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工作內容： 1.負責轄區門店遵循公司政策、法律規範進行門店營運管理。 2.總公司政策傳達與執行、轄區門店與總公司之間的溝通聯繫。 3.督導轄區門店了解、配合公司檔期活動、達成公司營運目標。 4.日常工作之監督與審核，專案工作執行監督。 5.定期巡視轄區門店，督導門店營運遵循總公司制定之QSC(品質、服務、清潔)。 6.門店預算編列、成本控管、營運計畫研擬與執行。 7.輔導轄區門店客訴及營運相關問題排除。 8.國內外加盟展店教育訓練及開幕營運輔導、支援。 9.直營門市主管培訓、工作之協調、整合、督導、人員配置運用及調度。 10.具有負責、正向積極、配合度高及良好學習態度。 11.區域門市管理經驗一年以上。 12.可接受跨區工作與出差外派。 此職務需先至指定的訓練店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理。 【工作技能】 1.具飲料業營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2.具組織領導、跨部門溝通協調力，經營分析與資源整合能力。 3.餐飲/服務業5年以上經驗，具管理職責或營運經驗。 具有基礎的文書處理能力(電腦)、自備電腦 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶，誠摯邀請您加入～

總經理特助 鳥巢開發有限公司經營不動產、百貨、旅館、餐飲與生技產業，旗下擁有鳥巢旅館、BIRD TEA、PANTS KINGDOM及藥王生技等品牌，服務對象涵蓋旅館旅客、餐飲消費者、百貨及服飾商品消費者，以及保健食品需求族群。 現誠徵總經理特助，協助高階主管推動跨事業營運管理與專案執行。 工作內容： 1. 協助總經理進行旅館、餐飲、百貨及相關事業之營運管理，追蹤各部門工作進度、關鍵績效指標及營運策略執行成果，並彙整異常事項及改善建議。 2. 蒐集與分析市場、營運、財務及人力資源資料，製作管理報表、分析簡報及決策所需資料，協助預算規劃、成本控管與營運效益評估。 3. 統籌跨部門會議、專案進度及主管行程安排，負責會議資料準備、會議紀錄、決議事項追蹤與文件簽核進度管理。 4. 協助合約、供應商、內部管理稽核及行政事項之處理，推動標準作業流程與管理制度落實，並協調跨部門營運問題及緊急事項。 5網路經營管理 在鳥巢開發有限公司工作，你將獲得： 1. 良好工作環境，參與跨部門協作與多元事業之營運管理實務。 2. 接觸不動產、百貨、旅館、餐飲及生技等產業，拓展跨產業管理視野。 3. 參與營運策略、財務分析、流程優化與專案管理，累積高階主管幕僚及企業管理經驗。 4. 公司重視工作效率、專業能力與持續學習，提供發揮專業及承擔管理職責的發展空間。 歡迎具備網路經營管理線上線下營運管理、資料分析、跨部門協調及專案執行能力的專業人才投遞履歷，加入鳥巢開發有限公司，協助推動旗下旅館、餐飲、百貨及生技品牌的營運發展，與公司共同成長。

