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智慧製造-AI軟體設計工程師/AI前端網頁與平台開發(海外地區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗工作職責: 1.初步評估需求可行性,與相關使用者單位釐清問題細節,確保需求清晰且符合標化流程。 2.建立維護需求追蹤,管控案件開發進度,定期彙整報告供管理階層決策參考。 3.分析重複性需求或潛在技術痛點,協助將通用解決方案產品化(如技術套件、標準化流程)。 4.智慧製造、AI、AIoT、邊緣系統相關軟體開發及運維 5.主管交辦事頂 【職缺一:AI軟體設計工程師】 職務需求: 1. 具備開發 Python / TensorFlow / Keras 2. 熟悉主流資料庫(MySQL/Oracle/InfluxDB/Doris..)及介面應用 3. 了解 Rabbit MQ / Restful API 概念 / Git 版本控制 【職缺二:AI前端網頁與平台開發】 職務需求: 1. 熟悉 JavaScript(ES6+) / Python 2. 熟悉前端主流架構 (React/Vue/Angular) 3. 熟悉主流資料庫(MySQL/Oracle..)及介面應用 4. 了解 HTML5、CSS3、RWD、SASS/Less 5. 熟悉前端模組化工具 (Vite、Webpack) 6. 熟悉 Git 版本控制 技能要求: 1.具備程式語言(Python/Javascript/C#/C++/C/Java/PHP/Ruby等等...)開發/運維能力 2.熟悉SQL, NoSQL應用能力 3.熟悉git 4.願意學習新技術 5.有較強的上進心、執行力、溝通能力、創新能力 6.有前端、後端、演算法、桌面軟體應用經驗優先 7.歡迎應屆畢業、學習意願強想跨領域的人才 **該缺會長期出差海外地區,有興趣者可直接來電&來信詢問**展開 -
【製程改善類】製程工程師 (新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘1.製程設定(兼顧品質與效能)、異常分析與改善、良率提升 2.新製程/新技術導入 -
【產品/研發類】研發工程師(合江廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.新產品(Ex.疊構,設計,製程等)開發 2.新製程參數導入(實驗規劃,數據蒐集與異常分析) 3.專案時程規劃與跨單位,部門溝通協調 4.部門內部活動與組內其他專案協助支援 5.主管交辦事項展開 -
【製程改善類】良率整合工程師 (S1廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 良率專案整合,良率解析 2. 規劃跨部門溝通對策討論,執行 3. 巡檢,檢驗,DOE實驗 4. 對外報告協助 5. 智慧Dashboard開發程式撰寫協助展開 -
【設備維修類】設備工程師(光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 6.主管交辦事項展開 -
*桃園總廠*【產品/研發類】研發工程師-SMT☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 表面處理製程技術或是材料開發相關經驗 2. Plasma相關技術經驗 3. Laser assisted bonding或是uball植球相關經驗 4. 自主研發新平台生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析 6. 異常分析及對策改善展開 -
【製程改善類】YIP良率整合工程師 (S2廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.良率預估 2.客戶良率改善報告準備 3.良率資料整理 & 分析 4.良率分析、資料處理系統改善 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *具相關工作經驗者佳 1.數理統計,理工、資訊相關科系 2.客戶服務、良率、製程改善及品管相關 3.細心、善於溝通協調、邏輯清楚、抗壓與適應力佳 4.具Excel、統計軟體工具處理能力佳展開 -
【產品研發類】PCB 研發工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.NPI樣品製作 2.新技術與製程能力開發和解析 3.新技術與製程技轉導入工廠量產 4.客訴問題對應製程參數優化和公差Cpk能力提昇 5.電性/機械性對應製程異常現象解析與改善(含量測與模擬) 6.專案運作展開 -
【環安廠務類】廠務(運轉)工程師 (楊梅廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.負責處理廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜。 2.規劃電儀設備日常維修和年度歲修排程。 3.負責機電電力、空壓空調設備系統的異常處理。 4.定期實施消防安檢事宜。 5.監控廠內電儀設備運作。 6.各項節能專案推行。 7.主管交辦事項 ================================ ◆有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳 ◆工程師為常日班8H展開 -
【技術整合類】整合主管/工程師(光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 40000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘*整合主管: 1.可獨力對外,面對客戶報告,準確掌握客戶需求,傳遞到工廠,並推動團隊展開行動。 2.整合廠內資源,推動專案水準展開,有效檢核效果驗證,回報成果。 *整合工程師: 1.專案管理 2.客戶服務 3.樣品良率分析展開
