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您正在找其他專案管理師的工作,共計2245筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 專案人員(職稱面議)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗
    1、專案計畫及管理 2、專案時間及進度管控 3、跨部門溝通協調 4、行政事務處理 5、專案報表產出 6、專案執行期間各支援事項
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  • 零售專案管理幹部/PM

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗
    1.零售專案設立規劃與時程進度控制 2.使用者需求瞭解、整合與跨單位溝通 3.專案資源配置及預算控制 4.專案評估分析與成效檢視 5.成員工作任務協調及管理 6.其他交辦事項
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  • A個案管理師

    月薪 32000~41000元 嘉義縣中埔鄉 1~2年工作經驗
    1.擬定長照需求者之照顧目標與計畫,開發、協調並連結社區資源。 2.定期進行服務品質追蹤,接受服務諮詢、申訴及處理等。 3.長照2.0~社區資源整合相關活動。 4.依照人事行政局公布的休假日休假。
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  • ESG永續管理師

    月薪 30000元 台中市大肚區 工作經歷不拘
    1. ESG法規與概念熟悉。 2. 編寫永續發展報告。 3. 管理供應鏈永續。 4. 執行碳排數據分析。 5. 規劃ESG專案執行。
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    2日回覆
  • 經營分析管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    職務類別:專案管理師 學歷要求:學士(含)以上學歷畢 科系要求:商管相關系所 語文條件:多益成績450分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗:具新能源相關投資分析經驗尤佳 電腦技能/證照:Excel、PowerPoint、Word 出差外派:須配合任務出差 工作內容:一、公司每月經營績效彙總統計呈核 二、公司產品經營分析及改善建議 三、目標成本協助公司建立與執行 四、公司年度預算彙整及經營計劃編製審核與管理 五、各項專案規劃及推動執行 六、主管交辦事項推動與管理 意者請至台塑企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 登錄履歷,合者約試,不合者恕不通知。
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 專案工程師(軍警、國防相關)

    月薪 50000~70000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗
    歡迎國軍退役,具有高司作業,建案或購案經驗者 !!! 1.應用國防相關(如槍械、彈藥... )之專業及經驗,提供客戶專業解決方案 2.大型案件規劃、執行 3.協助公司爭取並完成重要案件 4.制定產品規格書 、產品型錄 、擬定企劃書 5.對客戶提出的技術問題提出解決方案 6.各項文檔建立、維護及更新 7.外文技術資料翻譯 8.主管交辦事項處理
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
  • 總經理室管理師

    月薪 37000~42000元 屏東縣枋寮鄉 工作經歷不拘
    1.協助各類規章編修 2.內部控制核對與撰寫彙整表 3.協助企業社會責任報告書(ESG)撰寫 4.交辦各類專案執行與追蹤 5.其他臨時交辦事項
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    員工旅遊年終獎金進修補助員購優惠尾牙或春酒
  • 專案管理人員(數位平台)

    月薪 35000~55000元 台北市信義區 2~3年工作經驗
    一、專業技能 1.數位功能發想/評估規劃/邏輯架構設計/建置採購/測試驗證/維運管理/推廣教育訓練及相關諮詢 2.平台專案管理/規劃/執行/追蹤 3.產品單位需求訪談、專案管理文件製作 4.同業調研/數據收集、分析應用 二、行政事務 1.廠商/各單位聯繫溝通協調 2.廠商管理、合約審視 3.平台相關作業規範修訂 4.行政事務處理、主管交辦事項
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  • 長照個案管理師

    月薪 41000~50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.熟悉長期照護相關法規與政策及其應用 2.具備老年醫學與老年護理專業知識 3.熟練使用長照資訊系統與電腦軟體操作 4.評估個案需求,制定個人化照護計劃 5.熟悉社會福利資源並進行有效轉介 6.定期進行家庭與社區照護情境評估 7.協調跨部門合作以優化照護服務品質 福利制度: ·員工體檢 ·勞保、勞退、健保 ·就業保險、職業災害保險、意外險 ·不定期聚餐、下午茶、教育訓練 ·另有三節獎金、開案獎金、年節分紅、缺工獎勵等其他高額獎金 歡迎加入仁宣這個有愛的家庭。
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  • 【專案管理】產品開發人員(越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 2~3年工作經驗
    1. 追蹤回報開發型體進度 2. 執行、設定、傳遞特殊製程工藝、了解成本 3. 執行樣品調料與材料、成品鞋測試 4. 設定開發階段製程工藝 5. 指導並考核基層人員是否依據標準作業流程規範執行日常工作
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