| About the role | 特捷物流致力於提供快速且聰明的物流服務。在現今客戶對物流品質的需求提升下，特捷物流結合物流營運、系統整合和人力資源調配，提供各產業客戶完整的解決方案。藉由經驗豐富及使命必達的工作團隊，我們為客戶提供最佳的物流服務，並以成為全台第一的第三方物流商為目標。 業務專員的工作任務主要在於前期的分析研究與後期的客戶開發管理同時並進。透過與團隊搭配，共同探索新商機，進行可行性評估並確認目標產業、建立招商策略；規劃開發專倉商品及解決方案規劃服務業務；實際工作範圍涵蓋了初期產品規劃建置與創新行銷，中期招商業務配合需求對焦、產品調整優化並確保滿足客戶體驗，後期則著重維護客戶關係，持續積極與產業界互動、加入產業社群網絡，以不間斷的正循環促進ALS對外業務發展順利執行。 | What you will do | 1.市場開發： 透過電話、拜訪與社群開發零售/電商/製造業潛在客戶，挖掘倉儲代管與運輸需求。 2.方案提案： 進行客戶訪廠與需求診斷，協同內部規劃倉儲佈局、運輸優化並製作商務報價提案。 3.商務談判： 主導價格與服務條款談判，負責合約初審並對接法務/財務完成簽約。 4.專案上線： 擔任客戶首波入倉/試營運的專案窗口，協調內部資源並排除初期運作障礙。 5.合約治理： 把關倉儲與配送合約的數據正確性，管理用印、歸檔與合約效期追蹤。 6.數據與行政： 運用 Excel 進行業績、毛利與物流數據分析，並支援部門會議與行政跟進。 | What we are looking for | 1.主動積極： 具強烈責任感與成就動機，能主動驅動並達成業務目標。 2.高效溝通： 具客戶應對技巧與跨部門協調韌性，善於團隊協作。 3.高抗壓性： 適應物流倉儲業快節奏、變動快的環境，具備持續自我提升的彈性。 4.邏輯精準： 對數字與文字具高度敏銳度，能精準辨識合約條款與大量數據的異常。 1.主動積極： 具強烈責任感與成就動機，能主動驅動並達成業務目標。 2.高效溝通： 具客戶應對技巧與跨部門協調韌性，善於團隊協作。 3.高抗壓性： 適應物流倉儲業快節奏、變動快的環境，具備持續自我提升的彈性。 4.邏輯精準： 對數字與文字具高度敏銳度，能精準辨識合約條款與大量數據的異常。 | What skills are required | 1. 一年以上業務拓展或客戶管理經驗，具物流或供應鏈產業經驗者優先考慮 2. 具陌生開發、顧客維護管理技能 3. 具備英文能力

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.行程安排 4.執行主管所交代的命令 5.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 6.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 7.公共工程投開標作業,詢價,估算 8.會議紀錄,管制表追蹤處理

【服務區域】基隆市中全區 【工作內容】 1.居家服務個案開案、管理及定期家訪、電訪、服務計畫擬訂。 2.照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3.長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4.辦理行政核銷與專案事務。 5.其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。 【福 利】勞保、健保、勞退、三節獎金、交通津貼補助、員工餐聚、教育訓練、員購優惠、健康檢查補助等。 【歡迎對長照服務有熱情、使命，喜歡與人工作的專業夥伴加入】

1.細心、負責對嬰幼兒教育有高度熱忱 2.須具備托嬰中心主任資格(兒童及少年福利機構專業人員主管證照及對應服務年資) 3.負責中心的人力資源、教學、行政等方面的工作，協調各班老師之間的溝通和合作。 4.中心行政庶務及與家長溝通嬰幼兒發展及學習狀況 5.幼兒健康管理及督導、教學活動計劃及管理 6.現場環境及師生安全管理，監督嬰幼兒學籍、健康、安全 7.教學經營管理總規劃與督導 8.協助支援中心現場托育人員日常作業

💖 加入世界和平會，一起守護孩子與家庭的希望🌈 用你的雙手，讓孩子的世界變得更好。 你相信嗎？一場家訪、一句鼓勵、一份陪伴 ，都能成為孩子重拾笑容的力量 ❤️ ✨ 工作內容 家庭訪視、個案管理、服務計畫執行 連結資源、推動兒少福利方案 參與「搶救危機兒」「搶救受飢兒」「偏鄉圓夢」等專案 執行活動與經費核銷 主管交辦事項及相關行政支援協助 📍 工作地點：苗栗縣苗栗市北安街 121 號 🕘 工作時間：9:00～18:00（週休二日） 💰 薪資福利 勞健保、勞退提撥 年節獎金、節慶禮品 婚喪喜慶補助、員工教育訓練 滿一年享特休假 7 天 穩定制度與專業支持系統，讓你安心投入服務 🎯 我們希望你： 社工相關科系畢業 有服務熱忱、親和力、同理心 具機車駕照（自備交通工具） 願意長期投入社會服務行列 📎 應徵資料請附：履歷、自傳、最高學歷證書影本與成績單 🌱 在世界和平會，你將能 🌾 深入偏鄉與家庭，成為孩子心靈的依靠 🌾 參與「搶救危機兒」「搶救受飢兒」「偏鄉圓夢」等全台兒少服務計畫 🌾 在穩定的專業團隊中，不斷成長與學習 📞 應徵方式 📩 請透過【1111人力銀行】主動投遞履歷，合適者我們會主動邀約面試。 💬 世界和平，從每一次關懷開始。 加入我們，讓你的社工專業成為孩子最溫柔的依靠 🤝

