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職責： 1.機電/空調維護工程投標案業務耕耘及開發。 2.機電/空調維護工程標案價格分析評估。 3.標案服務建議書及企劃書之整合規劃。 4.各駐點機電/空調工程技術支援。 5.擔當各區域案場督導，協調客戶、駐點案場人員與公司的溝通管理。 6.主管交辦事項處理。

業務主管職責： 1.機電/空調維護工程投標案業務耕耘及開發。 2.機電/空調維護工程標案價格分析評估。 3.標案服務建議書及企劃書之整合規劃。 工務主管職責： 1.各駐點機電/空調工程技術支援。 共同職責： 1.擔當各區域案場督導，協調客戶、駐點案場人員與公司的溝通管理。 2.主管交辦事項處理。

有經驗佳(薪資可談) 職務內容: (1)個案管理 開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估 (2)居服員管理 排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調 (3)案家意見反映及異常事件處理追蹤。 (4) 緊急情況處理和通報。 (5) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (6) 行政事務及文書處理。 (7) 其他上級主管交辦事宜。 區域: 山一: 豐原/大雅/潭子/神岡 山二: 后里/東勢/石岡/新社/和平

1. 協助協成處各單位的庶務行政 (需操作電腦文書作業、具AI應用經驗尤佳) 2. 協助總務收發信 (要外出跑郵局，有交通工具尤佳) 3. 協助總務環境管理及緊急修繕助手，要搬桌椅整理儲物空間 4. 協助人資接待面試人選 4. 協助後勤單位舉辦活動的現場人力

【我們的期待】 1）保持熱情願意長期投入與身心障礙服務使用者合作，能耐心處理就業端之問題。 2）能獨立又能與團隊合作，喜歡挑戰、能配合加班、有企圖並希望有發展性及晉升機會者。 3）因就業服務是個專業且深入的工作，需要各方面的溝通協調與專業的評估。 不符合前面2點勿試，因為就經驗來看，抱著試試看心態，都是待不住的。 【主要工作內容】： 1. 以平權夥伴關係陪伴精神康復者，透過工作日建立信任，共同推動其身心復元與共同發展行動計畫，以實現他們在社區中的自立生活目標。 2. 與會員共同討論及擬訂個別化就業服務計畫。 3. 連結或開發各項職場學習及就業適應機會。 4. 陪同會員洽詢及連結相關就業資源，提供必要支持以促進順利媒合。 5. 規劃並辦理就業相關團體與座談，強化就業準備度。 6. 持續提供就業後之會員至少6個月之追踨關懷；對於就業未達6個月離職之會員須進行後續追蹤，依會員意願提供就業服務，並建立相關紀錄。 7. 視會員需求轉介衛生醫療、教育、社政或社會福利單位，連結相關資源以排除就業障礙。 8. 與會員共同紀錄就業服務情形，依紀錄登錄系統，確保服務歷程完整。 9. 其他主管交辦事項。 【薪資福利與資格】 薪資待遇：43,121元（若有社會工作師、職能治療師、物理治療師、心理師證書或特殊教育教師證書者之一，證照加給每月4000元，核實支付） 科系限制：大專校院復健諮商、社會工作、職能治療、物理治療、特殊教育、勞工關係、人力資源、心理或輔導、長期照護之相關科、系、所或學位學程畢業 附加條件： 依身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則規定， 就業服務員應具備下列資格之一： 一、領有社會工作員資格。 二、取得就業服務乙級技術士證。 三、大專校院社會工作系所或學位學程畢業。 四、非屬前款所定相關科、系、所或學位學程畢業，完成身心障礙者就業服務相關專業訓練八十小時以上或取得身心障礙者職業重建服務學分學程證明。 五、高中（職）畢業，且從事就業服務或身心障礙者福利服務相關工作三年以上，並完成身心障礙者就業服務相關專業訓練八十小時以上。

1.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.生產排程進度、品質、成本管控，及進度跟催 4.提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，增加生產量或提升品質 5.撰寫產線安排報告、及紀錄生產流程之規劃 6.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃 7.其他主管交辦事項。

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關 人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作：社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務：評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 8.其他主管交辦事項

1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.不動產(土地)買賣專業服務 3.完整教育訓練取得營業員資格，培養成為優秀人才 4.完整資訊系統協助開發，客戶資源共享創造業績 5.主管陪同作業，讓您勇敢的踏出轉業第一步 6.無經驗可，公司專業培訓，由淺入深實務操作指導 ▲7.「高專承攬制 ，為論件計酬的 高獎金性 質，工作待遇顯示「面議 (經常性薪資 經常性薪資 4萬含以上 萬含以上 萬含以上 )」，因受 1111 人力銀行系統限制，故以此為準 」。

外場服務人員工作內容： 1.桌邊服務，與客人介紹或說明點餐內容，適時給予建議 2.佈置及清理客座餐桌 3.上菜及收盤等用餐服務 《歡迎具有高度服務熱忱與企圖心之優秀人才加入教父牛排系列之團隊，成為優質專業的餐飲達人》 《依照公司需要及員工表現 轉調體系內各營業據點》