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幼園主任職務內容： 1. 負責幼兒園校務行政工作計畫、執行與管理。 2. 負責教學事務、活動安排。 3. 規劃、執行招生活動。

帶領幼兒進行教保活動並協助幼兒生活自理能力的養成。 上班時間:8h+1h休息。 薪資以每月35000元為例 平均每月再加3000元教保費(以學期申請3000元*6月=18000元) (35000元＋3000元＝平均38000元以上) • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額）

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 待遇與福利 • 月薪：36,000 元為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資39,000 元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 待遇與福利 • 月薪：36,000 元為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資39,000 元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時

1.有承擔，有責任，有使命感， 2.同仁請假時代班人力 3.督導夥伴日常托育照顧行為 4.督導檢查夥伴日常的文件作業 5.關心夥伴身心健康及生活 6.成為老板與同事間溝通的橋樑 7.帶領新人 8.行政文書及招生, 待磨合後再安排

基隆市私立長庚森林幼兒園， 是基隆市第一所由企業設立並委託專業團隊經營的幼兒園！ 我們以「自然、開放、尊重」的精神， 為每一位幼兒打造一個溫馨有愛的學習環境。 透過專業的教學課程與環境規劃， 支持幼兒的身心全面發展， 與家長緊密合作，打造幼兒的快樂、安全的童年。 工作內容： 1. 設計並執行幼兒教學課程，包括語言、數學、藝術、自然科學等多元學習領域，激發幼兒的學習興趣與創意。 2. 規劃並帶領幼兒參與室內外活動，促進其大肌肉與小肌肉的協調發展。 3. 提供幼兒生活照顧，包括餐點協助、健康監督，並指導其養成良好的生活習慣與品格。 4. 定期觀察並記錄幼兒的發展狀況，針對個別需求進行適當的教育指導。 5. 與家長緊密合作，定期舉行家長會或一對一會談，提供幼兒成長狀態回饋與育兒建議。 6. 負責教室和相關學習環境的規劃、佈置與日常維護，確保學習環境安全且富有教育意涵。 7. 支援幼兒園各項活動的策劃與執行，包括主題日、親子活動與節慶慶祝，增強親師與師生之間的互動。 8. 持續參與專業進修及教育相關培訓，提升專業能力以應對現代幼教的挑戰。 加入我們的團隊，與我們一同致力於提供高品質的學前教育，並用愛與專業為孩子們點亮未來！立即投遞履歷，期待您的加入，共同創造孩子們的幸福學習旅程！

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃幼兒園的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立幼兒園的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合園所的活動，如：畢業典禮、聖誕節等。 5.喜歡小朋友，富愛心、耐心、細心。 6.主管交辦事項。