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您正在找硬體工程研發主管的工作,共計279筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • WLAN 專案計畫技術經理 (Project leader)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 5~6年工作經驗
    應徵條件: 1. 碩/博士畢業,具通訊IC開發5年以上相關工作經驗。 2. 須熟悉IC開發流程、軟硬體設計、系統整合。 3. 符合下述任一條件或相關經驗者佳:通訊modem/protocol、IOT系列應用、AP/Router SOC平台整合、消費性平台(TV、OTT、IPCam)整合應用。 4. 善於團隊溝通、積極,有帶領團隊開發專案、部門管理經驗者尤佳。
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  • Hardware研發工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 1~2年工作經驗
    1.負責電子電路的系統設計整合、軟硬體開發、通訊產品測試與應用 2.負責FPGA電路及電路邏輯系統的設計、管理、改良的技術者 3.負責電子電路相關的工程規劃、主導、協調專案的管理者 4.其他交辦事項
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    年終獎金進修補助
  • 研發部經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 5~6年工作經驗
    1.研發電源供應器。 2.負責電源規格開發。 3.訂定產品電源規格,並進行產品設計開發。 4.協助指導工程師。 5.與客戶溝通討論了解客戶市場需求
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  • 【硬體研發部】硬體研發工程師 (中和/竹南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 2~3年工作經驗
    我們是定揚科技Volktek,主打工業用光纖網路交換機,2023年度榮獲經濟部中企署小巨人獎肯定,穩建經營且持續成長。我們正在尋找硬體研發工程師人才,與團隊共同合作,從設計到量產的過程都親身體驗,提升從無到有的技能。 【工作職責】 1.新產品硬體/電子電路開發相關作業 2.硬體系統研發設計、電路板佈局規劃。 3.產品硬體設計驗證及除錯。 4.電子零件之驗證與承認。 5.新產品技轉作業。 6.其他主管交辦任務。 【加分條件】 1.具有硬體領域或網通系統廠工作經驗佳 2.熟OrCAD、PADs、量測儀器、焊接 團隊夥伴,強調Teamwork精神,能主動討論問題並同步分享彼此經驗,共同提升技能。
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  • 【EE4】安規工程部- 技術主管 / 案件工程師(熟悉醫療類別相關標準)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 3~4年工作經驗
    1.協助客戶產品申請與結構審查。 2. 提供客戶安規諮詢。 3. 申請文件資料彙整。 4. 測試報告撰寫。 5. 須熟悉 IEC/EN/UL 60601-1等相關醫療類標準
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  • PCB佈線助理工程師(PCB layout 助理工程師)

    月薪 28000~35000元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    1.進行PCB佈局和 layout工作(PADS軟體應用), 並生成所有PCB生產需要的文件。 2.BOM 建立及零件庫之建立與維護管理。 3.協助硬體工程師完成PCB板調試。 4.RD 行政事務 (料號管理/零件需求管理追蹤/零件櫃整理/零件承認書及文管歸檔/小量試備料) 5.主管交辦事宜或部門後勤支援。 【人格特質:】 ●做事細心、負責任。 ●樂觀進取、重視團隊合作及職場倫理。 ●良好的抗壓性及溝通能力。
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  • ASP.NET MVC C# 網站後端工程師

    月薪 40000~70000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    永慶資訊團隊運用創新的技術,開發出領導業界並多項獲獎的應用產品,致力於創造最佳的使用者體驗和服務。我們正在尋求充滿熱情、創造力和創新的開發人才加入我們。目前我們資訊團隊已達百人以上規模,而我們高度重視每個人的分享與成長,不定期舉辦「技術分享」活動,讓彼此教學相長;在程式開發中我們運用 .NET Framework、.NET Core、C# 和 Git 等程式語言與工具進行開發及版本控管,並透過 CI/CD 持續建置整合與佈署到 VM 與 Docker 環境;而在大型資訊設備上,我們擁有多座高效的資料庫伺服器,高效能的設備協助我們高效率、高品質的工作質量;我們有舒適的辦公環境、有優越的設備、有完善的數據資料、有創新的技術,但這一切還不足夠,我們還需要您的加入,讓我們一起來創造不簡單! 工作職責: - 熱衷於程式開發、架構規劃與模組建構 - 與設計師、前端工程師及產品企劃合作完成專案開發 - 善用技術知識與具備良好的溝通能力 相關應用技術: - 使用 C# 程式語言開發 - 運用 ASP.NET Framework MVC、ASP.NET Core MVC、Web API 架構 - 運用 Dapper、Entity Framework等 ORM 框架 - 採用 TDD、DDD、DI、IoC、分層設計等開發方法論 公司福利: - 提供免費咖啡、遊樂設施 (電子飛鏢)、書籍讀物區、舒壓電動按摩椅 - 除法定勞工保險及全民健保外,另提供員工及眷屬完善的醫療團體保險 - 結婚、生育、住院及喪葬等慰問金 - 年終獎金、三節禮金、禮券、生日津貼、每月200元販賣機點心補助 - 提供員工協助方案:專業醫護人員職場照護、不定期健康講座 - 完善的內部員工教育訓練 - 多元化的員工旅遊行程 - 年終尾牙餐聚 (可邀請眷屬) 及提供免費返鄉專車 - 健康生活,多類型運動趣味競賽 - 部門不定期舉辦免費包場電影、聚餐活動 相關報導: 《「不用加班」搶下百位工程師,成房仲最強助攻》 https://www.cheers.com.tw/amp/article/5101182 《購售屋服務再進化,永慶布局房產科技4.0》 https://technews.tw/2022/07/04/yungching-real-estate-4-hiring/#more-926008 《房產科技發展潛力無窮,資訊人才紛紛轉戰房仲業》https://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5100997 《資訊團隊成企業創新引擎!永慶房屋如何在數位浪潮下走在最尖端?》 https://podcasters.spotify.com/pod/show/cakeresume/episodes/S5EP14ft––-Harry––Wisely-e1tj8o9/a-a96hm6s 永慶數位人才招募,更多職缺連結:https://mps.yungching.com.tw/digital/
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 硬體研發工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 5~6年工作經驗
    1.負責電路設計,進行功能測試,解決產品開發至導入量產之問題。 2.研發馬達驅動、控制器相關產品。 3.具備實際執行產品開發,從kich-off到完成設計過程中之設計驗證。 4.主管交辦事項
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  • 硬體研發工程師(新竹)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 2~3年工作經驗
    1.電子電路設計開發及除錯 2.其他主管交辦事項
  • 硬體研發副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5~6年工作經驗
    規劃與指導車用與工業用雷達產品EE/RF的設計開發 規劃與指導車用與工業用雷達產品EE/RF的品質驗證 指導車用與工業用雷達產品EE/RF問題解析及對策確認 規劃與指導產品試/量產與跨部門溝通協調 新產品開發可行性確認
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