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您正在找專案管理主管的工作,共計12919筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【總公司】勤務督導起薪4萬案場管理
月薪 40000~50000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘公司介紹 清潔行業正在成為一個新的「紅海市場」:專業人才依然稀缺,只要比別人多一點努力,就能快速脫穎而出。 在新時代,你不只是做清潔,而是有機會直接接觸科技業、航空業、電商業等一線企業,與業界頂尖人士並肩合作。 這些高標準的案場,不僅能累積寶貴經驗,更是磨練專案管理能力的最佳舞台。 在其他行業可能要花五到十年才能遇見的業界翹楚與合作對象,在這裡,一到兩年內就能親身接觸並學習。 新時代專業清潔由七八年級生共同創立,我們相信專業與創新能翻轉產業。 透過職人精神、數位管理、美學質感,我們努力在傳統清潔業中,開創屬於這一代的全新能量。 我們相信:勞工獲利、雇主營利、業主有利的三贏,才是好服務的根本。 對我們來說,新時代不只是清潔公司,而是推動整個產業轉型的重要推手。 工作內容 1. 管理公司服務現場 2. 建立現場管理表格、追蹤品質 3. 勤務督導與人員排班 4. 員工面談與教育訓練輔導 5. 客戶服務需求處理 6. 協助規劃並建置 SOP 系統 7. 主管交辦事項 工作時間 * 08:00–17:00 * 週休二日,見紅休 薪資待遇 *月薪 38,000–50,000 元 *表現優異者 3 個月內即有第一次調薪機會 *1 年至 1 年半內,薪資可達 **45,000 元以上** *享有年度分紅(公司獲利依照職務比例分配,約 **30%–50%**) 升遷發展 * 公司所有高階幹部皆由基層逐步升任 * 公開透明的薪資與升遷標準,達成即核定升任 * 預計 1 年內可晉升主管職,3 年內成為全管理職 * 常態與日本進行專業交流,提供國際學習與出差機會 福利制度 1. 勞保、健保、公司提撥 6% 退休金 2. 員工工作意外團險 3. 公司宿舍或租屋補貼,外縣市面試補貼車資 4. 公務車配備(外勤使用) 5. 提供員工制服與完整防護設備 6. 三節獎金、年終獎金 1 個月 7. 8 月年度高額員工分紅 8. 定期教育訓練(含職人技能與管理訓練) 9. 不定期員工活動(運動、藝文、旅遊聚會)展開 -
新竹台大-秘書室國際醫療管理師(二組)
月薪 40000~43000元 新竹市北區 工作經歷不拘1. 協助國際醫療行政事務,如國際醫療中心對外窗口及協助評鑑項目彙整工作 2. 推動、規劃並管理國際醫療計畫案的執行 3. 撰寫國際醫療相關的新聞稿,拓展醫療業務及品牌聲譽 4. 維護並更新國際醫療中心相關網站功能與內容 5. 配合主管交辦的其他任務,與團隊一同創造佳績 加入我們,享受以下福利: - 三節獎金與年終獎金,讓您的努力有所回報 - 良好的升遷機制,伴您一同成長 - 員工生日禮金與特別休假,重視您的生活平衡 - 健保、勞保及員工就醫優惠,為您的健康保駕護航 - 系統完善的在職教育訓練,提升專業技能 我們誠摯邀請您,成為我們專業堅強團隊的一員,與我們共同創造更美好的醫療未來!展開 -
副店長
月薪 36000~38000元 新北市淡水區 工作經歷不拘我們是一家專注於提供高品質餐飲服務的公司,致力於為顧客打造輕鬆愉悅的用餐體驗。我們的主要服務對象為熱愛美食的消費者以及追求卓越餐飲服務的顧客群。 工作內容: 1. 負責餐廳每日營運的全面管理,包括員工排班、場地配置、庫存控制及菜單品質的統籌,確保營運順暢且高效。 2. 制定與實施績效目標,透過定期評估與反饋,提升員工個人及整體工作表現。 3. 嚴格執行食品安全與衛生管理制度,進行例行設備檢查和清潔,全面確保餐廳符合法規及公司標準。 4. 