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轉職熱搜工作

您正在找南科,高科的工作,共計1195筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 化學研究員, 副研究員

    月薪 45000~100000元 新北市五股區 工作經歷不拘
    1. 化學相關研發工作。 2. 有化學合成背景經驗。 3. 擁有化學碩士/博士學位。 4. 請於履歷內寫明大學,研究所及職場完整研究經歷。 5. 請先行上本公司長安醫藥集團網站 http://acahealth.com.tw/ 瞭解集團之相關研發,再提出申請本職缺。 福利 : 1. 勞健保. 2. 年終獎金 1-2 月 3. 本公司為研發公司已建立研發獎酬股制度,表現良好者得享有此一福利. 歡迎對研究有熱情,積極進取的你,加入成為我們的專業夥伴. 發展/遠景: 本公司創辦人為學界出身,至今榮獲世界各國七十六面發明專利,以藥食兩用原物料進行化學新藥、植物新藥、保健食品、藥妝品、高科技中草藥生產技術平台開發等進行多元化生技新藥產業鏈的建構。已經於2021年得到美國及台灣 FDA 的一期臨床試驗許可, 並已完成一期臨床單劑量試驗。後續在進行 Phase Ib & IIa. (http://acahealth.com.tw/)
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  • 保全人員-雙北地區(歡迎受疫情影響者求職)

    月薪 28590~42000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【疫情日漸上升,你更要看過來】 如果你失業了,如果你被留職停薪了 如果你想賺錢,卻找不到工作 保全或許不是你的長久工作,但有穩定收入只要您願意做 靠政府不如靠自己,士瑞克陪您渡過這個難熬的日子 你需要做的只有: 1. 負責門禁管制,確保無閒雜人等進入 2. 定時定點巡邏 3.人員物品攜出之門禁管理(視駐點而定) 4.人員識別與換證通報(視駐點而定) 5. 車道交管(視駐點而定) 6. 信件收發登記(視駐點而定) ※依照您的居住地及需求提供您最適合的職務,不論銀行點、商辦大樓、社區住宅甚至到高科技廠,日班夜班都有,平衡您的生活習慣。 ※依照不同駐點的工時及津貼,月薪從27,470元到42,000不等,歡迎有經濟壓力者來度過難關。 ※台灣士瑞克提供保全人員具競爭力的薪資、依法投保足額的勞健保以及勞工退休金並提供完善的禮金及福利制度。
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  • Are You Ready? 2025房仲新手村招募中 #歡迎報名 名額有限 快快手刀報名吧 # 房仲新鮮人 #轉換跑道

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市東區 工作經歷不拘
    2025新的一年 Are You Ready? 新手村開課囉~~~ 歡迎有憧憬的你或疑惑的你來與我們聊聊 你對房仲有憧憬嗎? 對房地產有很大的興趣嗎? 不知道房仲在做什麼嗎?想換行業別嗎? 給自己一點時間來聊聊解惑,或許你會發現你很適合呢! 若有熱血,無經驗何妨? ★讓我們帶著你乘風破浪、逆流向上 ★前進的路上 我們共赴夢想 ★突破自己 啟程未來 Welcom To Join Us 如果你有!!! ★滿腔熱血 ★理想抱負 ★高抗壓性 歡迎你來參與我們的精采時代 ◆公司提供教育訓練課程,手把手帶你學習 ◆歡迎~【同業、想挑戰高薪的超級業務、應屆畢業生、退伍軍人、轉換跑道、二度就業】等等,團隊擁有大量房地產物件資源,只要你有衝勁、熱情的心、夠堅持、有自信心、強烈企圖心、超強責任感,歡迎加入永續大家庭為自己創造高收入,成就自己的事業! ◆享勞健保、公司提供旅遊及聚餐 ★《團隊介紹》★ 目前永續團隊有五家店,提供完整教育培訓、大量物件支援,透過團隊聯賣,成交就是快! ■東區-後甲圓環店 ■北區-北安西門店 ■北區-成大東豐店 ■善化區-南科陽光店 ■中西區-河樂金華店 ★《工作內容》★ ★不動產買賣仲介服務 ★不動產租賃服務 ★不動產估價 ★不動產諮詢服務 ★售後客戶服務 ★提供雲端科技平台及行動APP,讓您更方便配對客戶需求 ★完整教育訓練,搭配行動工具輔助快速上手 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處,善團隊合作、不怕與陌生人交談,認真積極、對房地產業有興趣,並主動想學習房地產知識。翻轉您的收入~歡迎加入我們行列!
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  • 想做房仲業務嗎?我們沒有天馬行空的大餅 我們只有踏踏實實穩穩地教你怎麼走,不用擔心沒人教,給自己一個挑戰的機會,我們會帶著你一起走好每一步 #永慶後甲圓環店

