轉職熱搜工作

本會為美容專業職業團體，提供美容保養技術培訓、肌膚管理服務及美容專業人才培育，並協助學員銜接就業、企業實習與微型創業，服務對象包含一般消費者、美容從業人員及有職涯轉型需求之民眾。 因家庭因素退出勞動市場6個月以上（以勞健保退出日起算）。 公費職前培訓皮膚增生物肌膚管理師 培訓及工作內容： 1. 接受皮膚增生物與肌膚管理相關專業訓練，學習肌膚結構、常見膚況判斷及基礎美容保養知識。 2. 依顧客膚況與需求進行肌膚觀察、基礎分析及美容保養諮詢，協助規劃合適的肌膚管理流程。 3. 執行肌膚清潔、保濕、舒緩及基礎護理等美容服務，並依標準作業流程操作相關美容儀器與工具。 4. 服務前向顧客說明護理流程、注意事項及居家保養方式，服務後提供肌膚照護與後續保養建議。 5. 負責美容用品、器材及操作環境的清潔、消毒與整理，遵守美容服務相關衛生安全規範。 6. 完成顧客基本資料、肌膚狀況、服務內容及後續追蹤紀錄，妥善維護顧客資料與服務品質。 7. 參與本會安排之專業技能培訓、實務演練及職能評量，持續精進美容技術與肌膚管理知識。 8. 配合團隊進行顧客接待、預約安排及服務流程管理，並協助美容產品與相關服務的介紹。 我們邀請願意接受短期美容保養技術培訓，並希望兼顧家庭與職涯發展的夥伴加入。培訓完成後，本會將依個人需求與能力，協助銜接穩定就業或微型創業，並提供相關證照輔導及就業支持。歡迎符合資格且對肌膚管理及美容專業有興趣者投遞履歷，期待與您共同開展專業職涯。

本會為美容專業教育訓練與人才培育機構，提供美容技術培訓、專業證照輔導、人才媒合及就業與微型創業支持服務，服務對象包括有意投入美容產業、重返職場及尋求專業技能提升之人士。 因家庭因素退出勞動市場6個月以上者（以勞健保退出日起算）。 職務名稱：公費職前培訓BABY柔霧唇師W5 招募對象： 1. 願意接受短期BABY柔霧唇技術培訓，並投入美容相關工作的夥伴。 2. 希望彈性安排工作時間，兼顧家庭與職涯發展者。 3. 具備愛心、耐心、責任感及服務熱忱者。 4. 未來有意於美容專業領域持續精進，並接受相關證照輔導者。 工作內容： 1. 接受BABY柔霧唇相關專業培訓，學習唇部肌膚評估、色彩搭配、唇型分析及基礎操作流程。 2. 依照顧客需求進行諮詢與服務前說明，了解膚況、唇色、期望效果及注意事項，協助規劃適合的服務方案。 3. 遵循美容服務之衛生與安全規範，執行操作前後的環境、器具及用品清潔消毒，維持作業區域整潔。 4. 於培訓及實務操作期間，正確使用相關美容工具與設備，並依標準流程完成服務紀錄及顧客術後衛教。 5. 參與本會安排之技能訓練、實作演練與專業評核，持續提升美容技術、顧客服務及溝通能力。 6. 培訓完成後，依個人發展方向接受就業媒合或微型創業相關輔導，逐步建立美容專業職涯。 培訓後，本會將協助學員依個人職涯規劃銜接穩定就業或微型創業，並提供相關專業證照輔導與就業支持。誠摯邀請有志投入美容產業、重返職場並培養專業技能的夥伴加入我們，立即投遞履歷，與本會共同開展美容專業職涯。

