專案業務主管|1111轉職專區
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您正在找專案業務主管的工作,共計6885筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【竹北自強店】不動產租賃高級專員

    論件計酬 -500000~-6000000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案,協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼,提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣,所有服務皆為政府合法計畫,讓你在穩定制度下發揮業務實力,幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 ▪️ 專案推廣 推廣公司租賃服務方案,開發潛在房東與房客;透過電訪、拜訪等方式介紹委託管理、包租等服務內容,積極拓展房源與客源。 ▪️ 租賃流程管理 協助房東辦理委託出租相關事宜,協助房客完成看屋、議價與入住申請;辦理簽約、退租、點交及修繕安排等全流程事務。 ▪️ 客戶關係維護 管理房東、房客與協力廠商三方關係,提供專業租賃諮詢;協助處理租屋爭議,促進雙方溝通與問題解決,提升客戶滿意度與續約率。 ▪️ 市場與顧問服務 提供區域房屋市場行情分析與租金建議,強化客戶信任與黏著度;定期追蹤市場動態,作為房東、房客的專業租賃顧問。 【我們提供】 ▪️薪資結構:業績獎金+被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務/主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領+完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化,團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱,樂於與人溝通互動 有責任感,能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人/轉職者,公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試,現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向,讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績,歡迎加入大管家,一起用專業幫助更多人安心居住。
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    員工旅遊年終獎金員工聚餐康樂活動
  • 大林慈院-企劃室-辦事員

    月薪 36000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘
    1.醫療科經營管理(含財務分析、績效評估與管理、專案推動與管理) 2.醫院評鑑作業 3.主管交辦業務 【其他薪資加給】 1.如有相關工作經驗,出示服務證明並經評核認定後,另加核每月經驗薪0~5,600元。 2.通過試用期考核後,另依個人工作表現核發績效獎金(0~2,500元)、碩士津貼(0~6,790元)
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  • 商品控制行政人員/專責人員(內湖旗艦店)

    月薪 36000~42000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    1.免稅商店專責人員業務執行與海關聯繫窗口 2.免稅商品進出倉之文件及貨品檢核執行 3.商品盤點帳務查詢、異常追蹤、庫存稽核作業 4.各項行政作業流程執行、改善及優化,及業務聯繫窗口 5.專案工作及主管交辦事項。 ※經常性薪資含本薪、津貼或業績(工作)獎金...等。
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  • 採購/商品管理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市林口區 工作經歷不拘
    我們是綜合商品批發代理公司,主要協助客戶進行多元商品的採購、庫存管理與物流配送,服務對象包含各類通路商、零售商與企業客戶,提供穩定且高效率的供應鏈與批發代理服務。 工作內容: 1. 依公司營運與銷售需求,規劃並執行多品類商品的採購計畫,包含需求預估、採購排程及數量設定,確保供貨穩定 2. 進行市場調查與價格比對,分析各類商品之行情、成本結構與採購趨勢,提出採購策略與成本優化建議 3. 發掘、評估並維護供應商,包含議價、合約條款協調、交期與付款條件談判,建立穩定且具競爭力之供應來源 4. 依據公司標準流程,執行採購訂單建立、追蹤與異常處理,確保商品如期到貨且符合品質、規格與數量要求 5. 搭配倉儲及物流作業,管理安全庫存與周轉率,定期檢視庫存結構與慢銷品項,提出調整與改善方案 6. 使用採購或ERP系統,維護商品資料、採購紀錄及成本資訊,定期產出採購分析報表,提供管理階層決策依據 7. 跨部門協調與溝通,包含與業務、倉儲、財務等部門合作,處理短缺、急單、退貨及索賠等相關事宜 8. 追蹤供應商交貨準確率與商品品質狀況,定期檢討供應商績效,並視需要進行汰換或新增供應商 9. 依主管指示執行其他與採購、商品管理及供應鏈優化相關之專案或臨時交辦事項 我們重視採購與商品管理在供應鏈中的關鍵角色,期待具備細心度、談判能力及數據分析觀念的您加入團隊,與我們一同優化採購效率與成本結構,強化公司在綜合商品批發代理市場中的競爭力。歡迎對採購與商品管理領域有興趣且具相關經驗者投遞履歷,加入我們的行列。
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  • 生技課長(近淡水區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三芝區 5~6年工作經驗
    1. 新產品PILOT RUN業務執行與RD技術承接。 2. 協助RD分析及測試產品與問題解決。 3. 建立標準作業程序(SOP制定與修正)。 4. 各機種工時設定及工作站安排(改善工作站流暢度及合理性,降低等待工時)。 5. 工作站認證與作業標準考核。 6. 首件檢測與實施。 7. 新產品導入與規劃(研發部新產品的導入)。 8. 製程改善與導入、製程不良解析。 9. 異常問題之對策與解決。 10. 生產圖面的繪製和分發。 11. 治具及測試夾具之設計、維修及校正。 12. 生產作業的程序(SOP)和操作內容的修訂。
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  • AI 安全架構師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 10~11年工作經驗
    【職務內容】 • 建構 GenAI 安全框架:設計並維護生成式 AI (GenAI) 應用程式的安全架構,涵蓋數據處理管道、模型訓練環境以及推論平台 (Inference Platforms) 的端對端安全。 • 架構審查與風險評估: 針對內部企業應用及客戶端 AI 產品進行深度的架構審查 (Architecture Reviews),識別潛在漏洞並制定緩解策略。 • 制定企業 AI 安全策略: 協助制定企業級 AI 發展策略,確保資安防護能力與商業目標保持一致,支持業務安全增長。 • 工具評估與導入: 評估市場上的 AI 安全工具與框架,為公司基礎設施推薦並導入最佳解決方案。 • 跨部門協作: 與跨職能團隊緊密合作,在 AI/ML 開發生命週期 (SDLC) 的各個階段提供資安規範。 【職缺需求】 1. 學歷背景: 碩士以上資訊工程、資訊管理或相關科系。 2. 專業經驗: 擁有 10 年以上網路安全領域經驗,其中包含5 年以上專注於 AI/ML 系統或新興科技安全的研究與實作。 3. 架構與防禦能力: 精通安全架構設計、威脅建模 (Threat Modeling)以及 AI/ML 環境的事件應變。 4. AI/ML 技術:熟悉機器學習演算法、模型訓練流程、資料集預處理及端對端 AI/ML 管道 (Pipelines) 的運作原理。 5. 熟悉AI威脅類型: 對 AI 特定威脅有深刻理解,包括但不限於對抗式機器學習 (Adversarial ML)、模型逆向攻擊 (Model Inversion)、數據汙染 (Data Poisoning) 及Evasion Attacks。 6. 其他條件: A. 良好的溝通與協作能力,能與其他技術團隊及業務部門合作。 B. 具備高度責任感與自我驅動能力,能在壓力下有效執行任務。 C. 具AI技術專案規畫與執行經驗: (1) 各類AI系統管控政策分析設計 (2) 熟悉 vllm、Slurm、Hugging Face Security Scanner、PyRIT與Giskard,具管控經驗者尤佳 (3) 針對 AI/ML 系統進行已知的威脅建模,專注於防禦對抗性攻擊、漏洞利用及新型AI攻擊手法。 D. AI架構規劃工作經驗: (1) 具備地端AI建置與維護經驗 (2) 具備地端GPU微調模型經驗或RAG建構經驗 E. 具以下證照者佳: (1) ISO42001、CISSP、Nvidia LLM相關認證或其他 AI/ML證書。
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  • 人資專員 (總公司)

