轉職熱搜工作

1. 開發潛在客戶，拓展市場。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理。 3. 行銷專案規劃、執行與管理。 4. 人員管理運用與人才培育。 5. 危機處理經驗及高度應變能力。 6. 進行跨部門平行整合溝通、管理監督團隊工作進度，確保業務推動順利。

本公司擁有優秀的經營團隊，秉持「客戶至上、服務第一、以客為親、感情行銷」的經營理念及『誠、愛、熱、勤、和、一』的企業文化的精神，追求企業永續經營成長、創造「客戶、員工（分銷商）、公司」三贏局面、我們重視每一位員工及分銷商、除了有良好的工作環境，也提供學習及成長的空間、公司不斷努力、希望能達到「一家人一條心」最終之企業文化精神。 高薪徵才: 1.經驗不足者先以業務儲備主管試用，08:30~17:30或12:30~21:30 ，中間休息1小時，有領導能力，責任心，開車收放業務作業區域，須備汽車駕照，能配合公司調整工作時段或時間 2.工作8小時，月入約35000-50000元以上，依工作態度能力，經營成效....等核算收入 3.考核通過任業務主管月入約5~10萬元以上，依工作態度能力，領導成效....等核算收入 4.應徵者每星期二或五晚上7:00面試，面試地點:花蓮市裕民路127號1樓， 面試者需攜帶紙本履歷表及身分證明文件正本 5、電洽時間請於週一至週五08:00~12:00 13:00~15:30 03-8569569 許小姐 ((一律不受理面試人員更改面試時間)) ((一律不受理詢問職缺相關內容)) ((電腦仍有刊登職缺，表示有人才需求，一律勿再詢問是否還有缺人))

因應長期業務擴大成長，我們須一名經驗豐富的業務經理，加入我們的團隊。該職位負責招募、培訓和管理獵頭業務團隊，並實現團隊的業績目標。 1.執行業務團隊的招募計劃 2.識別和挖掘潛在團隊成員 3.與企業客戶、求職候選人建立和維護關係 4.與客戶合作，了解其招聘需求 5.向客戶推薦合適的候選人 6.培訓和指導新團隊成員 7.管理業務團隊的業績 8.分析業務數據並制定改進策略 任職資格 1.5年以上To C產業業務行業工作經驗 2.2年以上業務團隊管理能力 3.成功招募頂尖人才的記錄 4.良好的溝通和人際交往能力 5.出色的領導和團隊合作能力 6.獨立工作能力和時間管理能力

中租能源為中租集團旗下再生能源事業，深耕再生能源市場逾 10 年，目前已建置超過 4,000 座太陽能電廠，並持續提供多元能源解決方案，持續投入台灣能源轉型。 §工作內容： 1. 掌握再生能源市場發展與商機，進行潛在專案與合作機會開發。 2. 開發及維繫再生能源產業合作夥伴，拓展潛在專案與合作機會。 3. 評估投資標的可行性並規劃合作方案，進行商務談判及議約。 4. 整合內外部資源，推動再生能源專案，協調跨部門合作，確保專案順利推進。 §獎酬與福利 提供具市場競爭力的底薪，業務獎金及其他獎金另計。 優於法令的特休制度，並提供生日福利及員工旅遊補助。 完善保險、健康檢查及婚喪、生育、子女教育等多元補助。 §學習與發展 提供完整新人培訓、導師制度及能源趨勢講座等多元課程。 提供線上學習平台及進修補助，鼓勵持續學習與專業成長。 更了解中租能源及人才培育計畫：「綠金人才養成計畫」http://www.chailease.com.tw/edm/GFTP/ 中租人才招募網：https://www.hr5871.chailease.com.tw/

** 需具備「營造甲級職業安全衛生主管證照」** 1.指揮並監督工人，控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

【專案經理】熱情招募中！ 嗨～是不是一直想找到一個能結合專業與創意的平台呢？現在機會來了！在遠鴻生物科技，我們致力於用創新改變醫療的未來，讓復原變得不僅舒適，更充滿希望！✨ 1. 策劃年度醫療設備產品的規格、定價及市場策略，用數據與洞察讓產品更貼近市場需求 2. 分析市場發展趨勢，制定短中長期營收計畫，確保專案推進絲毫不差！ 3. 跟進競爭者動態，收集市場情報，用你的洞察力提出超有競爭力的產品建議 4. 和我們的業務團隊緊密合作，了解客戶需求，評估技術可行性 5. 協調國內外供應商，進行規格評估、追蹤專案進度，確保每一步都無懈可擊 6. 成為技術、業務、研發和市場團隊間的重要樞紐，推動符合需求且可量產的產品計劃 7. 完成主管指派的各類專案與其他小挑戰，展現你的執行力與專業度 在這裡，你將成為醫療器材行業中的重要推進者！ 準備好用你的能力影響這個充滿創新的領域了嗎？我們期待與你攜手，創造更多醫療奇蹟！

負責市場：東北亞 1、開發潛在客戶，拓展市場，並帶領團隊達成業績目標。 2、組織、整合與管理業務團隊，提出年度銷售計畫、拓展業務並據以執行。 3、經銷商管理。 4、國內或國外業務接洽及訂單處理。 5、業務推展，建立長期穩固之客戶關係。 * 高額外勤業務獎勵。

如果你不喜歡每天被綁在辦公室上班， 如果你喜歡到處出差、熱愛拓展工作視野， 國內的各種展覽、大小型演唱會、品牌公關活動、企業年度活動、 產品公關推廣活動、記者會… 到處都是我們的辦公室。 1.活動前期： ◎企劃案發想撰寫、規劃執行、成本掌控 如品牌年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動等。 ◎軟、硬體廠商發包、進撤場工作計劃及協力商先期製作掌控。 ◎客戶需求管理 2.現場活動執行： ◎活動現場統籌、監督管理與執行 整體規劃、工程品質監督、工作進度掌握、現場臨時狀況處理、活動人力與物資管理 3.活動結案、專案管理 製作結案報告、成本管控 4.完成主管交辦事項。

1. 收集市場訊息分析趨勢, 研究客戶開發方向 2. 整合開發文件, 電子規格等 3. 執行新產品開發專案之規劃, 執行及發展進度掌控, 成本控制及結案程序 4. 協助各部門及廠處推動專案之執行, 管理, 問題追蹤及解決 5. 溝通協調跨部門問題 6. 協助產品功能, 規格. 品質確認與仲裁 7. 執行開發階段各項會議策劃, 召集, 紀錄及進度跟催等工作 8. 協調新產品導入量產與上市 9. 發展商品銷售計劃與推廣執行 10. 進行客戶溝通與訴願處理

1.生產計畫與排程管理： 根據銷售預測與訂單，安排具體的生產排程，確保準時交貨，並管控生產效率與產量。 2.產銷協調與物料管控： 與業務、採購、倉儲部門協調，確保物料供應及時，合理控制安全存量與庫存成本。 3.生產績效與成本控制： 監督生產現場、優化流程，提升稼動率，協調外包廠商產能。 4.人員管理與培育： 指導生管團隊、進行績效考核、制定SOP並維護現場紀律。 5.異常處理與改善： 產線異常排除、採購延遲、委外製程延遲等異常狀況，提出改善措施。