本會為職業團體，主要提供美容專業教育訓練、醫美與問題肌膚管理人才培育、專業技術導入及就業媒合服務，服務對象包括美容從業人員、求職者、企業及有美容保養需求的顧客。培訓內容涵蓋肌膚分析、專業美容護理、相關產品應用及職場實務。 因家庭因素退出勞動市場6個月以上（以勞健保退出日起算）。 職務名稱：公費職前培訓類醫美問題肌膚管理師W5 工作內容： 1. 接受問題肌膚管理、美容保養及醫美相關基礎技術培訓，學習肌膚檢測與分析、顧客需求評估及個人化護理方案規劃。 2. 依照作業流程協助執行清潔、保養及美容儀器相關操作，落實術前說明、護理過程紀錄與術後居家保養衛教。 3. 維護操作環境、器具及美容設備的清潔與衛生安全，遵守服務流程、職業規範及相關品質標準。 4. 培訓期間配合課程評量、實務演練及團隊作業，持續提升美容專業知識、溝通服務及問題肌膚管理能力。 招募對象： 1. 願意接受短期美容保養及問題肌膚管理技術培訓者。 2. 希望彈性安排工作時間，以兼顧家庭與職涯發展者。 3. 具備愛心、耐心、責任感及服務熱忱者。 4. 有意投入美容專業領域，並持續精進相關技能者。本會亦將提供相關證照取得之輔導。 培訓完成後，本會將依個人職涯規劃，協助銜接穩定就業或微型創業，並提供就業獎勵，協助學員建立美容專業職涯。 歡迎符合資格且有志投入問題肌膚管理與美容服務領域者加入本會，透過公費職前培訓累積專業技能，逐步重返職場並拓展未來發展。誠摯期待您的加入，請立即投遞履歷。

你專心成長，職涯路線交給我們安排， 從儲備到高階管理職，從起薪到百萬年薪的職涯路徑！ ●【儲備值班幹部】 -錄取任用薪資：39,600 ～ 45,200 元 -培訓通過薪資：上看 49,600 元，並持續晉升管理職。 -必要條件：餐飲服務業經驗半年以上 ●學/經 歷： 學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 ●工作內容： 【儲備(大廳)值班幹部】 1.負責或協助)營運管理工作及營運目標達成 2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 【儲備(廚藝)值班幹部】 1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 ●工作時段： 依各品牌營運時段(每日排班8小時) ※營業至晚上11點後之品牌將另提供【夜班津貼】 ※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽

你專心成長，職涯路線交給我們安排， 從儲備到高階管理職，從起薪到百萬年薪的職涯路徑！ ●【儲備值班幹部】 -錄取任用薪資：39,600 ～ 45,200 元 -培訓通過薪資：上看 49,600 元，並持續晉升管理職。 -必要條件：餐飲服務業經驗半年以上 ●學/經 歷： 學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 ●工作內容： 【儲備(大廳)值班幹部】 1.負責或協助)營運管理工作及營運目標達成 2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 【儲備(廚藝)值班幹部】 1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 ●工作時段： 依各品牌營運時段(每日排班8小時) ※營業至晚上11點後之品牌將另提供【夜班津貼】 ※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽

你專心成長，職涯路線交給我們安排， 從儲備到高階管理職，從起薪到百萬年薪的職涯路徑！ ●【儲備值班幹部】 -錄取任用薪資：39,600 ～ 45,200 元 -培訓通過薪資：上看 49,600 元，並持續晉升管理職。 -必要條件：餐飲服務業經驗半年以上 ●學/經 歷： 學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 ●工作內容： 【儲備(大廳)值班幹部】 1.負責或協助)營運管理工作及營運目標達成 2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 【儲備(廚藝)值班幹部】 1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 ●工作時段： 依各品牌營運時段(每日排班8小時) ※營業至晚上11點後之品牌將另提供【夜班津貼】 ※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽

想在餐飲現場累積管理經驗，挑戰更高職涯發展嗎？只要準備好，正職晉升不設限，歡迎喜歡與人互動、做事積極的你加入我們！ ✨ 加入我們，你將負責 1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 5. 需熟悉且能依作業流程執行 6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 💰 薪資與福利 晉升不設限，準備好就上場 試用後:$45600 儲備副店:$43100 試用後:$39100 正職起薪:$37100 (無經驗可) 內含績效獎金及活化獎金 🌟 我們提供完整透明升遷制度、績效獎金、年終獎金及生日獎金 🌟 可參與內創合作店及內創加盟店，挑戰入股成為股東 🌟 享有春酒、季度聚餐及員工旅遊補助 🌟 提供海外門市外派機會 🌟 享有勞保、健保、團體保險及每月提撥勞工退休新制6％ 準備好一起把桃園高鐵門市經營得更棒了嗎？ 繼光香香雞期待你的加入，讓我們一起熱情開幕、穩健成長！🍗

