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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計96926筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【中和區】儲備幹部

    月薪 37000~42000元 新北市中和區 3~4年工作經驗
    工作內容: 1.標案資料彙整 2.專案案件執行期間內資料製作與追蹤 3.案件驗收與計價資料製作 4.案件投標支援與簡報 5.案件資料分析 6.協助處理日常事務、溝通協調相關部門合作事宜或行政事務 7.根據公司業務需求,參與團隊討論方案及相關項目的推動與執行 8.其他主管交辦事項 ※本職位是公司人才儲備池的一員,能夠透過輪調和多元的培訓計畫,發揮自己的潛力並快速成長,希望能招募有潛力的人才加入一起成長,從而為公司的未來發展盡一份力。
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  • 【富岡廠】生產管理儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗
    1.協助線上生產作業及機台操作改善,提升生產效率 2.機台改車換型 3.設備異常處理、故障排除、異常分析與追蹤處理 4.協助改善製程品質與成效追蹤等 ※歡迎有志投入生產製造業,並願接受公司長期培訓為生產幹部/主管 之優秀人員! ●每週四、週五13:00-17:00 隨到隨面試 也可來電安排時間 03-4721517#316 陳課長 桃園市楊梅區富聯路155號 (車程距富岡車站五分鐘內) 訂單穩定,疫情到現在都沒有放過無薪假 供應餐點讓您不用煩惱要吃什麼 福利制度健全,等您來了解!
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  • 圈粉信陽店|月薪45K起|儲備店主管

    月薪 40000~50000元 台北市中正區 2~3年工作經驗
    ★工作地點: 台北市中正區信陽街2號1樓(捷運台北車站M8出口) ★儲備幹部: 至少2年以上餐飲相關工作經驗,熟悉基本服務流程與現場作業,具責任感及學習意願,可配合輪班;有帶班、開閉店或基層管理經驗者優先,後續可培訓晉升店長職務。 ★儲備店長: 需具2-3年以上餐飲門店管理經驗,能獨立負責門店營運、人員管理、排班、教育訓練、客訴處理及基本成本控管。 ★工作時間: 此職務為主管職,需配合營運時段進行排班(09:00-23:00),月休8-10天(排休制)。 ★工作內容: 1.負責門店營運管理與現場流程安排。 2.帶領店內夥伴完成備料、出餐與服務工作。 3.管理排班、人員訓練及日常工作督導。 4.維持餐點品質、服務品質與門店環境整潔。 5.處理顧客需求,提升顧客用餐體驗。 6.配合公司營運目標,完成主管交辦事項。 ★薪資福利: 月薪40,000元起,符合儲備幹部資格月薪45,000-50,000元。 店長資格底薪50,000元,並另享分紅獎金。
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  • Technical Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 8~9年工作經驗
    . Familiar with ISO26262 safety software requirement breakdown for Cockpit and ADAS SoC, especially focus on SoC safety island . Customer Support: Provide technical support to customers and cross-departmental collaboration to ensure driver function development . Capable for the software architecture design and software safety analysis based on RTOS operating systems
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  • Senior DV manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 10~11年工作經驗
    • Lead the DV effort of a high-end CPU project. • Manage, coach and guide DV engineers. Follow up status and keep up the schedule. • Architect and implement top-module testbenches and their components using UVM-based methods. • Lead the effort of building in-house BFMs to facilitate co-sim based module level verification. • Architect and implement formal verification based module level testbench. • Work with the design team to create testplans. Implement checkers/assertions/coverage check points. • Work with validation folks to improve design visibility
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  • Product Marketing Manager(Smartphone)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    1. Product planning, marketing, promotion and project design-in 2. Market analysis and Business Strategy 3. Customer relationship management
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  • Smart TV Product Marketing Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    1. 負責Smart TV顯示技術(含SoC、Panel、RGB mini-LED 背光等)產品規劃、行銷策略制定與推動,協助公司產品在市場中建立差異化優勢。 2. 深入了解電視SoC架構與設計原理,能將技術優勢轉化為市場溝通語言,協助業務團隊與客戶溝通產品價值。 3. 與客戶、合作夥伴及生態系統供應商密切合作,掌握產業趨勢,挖掘新市場機會並擴展總體可服務市場(TAM)。 4. 主導跨部門團隊協作,推動新產品上市(Go-to-Market),並持續優化產品規格與行銷策略。 5. 負責產品簡報、技術推廣及市場教育,能將複雜技術內容化繁為簡,提升客戶及市場認知。
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  • AI Technology Planning Senior Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    • Identify and anticipate key AI/Generative AI market/technology trend and contribute the result to product planning of Mediatek Dimensity SOC and prepare market requirement document and feature requirement • Lead customer engagement, define and execute product strategy in the area pertaining to AI/generative AI, including cross domain requirements. • Develop technology roadmap and product selling points by working closely with R&D team and contribute the result to Mediatek Dimensity SOC product GTM • Participate in pre-sales activity together with sales team, supporting team and product management team • Regular and frequent visit to OEM and 3rd parties to build/maintain relationship, and form strategic partnership
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  • IC Post-Silicon Program Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    IC post Si activities coordination 1) Project post tape out schedule and production cost management 2) Change management and execution 3) NPI schedule control (ATE, SLT, qual) and tracking 4) Production capacity and test program readiness 5) MP schedule control and yield tracking IC post Si 專案管理 1)專案流片後進度及生產成本管理 2)變更管理執行 3)NPI進度控制(ATE、SLT、qual)和追蹤 4)生產能力和測試程序準備情況 5)MP進度控制和良率追蹤
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  • Senior Engineer/Technical Manager for Machine Learning Application

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    Our team‘s mission is to leverage next-generation technologies to enhance productivity in MediaTek‘s various processes. This technical position requires a combination of knowledge in IC design and expertise in machine learning/generative AI to identify and define opportunities, design feasible and stable solutions, and improve processes to enhance product quality. We are looking for engineers and data scientists who are passionate about introducing new ideas from diverse fields, enjoy working with complex data, uncovering insights, and are eager to tackle challenges. As a key member of a small and versatile team, you will provide the most appropriate solutions through rapid iterations. In terms of soft skills, you need to have a proactive attitude, an open and continuously adaptive learning ability, excellent verbal and written communication skills, and the ability to collaborate across teams. In terms of hard skills, you need to have strong programming abilities, sufficient knowledge 我們團隊的使命是利用下一代技術,協助MediaTek在各研發流程中提升生產力。此職缺為技術職,需結合IC設計領域知識與機器學習技術/生成式AI,識別並定義機會點,設計可行且穩定的解決方案,以改善研發流程並提升產品品質。 我們正在尋找熱衷於從多元領域引入新想法的工程師及數據科學家,喜歡處理複雜數據、發現洞見,並樂於挑戰困難。作為一個小而多才多藝的團隊關鍵成員,你將以快速迭代的方式提供最適當的解決方案。 在軟技能方面,你需要具備主動積極的心態、開放且持續調整的學習能力、良好的口頭與書面溝通技巧,以及跨團隊協作的能力。硬技能方面,你需要有良好的程式撰寫能力,對機器學習有足夠認知,能與團隊成員合作,並有機會與全球的合作單位有效展開協作。
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