    月薪 34000~36000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1. 協助招募流程,包括履歷篩選、面試安排、跟進招聘進度等。 2. 建立員工資料檔案,包括入職手續辦理、員工個人資料維護等。 3. 協助人事相關報表製作、統計與分析等工作。 4. 公文/簽呈/派遣/專案相關事宜處理及跟催。 5. 配合勞動檢查資料準備等。 6. 主管交辦事項。
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  • 工地工程師(高雄)

    月薪 40000~60000元 高雄市前金區 2~3年工作經驗
    1. 負責帷幕牆專案的工程規劃、設計審核與施工執行,並確保工程符合設計圖紙以及相關標準。 2. 協助管理工地施工進程,包括施工進度、資源調度、人員安排及監督施工現場安全。 3. 進行帷幕牆工程的技術支援,協助處理現場技術問題,並提出解決方案。 4. 監控工程成本,執行預算控制,並進行成本分析與報告。 5. 撰寫工程相關文件及報告,如施工計畫書、現場記錄及工程驗收報告。 6. 檢驗施工品質,確保產品和工地符合品質管理和安全規範。 7. 協助與設計部門、客戶和分包商之間的協調與溝通,維護良好合作關係。 8. 熟悉並操作MS Office及AutoCAD等辦公及工程設計軟體,進行圖面繪製及文件處理。
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 廠 長 【大發產業園區下水道系統營運中心】

    月薪 56000~65000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗
    1. 領導指揮全廠工作人員執行工作。 2. 落實法令及契約規定,綜理各項作業之決策事宜。 3. 分析與評估各項工作之成效並改進之。 4. 核閱各項記錄資料,推動各操作之最佳化模式。 5. 擬訂工作計畫,維持廠內正常作業程序與確保各設備操作運轉效果。 6. 複核及品管各種工作報告與記錄。 7. 策劃敦親睦鄰活動及對外相關業務之推動。 8. 指揮執行緊急應變措施,統籌運用調度人員及機具車輛。
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  • 工地主任(在建案)

    月薪 65000~85000元 台中市烏日區 5~6年工作經驗
    綜理工地一切事務及施工介面溝通與協調作業 需擔任管理責任 1、依據契約撰寫施工計劃能力、控管分項工程施工進度與品質。 3、負責工地現場監工、工程分包安排及相關業務處理。 4、依據施工圖進行工程檢討與材料進場及施工自主檢查業務。 5、負責分包商施工之監督與安全評估及成本預算控制。 6、工程人員之專業教育及管理、各分項之圖面整合及協調。 7、與業主、設計單位、各分包商等溝通及介面整合 8、積極負責,具良好溝通能力、EQ佳、具領導統御及協調能力 9、具實務經驗,品管、勞安、工地主任證照者優先
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