🔧有做過汽車保養、會基本修車？ 想繼續學、把技術再往上加，歡迎來久大！ 我們找的是【汽車引擎半技師】，不用一開始什麼都會，跟著師傅一起做，有問題就問，邊做邊學，把自己會的東西慢慢變多。 🔩【平常主要做什麼？】 ✔ 汽車保養、基本維修 ✔ 協助引擎檢查與維修 ✔ 輪胎更換、四輪定位 ✔ 協助師傅完成車輛維修 ✔ 工具、工作區整理 💰【薪資】 月薪45,000起，實際薪資依經驗、能力面議 🙋【我們希望你】 ✔ 有汽車維修經驗 ✔ 會基本保養、簡單維修 ✔ 願意學、願意動手做 ✔ 做事細心，工作有責任感 ⭐【來久大，你可以得到什麼？】 ✔ 有師傅一起做，有問題可以直接問 ✔ 接觸不同車況，慢慢增加維修經驗 ✔ 公司提供技術培訓 ✔ 年終獎金＋工作獎金＋績效獎金 ✔ 勞健保 ✔ 月休8～10天，可排休 🚗 如果你已經有一些汽修經驗，想找個地方繼續學、繼續做，歡迎來聊聊。 不需要把自己說得多厲害，我們比較在意的是：願不願意學、願不願意一起把事情做好。 📍工作地點｜新北市中和區新生街251號 📞 陳先生｜0933-729-735 📩 歡迎透過1111人力銀行投遞履歷

電控配盤主管－職務使命 負責建立及管理電控配盤團隊，除了能獨立完成配盤及配線工作外，也需具備新人培訓、工作分配、品質管理及異常改善能力。 公司希望此職位能將個人的配盤技術轉化為團隊能力，建立標準化的工作方式，逐步培養無經驗人員，使團隊能夠穩定完成配盤、配線、測試及品質確認工作。 主要職責 負責電控盤、控制箱及設備配線相關工作的安排與管理 判讀電氣圖面並指導團隊完成配盤與配線作業 培訓無相關經驗新人，建立基礎至進階的配盤學習流程 依人員能力安排工作與追蹤學習進度 建立或改善配盤SOP、檢查表及作業標準 負責配盤品質確認及異常原因分析 協助處理錯接、漏接、短路、斷路及相關電氣異常 改善配線方式、工序、治工具及防錯機制 掌握生產進度並協調人力配置 與工程、品管、生產及相關單位進行工作協調 培養團隊成員逐步具備獨立配盤及自主檢查能力 協助建立配盤技術人才的技能認證與培訓制度

🚌【首都客運｜公車駕駛長】🌟免保證人｜穩定高薪｜不限人數強力招募中！ 想找一份 薪水有保障、福利穩定、又能長期做到退休 的工作嗎？ 加入北部知名企業《首都客運》，讓你的職涯從此穩穩向前開！🚍✨ 📍【工作內容】 ✔ 公車駕駛長（單班） ✔ 行駛範圍：台北市、新北市、宜蘭縣 ✔ 配合輪班（性別不拘） ✔ 歡迎：一般求職者、原住民、應屆畢業生通通可！ 💼【待遇亮點】 💰 穩定月薪 💰 年終獎金 🏢 大型運輸集團、制度透明 🚍 車輛多、路線完整、訓練完善 你只要有職大客照或職聯照——薪水與穩定度直接到位！ 🎁【福利】 ✔ 年終獎金 ✔ 大企業穩定、工作安全 ✔ 完整培訓，一步步帶你上路 📞【應徵方式】 👉 1111 人力銀行直接投遞履歷 👉 或來電預約面試 📞 李小姐：02-8972-1999 #629 📍 面試地點：新北市三重區重新路二段78號8樓 ✨如果你想要的不是短暫的打工，而是一份 可長久依靠、薪水穩定、有制度、有前景 的正職工作~ 那這份工作，真的值得你為人生按下「下一站更好」的按鈕。 🚍💛首都客運歡迎你一起加入，開啟屬於你的穩定幸福職涯旅程！