規劃並主導員工入職及進階的培訓計畫,強化團隊在服務禮儀、產品專業度及衛生規範上的能力。 5. 監控及分析成本結構,採取有效的庫存及採購管理措施,協助達成營收與利潤目標。 6. 高效率處理顧客的意見反饋與突發問題,妥善解決顧客需求並強化顧客對品牌的信任與忠誠。 7. 協助策劃與執行餐廳的行銷活動,根據市場趨勢及顧客需求,提升品牌知名度及經營業績。 8. 參與預算編列、成本監控及財務分析,為餐廳長期經營策略提供數據支持與建議。 9. 確保餐廳的設備及設施運作良好,制定保養與維修計畫,發現問題即時解決以維持運營效率。 我們期待一位充滿熱情、卓越領導才能且具備豐富餐飲業專業知識的人才加入我們團隊,共同實現提供卓越用餐體驗的願景!立即投遞履歷,讓我們並肩攜手迎接未來!展開 -
餐飲領班儲備幹部
月薪 36000元 新北市淡水區 工作經歷不拘我們是一家專注於提供高品質餐飲服務的公司,致力於為顧客打造輕鬆愉悅的用餐體驗。我們的主要服務對象為熱愛美食的消費者以及追求卓越餐飲服務的顧客群。 工作內容: 1. 管理餐廳日常營運,包括值班安排、場地控管、庫存管理及菜單品質維護,確保營運順暢。 2. 領導並協助餐廳團隊達成績效目標,監督員工的工作表現,提供指導與回饋。 3. 負責餐廳的食品安全及衛生標準執行,確保用餐環境整潔且符合法規要求。 4. 協助進行員工培訓,提升全體員工的專業知識與技能,促進工作效率與服務水準的提升。 5. 嚴格執行成本控制計畫,管理食材使用及庫存,提升餐廳利潤率。 6. 負責顧客服務與投訴處理,主動維持與提升顧客關係,致力於提供優質用餐體驗。 7. 進行設備的保養與管理,確保設備的正常使用,為日常營運提供穩定支援。 8. 支援市場行銷活動及特別企劃,協助提升品牌曝光率與營收。 歡迎對餐飲服務充滿熱情的您加入我們的團隊,共同創建卓越客戶體驗!立即投遞履歷,我們期待您的加入,攜手邁向成功!展開 -
正職餐廳店長
月薪 45000~60000元 新北市淡水區 工作經歷不拘我們是一家專注於提供高品質餐飲服務的公司,致力於為顧客打造輕鬆愉悅的用餐體驗。我們的主要服務對象為熱愛美食的消費者以及追求卓越餐飲服務的顧客群。 工作內容: 1. 全面負責餐廳日常營運,包括員工排班、餐廳場地布局調整、庫存管理及菜單品質維護,確保各項營運流程順利進行。 2. 制定和實施績效目標,親自領導團隊,監督並評估員工的工作表現,並以適當的方式提供正面反饋與改善建議。 3. 嚴格遵守食品安全及衛生規範,執行營運標準,確保用餐環境清潔衛生並達到相關法規要求。 4. 設計並執行全面的員工培訓計畫,提升員工的服務技巧、專業知識及業務能力,促進高品質的顧客服務。 5. 分析並監控成本,通過有效的成本控制措施,例如食材用量管控及庫存管理,提升餐廳運營效率和利潤率。 6. 主動處理顧客意見與投訴,從解決問題中提升顧客服務水平,並建立良好的顧客關係。 7. 定期檢查及保養餐廳設備,預防可能影響正常營運的設備故障,確保日常工作順利進展。 8. 策劃並支援市場行銷活動,配合特別企劃案以推動品牌知名度,提升餐廳銷售業績和市場競爭力。 9. 協助預算編制與監控,分析財務報表,為未來營運方向提供有效建議。 歡迎對餐飲服務充滿熱情且具備領導能力的您,加入我們的管理團隊,共同實現創造卓越用餐體驗的願景!立即投遞履歷,我們期待與您攜手共創成功!展開 -
【總公司】勞工健康服務護理人員(職護)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1. 規劃並執行年度員工健康檢查,分析檢查結果並提供後續健康管理建議。 2. 評估健康檢查異常個案,追蹤個案進度,提供個別健康諮詢與心理關懷。 3. 推動職場健康促進活動,策劃、執行健康相關專案,進行數據分析與成效追蹤。 4. 提供員工日常健康諮詢,包括一般傷病處置、急救應變及健康教育指導。 5. 執行員工現場健康服務,並關懷特殊健康對象,如高風險個案、母性健康者、重大疾病患者或職災復工員工。 6. 配合雇主進行職業病預防,進行工作場所的健康與安全訪視並提出改善建議。 7. 熟悉職業健康與安全相關法規,持續追蹤法規更新並提供企業法規遵循的建議。 8. 協助保存並整理健康檢查紀錄、傷病資料,處理主管機關相關報告以及主管交辦事項。 我們期待你加入這個充滿活力與關懷的團隊,與我們一起共同打造健康、安全的工作環境。如果你熱愛職業健康護理,盼望為員工健康提供專業的支持,歡迎立即投遞履歷,我們期待您的加入!展開 5日回覆 -
