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❤️歡迎詢問、快速為您安排面試❤️ 職務聯絡人：文文 聯絡電話：0932733893文文 Line ID：@826jcnfy【歡迎截圖詢問】 ╔════❤️工作地點❤️══════╗ ➡️嘉義縣大林鎮大埔美園區3路 ╚════❤️══════❤️══════╝ - ➖❤️職➖❤️缺➖❤️重➖❤️點➖ ✅【手頭緊沒關係】可申請預支或隔日領 ✅【三節獎金】(生日禮金、中秋節禮金、端午節禮金) ✅【推薦獎金】❤️5００元/人，無人數上限! ✅【其他獎金】達標獎金 ✅【安心就業】享有勞健保.團保 - ✨【工作內容】 進出貨作業 (商品撿貨、分貨、理貨) 確認貨品數量正確 異常包裹作業、每日作業異常排除 包裹條碼掃描 完成主管交辦事項 ➖❤️休假制度➖發薪制度❤️➖ ✨【上班時間】 ➡️排休制 ⭐長期早班:09:00-18:00，休息一小時，時薪200元，檔期津貼15元/時 ⭐長期晚班:15:30~00:30，休息一小時，時薪205元，檔期津貼45元/時 ⭐長期大夜班:00:00~09:00，休息一小時，時薪215元，檔期津貼75元/時 ⭐長期晚八:20:00~00:00，時薪200元，檔期津貼30元/時 ➡️周休制 ⭐長期早班(休六日):09:00-18:00，休息一小時，時薪200/時，檔期津貼10元/時 ⭐長期晚班(休六日):15:30~00:30，休息一小時，時薪205/時，檔期津貼35元/時 ⭐長期大夜班(休六日):00:00~09:00，休息一小時，時薪210/時，檔期津貼65元/時 ⭐長期晚八(休日一):20:00~00:00，時薪200元，檔期津貼20元/時 ⭐檔期津貼需上滿該班別時數方可領取 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ！！！無經驗可☺用心帶領☺細心指導☺學歷不限！！！ ❤️應徵方式 ☎️快速應徵電話：0932-733-893文文小姐 ☎️立即加好友LINE ID：@826jcnfy 截圖詢問【留下姓名+電話】 https://lin.ee/RDrxb6W ➜【快速加入】 fb粉絲團 :https://www.facebook.com/profile.php?id=61573507485636 公司官網:https://www.okrwd.com/About

【關於職位】 作為派遣事業團隊的 HR Shared Service 夥伴，你將作為各家大型外商、國內企業的外援夥伴，提供考勤管理、法規諮詢、勞健保管理等工作支援，並與內部派遣事業顧問密切合作；我們期待你是位對於勞動法規熟悉，具備主動積極與細心特質的獨立工作者，如果你是熟悉勞動法規且對於工作品質有極高要求的求職者，這個職缺會是你的不二選擇。 【工作內容】 一、約聘派遣人員行政作業 • 辦理勞健保加退保作業 • 員工基本資料建檔與文件歸檔 • 代墊款項目資料確認與整理 • 派遣人員合約製作、掃描與歸檔管理 二、派遣客戶管理與員工服務 • 派遣員工全流程管理（從錄用至離職） o 協助完成合約簽署 o 說明員工手冊與公司制度 o 解說 timesheet 與代墊款提報流程 o 與派遣員工確認timesheet及代墊款提交內容 o 處理離職流程與文件管理 • 與客戶進行日常對接與需求溝通 o 回覆客戶日常payroll、班表問題 o 負責排班、確認班表的正確性 o 了解並確認客戶 C&B（薪酬與福利）制度 o 提供人事法規相關建議 o 協助制定派遣工作合約與員工手冊 • 協助外籍員工工作簽證申請事宜 三、用印申請流程執行 四、回覆客戶問題與跨部門溝通協調 五、主管交辦事項之執行與追蹤 【條件】 1. 具備良好的溝通協調與時間管理能力、主動積極、抗壓性強及問題解決能力。 2. 熟悉Excel操作，具備函數及樞紐分析表等進階操作，能製作及優化表格。 3. 具備 2 年以上 HR相關經驗，並熟悉勞動相關法規。

我們是一家專注於提供人力派遣及人力資源解決方案的專業企業，服務對象遍及多元產業，協助客戶滿足其人力需求並支持員工職涯發展。我們秉持高效、專業以及誠信的經營理念，致力於成為連結企業與人才之間的橋樑。 工作內容： 1. 勞健保加退保的申報處理，並確保符合國家相關法規。 2. 負責員工基本資料建置、維護及人事文件的整理與歸檔。 3. 確認派遣人員代墊款項目及相關資料，進行詳細整理與對帳。 4. 協助派遣人員合約的製作、掃描及妥善保存並建立系統檔案。 5. 全面協調派遣員工全職業周期（入職、在職及離職）的管理： - 完成合約簽署及入職文件準備。 - 協助員工了解公司制度、員工手冊及相關流程。 - 支援從timesheet核對至代墊款的報表流程管理。 - 全面處理離職流程所需文件的準確性與合規性。 6. 客戶派遣需求管理及日常支持： - 與客戶維持良好溝通，解讀並回應薪酬福利制度（C&B）相關問題。 - 負責排班表製作及審核，確保其準確性。 - 提供客戶人事規章及勞動法規的諮詢與建議。 7. 支持外籍員工工作簽證申請，包括文件準備與溝通協調。 8. 辦理公司內部用印申請，並確保流程符合公司內部規範。 9. 負責客戶問題的回覆，跨部門協調以促進合作與改善流程。 10. 協助主管交辦事務，跟進執行進度並定期回報。 期待您的加入！成為我們團隊的一員，共同打造一個以專業服務為核心的人力資源平台！立即投遞履歷，開始您的新職涯旅程！

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