,涵蓋處理客戶需求、記錄聯繫記錄及相關文件管理。 6. 熟悉時間管理及壓力管理,確保按時完成客服日常作業與專案。 7. 定期與內部團隊合作,更新客戶資訊,密切跟進市場需求及改善服務效能。展開 -
場管組長(台北-臺北市身障綜合服務中心)
月薪 45000元 台北市中山區 3~4年工作經驗• 直接服務及督導:負責年度工作計畫與目標管理,推動場管手冊執行與追蹤,團體及個別督導,年度預算執行與控管,方案及電話禮儀督導,場館行銷規劃,資源網絡協調窗口。 • 人事管理:協助人員排班、出缺勤管理、團隊管理與培訓。 • 場地管理:規劃協調館內設施與空間運用,主持會議,處理民眾意見反映與申訴。 • 行政工作:參與會議與教育訓練,負責評鑑、文檔管理、核銷、公文管理及主管交辦事項。展開 -
【總公司】區經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 5~6年工作經驗1. 負責所屬區域內影城之營運管理 2. 門店人員招募、培育及績效考核 3. 各門店營運數據分析、業績追蹤及改善 4. 定期巡店,確認售票、販賣、現場人員服務等執行狀況 5. 門店及公司溝通窗口,公司營運計劃執行展開 -
漢堡王-儲備襄理/襄理[屏東潮州店]
月薪 36000元 屏東縣潮州鎮 2~3年工作經驗1.負責門市的餐飲管理與人力調配。 2.確保餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督商品之製作流程、份量等事務。 4.可配合公司需求轉調其他餐廳。 5.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 台灣漢堡王公司(BURGER KING . TW),目前正在擴大招募【屏東潮州鎮管理幹部】人才,我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道,未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作,有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!展開 -
業務人員
月薪 45000~50000元 新北市五股區 1~2年工作經驗1. 負責國內市場的拓展和客戶開發; 2. 管理國內業務團隊,制定業務策略,完成年度業績目標; 3. 與內部部門協調合作,完成專案流程和售後服務; 4. 監測市場趨勢和競爭情況,提出建議和改進方案; 5. 維護既有客戶關係,開拓新客戶。 本職位是公司在國內市場開闢的重要職位,對於公司的發展前景具有關鍵性作用。此職位需要具備一定的工程、科技知識以及良好的市場落地經驗,能夠在市場中找到商機,並且領導團隊進行市場拓展。 歡迎有國內業務主管經驗或國內業務專員有興趣者投遞履歷表,期待您的加入!展開 -
總經理特助/秘書
月薪 40000元 台北市大安區 3~4年工作經驗1. 負責協助主管完成專案規劃、執行與進度追蹤。 2. 跨部門協調溝通,確保資源整合到位,信息流暢。 3. 撰寫專案報告、資料整理分析,提供決策助力。 4. 安排主管行程與會議,靈活應對突發變化。 5. 處理會議全流程,提供有序的會議支持。 6. 協助預算編制,管理支出並提升資金利用效率。 7. 管理部門文件,確保資料完整並守護機密。展開 7日回覆 -
【爭鮮迴轉壽司】南投萬家福店-正職人員
月薪 37300元 南投縣南投市 工作經歷不拘【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★展開
