專案業務主管|1111轉職專區
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您正在找專案業務主管的工作,共計6845筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行政人員(台北S1151012001)

    月薪 33000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    本項工作為派遣性質工作, 要派公司為知名外商人壽公司的客戶服務部 工作內容: 1.案件受理及文件不全處理(含郵件拆分)及行政作業。 2.掃描業務:整件送掃。 3.郵件退回登記。 4.主管交辦事務/專案協助。
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  • 台灣設計研究院-特約副管理師(行銷企劃)

    月薪 42000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    1.活動規劃、執行。 2.活動行銷企劃、 官網及社群平台維運及異業合作洽談。 3.展覽及相關展務執行、活動行程規劃及邀約等。 4.具獨立作業能力,須能掌握專案計畫之品質與執行時效,同時能配合團隊合作。 5.其他臨時交辦事項。 ※出差頻率:不定(視情況出差) 【設計改變台灣,設研院擴大徵才!】 「台灣設計研究院TDRI」成立於2020年,升格轉型自「台灣創意設計中心TDC」,是台灣唯一以設計為核心價值,促進產業、公共服務及社會創新為目標的國家級研究智庫與跨領域整合平台。成立第一年即榮獲第四屆「總統創新獎」團體組獎項殊榮﹑日本GOOD DESIGN金獎﹑德國iF設計金獎;TDRI在推動設計驅動創新的努力備受肯定。 我們相信設計是帶動台灣整體發展的關鍵策略,自成立以來,TDRI 不斷致力於連結產、官、學界及不同領域,推動跨域合作共創,帶來更多創新突破與改變的可能。在設計推廣,我們透過辦理各式各樣的展覽、活動場域及獎項等平台,讓設計的價值能被更多人理解與認同;在產業輔導,我們與不同產業及地方共尋設計導入的機會,帶動產業創新與升級轉型;在研究發展,我們探析台灣設計產業現況與未來趨勢,為政策制定及發展策略奠定方針;在社會及公共服務,我們走進「深水區」(最艱難的地方)與公部門共創,從前期研究開始,與不同團隊攜手合作,為公共福祉努力,讓改變確實發生。 TDRI 將不斷挑戰更深、更廣的跨領域合作,用設計力點亮台灣的每一個角落。我們正在尋找能夠一起創造改變的夥伴,具備相關工作經驗尤佳,但如果你對於設計創新充滿熱忱,能力符合一定條件,也歡迎剛畢業的你來挑戰! 我們相信你會喜歡 TDRI 的幾個理由: 1. 多元的工作歷練機會 在 TDRI,有非常多元的工作面向,包括產業輔導、國際推廣、展覽活動、研發創新、公共服務、場域營運等,可以讓各式各樣的人才一展所長。TDRI 有很多發揮的空間,只要你願意挑戰,不怕沒有歷練的機會! 2. 做有價值有意義的事 「設計改變台灣」是 TDRI 最重要的信念,也是所有工作的核心。如果你也希望讓這塊土地更好,想為改變做出貢獻,我們有許多創新有趣的專案(當然大多也都很有挑戰性,難度一定有),等著你來參與。更棒的是,你還會有許多機會,與台灣最頂尖的設計師/團隊、不同領域的巨人甚或國際設計組織合作,與他們一起創造改變! 3. 重視同仁的自我成長 我們相信人才是 TDRI 最重要的資產。作為一個學習型組織,TDRI 定期舉辦內部培力課程與交流活動,並提供相關資源,鼓勵同仁在工作中持續學習、共同成長。當然,各項專案每年舉辦許多講座、課程或工作坊活動,豐富的資源也都非常歡迎你的(來)參(運)與(用)! 4. 彈性創新的工作環境 TDRI 不只要推動創新,自己也不斷追求創新,一直都有新鮮有趣的事情發生,像是持續進化的辦公空間、各種趣味的交流活動、院長親自導覽的建築走讀員工旅遊(真心不騙)等,希望給你更舒適、創意又有活力的工作環境。 5. 還有很多等你來感受! 更重要的是,我們期待你在TDRI,找的不只是一份工作,而是人生的更多可能。 在設計改變台灣的路上,我們誠摯歡迎你一起同行。 TDRI官方網站|https://www.tdri.org.tw/ TDRI互動式簡介|https://www.tdri.org.tw/about Youtube、Facebook、Instagram|台灣設計研究院 Podcast|設計台灣
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  • 集團助聽器事業總經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    集團助聽器事業總經理 (台中/台北辦公室) 學士/碩士(含)以 上 理/工/商相關科系 10年以上管 理工作經驗; 5年以上營銷 管理職以上經 驗。 英文精通聽說讀寫 建議多益750分以 上 1.具品牌發展經營經驗,擬定及執行事業單位營運計劃,推動中、長期經營策略規劃,確保公司經營穩定成長 2.熟悉市場環境,能因應市場變化及時調整策略和計畫,確保達成年度預算目標。 3.擬定行銷策略;調整營銷組織,細分市場,建立、拓展、調整市場營銷網絡。 4.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 6.尋找新事業單位未來發展性(如:技術合作、購併、策略聯盟)。 7.建立業務團隊,對內與外的資源整合管理,以提升市場競爭地位。 8.事業單位的財務、成本、預算管理、會計監督、存貨控制等工作。 9.主持公司經營日常各項經營管理工作。 10.具網路行銷及團隊協調能力,並具備網路行銷團隊領導經驗。 其他條件: 1.具助聽器事業相關行業8年以上經驗 2.擔任業務/行銷/產品最高主管5年以上 3.具備良好的領導與執行能力, 4.強烈的企圖心以及嚴謹的團隊紀律 5.具備創業與開拓市場經驗者尤佳。
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  • 【代招–飲料製造業】研發專員