ESG 專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗1.ESG/永續資訊揭露:跨部門蒐集資料,彙編與撰寫永續報告書 2.研讀蒐集並分析國內外永續準則/法規、趨勢及落實導入 3.搜集、彙整並更新公司 ESG資訊,協助辨識永續發展風險、規劃永續策略、改善方案建議與執行 4.教育訓練執行 5.能源盤點及資料分析 6.其他專案與主管交辦事項 邑昇已經逐漸發展成為一個提供多樣化產品與服務, 產品廣泛應用於/電源/儲能/工業電腦/網通/車載/伺服器/電腦週邊/消費性電子/低軌衛星等相關產業。 不斷的精進製程能力&優化, 我們能為客戶提供優質且具競爭性的產品. 小量多樣的彈性生產及產能調整的對應能力,來滿足不同客戶的需求。 身為地球村的一個成員,邑昇不僅對客戶提供優良之產品及滿意的服務保證,也致力開發綠色產品,並以環保觀念經營企業,期使企業與地球環境能和諧永續共存。 保險類:勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類:制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類:員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類:員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度:符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類:年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節,依盈餘而定) 員工活動與特惠:國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股展開 -
[研究]健康台灣深耕計畫 行政助理/研究助理
月薪 36300~41500元 台北市中正區 工作經歷不拘徵才單位: 中華民國口腔病理學會/臺大醫院口腔醫學部口腔病理科 工作職缺: 健康台灣深耕計畫 行政助理/研究助理 工作內容 <行政> 1.「健康台灣深耕計畫」之計畫及專案管理與推動、執行進度追蹤 2.「健康台灣深耕計畫」之單據整理、經費結報及核銷作業 3.「健康台灣深耕計畫」之計畫成果彙整、報告書撰寫 4. 其他「健康台灣深耕計畫」相關之庶務(如:合約管理、會議預備等) 5. 擔任健康台灣深耕計畫辦公室聯繫窗口,與院內各協作單位及院外機構橫向聯繫與溝通事宜 6. 其他相關之業務推動與執行;具政府公部門公文計畫案撰寫、活動企劃與執行能力尤佳 <研究> 1. 執行分子細胞生物,基因定序及分析研究 2. 臨床試驗 3. 實驗數據整理及協助撰寫計畫報告 4. 計畫行政相關事務 5. 其他主管交辦事項 職務類別 研究助理、行政人員 工作待遇 1. 依台灣大學計畫專任研究助理支給標準:學士36,300/月起、碩士41,500/月起(實際薪資依個人年資經驗核定) 2. 