轉職熱搜工作
您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計96686筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【產品工程類】產品工程CAM主管 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 3~4年工作經驗1.InCAM pro軟體導入規劃與管理。 2.CAM guide作業機能開發與管理。 3.CAM鎖放系統開發與管理。 4.CAM自動化script開發與管理。 5.負責 DFM 優化專案的推動與執行,確保新產品開發的順利進行。 6.製前流程管理 : 確保客戶提供的Gerber/ODB++能夠準確轉換為生產用NC, DI等資料。 7.NAS系統架構&CAM資料庫備份程式管理。展開 -
【品保類】QA品保高階主管(處長級) (新屋廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 10~11年工作經驗1.制定和實施品質管理策略和流程,確保品質符合規範 2.監控生產過程,進行產品檢驗和測試,分析數據以改善產品質量 3.領導品質團隊,提供培訓和支持,促進團隊成員的專業發展 4.與生產、工程及供應鏈等部門協作,解決品質問題並推動持續改善 5.進行內部和外部品質審核,確保遵循ISO及其他相關標準 6.針對客戶反饋和品質問題制定解決方案,提升客戶滿意度展開 -
【資訊類】數位發展系統課級主管 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 10~11年工作經驗1.帶領數位發展系統課,制定並執行部門年度數位發展計畫。 2.發展與推廣數位應用工具/系統(如 生成式AI、Machine Learning、BI、RPA、EDA... 等),協助公司數位轉型和各協助提升部門數位工具使用能力與數據分析與決策能力。 3.熟悉AI, 大數據資料庫架構與資料治理流程,帶領團隊確保數據資料品質。 4.與內外部顧問團隊協作,評估並導入創新數位技術。展開 -
副財務總監 Assistant Director of Finance
月薪 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗- Ensure the proper and smooth running of all activities in General Accounting operations, assist them and assess their work. - Ensure the accounting integrity of the books and records kept by subordinates. - Design and implement stronger operational reporting to provide more accurate and reliable information for managing the operations. - Review and analyze monthly financial results, highlighting both positive and negative variances, and provide recommendations for improvement where feasible. - Prepare Return on Investment analysis for Special Capital Expenditure items. - Report any operational irregularities to the Director of Finance. - Assist the General Manager and Director of Finance in overall cost control, gross margin improvement, cash flow management, organization structure and strategies. - Development of lower and middle management executives through coaching, mentoring and through constant formal interactions at specific yet periodic intervals. - To use the Performance Appraisal objective target as tools for goals and target settings and to engage in feedback.展開 -
【三澧餐飲集團】外場副店長(Mo-Mo-Paradise)嘉義市西區
月薪 50500元 嘉義市西區 3~4年工作經驗我們誠摯的邀請有志從事餐飲事業的專業夥伴,加入我們的行列,三澧餐飲集團穩健發展,秉持著多元的品牌,完善的訓練與暢通的升遷機制,許你一個職涯發展的藍海。 三澧餐飲集團 官網介紹 https://www.humaxasia.com.tw/ 【副店長晉升目標】 ①副店長→②實習店長→③代理店長→④店長 ★★逐步培育 熟悉店鋪各站工作執掌 成為具備實力的主管職★★ 【應徵資格】 須具備連鎖餐飲業,1年(含)以上餐飲主管實務資歷。 ❤️讓熱愛餐飲的你,走出不一樣的職涯選擇! 【工作內容】 1. 外場人力運用與規劃、排定班表、人員培訓 2. 外場標準作業流程SOP規劃執行 3. 食材成本、貨物管理及人力成本控制 4. 餐點品質管理與改善、 食品安全衛生管理 5. 顧客關係維護、 各項績效協助達成 【薪資】 月薪50,500元起,實際任用薪資,依面談結果與經驗核定職級。 【工作時段】 09:00~22:30或23:00(依店鋪營運排早班或晚班等輪班方式。) (每日實際上班工時8+1小時,加班費另計,排班區間另安排休息時間) 【休假天數】 四週排休8天(例假日4天、休息日4天,國定假日另計。) 【環境特色】 提供免費溫馨員工餐點、各店鋪交通便利通勤上班很方便。 【徵才品牌】 1. Mo-Mo-Paradise,官網介紹 https://www.mo-mo.com.tw/ ◎依據實際面談與需求,確認分發,未來需配合輪調。 