轉職熱搜工作

有外勞仲介經驗者佳 1.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 4.製作勞動部.勞工局.移民署.就服站.工業局...等公務機關送件資料及將各類文件歸檔以供日後查詢 5.公司資料庫的管理維護 6.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 7.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 8.主管交辦事項 9.錄取者.須至台北總公司至少受訓2-3個月(視個人學習狀況) 10.熟弘璨系統

1.開發客戶、拓展業務 2.客戶服務 3.協助申辦外勞文件之收送 4.具企圖心 5.高獎金，挑戰百萬年薪

1.接受雇主委託，為空缺職位找尋工作人員。 2.向企業機構討論雇用或簽約人員所需之技術及特性，並簽定契約及保證雇用契約符合法律規定。 3.負責電話開發、約訪新客戶。 4.透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 5.建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄）。 6.提供來電客戶諮詢服務、外勞仲介流程解說，並適時進行推廣及行銷。 7.提供專業的顧客售後服務 8.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 9.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 10.負責國內業務接洽及訂單處理。 11.負責報價及流程說明，並處理帳款回收相關事宜。 12.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

1、 薪資及獎金管理(包含薪資獎金計算、發放、數據分析、報稅等事項) 2、 年度人力成本預算編制 3、 人員出缺勤管理 4、 人事資料、異動資料管理 5、 辦公室人員試用期考核管理 6、 (叡揚)人事系統維護及優化 7、 公司組織圖維護 8、 協助人事制度規章、工作規則管理 9、 其他主管交辦事項處理 若您擁有以下條件及特質，歡迎投遞履歷 ● 可獨立作業與跨部門溝通 ● 擅長Excel、PowerPoint ●良好抗壓性、情緒管理能力 ● 熟悉勞動法規 ● 具三年以上薪酬相關經驗尤佳 我們提供多項福利制度，包含：縮減工時、彈性工時、生日假、學習津貼、留任獎勵等等，讓您工作與生活可以獲得良好的平衡。

1. 領導整體門市營運團隊，負責團隊管理及人力資源配置，確保店鋪運作順暢 2. 負責店鋪目標設定與分配，帶領團隊達成業績目標，進行銷售與營運規劃 3. 分析店鋪市場趨勢，擬定商品進消存管理及庫存控制策略，提升經營效率 4. 管理客戶服務流程，處理客訴問題，並提升顧客滿意度 5. 執行並追蹤人員訓練計畫，進行銷售技巧及專業能力培訓，增強團隊戰鬥力 6. 善用零售管理軟體及POS系統，完成收銀、營收紀錄及門市數據分析，提供營運報告以調整策略 7. 規劃並監控門市預算，進行財務管理及成本控制，確保達成營運盈利目標 歡迎有豐富零售經驗與管理能力的您加入我們，用您的專業與熱情，共同創造優質購物環境！期待您的加入！

1. 協助現場各項施工 2. 配合技術人員進行施工準備及收尾作業 3. 工地環境整理與清潔維護 4. 協助工具、材料之搬運、整理與保管 5. 配合主管指示執行現場相關工作 6. 支援其他臨時交辦事項

(五星級飯店經驗者佳或有自助餐經驗者) 1.負責內場的餐食管理與人力調配 2.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務 3.能有效領導、監督與管理中餐廚房所有同仁作業與食材利用及運用率 4.協助負責中餐廚房控制食材成本 5.有管理經驗尤佳

1.具中餐廳實際管理經驗。 2.熟知台中地區餐飲市場並有良好顧客關係，以利拓展餐廳營運業務 3.妥善處理客訴及危機處理。 4.管理與人力調配、監督餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 5.溝通協調與各相關單位之業務行政事宜。 6.控管餐飲服務、產品品質及各項成本。

1.閱讀機械操作說明，熟悉產品製作流程與機械使用方式 2.調整機械相關參數設定，使其符合產品規格需求 3.使用人力或機械投入原料，操作機械製作金屬或塑膠零件 4.維修與保養機械組件 5.替換損壞零件，並使用清潔或潤滑產品調整機器軸承或組合處 6.觀察機器運作狀況，提出製程改良與效率提昇規劃 7.具經驗者佳

1.確保品質管理系統IATF16949/ISO9001之運作。 2.參與新產品之研究開發及品質規劃作業。 3.量產品質維持之抽樣耐久測試規劃及變異管理。 4.矯正與預防措施執行與督導。 5.品保人力規劃-人員選、用、育、晉、留及考核與部門激勵。 6.持續改善於工程及製程執行之協助與建議。 7.建置符合客戶及法規要求的有害物質管理系統。 8.督導並協助協力廠商改善品質，符合客戶及公司對於品質嚴格要求。 9.負責與美國母公司進行品質雙向溝通。 10.其他部內工作支援與上級交辦事項。