轉職熱搜工作

● 將各類文件依據類別進行整理、編碼並歸檔，以便快速查詢與調用。 ● 協助執行主管交辦之專案，提供行政支援確保日常運作順暢。 ● 使用電腦輸入進貨、退貨數據，完成精準資料登記與管理。 ● 負責醫療器材的採購作業，包括需求評估、廠商聯繫及下訂單。 ● 核對物料進出庫數量與文件，確保資料與實物一致。 ● 定期進行庫存盤點，提供準確的庫存分析報告。 ● 處理應收應付帳款管理，進行日常帳務核對與記錄。 ● 根據訂單檢貨，偶爾需要搬重。

1.協助高階主管管理行程安排與日常運作 2.統籌專案進度追蹤，提供進度報告與分析 3.撰寫與整理行政公文、會議記錄與簡報文件 4.協助合約管理與工程專案進行文件審核 5.熟練使用辦公軟體製作報表、分析數據 6.執行財務稽核，支持經營策略與預算規劃 7.處理中英文商務文件與翻譯，並接待客戶

工作內容： 1. 規劃、執行並追蹤牛肉乾及相關產品之生產計劃，確保產能、交期與品質目標達成。 2. 監督食品安全與衛生管理，確保符合相關法規（如食品安全衛生管理法）及公司內部標準。 3 .規劃、安排原物料與包材進貨，確保供應穩定，減少庫存量。 4. 規劃並安排人力排班，指導及培訓現場人員作業技能與SOP，提升整體工作效率與安全意識。 5. 監控生產相關設備使用狀況，協調維修及保養事宜，維持機台穩定運作。 6. 蒐集與分析生產數據（如產量、工時、損耗率等），提出流程優化與改善建議。 7. 協助處理生產異常與客訴原因分析，研擬並執行預防與改善對策。 福利： 1. 三節禮金 2. 供應午、晚餐及制服 3. 尾牙聚餐獎金、抽獎、員工免費體檢 4. 每月員工購物優惠 5. 任職滿三年旅遊基金補助 歡迎認同食品安全與品質管理、具工廠管理與團隊協作熱忱的您加入我們，一同打造值得信賴的金門牛肉乾品牌，歡迎立即投遞履歷，我們期待您的加入。

能用泰文溝通 •培養所屬團隊默契與紀律，帶領並引導廠端人員以確保製程正常運行 •管理Effeciciency工藝檢視並優化現有製程、設備運轉、工廠流程 •標準製造流程建置，以符合效率生產 •順利推出新的產品線及管理，同時定期保持現有產品 •計劃生產，確保原物材料，零組件，包裝材料...供應 •精益生產執行及推動不斷改善方案，使產品生產性不斷改進 •監視和控制新設備安裝，完整的流程實施和生產準備等 •確保符合全球BU標準和最佳實踐區域內的職務和項目

1. 協助設計與優化集團薪資架構、獎酬制度與年度調薪政策。 2. 參與HR系統導入專案，包括測試、資料轉換與流程優化。 3. 協助處理各事業單位複雜薪酬議題，提供專業諮詢與解決方案。 4. 獨立完成薪資核算與發放，回應員工薪資相關問題，並確保作業符合法規。 5. 進行市場薪資調查與內部薪酬公平性分析，提出具洞察力的策略建議。 6. 持續優化薪酬流程與系統功能，提升整體作業效率與準確性。 7. 其他主管交辦事項及專案任務。

1.公文收發、郵務 2.櫃台接待 3.環境清潔美化 4.福委會事務 5.會議室管理 6.庶務保養維護與相關付款 7.主管交辦事項 約聘時間：短期專案9/5至12/31

1. 人員考勤作業。 2. 人事資料管理。 3. 人員報到、離職作業。 4. 人事招聘刊登行政作業。 5. 薪資計算作業。 6. 勞公保法令相關諮詢與勞資議題處理。 7. 人資專案執行。 8. 各項保險辦理及核算。 9. 人事相關福利作業。 10.教師聘任作業。 11.考核作業。 12.支援學校專案活動。 13.其他上級主管交辦事項。

1. 統籌板金雷射切割、折床加工、焊接與組裝製程，制定月／週生產計畫、工單排程及產能配置 2. 熟悉光纖雷射切割機、CO₂雷射切割機、CNC折床及自動化上下料設備，負責設備稼動率、換線時間與加工良率管理 3. 運用AutoCAD、SolidWorks、CAD／CAM套料軟體進行板金展開、排版與加工路徑檢核，降低材料損耗及重工率

◎職務內容及具備條件： 1.專職挖冰淇淋 2.冰品盤點、庫存整理 3.門市冰淇淋品質把關 4.能配合輪班以及輪調不同門市 5.具備良好體力 ◎同仁福利 每日上班可享有一球任選口味冰淇淋 ◎福利制度 1.基本保障 勞保、健保、勞退提撥 2.整體薪酬 階級認證(依照考核進度調整薪資) 績效獎金 留才獎金(滿五年以上正職同仁) 分紅(主管及滿七年以上正職同仁) 年終 介紹獎金(任職滿六個月以上) 3.其它福利 年度健康檢查 生日禮金、聚餐基金 同仁購物優惠 四節禮物:春節、端午節、中秋節、母親節 飲料吧、不定期下午茶 復健按摩 春酒活動、除夕公休 4.學習與發展 專職輔導員教導、認證 在職課程:新同學課程、茶園參訪、巧克力課程….等 專案研發獎金 正式主管海外教育 5.津貼補助 生育禮金 傷病慰問金

【工作內容】 1. 業務開發及推廣：電話接聽及客戶接待，透過多元管道找到潛在客戶。 2. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 3. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動，推廣移民觀念並提升客戶互動品質。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 【職缺條件】 1. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進並腳踏實地發展，移民是重大人生規劃，需有耐心傾聽客戶需求並找到最適合的方案，適合找尋人生志業的求職者。 2. 團隊合作能力：客戶承接後須與項目秘書合作，做好客戶篩選及銜接，並協助案件完整結束。 3. 樂於學習、挑戰新事物：國際情勢及移民法規不段變化，沒有停止學習的一天，除外國移民法規外，亦須涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 4. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 5. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益成績優佳），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 1. 有1-2年業務經驗或者海外生活經驗者佳。 2. 熟悉台灣稅制，學習及與客戶說明外國規定時更能上手。 【加入我們，你將獲得】 1 完整專業培訓與指導 2 明確晉升管道，發展管理職機會 3 接觸高資產客戶，拓展國際人脈 4 具成長性的工作環境 5 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金 5.13 活動競賽獎金