【嘉義市店鋪】 地址:嘉義市西區國華里文化路299號3樓(嘉義秀泰廣場) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA,屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌,旗下六大連鎖餐飲品牌包含, ★義式料理餐廳:BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳:Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店:天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場,並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後,請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者,將邀請實體面談,初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資,依面談結果與經驗核定職級。展開 -
生管課長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市岡山區 3~4年工作經驗1. 負責生管課整體管理,統籌生產計劃、物料管理、庫存管理及出貨作業。 2. 審核生產排程,確保生產與交貨目標達成/協調相關單位。 3. 處理異常/配合ERP製程排程系統導入,流程整合推進。 4. 負責部門人員工作分配、教育訓練、績效考核及代理人培育。 5. 完成上級交辦之生產管理及跨部門改善事項。 本公司專注汽機車空氣濾清器、燃油/機油濾清器、活性碳罐等關鍵零件之設計與製造,歡迎具生產管理與工業工程實務經驗的您加入,一同優化生產體系、提升國際競爭力。展開 -
【生產規劃類】生管技術師(新豐廠)-日/夜/輪班 _新人獎金$40,000元
月薪 31500~53000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘◆工作內容 1. 協調現場生產排程與生產順序 2. 掌握生產時間及生產狀況 3. 異常記錄及異常通報 ◆ 月薪區間:另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”及”技術津貼” ◆ 工作時間 1.做四休二,每日12小時(實際工作10小時,內含固定加班2小時) 【日班】08:30~20:35 【夜班】20:30~08:35 2.依部門需求,需配合安排日/夜班別、加班、平均三個月輪班 3.依營運需求,需配合班制及配合固定加班或不加班 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定,入職後請參閱公司內部公告,依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、” 技術津貼”、”年終獎金”、”分紅” ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請),員工汽機車停車場,歡迎各地求職者應徵展開 -
三澧餐飲集團|實習店長・實習主廚 擴大招募中|月薪55K|晉升首月即享獎金(台北/新北)
月薪 55000元 台北市大同區 3~4年工作經驗— 尋找具備「經營視野」與「應變實力」的餐飲菁英 —♕⭐ 你是否擁有多年餐飲管理經驗,卻在尋找一個能真正發揮專業,而不僅僅是體力勞動的舞台? 日商三澧餐飲集團(MO-MO-PARADISE、BELLINI、天吉屋等 6 大品牌)全台擁有 52 家直營門市,現正邀請具備卓越問題處理能力的你,加入我們的管理團隊! ❤️三澧餐飲集團 官網介紹 https://www.humaxasia.com.tw/ ✨ 【給你最值得的報酬與獎勵】✨ 我們深知管理職的辛勞,因此提供業界極具競爭力讓你心動的待遇: •實力月薪:入職即享 55,000 元(依面談經驗核定)。 •晉升賀禮:8~10 個月內如期通過考核,晉升首月加發 32,000 元 獎勵金 。 •穩定獎金加碼:入職首年每季可領4,500元,全年多領近20,000元;滿一年後再升級每季6,000元以上,做越久領越多,給你穩穩進步的期待! ※以上發放須符合相關條件及公司規定。 ✨【明確的職涯晉升藍圖】✨ 我們重視「實力派」晉升,預計 8~10 個月的扎實培訓,讓你每一步都充滿成長 : 1.實習職:深入品牌核心營運,掌握 QSC 品質標準 。 2.代理職:實質參與門市決策、排班規劃與 P&L 成本控管 。 3.正式職:獨立帶領門市團隊,擔任店長/主廚角色,實現職涯突破! ✨【我們在找這樣的你】✨ •資歷要求:具備連鎖餐飲業店長或主廚經驗 2 年(含)以上 。 •核心特質:擅長團隊領導與溝通,並具備獨立解決現場突發狀況的應變能力 。 •專業渴望:期待在穩定且具規模的多品牌集團中,拓展專業大展身手。 ✨【工作重點與環境】✨ •管理職掌:涵蓋人力規劃、SOP 執行、成本控管、人才培訓及顧客關係管理 。 •全方位福利:免費美味員工餐、按摩舒壓服務、員工旅遊補助、75 折用餐優惠及勞健團保保障 。 •工作區域:全台各大百貨商場門市,讓你的舞台無所不在!(北北基、桃竹苗、中嘉南高) 。 ________________________________________ 你的未來從這裡開始,『加入三澧,成為家人』 我們提供的不只是一份工作,而是一個展現經營實力的起跑點與舞台。 ✅準備好了嗎?立刻提交您的履歷,讓我們看到你的亮點,開啟你的新職涯! 備註:錄取職稱與薪資將依面談結果與經驗核定;初審合適者將受邀面談,不符者則不另行通知。展開 -
【資訊類】智慧製造系統副理 (新屋廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 10~11年工作經驗1. 負責智慧製造資訊系統的整體架構規劃與設計,確保系統符合企業需求。 2. 負責不同製造系統的整合(資通電腦CiMES、西門子CamStar等),提升生產效率和數據流通性。 3. 利用數據分析工具,分析生產數據,提供決策支援,優化生產流程。 4. 指導技術團隊,確保系統維護與升級的順利進行。 5. 設計並執行使用者培訓計劃,提升員工對系統的使用效率。展開 -
國外業務課長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~70000元 高雄市岡山區 3~4年工作經驗-國外客戶、市場銷售開發 -國外市場、產品資訊搜集與分析 -海外營業銷售計劃推動 -溝通協調跨部門問題及協助專案推動與執行 -產品報價分析及訂單處理作業 -客戶關係維護與客訴案件處理展開
