轉職熱搜工作

一、主要工作內容： 1. 電商訂單整理 2. 電商訂單出貨 3. 網站平台商品上架 4. 報表提供 / 分析 二、基本技能 : 1. 數字觀念清楚，對新資訊吸收迅速。 2. 電腦基本打字、中英打流暢。 3. EXCEL、WORD、OUTLOOK最基本操作熟悉。 三、其他要求 : 1、具備電商營運、數位行銷、流量分析者。 2、熟悉品牌官網與外站平台營運( 如 : yahoo/momo/shopee..等平台)，各檔期行銷活動提案、執行、優化與成效追蹤。 3、依據不同平台與AM接洽，並針對行銷活動溝通應對經驗與能力並維繫合作關係 4、行銷活動規劃與操作，善於運用網路行銷工具（如:LINE/EDM/SMS...等），並成效追蹤與優化。 5、透過行銷規劃達成業績指標目標，並有效掌握活動成效及數字分析。 6、跨團隊溝通、整合與問題解決。 7、其他專案交辦事項。 四、注意事項： 1. 所有面試者請事先email或者電話預約，避免面試者不在現場，無法當面洽談。 2. 請先上公司網站，了解公司基本商品與歷史後，確認商品屬性後再約面試。

1.進貨單、銷貨單登錄系統及後續廠商請款、付款作業 。 2.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業 。 3.ERP系統內部往來帳務處理。 4.負責電話接聽、收件、寄件及銀行業務辦理。 5.接待訪客、茶水準備、訂購餐點。 6.負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 7.其他主管交辦事項或部門業務支援。 8.需有會計經驗者

執行力強、能獨立作業。 *維護 官網、FB運作更新 *數位媒體行銷操作 * 實體活動規劃與聯名開發 須有相關經驗,會AI及Photoshop加分

【職務內容】 1. 使用CANVA軟體快速製圖，美編設計、修圖、製圖：根據網路行銷活動製作廣告、文宣、圖文BANNER、EDM、活動素材編輯與設計 2. 各大網路平台(例如：蝦皮、樂天、IPOEN、MOMO、YAHOO、PChome等)上架與供貨維護及價格設定與銷售策略擬定 3. 制定行銷策略及活動推升業績與同業行銷調查 4. 網路產品行銷與上游廠商爭取行銷活動資源 5. 尋找網路熱品，增加賣場產品線強度與齊全度 6. 其他主管交辦事項 ★體系特色： 1.【分紅獎金制度】 採用團隊分紅獎金，每賺的每一分錢，都會有一定比例回饋給員工 2.【每年調整薪資】 依年度表現與公司營運狀況，提供調薪機會，您的薪資、由您的實力掌握 3.【團體業績制度】 注重團隊合作，讓整個團隊一起成長茁壯 ，同事相處氣氛融洽 4.【清新、乾淨且明亮的工作環境與獨立的員工休息用餐空間】 好的環境讓員工工作舒適，全心投入，讓我們一起為團隊創造奇蹟

【薪資待遇】： 每月基本薪資37,600元~80,600元 ★專案獎金另計，每年最高750,000元(依專案績效計算) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.分析與規劃資訊系統，協調相關作業，確保符合資訊管理規範及使用者需求。 2.開發與撰寫應用程式，進行測試與驗證，滿足申請單位需求。 3.依據使用者需求，協調並優化電腦作業流程，整合上下游資訊作業。 4.分析與排除系統問題，提升系統穩定性與作業品質。 5.辦理長官交辦事項及專案。 7.專案管理(專案起草、規劃、開案)。 8.專案討論(專案執行、溝通、追蹤) 9.安排與執行教育訓練活動。

1. 協助客戶規劃及改進活動計劃 2. 協助相關資料收集，活動需求收集分析 3. 協助文案文字發想 4. 與其他部門溝通協調 5. 負責廠商，合作或供應商聯繫 6. 處理其他主管交辦事項 7. 企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 8. 活動大致流程與細部流程規劃以及執行 9. 企劃書的撰寫以及修正提案 10. 與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 11. 了解相關製作物的價格與場地實際勘察 12. 業務推廣：包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等 13. 宣傳品之文稿構思與起草 14. 創意專案開發、與設計人員溝通傳達企劃構想 15. 審查設計內容並與設計人員協調，對設計內容做調整 #有經驗喜歡活動企劃的您，歡迎來聊聊

1. Linux作業系統安裝、維護、安全監控、優化、故障處理 2. 熟悉http tcp協議 3. 伺服器日常檢查以及維護 4. 負責產品的部署、升級、優化、需求跟蹤、問題分析等 5. 系統故障解決，追蹤問題並回報處理狀況 6. 完善系統架構與日常運維等相關文檔 7 完成主管交辦事項 ※ 工作需輪班，依照紅字排定月休天數。 ※ 輪值夜班/大夜班 (另有津貼)，輪值大夜班時，每月津貼12,000元以上

1. 產品資訊收集及分析 2. 聯繫負責廠商, 合作或供應商 3. 協助執行新產品後續的行銷計劃 4. 善溝通 , 抗壓性高 5. 主管交辦事項

1.公文收發處理 2.人員假勤統計 3.計算薪資及獎⾦，製作薪水明細表。 4.收費明細製作，收據製作，核對每月未收款明細。 5.業務服務統計與分析。 6.辦理人員報到及離職⼿續。 7.協助⽉例會辦理及訂餐。 8.庶務性⾏政⼯作 9.須熟悉EXCEL使用。 10.樂觀進取，須具細心、抗壓性高、態度積極學習之人格特質。 11.其餘主管交辦事項