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市東區 工作經歷不拘
    2024新的一年 Are You Ready? 新手村開課囉~~~ 歡迎有憧憬的你或疑惑的你來與我們聊聊 你對房仲有憧憬嗎? 對房地產有很大的興趣嗎? 不知道房仲在做什麼嗎?想換行業別嗎? 給自己一點時間來聊聊解惑,或許你會發現你很適合呢! 若有熱血,無經驗何妨? ★讓我們帶著你乘風破浪、逆流向上 ★前進的路上 我們共赴夢想 ★突破自己 啟程未來 Welcom To Join Us 如果你有!!! ★滿腔熱血 ★理想抱負 ★高抗壓性 歡迎你來參與我們的精采時代 ◆公司提供教育訓練課程,手把手帶你學習 ◆歡迎~【同業、想挑戰高薪的超級業務、應屆畢業生、退伍軍人、轉換跑道、二度就業】等等,團隊擁有大量房地產物件資源,只要你有衝勁、熱情的心、夠堅持、有自信心、強烈企圖心、超強責任感,歡迎加入永續大家庭為自己創造高收入,成就自己的事業! ◆享勞健保、公司提供旅遊及聚餐 ★《團隊介紹》★ 目前永續團隊有五家店,提供完整教育培訓、大量物件支援,透過團隊聯賣,成交就是快! ■東區-後甲圓環店 ■北區-北安西門店 ■北區-成大東豐店 ■善化區-南科陽光店 ■中西區-河樂金華店 ★《工作內容》★ ★不動產買賣仲介服務 ★不動產租賃服務 ★不動產估價 ★不動產諮詢服務 ★售後客戶服務 ★提供雲端科技平台及行動APP,讓您更方便配對客戶需求 ★完整教育訓練,搭配行動工具輔助快速上手 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處,善團隊合作、不怕與陌生人交談,認真積極、對房地產業有興趣,並主動想學習房地產知識。翻轉您的收入~歡迎加入我們行列!
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  • 業務轉職薪選擇#不動產業務年薪沒有天花板 →店長手把手教你業務技巧 #永慶後甲圓環店

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市東區 工作經歷不拘
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  • 選對品牌 讓你贏在起跑點 # 永慶後甲圓環店 # 店長一對一培訓 #選對的團隊百萬年薪不再是夢想

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  • 業務專員(南區)

    月薪 35000~60000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    *如果您對銷售和人際溝通感興趣,這將會是一個非常適合您的職位。* *歡迎擁有高度熱誠及業務職務夢想的您加入* 1.定期客戶拜訪及關係維護。 2.新市場規劃及開發新客群。 3.業務範圍已南部科學園區為主(半導體廠、光電面板廠設備及耗材銷售)。 4.負責處理與銷售相關的文件和細節,包括報價、訂單等。 5.底薪(35000-60000)/業績獎金另計
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  • 你的過去我們來不及參與,但你的未來歡迎你與我們一起創造 #房仲新手村 #店長手把手教學 #無經驗 #二度就業 #歡迎你加

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市東區 工作經歷不拘
    Hi 感謝您開啟這封信 我們是位於南紡夢時代斜對面的-【永慶不動產後甲圓環店】 我們是個熱血、充滿創意的團隊 在這邊我們店長手把手及學長姐們教導,有完善的新人SOP訓練,讓你在房仲這條路上不孤單,與我們一起拚搏,你不是一個人,你擁有一個強大的團隊! 我們公司正在尋找一群充滿抱負且具有潛力的人才! 你,渴望挑戰嗎? 你,想要高薪嗎? 誠心邀約想自我挑戰,有強烈企圖心,肯吃苦耐勞的人才加入我們這個持續成長的團隊 優質的工作環境,完善的教育訓練,友善的團隊氣氛,歡迎您一起加入我們唷~ 想從事不動產房仲工作?卻有著沒有底薪的恐懼?想從事不動產相關工作?卻不知道如何開始?無論你是新鮮人或不動產業務入門,亦或是想轉職的朋友,這絕對是你唯一首選~ ◆公司提供教育訓練課程,手把手帶你學習 ◆歡迎~【同業、想挑戰高薪的超級業務、應屆畢業生、退伍軍人、轉換跑道、二度就業】等等,團隊擁有大量房地產物件資源,只要你有衝勁、熱情的心、夠堅持、有自信心、強烈企圖心、超強責任感,歡迎加入永續大家庭為自己創造高收入,成就自己的事業! ◆享勞健保、公司提供旅遊及聚餐 ★《團隊介紹》★ 目前永續團隊有五家店,提供完整教育培訓、大量物件支援,透過團隊聯賣,成交就是快! ■東區-後甲圓環店 ■北區-北安西門店 ■北區-成大東豐店 ■善化區-南科陽光店 ■中西區-河樂金華店 ★《工作內容》★ ★不動產買賣仲介服務 ★不動產租賃服務 ★不動產估價 ★不動產諮詢服務 ★售後客戶服務 ★提供雲端科技平台及行動APP,讓您更方便配對客戶需求 ★完整教育訓練,搭配行動工具輔助快速上手
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  • #房仲新手養成班~開課啦 #店長手把手教學 不怕你問 只怕你不問#無經驗 #二度就業 #歡迎加入-永慶不動產後甲圓環店

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  • 工安工程師◆北中南◆

    月薪 48000~58000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    ◆正職,非約聘◆ 職業安全衛生管理師 1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書,以確保其符合安全規範。 安全/衛生相關檢驗人員 1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 3.執行安全衛生制度成效評核。 4.負責施工現場安全衛生查核。 5.負責工地勞安查核。 職業安全衛生管理員 1. 搜集勞工安全衛生案例與法規,並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練,指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況,並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。
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