（一）機構營運管理 1. 負責機構日常營運及各項業務之規劃與執行。 2. 建立及維持機構內部行政作業流程。 3. 督導各項服務是否依照核定內容及相關規定執行。 4. 掌握機構服務量、人力配置及整體營運狀況。 5. 處理機構內部各項突發事件及重要業務事項。 6. 協調機構內部人員工作分配及跨部門業務。 （二）居服員人員管理 1. 負責居服員招募、面試、任用及相關人事管理。 2. 協助新進居服員熟悉機構工作規範及服務流程。 3. 督導居服員依照個案需求及核定服務內容提供服務。 4. 掌握居服員出勤、請假、代班及服務異動情形。 5. 進行居服員工作督導及個別督導。 6. 協助處理居服員與個案、家屬間之溝通及服務問題。 7. 針對服務缺失進行輔導、改善及追蹤。 8. 掌握居服員教育訓練及長照相關課程參與情形。 （三）個案及家屬服務管理 1. 協助個案及家屬了解機構所提供之長照服務。 2. 處理個案及家屬之服務需求、意見反映及申訴案件。 3. 協調個案、家屬、居服員及相關專業人員之間的溝通。 4. 針對服務異常或特殊狀況進行了解、處理及後續追蹤。 5. 維持良好的服務關係，提升個案及家屬對機構服務之信任。 6. 必要時協助轉介其他適切之長照或社會福利資源。 （四）服務品質管理 1. 督導機構服務品質及服務執行狀況。 2. 定期檢視居服員服務紀錄及相關行政資料。 3. 針對服務異常、缺失或家屬反映事項進行調查及改善。 4. 建立服務品質改善措施，並追蹤改善結果。 5. 督導機構落實個案權益、隱私及服務安全。 6. 協助機構接受主管機關之查核、評鑑或相關訪查。 （五）行政及文件管理 1. 督導個案服務相關資料之建立、更新及保存。 2. 管理服務紀錄、簽到退紀錄、異動紀錄及其他相關文件。 3. 協助處理長照服務相關申報及行政作業。 4. 確認機構各項文件及紀錄完整性。 5. 配合主管機關辦理各項資料填報及業務事項。 6. 維護機構內部行政資料及個案相關資訊之保密性。 （六）危機處理及緊急事件 1. 處理個案服務期間發生之突發事件。 2. 遇個案身體狀況異常、意外事件或其他緊急情形時，協助依程序處理。 3. 處理居服員與個案或家屬間之重大衝突及爭議。 4. 針對重大事件進行紀錄、通報及後續追蹤。 5. 必要時協調相關單位共同處理，以維護個案及居服員安全。

服務執行區域：臺南市南區、安南區、安定區 上班地點：南區 一、行政業務管理： 1.行政業務：日常行政作業、核銷登打。 2.協助各項會議、活動規劃、教育訓練及辦理。 3.配合主管機關業務：督導查核、參與會議及課程、所需之各項報表及服務紀錄登打。 4.主管交辦事項。 二、個案服務業務管理： 1.個案開發、連結或提供長照服務：居家服務需求者，連結居家服務員提供長照服務；並隨時依服務使用者之需求及變化來調整照顧計畫。 2.後續追蹤：了解服務使用者長期照顧服務情形，處理申訴案件，並定期進行服務品質追蹤。 3.訪視與查班：依據規定頻率進行家訪、電訪及查班。 4.資源連結與轉介，與其他有關個案服務工作。 三、居家服務業務推展： 1.參與在地社區活動，宣導居家服務。 2.針對潛在服務使用者，宣導居家服務。 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） （資格限制：資格不符者，恕不聯繫 ） 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 歡迎 所有求職者、應屆畢業生…等