年終依到當年度任職月份比例折算,享勞健保及勞退金 工作性質 全職 上班地點 台北市中正區常德街一號 台大醫院口腔醫學部 管理責任 不需負擔管理責任 出差外派 無出差外派 上班時段 日班/假日班,週一至週五08:00-17:00 或09:00-18:00,彈性上下班; 中午休息一小時) 休假制度 依政府規定 可上班日 一個月內 需求人數 1~3人 條件要求 工作經歷 不拘 學歷要求 大學以上 科系要求 醫務管理相關、公共衛生相關、會計學相關 語文條件 英文 – 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等 擅長工具 Excel、Word、PowerPoint 工作技能 報表彙整與管理、資金管理 生物分子細胞,基因分析,臨床試驗研究能力 其他條件 【科系要求】<行政>醫管、公衛、會計財經等相關科系<研究>生物醫學相關系所畢業尤佳 【工作經驗】<行政>具政府科專計畫(如:國科會、國衛院、衛福部等)<研究>有生物分子細胞,基因分析,臨床試驗研究經驗者佳 【擅長工具】<行政>擅長單據管理、經費管理、報表製作者<研究>有生物分子細胞,基因分析,臨床試驗研究經驗者佳 聯絡方式 聯絡人 張小姐 其他 應徵方式:(資歷審查合格者將擇優通知面試;不適合者不再另行通知) E-MAIL:jyfchang206@gmail.com;主旨:姓名-應徵 口腔病理學會健康台灣深耕計畫行政/研究助理 ◎E-MAIL應徵應附資料: 1.履歷表 (請貼2吋照片) 2.自傳 3.學士以上學歷畢業證書影本(非本國學歷須經教育部採認) 4.其它(如證書/證照、完訓證明、相關認證、論文、作品等) 甄選方式: 初審合格者,以電話及E-mail聯絡通知面談,未檢齊相關證件、資格不合者或資料未依規定檢附者,恕不另行函覆。展開 -
【資深業務工程師 / 客戶經理】熟設備製程(半導體/面板廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~80000元 苗栗縣竹南鎮 2~3年工作經驗1)客戶維繫與深耕: 負責半導體/面板廠,透過定期拜訪與技術溝通,維持穩定的合作關係,並精準掌握客戶擴廠或製程升級計畫。 2)市場開發與商案執行: 根據公司目標制定年度銷售計畫,主動開發潛在商機。針對新製程或新設備推動濾網測試案,達成業績指標。 3)整合方案協調: 擔任客戶與公司內部的橋樑,協調技術、產品及採購團隊,為客戶量身打造微汙染控制(AMC)解決方案並確保專案如期落地。 4)競爭情報蒐集: 深入第一線蒐集競爭對手動態與市場趨勢,提供具體的回饋資訊以協助公司優化產品策略。 5)技術諮詢與售後支持: 解決客戶在產品應用上的技術問題,並提供技術說明或教育訓練,提升客戶對品牌之專業信任度。 6)產業接軌與品牌提升: 掌握半導體製程與環保法規趨勢,參與 SEMICON 等產業展會與研討會,拓展個人與公司的專業影響力。 7)績效管理與報告: 運用數據分析銷售目標達成率,定期撰寫業績回報與市場分析報告,為主管提供準確的決策依據。 8)高效能客戶管理 (CRM): 熟練運用 CRM 系統精確記錄客戶互動、報價進度與專案歷程,建立標準化的客戶維護機制。 加入我們,您將有機會成為全球微污染控制技術進步的重要推動者,共享創新成果與專業成就。我們期待您的加入,與我們成為推動產業升級的重要力量,改變高科技製程的未來!展開 -
應用系統工程師 / 新竹
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 3~4年工作經驗1. EasyFlow 簽核系統開發與維護 • EasyFlow 系統流程開發與修改 • 簽核流程異常排除與優化 • 跨部門需求訪談與系統調整 2. 鼎新 ERP(E-Go)系統維運 • ERP 日常操作支援 • 系統異常問題排除 • 使用者需求分析與功能優化 3. 系統維運與使用者支援 • 使用者問題排除與技術支援 • 電腦與系統操作協助 • 跨據點遠端支援 4. 資訊系統管理 • 系統備份與備援管理 • 基本網路問題判斷與處理 • 系統環境維護與優化 5. 專案與文件管理 • 參與資訊系統導入專案 • 系統操作文件(SOP)撰寫與整理 6. 其他主管交辦資訊相關工作展開