    月薪 35000~40000元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    1.有沖調粉、飲料研發相關工作經驗 2.新產品自主開發,參與產品發想與提案討論 3.國內外產品、新品文件處理及信件回覆 4.偕同業務至客戶端測試並現場修改配方 5.工廠端生產配方問題協助溝通修正 6.公司相關專案支援 7.其他主管交辦事項 需具 1. HACCP 2. ISO 22000食品安全管理系統 3. 食品原料蒐集分析 4. 具食品相關科系畢業
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  • 行政助理(台北S1150817002)

    月薪 29500~32000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    本項工作為派遣性質工作 要派公司為知名壽險公司 【工作內容】 1.各項保全作業通知單之印製檔案轉接及廠商問題處理 2.POS各項通知信函退回處理作業(案件明細登打、電洽保戶確認地址及說明信函內容等..) 3.契變作業_線上地址變更作業(即時協助保戶辦理變更) 4.定期核對業務員/保戶資料(法規) 5.協助正職行政助理契變受理(案件量多及人員請假時支援) 6.協助應付未付之戶政調閱作業 7.協助專案組之需求測試作業 8.其他主管交辦事項 【工作時間】 早上9:00~晚上6:00,見紅休。 【工作地點】 台北市中山區南京東路二段。(近捷運站松江南京站) 【薪資】 月薪29500~32000 面試預約: 1111人才獵聘中心-鄧先生 電話:02-87871111#8853 信箱:sining@staff.1111.com.tw Line:@bzr3987v (找鄧先生,並主動告知姓名)
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  • 工具機業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 6~7年工作經驗
    工作經驗 六年以上工具機或高階機電設備業務銷售經驗 新市場業務與代理商開拓經驗五年以上 業務主管三年以上經驗 ERP或CRM系統導入與使用經驗 具行銷經驗或行銷部門主管經驗尤佳 工作能力與要求 英文聽說讀寫流利 樂觀積極態度, 能正向處理工作壓力與挑戰 樂於處理人際議題,能帶給客戶專業信任感。 須經常國外出差 ( 約10次/年 ) 底薪(固定月薪)+獎金 底薪依工作經驗、能力與未來發展性敘薪 業務獎金以公司營運成果、接單成果、新市場新代理商開發成果決定 兩者相加 100~150萬
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  • 機械組件業務主管

    月薪 50000元 台中市豐原區 5~6年工作經驗
    業務主管 台中市豐原區 英語精通 . 機械廠業務主管相關經驗2年上 業務或通路開發 業績目標分配與績效達成 客戶情報蒐集 1. 指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 2. 與部門領導階層商議,以便計畫有關服務的宣傳活動。 3. 重新審查有關銷售的紀錄和報告,以提出銷售企畫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好,以決定未來銷售的重點。 5. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。 6. 負責開拓海外市場,尋找國外戰略合作夥伴。 7. 根據國際市場變化適時調整銷售策略,以提高公司產品市場佔有率。 8. 帶領國外業務人員達到預訂之業績目標,負責客戶維護及開發新客戶。 9. 參加國際性展覽並規劃各項事宜。 10. 聯絡接待國外客戶。 11. 服務客戶並掌握客戶需求,建立長期夥伴關係。 12. 進行巿場分析調查,並提出策略建議。
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  • 業務開發主管/能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 10~11年工作經驗
    1. 執行市場開發行動方案,擬定並執行行銷策略 2. 汽車中心廠及汽配廠客戶關係維護 3. 提供客戶技術服務及解決方案 4.開發新客戶,蒐集市場信息 5.管理團隊成員並達成目標 需求條件: 1.擅長工具-Excel/Project/Word/Oracle ERP 2.具10年以上業務管理相同職級經驗,有汽車產業/螺絲製造經驗者尤佳。 3.須配合派駐昆山。
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  • 中南美洲業務管理專案經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 4~5年工作經驗
    中南美洲業務管理專案經理 (集團總部,台中) 大學/研究所 企管、商管相 關科系 5 年以上 英文精通/ 熟悉西班 牙或葡萄 牙語尤佳 1.中南美洲品牌推展策略訂定及執行 2.經銷網路調整、銷售能力提升計畫制訂與執行 3.協助巴西子公司與墨西哥子公司年度銷售目標的各項執行計畫之設定及執行 4.建立KA年度工作計畫並協助經銷商對KA之銷售談判 5.銷售管道協調
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  • 美洲&歐洲業務高階主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    美洲&歐洲業務高階主管 職位: 處長或協理 直屬業務副總, 且求職者現任為處級/協理/BU Head 經驗: 具有網通廠或系統廠,歐洲或美洲業務主管經驗 (若人選來自其他系統廠, 不要做NB.DT.手機這種大宗物資的, 最好有網通.衛星.IOT.車用.智慧家庭…, 或其他少量多樣產品線的業務主管) 工作內容: 1.Develop new and relationship to growth OEM/ODM business 2. Manage and maintain existing business 3. Develop strategic sales goals with exceptional execution to meet the sales target
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