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貫碩人力資源管理顧問是專注在「讓企業、派遣人員、公司三方都贏」的人力專家團隊。從基層到管理幹部都具備人資專業，我們每天的工作，就是替企業找到對的人，也替求職者配對到優質廠商，讓每一份工作都更有價值、更有保障。如果你想在穩定又成長中的人力產業裡，累積扎實的人資與財務實務，歡迎一起加入我們的內勤核心團隊。😊📊🖥️ 1、每月薪資計算與發放作業，運用各類文書系統與Excel函數，精準處理數字與報表 2、負責人事資料建檔與維護，含新進與離職員工資料登錄、歸檔與更新，確保資料正確完整 3、承辦勞健保、勞退及團保相關作業，依規定辦理加退保與異動，維護同仁權益 4、協助主管與團隊處理日常行政與臨時專案，跨部門溝通協調，支援各項人資與財務相關事務 福利與發展機會： ・穩定的正職編制與具競爭力的薪資水準 ・完整接觸人資、財務與行政實務，累積跨領域專業能力 ・有機會參與多元專案，培養數據整理與報表分析能力 ・辦公室內勤工作環境，重視團隊合作與互相支援氛圍 如果你喜歡數字、也享受與人互動，期待你成為我們一起打拼的夥伴！

*本職缺為派遣，請詳閱內容後，可接受再投遞* 工作內容 1. 發放薪資前的管理工作－收集工時表、計算加班/休假、收集並建立相關證明文件、將資料輸入人力資本管理系統 (HCM)、管理保險登記/終止事宜以及建立費用分攤 表。 2. 透過 SAP 系統進行每月申請－管理保險費、退休金、預扣稅、福利金及其他費用。 3. 員工教育訓練。 4. 健康檢查項目。 5. 員工協助方案 (EAP) 專案管理。 6. 協助招募作業。 7. 主管交辦事項。

1.負責專案管理作業 (如：專案進度統籌、基本財務管理等) 2.負責新創輔導活動辦理 3.協助監理科技相關業務推展 4.行政庶務作業 5.其他專案支援 (如：資料蒐集、簡報製作彙整等配合交辦事項)

*此為派遣職，有意者請直接投遞履歷 工作內容 : 電話外撥推廣既有客戶辦理續約產品服務、客戶滿意度專案外撥訪談 : 1.既有用戶 通知【網路續約】作業執行 (無需開發新客戶) 2.關懷維繫，退租市調，各項專案作業，外撥執行 3.外撥名單增加，目前採「當日工作完成才下班」的方式，因此預估每月需配合加班約10–15小時（皆依法提供加班費）。

櫃台客服 1.售票、收銀、顧客服務 2.課程介紹、報名、統整資料相關事務 3.場館事宜諮詢服務 4.客服部營運行政文書、事務處理 5.營運客訴事件回應、資料建檔 6.具備服務熱忱及抗壓性強 7.協助主管專案規劃與執行 8.粉絲專頁管理 9.協助主管完成交辦事項 ◆ 工作待遇 月薪31,000元~34,000(依照學經歷核薪)，以留任優秀人才。 1.年薪12個月 2.補助：提供用餐補助。 3.津貼 : 依擔任職務內容提供各式津貼 (如主管津貼、早班津貼...等)。 4.獎金 :視公司政策發放不同項目獎金(例如:三節節慶獎金、勉勵性之久任獎金、績效獎金等) 屬非經常性獎金。 5.依個人績效年度調薪。 *各項獎金、薪資、津貼與福利事項依公司相關規定辦理 ◆ 保險制度 從同仁報到當天起，即為同仁投保多項保險，提供同仁無後顧之憂的全方位保障。 1.健康保險。 2 勞工保險。 3.團體保險：包含壽險、意外險、醫療險。 4.癌症保險：包含初次罹癌理賠、癌症醫療、癌症身故。 5.眷屬團體保險 : 對象包含父母、配偶、子女。 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日，彈性排班制 2.依勞基法享有特休

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◎◎◎◎◎快速成長發展的新創企業，良好流暢的升遷制度與機會◎◎◎◎◎ 【關於我們】： We help to connect businesses, people and ideas through intelligent and flexible workspace planning and solutions. Following more than a decade of growth, innovation and diversification, we provide a home for globally recognised brands across all industries, in more than 40 locations across APAC, from Singapore to Tokyo, Seoul to Sydney. As repeat winner of Asia‘s Top Employer (2022, 2021) and Great Place to Work (2022-24), we are recognised for our achievements in employee engagement and building a healthy and company culture. We believe an awesome employee experience should start from Day 1 – the moment you join us. We‘re Asia Pacific‘s leading flexible workspace provider. We make work better by revolutionising how people work, empowering our ever-growing community with exceptional flexibility, opportunities and experiences. ▶︎工作內容 1. 為會員、訪客與所有的使用者提供優質的客戶服務 2. 通過各種管道（例如前台服務、電子郵件或電話）回應客戶再租賃服務上的相關問題、預約服務與訂單查詢協助 3. 協助會員於租賃空間的的搬入與遷出（如設置工作室、辦公空間安置、會議活動等） 4. 活動或租賃期結束後完成場地之整潔與復原，檢查設施設備是否有毀損與異常 5. 維持日常運營，確保在空間內的所有使用者皆能有完整的使用體驗 6. 遵循組織內部標準完成例行行政工作 ▶︎工作時間 1. 一週工作5天，每週工作時間為44小時 2. 工作時間為 週一~週五 上午 8:30 ~ 晚上 18:00，休息時間約為45分鐘 ▶︎工作地點 1. 新加坡全境皆有據點，錄取後由企業依需求做分發 ▶︎薪資待遇 1. 基本薪資 SGD 2,500 (約新台幣60,000元)，如有加班另計加班費 ▶︎公司福利 1. 過試用期後提供年假7天 2. 提供有薪病假14天/ 住院有薪病假60天 3. 提供指定醫療院所醫療補助及其他依照新加坡政府規定之保險 4. 工作滿1年，提供1個月基本薪資的獎勵金 5. 指定醫療院所提供牙科醫療補助 6. 生日當月提供生日假 7. 企業提供完整培訓，無完全相關經驗可

1.人才管道來源開發（開發各類招募管道與管理） 2.招募中高階職缺 (包括: 篩選履歷/面談/面試安排與執行/議薪/報到) 3.開發具潛力的新客戶 4.建立與客戶之前的密切關係，達成業績目標 5.人才維繫及關懷 6.團隊培訓

1.國內外人才招募管道開發 2.國內外客戶開發、維護 3.人才招聘與面談 4.其他招聘活動策畫與執行 5.行政管理庶務管理 6.其他專案交辦事項

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