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【徵才中】加油站儲備幹部｜歡迎加入我們！ 加油站儲備幹部 工作內容： 1. 協助顧客加注汽油、柴油等油品服務 2. 負責收銀結帳作業，提供親切服務 3. 協助車輛洗車作業（引導、清洗、擦拭） 4. 提供顧客贈品兌換服務 5. 配合公司安排，完成基層實務與管理職能之教育訓練課程 6. 負責營業時段之收銀結算、帳務對帳與款項繳交 7. 協助主管進行現場人員調度、工讀生工作指導與考核 8. 協助站區設備（加油機、洗車機）日常點檢與工安環境巡查 9. 協助主管交辦事項及現場營運支援 應徵條件： • 具服務熱忱，態度親切有禮 • 願意學習，能配合團隊運作 • 具備責任感與溝通協調能力，有志向管理職發展者 • 無經驗可，公司提供完整管理幹部培訓 福利制度： 設有績效獎金及相關福利（面試詳談） 應徵方式： 歡迎於 09:00～16:00 攜帶履歷親洽面試 亦可先來電預約後再行面試

儲備幹部｜31K～35K｜週休二日｜餐費補貼｜西屯區 📍 工作地點：台中市西屯區協和北巷3之2號 💰 薪資待遇：31,000～35,000元 👥 需求人數：1～3人 🌟 想累積管理經驗？從儲備幹部開始！ 我們正在尋找對工作有熱忱、願意學習，並希望未來往管理職發展的夥伴！ 加入後將從實際工作流程開始熟悉，逐步累積 工作管理、溝通協調及團隊合作 等能力，培養成為未來的管理人才。 如果你不想只是做一份工作，而是希望透過工作累積經驗、提升能力，歡迎加入我們！ 💼 工作內容 ・熟悉公司各項工作流程及作業內容 ・協助日常營運及相關工作安排 ・協助部門內部溝通與協調 ・協助人員工作安排及現場管理 ・協助處理工作上的突發狀況 ・追蹤工作進度及執行狀況 ・主管交辦事項執行 ・依工作表現逐步培養管理能力 💰 薪資＆福利 ✨ 月薪31,000～35,000元 ✨ 週休二日 ✨ 國定假日休假 ✨ 提供餐費補貼 ✨ 完整工作經驗累積 ✨ 培養管理及領導能力 ✨ 提供長期發展與升遷機會 👋 我們期待這樣的你 ✔ 做事積極、負責任 ✔ 具備良好溝通及協調能力 ✔ 願意學習不同工作內容 ✔ 對管理工作有興趣 ✔ 有團隊合作精神 ✔ 有相關工作經驗者佳 ✔ 無管理經驗，但有企圖心、願意挑戰者也歡迎 🚀 給想成長的你一個機會！ 如果你正在尋找一份 薪資31K～35K、週休二日、國定假日、另有餐費補貼，同時又能累積管理經驗的工作，歡迎投遞履歷！ 📍 工作地點：台中市西屯區協和北巷3之2號 👥 需求人數：1～3人 歡迎有企圖心、想往管理職發展的你加入我們！

鬍鬚張，要的就是你！ 迅速展店計畫開啟~只要您有耐心、毅力、肯學習、肯努力~ 無經驗也可管理一間店！ 與鬍鬚張一起把魯肉飯讓全世界都知道吧！ 1.先從基層職能(攤部、外場、產品認識）及管理職能(店務、財務管理、營運概念)的工作開始學習起。 2.將接受6個月快速發展訓練計畫，通過檢定者，即升遷為店副理。 3.無經驗可，本公司有專業培訓課程。 4.可配合輪值早、中、晚班及門市輪調。 5.須自備交通工具。 6.月休8-10日。 7.輪調外縣市有住宿補助、車資補助。 ※訓練期間須配合排班學習，請有決心再作投遞，謝謝。

1. 執行汽車外觀及內裝清潔服務，包括洗車、拋光、打蠟和鍍膜等。 2. 進行車漆修補、刮痕處理及保護措施，提升車輛外觀。 3. 進行深層清潔，包括車內座椅、地毯及儀表板等區域的清潔與護理。 4. 提供專業建議，協助客戶選擇適合的美容服務及產品。 5. 負責工具及設備的維護與保養，確保工作環境整潔。 6. 認真記錄客戶車輛狀態及服務歷史，並跟進客戶回訪意見。 7. 與團隊合作，提升服務效率及品質，確保客戶滿意度。 8. 參與公司培訓計劃，學習汽車美容相關知識及技術，提升個人專業能力。 9. 協助管理日常營運，確保服務流程順暢及品質達標。 10. 接洽並維護客戶關係，了解客戶需求，提供專業的服務建議及解決方案。 11. 協助制定銷售策略，提升業績及客戶滿意度。 12. 監督及培訓員工，促進團隊合作與發展。 13. 收集市場資訊，分析競爭對手的動態，提供業務發展建議。 我們尋找對汽車美容有熱情的人才，有相關經驗2年以上，歡迎加入我們的團隊！ - 相關工作經驗2年以上，具有汽車美容或相關行業經驗者佳。 - 具備良好的溝通能力及人際關係處理能力。 - 具備管理及培訓團隊的能力，有責任心與積極性。

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◎面試時間：每週二、週三13:00~21:00 ◎工作時間 & 薪資 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、獎金薪資可達45,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2,000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2,000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2,000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2,000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5,000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2,000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6,000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10,000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

1.損益預估級每月實績檢討 2.預算編修及統整 3.稽核程序書及流程改善 4.成本管控及議價 5.資訊系統功能優化 6.各項專案推動評估及執行 7.專案推動及時程追蹤 8.主管交辦事項