專案管理主管|1111轉職專區
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您正在找專案管理主管的工作,共計12961筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • Chromebook軟體開發主管 (高工)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    (1) 負責產品規畫、實作並且導入量產. (2) 負責與 Google/Intel/ISV相關團隊溝通協調工作實作. (3) 熟悉客戶專案流程並且帶領團隊成員完成客戶專案並且量產. (4) 客戶專案產品品質以及人力資源管控. (5) Chromebook BSP/Device driver 相關產品經驗者佳.
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  • 經管專案協理(子公司 輔導改善)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5~6年工作經驗
    總部經管-專案協理(負責子公司輔導改善) (集團總部,台中) 大學/研究所 企管、財務、會計等商 學科系 8年以上 英文精通 建議多益750分以上 1.引導國外子公司或工廠及總部相關主管討論及擬定費用改善重點,參與具體改善措施的擬定及執行,以達成降低費用 的目標 2.從行銷子公司內部作業與事務流程分析,找出可以改善重點 3.熟悉IT工具,並可使用於分析 4.需可以配合經常歐亞美出差 【必備條件】 1. 中部人選 2. 可配合出差(㇐年累積時間約3個月以下)
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  • IPC軟體系統整合專案設計經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    IPC軟體系統整合專案設計經理 本職務工作內容如下: 1、負責計劃、指揮及協調電腦系統、軟體相關專案 2、管理整個軟體開發專案之流程(如:前置規劃、流程分析、解決方案評估、系統分析、系統設計、系統開發、資料驗證、系統測試、使用者測試)及進行專案過程中必要之溝通協調工作。 3、負責產品發展、提昇品質之專案開發。 4、負責有關專業之產品規格書、使用手冊等。 5、與歐美客戶合作開發標準產品與ODM。 6、協助行銷企劃 ★ 條件要求: 1、五年以上軟體開發工作經驗。 2、熟悉嵌入式軟硬體協作流程,具Android Board Bring Up/Linux Kernel/Driver開發經驗。 3、熟悉ODM系統的開發流程與各部門的工作內容 。 4、至少全程參與三個以上的案子開發到量產。 5、必須能夠以英文直接跟國外客戶溝通。
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  • 內部稽核主管能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    內部稽核主管 出差外派:偶爾或台灣出差 休假制度:按公司政策執行 可上班時:2014/11/31前 工作條件 工作經歷:8年 學歷要求:大學以上 科系要求:會計系.商學系 語文條件:不拘 擅長工具:MS OFFICE軟體,ERP 其他: 具公開發行上市櫃及推動ERP經驗 需有經驗財會.稽核兩年以上,或會計師事務所查帳三年以上經驗 具聯合會計師事務所或公開發行公司稽核人員或外派稽核工作等經驗 邏輯思考能力佳,具備溝通以及良好的表達能力做事嚴謹.具耐壓性,良好團隊合作精神 具備台灣地區稽核人員教育訓練合格證 面試可先用SKYPE或其他視訊軟體溝通 工作內容: 建立符合台灣政府要求,公開發行公司規定的內控.內稽等相關制度並推展 依照企業或組織既定之政策或目標,研訂完善稽核年度工作計畫,並付之實施 決定稽核工作所需之資料,進行蒐集.保管.處理與流通使用並出具稽核報告 查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題,以及相關制度文件審查 對公司內控體系的完善提出合理化管理建議,保證內控體系健全.完整.有效運行 完成公司培訓工作(包括標準作業流程培訓;內審員培訓等) 秉承經營者或上級決策者之指示,執行專案性質查核工作,遵辦情形並呈報建議
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  • 美洲&歐洲業務高階主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    美洲&歐洲業務高階主管 職位: 處長或協理 直屬業務副總, 且求職者現任為處級/協理/BU Head 經驗: 具有網通廠或系統廠,歐洲或美洲業務主管經驗 (若人選來自其他系統廠, 不要做NB.DT.手機這種大宗物資的, 最好有網通.衛星.IOT.車用.智慧家庭…, 或其他少量多樣產品線的業務主管) 工作內容: 1.Develop new and relationship to growth OEM/ODM business 2. Manage and maintain existing business 3. Develop strategic sales goals with exceptional execution to meet the sales target
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  • 研發自控課主管/需外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 10~11年工作經驗
    1.集團設備開發規劃與整合 2.集團研發專案績效管理 3.新市場新技術新應用規劃 4.技術人員能力培訓、精進與提升 需求條件: 1. 10年以上設備研發經驗並具有5年以上之研發主管經驗 2. 熟悉Auto CAD、Solidworks、Solidedge繪圖軟體或PLC控制系統... 3. 英文讀、寫精通,說普通
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  • 智慧裝置產業 LTE/5G small cell 軟體/架構主管 (理級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗
    [工作內容] 負責產品、技術架構的規劃與設計 帶領團隊設計系統、執行產品及軟體開發 與客戶、業務、行銷等團隊溝通與了解需求,並負責中長期產品及技術規格 [工作能力需求] Fluent English 具部門管理經驗 具備相關工作經驗八年以上 [其他說明] 具對應國際性大客戶經驗
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  • Robot國外業務主管(處級~理級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    Robot國外業務主管(處級~理級) 產品: 非工業用service 型機器人,例如展場導覽機器人、餐廳服務機器人、掃地機器人…。(目前已經有RFQ) 工作地點: 內湖 條件 有非工業用Robot 相關業務經驗10年以上。
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  • 車用電子產品 業務處級主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 8~9年工作經驗
    車用電子產品 業務處級主管 l 負責產品: 車用電子相關產品 車用電腦 (AE) / CBU : 車用資通訊系統(Telematics)與汽車影音娛樂系統 l 上班地點:內湖 l 條件: 電子產業業務15年經驗(具備車用電子產品業務主管經驗) 精通英文
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  • MES開發主管(課級~理級)/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    有8年以上工作經驗,有2年領導開發或主管經驗 有與3C 客戶合作經驗,開發與管理MES 系統 曾參與軟體專案導入實務經驗 具相當英文能力 跨部門溝通協調 具MES系統開發及專案PM經驗者 具3C組裝廠經驗者
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