主管,主任,儲備,幹部|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計96754筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • (麥寮辦事處)行政人員

    月薪 29500~35000元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘
    *本職位主要的任務如下 * 1. 負責協助現場師傅一般文書資料處理及報告繕打工作。 2. 協助處理庶務性行政工作及環境管理維護。 3. 訪客茶水準備。 4. 完成主管交辦的其他事項。 5. 事務機器與固定資產管理。 6. 教育訓練協助辦理。 7. 人資事項相關協助。 8. 團膳管理/公務車輛/相關事宜。 9. 協助業務人員相關內部行政作業 您若具備以下特質: √具有邏輯思考的能力、有效分析問題 √能有效的與第一線人員隨時保持良好聯繫 √穩定不躁進、快速抓住問題重點 我們非常歡迎您的加入! 希望能與您一起愉快的工作,期許隨著您的實務經驗累積,與公司同步提升,共創價值。
    展開
  • 奇奇蚵仔煎【楠梓德惠店】儲備店長

    月薪 38200~45000元 高雄市楠梓區 1~2年工作經驗
    1、現場客訴及危機處理。 2、維持、控管餐飲服務及餐點品質。 3、人力調度與配置(工作排班)、人員教育訓練。 4、成本控管、品保衛生、金錢管理、庫存管理。 5、執行總部交辦之工作事項(含表單Key in)。
    展開
    供餐福利交通補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • Communication System Algorithm Design Engineer/Senior Engineer/Technical Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    • Perform 5G/B5G/6G/NTN baseband algorithm designs, including (but not limited to) system analysis, beamforming mechanisms, calibration methodologies, RF exposure control, etc. • Perform ML/AI algorithm investigations and seek potential applications for system performance optimization. • Be able to guide junior engineers if applying for technical manager. • Be able to coordinate multi-site operations and attend meetings across time zones (nice-to-have)
    展開
  • 工地經理_知名建設公司 (3010100)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義市東區 工作經歷不拘
    1. 負責接案工程發包及成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。
    展開
  • 電腦稽核專案副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    1. 執行電腦化資訊系統控制作業之稽核專案與風險評估,如 : IT 營運流程內控與舞弊風險評估、控制點設計評估、定期與不定期稽核專案、數據分析與持續性監控等。 2. 執行其他營運循環或法令遵循等專案查核,如 : 銷售及收款循環、生產循環、採購及付款循環、薪工循環、投資循環、融資循環、法令遵循查核專案等。 3. 執行法令要求之內部稽核職能,如 : 內控自評作業、子公司專案稽核等。
    展開
  • Branch Manager_國際貨運公司 (3009853)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 15~16年工作經驗
    職責要求 • Develop new business opportunities and expand market presence. • Collaborate with regional leadership to execute corporate strategies and achieve performance targets. • Support cross-functional operations on leadership responsibilities to ensure smooth execution of air, sea, and logistics services. 任職資格 • Minimum 15 years of experience in the freight forwarding / logistics industry, with at least 5 years in a management role. • Proven track record in business development. • Ability to bring existing customer relationships is a plus. • Good command of English for business communication.
    展開
  • Chief of Staff, Datacenter & Compute Business Group

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 8~9年工作經驗
    As a strategic partner to the Head of DCCBG, you will oversee the operational and strategic initiatives. 1. Strategic Initiatives: Lead critical, cross-functional tactical projects, including AOP Planning, Goal Setting, Price Increase Initiatives, ACSS Corrective Actions, and Employee Survey improvements. 2. Strategic Architecture: Lead the end-to-end creation of executive presentations, ensuring a cohesive strategy across Datacenter, IOT, Computing, and Scaler units. Not just 〝making slides,〝 but structuring logic to influence high-level decisions. 3. Distill & Communicate: Distill large volumes of complex business and technical data into clear, actionable insights. Craft high-impact narratives for OMM, EMT, GM+ reviews, quarterly earning calls, sales conference and external speeches that align with corporate expectations. 4. Matrix Influence: Work with other senior executives and their staffs across MediaTek to align priorities and resolve bottlenecks before they escalate.
    展開
  • Wi-Fi/BT 市場產品經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    1. 聯發科技智慧聯通事業部正在徵求一位行銷產品經理,負責ODM/OEM客戶,挖掘商機、贏得設計案與競爭分析。 2.主動積極的工作態度,專注於提升主要客戶的市占率。 3.管理客戶關係,理解客戶策略。 4.推動客戶設計案成功,並管理客戶專案。 5.了解WiFi/BT產業趨勢,並對WiFi/BT晶片產業的競爭定位有深厚知識。
    展開
  • IC Software Development Technical Lead

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 4~5年工作經驗
    1. 領導IC專案的軟體開發(功能開發與驗證) 2. 追蹤開發進度並解決技術問題 3. 與軟體/韌體團隊合作 4. 有與IC驗證團隊合作經驗者尤佳
    展開
  • <Automotive>車用品質經理/副理/資深工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 6~7年工作經驗
    1. 車用客戶品質窗口,負責前期品質相關討論(APQP,RFQ,PPAP..etc)與量產品質持續改善 2. 負責車用客戶異常退貨分析與溝通 3. 協助車用客戶生產品質改善 4. 推動內部品質系統流程精進
    展開